广东产假178天何时实施
现目前广东省产假为178天，按照规定休产假或者计划生育手术假的，享受国家和省规定的生育保险待遇。但是因为地方政策不一样，所以生育福利会有差异。以下整理2023广东各城市产假最新规定，可供参考。
1、广州
现目前将广东广州市的产假延长了80天，如果是难产的还会增加30天的产假，生育多胞胎的，每多生育一个小宝宝，就增加15天的产假。
2、深圳
广东深圳对于没有成功妊娠的，未满4个月的，产假可能有15-30天不等，未满7个月终止妊娠的，享受42天的产假，怀孕满了7个月终止妊娠的，可以享受75天的产假
3、珠海
从2021年10月起，珠海男性的陪产假从10天延长至15天，可以一次性休完，也可以多次休，而且按照规定只要是符合法律、法规规定生育子女的，假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
4、汕头
汕头市对于职工没有参与生育险的，依法享受产假或者计划生育手术休假前12个月的月平均工资，工作未满12个月的按其实际参加工作的月份数计算。
5、韶关
韶关的在职女员工上班后享有哺乳假期，在工作日期间必须为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间，只要小孩没有满1周岁用人单位就不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《广东省人口与计划生育条例》第三十条
符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
6月6号开始休产假178天几号结束?
从6月6日开始休产假，共计178天。具体休假期安排如下：- 6月份：由于6月6日开始休假，因此6月份共有30天，扣除起始的5天，实际休假25天。- 7月份：全月共有31天，因此休假31天。- 8月份：全月共有31天，因此休假31天。- 9月份：全月共有30天，因此休假30天。- 10月份：全月共有31天，因...
11月7号开始休产假,178天后几号上班
因此，产假178天后应在次年5月6日上班。
178天产假如何计算
178天产假是从分娩当天开始计算，女职工可以享有的总休假天数。这包括国家规定的98天基本产假以及可能的额外产假，如地方政策规定的奖励产假或单位提供的福利产假。2. 基本产假的规定 根据《中华人民共和国劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》，女职工在分娩后享有产假。基本产假为98天，包括产前15天的休...
产假178天从12月21日开始什么时候结束
产假178天从12月21日开始到2023年6月17日结束。产假从2022年12月21日开始，往后推算178天，近六个月，将在2023年6月17日结束。我国《劳动法》规定：女职工生育享受不少于九十天的产假。产前15天休假工资：工资按照每月实际工资的八成发。产后假工资：领生育津贴，生育津贴是国家补贴，实际得到的生育津...
178天产假五月一号开始休什么时候上班
178天产假五月一号开始休10月26日上班。当地的政策是178天产假的话，那么你请产假的那一天开始算，然后到第178天截止产假，五月一号加上休178天产假等于五月31＋六月30＋7月31＋八月31＋九月30＋十月25，10月25日，所以你的产假是从五月一号开始到10月25号结束，你10月26号开始上班。休假里面包含法定...
2023年产假新规定178天
1. 重庆市对产假的新规定自2023年起实施。符合法律法规的新生育女职工将享有178天的产假，其中包括98天的基础产假和80天的额外产假。具体执行可能存在差异，以实际执行为准。2. 难产的女职工将额外获得15天的产假。3. 若女职工怀孕未满4个月流产，她将享有15天的产假；如果怀孕已满4个月流产，则...
广东产假178天何时实施
广东的计划生育政策从2016年9月29号开始就实施了产假,不得低于178天的政策。现目前广东省产假为178天，按照规定休产假或者计划生育手术假的，享受国家和省规定的生育保险待遇。但是因为地方政策不一样，所以生育福利会有差异。以下整理2023广东各城市产假最新规定，可供参考。1、广州现目前将广东广州市的...
产假178天,从2023年5月20号算到什么时候?
如果从2023年5月20日开始算产假，那么178天的产假结束日期是2023年11月14日。
6月6号开始休产假178天几号结束?
从6月6号开始计为第一天，6月共休30－5=25天，7月31天，8月31天，9月30天，10月31天，11月30天，25+31+31+30+31+30=178天，正好178天，所以11月30号结束产假，应该是12月1号上班。
4月10日开始放产假178天后是几号
根据查询相关资料显示：10月4号。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的增加产假15天，生育多胞胎的，每多生育1个婴儿增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假，怀孕满4个月流产的，享受42天产假。最好查询当地官方网站获得第一...
圣滢可维： 去年底已经开始实施.
博湖县13895845932： 广州市产假最新时间是多久 - ？
圣滢可维： 产假最多休178天,包括法定产假98天以及地方规定80天. 法律规定: 《广东省人口与计划生育条例》第三十条:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假.在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖. 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
博湖县13895845932： 生育奖励假80天从什么时候开始实行?我正在休98天的产假,那么我的奖 - ？
圣滢可维： 由2016-9-29起开始实行.新京报讯9月29日下午,广东省十二届人大常委会第二十八次会议表决通过关于修改《广东省人口与计划生育条例》的决定,新条例的一大亮点是大幅延长合法生育的奖励假期,即从原来的30日延长至80日,由此女职...
博湖县13895845932： 广东省广州市增城市最新产假时间有多少天 - ？
圣滢可维： 产假最多休178天,包括法定产假98天以及地方规定80天. 法律规定: 《广东省人口与计划生育条例》第三十条:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假.在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖. 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
博湖县13895845932： 产假国家规定多少天,广东省产假及二胎产假国家新规定 - ？
圣滢可维： 根据国务院《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期为98天,其中产前可休息15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生1个婴儿增加产假15天. 《广东省人口与计划生育条例》第三十条规定:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假.在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖. 综上,立式:国家规定的98天+地方性法规规定的80天=178天.
博湖县13895845932： 广东产假178天 - ？
圣滢可维： 产假假期天数类别 具体情形 假期天数广州市 广东省生育 顺产 98天 98天难产(剖腹产、会阴Ⅲ度破裂) 加30天 加30天吸引产、钳产、臀位牵引产 加15天 加15天生育多胞胎,每多生育1个婴儿 加15天 加15天实行计划生育手术 取出宫内节育器 2天 2天放置宫内节育器 3天 3天施行输卵管结扎 30天 21天施行输精管结扎 10天 10天施行输卵管或者输精管复通手术 14天 14天 .
博湖县13895845932： 新规定产假178天是不是真的 - ？
圣滢可维： 法定产假为98天,其它为各地方政府自行制定的相应政策.建议查阅所在地区《人口与计划生育条例》的相关规定.
博湖县13895845932： 广东省最新产假规定2016是178天吗 - ？
圣滢可维： 是的
博湖县13895845932： 广东产假有多少天? ？
圣滢可维： 《广东省人口与计划生育条例》第31条规定,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受三十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假.在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖.也就是说广东省内的女职工,一般情况下,有98天基本产假+30天计生奖励假共128天.
博湖县13895845932： 广东省佛山市高明区女职工产假休息时间是多久 - ？
圣滢可维： 产假最多休178天,包括法定产假98天以及地方规定80天. 法律规定: 《广东省人口与计划生育条例》第三十条:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假.在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖. 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
