离职时有什么理由可以让老板同意呢？
一个星都不在自己公司里面的员工，老板就算强挽留也没有用。留得下人工作不努力也是白给。所以只要告诉对方你真正想要辞职的理由，或者直接说私人原因就可以了。
十大最好的辞职理由
第一名，家中有事
离职申请单里，有一栏是，离职理由，你会看到，填的最多就是是，“家中有事”，至于家里有什么事，大部分人不会说，总之都会说，家里真事，必须辞职，至于家里到底有什么事，就是不说，
结果在这个同事离职三天后，在电梯里有碰到他，我问，你不是家中有事回家了吗？怎么还在这里，同事回答，我现在1806上班，天哪，1806就在我公司对面。
第二名，爷爷奶奶病了
这个理由也是用的相当之多，为什么非要用这个理由呢？因为爷爷奶奶病了，需要人照顾，而且一照顾就要很长时间，不辞职不行。
有一些人确实是爷爷奶奶生病了，但是大部分人的爷爷奶奶都好着呢，还有一些人的爷爷奶奶去世好几年了，还在用这个理由。
第三名，我要去我对象那里
去对象那里，是一个极好的借口，但是对于一些一直单身的同事，突然在辞职前几天，给老板说，要去我对象的城市，这未免也太假了，当别人问你是怎么谈到这个对象的，你只能现编了，精明的老板总能听到其中的漏洞的，所以，这个理由还是少用的好。
第四名，我爸妈让我回家当老师
这个理由是很多女孩纸经常用的辞职的理由，毕竟对于女孩子来说，当老师还是一份稳定的事业编工作，而且父母的观念比较传统，说是父母逼着自己回去当老师，是一个很能说服人的理由，女孩推荐用这个理由哈
第五名，生病了
我看到一个最狠的生病理由，是说自己得了肾结石也没有医院的病历什么的，就说自己得了肾结石，要辞职，，到现在都不知道是真是假，我想，你是多么不想呆在这个公司，把这么狠的病往自己身上揽。
第六名，要去创业
这个理由用的也是比较多的，大部分的说要创业，都是说要去开饭馆，如果你再细问，发现他开什么店都还没想好，回去看看再说，其这都是敷衍，都是借口，一眼就看穿
第七名，请长假
比如说有的人想辞职，不好意思给领导说，就说要请一个月的假，请假的理由，无非就是那几个，家里有事，或者爷爷奶奶生病，然后，一个月之后，给老板说，不好意思，我不去了，有的甚至说都不说，直接拜拜，因为反正工资已经发了，这辈子也没有见面的必有了。
第八名，我家里的生意需要我打理
这个理由的潜台词是，我是富二代，在你这里我工作我很不爽，现在我要把我真实的身份公布出来了，吓你一跳。
第九名，感觉自己不适合这个工作
其实这个理由，说不出什么具体的理由来，就是自己不想干了，想辞职，但是又不想撒谎，只能说，自己不适合，不好意思能说公司的不好，只能说自己不适合了。
第十名，搬家了
有的家庭在某个阶段买了新的房子或者孩子上学要搬家，搬家之后可能会离公司就远了，这也是一个很好的理由。
辞职的时候怎么写理由好一点?
7、我这里没有老乡。8、我老公（老婆）不要我干了。9、在这里体现不出我的人身价值。10、我看不惯这里人的工作作风，眼不见为净，我要辞职。十大不得不离职的原因 1.每天早上，打开衣橱想着今天要穿什么好———这很累;2.每天早上，想着今天可以用什么理由不去公司———这很辛苦;3.整天坐在...
我想向领导请假,该用个什么理由好呢?
3、事假。因为临时有事情，而请的假，请假时一定要和领导说明。4、产假。因为生孩子请假，领导没有理由阻止。5、家里遭窃：这事情涉及到财产安全，所以老板考虑到情绪肯定会批假。6、装修买房：装修买房可是头等重要大事，老板肯定会顾及到未来的家居生活，只有把家安好，才能努力安心工作。
怎样应聘理由写得更好一点?
应聘理由的填写：应聘者可以表达自己对企业文化的认同度，列举公司产品有哪些优势，这个行业趋势发展如何，强度企业提供的是非常适合自己的岗位，以此为应聘理由填写思路。一般情况下，应聘的理由可以在以下几点的基础上，加上自己对工作的理解及期望：1、专业对口，能最大限度的发挥自己的能力，真正意义上做到...
辞职的时候,最好最体面的理由和形式是什么样的呢?
这恰好是曹操的核心价值观。曹操没有理由拒绝。他还是“挟天子以令诸侯”，所以没有理由拒绝关羽的要求。所以所有成功的辞职都可以从文化价值观入手。2.抛开财富，锁定自己的核心目标。如果你的核心目标是赚钱，你可以考虑多留点钱，但是很大一部分辞职和钱关系不大，所以关离开的时并没有改变他的核心...
用什么理由辞职比较好
每个职场人都会经历辞职，但是在辞职时，却不知道用什么理由最好。以下是为您整理的辞职理由，供您参考：1. 家庭原因：- 父母生病，需要回家照顾。- 孩子年龄太小，离不开。- 家里准备盖房子。- 家里庄稼要开始收割。- 家里发生了邻里纠纷，需要回去处理。- 兄弟姐妹要结婚，需要回家。2. 个人原因...
目标职业理由是什么?
但调查发现，相当大的一部分大学生对于自己将来的职业没有一个非常明确的定位，不知道自己将来一定要做什么。他们从学校走向社会，许多人一开始根本没有考虑到事业发展会怎么样，在找工作时一个是看哪个单位的牌子大，再就是哪个单位能出国，第三就是挑哪家单位待遇高，而并没有考虑到自身的发展问题。
辞职时离职原因怎么写比较好?
2、员工办理辞职时需要和单位进行交接，将工作以及公司物品归还给单位，并需要接收人签字确认，避免之后出现纠纷。33 评论 分享 举报 百度网友ca560fe 2019-11-19 · TA获得超过2.1万个赞 关注 辞职是一件比较麻烦的事情，选择一个合适的理由，能够为我们辞职解决许多不必要的麻烦，常见并且有用的...
什么样的竞聘理由,能够让你在岗位竞聘中脱颖而出?
因为任何一个企业都希望能够招募到大量的努力且充满朝气的人才来帮助企业变得更好。所以需要求职者的大学经历非常丰富且能够尽可能地多的获奖也是对你的经历的有效支撑。学生干部、竞赛获奖、项目经历、职业资格证书都是有利的支撑材料。这些经历越丰富都会让你在职场上可以变得脱颖而出。理由二：任何一家...
应聘岗位的理由是什么?
2、个人兴趣，对该行业有兴趣深入了解，计划作为自己的事业发展。3、严禁个性与工作较为符合。4、工作比较稳定。5、待遇不错。HR在筛选简历时，对应聘理由的考察，是以求职者对企业的认同度，以及工作态度为标准。因此应聘理由怎么写，应聘者可以表达自己对企业文化的认同度，列举公司产品有哪些优势，这个...
在职找工作经常请假面试的理由,大家都有什么建议
根据《职工带薪年休假条例》员工连续工作满12个月以上的，可以享受带薪休假。如果你还有年假尚未休完，选择使用年假是“骑驴找马”在面试时的最佳选择。当然也有部分求职者吝啬于请年假，希望在离职时将未修满的年休假直接折现。这样的“小算盘”看似聪明，实则是在给自己挖坑：请假理由怎么编？请假被拒...
鲍话鲨肝： 你就说:“老板,我想对你说件事(当然,在你和老板两人时,在比较适合的氛围),首先感谢你这么久对我的关照,但是我在工作上确实做得不够好,辜负了你的期望,确实不好意思,对不起;这份工作确实不怎么适合我,所以说我想对你说我不想干了.........
合肥市17033428860： 什么样的理由才能让老板立即批准辞职? - ？
鲍话鲨肝： 其实实话实说就很好,需不需要留你、留得住留不住、强留还是不留,老板心里有数.如果你实在不好开口说真实的原因,就说家庭原因,屡试不爽.比如家人希望你从事其他行业,或者爸妈年纪大了思儿心切希望你回家工作不在外漂泊,或者家人希望你出国继续深造先辞职等等.比较通人情,不尴尬,老板也容易理解和同意.
合肥市17033428860： 我该怎么跟老板辞职,他才会同意我立刻辞职,辞职的借口怎么说呢? - ？
鲍话鲨肝： 如果你硬要立刻辞职而且又想要工资,就只能看你们老板人好不好了,如果人好,你可以说一个好的理由,如果人不好,你说一百个理由都没用,只有按照正常程序来了,提前30天递辞呈,你再好好跟新公司商量一下,看他能不能延时间
合肥市17033428860： 辞职给老板最好的理由是什么 - ？
鲍话鲨肝： 成熟点,辞职就直接告诉他你的想法,老板大脑正常的话都会批的,明知道你都打算辞职,没心情工作,更加会影响其他人的士气,谁不批啊. 不批的话你就天天到办公室听音乐打游戏看报纸
合肥市17033428860： 想辞职怎么跟老板说有什么好的借口 - ？
鲍话鲨肝： 真正想辞职啥都是借口.譬如不想得罪人就玩虚的:世界那么大,我想去看看.这种意识流.领导控制欲望强就装13:家里希望我考公务员;亲戚安排我去他公司;爸妈年纪大了要回去继承家业.总之不要说公司任何不好,但给的理由他又绝对满足不了你.
合肥市17033428860： 我想辞职,请大家出出主意,找个什么理由比较能让老板接受的. - ？
鲍话鲨肝： 你签合同了吗?提前30天跟老板说我要辞职,并找证明证明你是提前30天的,然后30天后跟老板结工资.如果不结你可以去劳动局投诉他.还有你们公司压工资不,就是怎么拿都有半个月或一个月工资拿不到.要离职时结算的那种.我以前有份不好的工作辞职了,老板要我提前30天通知才能结算工资,我当时已经连续那边好了,就直接自动离职了,工资比较低那月工资也就不要了.不过你工资2400,不要太可惜了.交了辞职信了吗?
合肥市17033428860： 想辞工要什么理由才能让老板批呢? - ？
鲍话鲨肝： 1、可以依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准,到时即可走人.但用人单位不承担经济补偿; 2、还可依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,可立马走人.而且,用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金; 3、如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益.
合肥市17033428860： 有什么能让老板马上答应辞职的方法呢? - ？
鲍话鲨肝： 1、辞职要合法理由非常重要,只要理由合法任何用人单位都不能拒绝,当然,如果没有合法的理由,不但不能走,你就是走了,单位也会找你的麻烦,得不到补偿金不说,还会要你交违约金,不给你办离职手续,对你今后的就业会有麻烦. 2...
合肥市17033428860： 用什么理由辞职比较好?老板才比较同意的 - ？
鲍话鲨肝： 想辞职,辞职报告简单一点就好,但是理由要充分.可以参考以下范文. 辞职报告(范文) 尊敬的公司领导: 我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提交辞职报告. 希望您能及...
合肥市17033428860： 不想做了找什么理由辞职?要能说服老板的理由. - ？
鲍话鲨肝： 如今,跳槽已成为职场中平常得不能再平常的现象了.一些人在决定跳槽之时,都是交上辞职信就走人,要么是领了工资,第二天就“消失”了.这些人并不提前跟公司里的人透露辞职的事,也不会提前打好招呼.他们以为,这样能最好地保护...
