刚开始工作，老板让我跟师傅学习，可师傅却不怎么愿意教我，该怎么办？
刚开始工作，老板让我跟师傅学习，可师傅却不怎么愿意教我，该怎么办？你需要尽量的协助师傅处理一些问题，假如可以的话和师傅常常交流一下自个的观念和工作情况，有机会可以请师傅吃个饭或是给师傅买一些小玩意，讨师傅欢喜。
在职场之中的师傅已经带了许多的爱徒，他明白，这在其中待你好坏对他的影响没有非常大，并且假如教你非常多的东西，自身也会劳神费劲，无法得到什么好处，到最终很有可能你还是会去跟他抢饭碗吧，因此他也就睁一只眼闭一只眼会教则教，不教也行。处于这类缘故，你也就一定要和师傅多深交，协助他处理一些繁杂的事儿。使他知道你的意思，他也便会渐渐的教你很多东西。
师父不教，你看他怎么做，师傅做的情况下你一定要仔细的望着他如何去做。自身尽量的去效仿。当他见到你那么勤奋的情况，也会对你说这个东西应该怎么做，此刻你也就一定要用心的听好，由于这全是锦上添花之笔，自身一定要感激师傅这种协助。对师傅一定要每时每刻毕恭毕敬的，终究一日从师，终身为父，他是要教你如何吃饭的人。
在职场之中，并没有什么是可以完全免费获得的，除非是你可以遇到一个尤其仁义的师傅。但这种现象下是非常罕见的，因此大多数情况下都要我们自己勤奋去学，任何东西全是自身勤奋好学才可以感受到的，师傅教的多，大家学的时间段可能少一点，师傅教的少，大家花的时间长一点。从自学中学习，自学领域的自学能力是非常重要的，不能指望任何教学，你可以找到解决方案的方法，结合书籍知识自学。
毕竟师傅教你又没有工资拿，当然不愿意教你，你可以请师傅吃吃饭看电影什么的，让师傅觉得你这个人还是很值得教就可以了。
可以直接告诉对方，在生活中如果自己遇到一些事情的话，对方可以帮助自己的提成的话，可以多给对方一些，对方就会特别高兴，这也是一个现实的社会。
你可以在跟着师傅的时候自己暗中观察，看师傅是怎么具体操作的，也可以直接和老板说明情况。
公司老板让我给同级同事安排工作,同事不听,该怎么办?
他必须要让底下人互相抵制，互相看不惯，才能通过你们各自的告状，找到自己的存在价值，同时也能更好的掌控你们每一个人。再遇到这种事情，你该怎么办？一定在领导让你去跟同事说的时候，就面露难色，表达自己跟同事是平级，没法给人家布置工作，要求领导自己去布置。
老板让我把工作带回家怎么办?
辞职的时候没留我,现在的同事工作搞不定,领导又叫我回去,怎么办? 离职3年后,前老板突然打电话,让我回去处理以前的工作,我答应了,可没想到前老板竟是醉翁之意不在酒,让我感到非常吃惊,原来前老板在3年之前,就已经开始他的布局了。 我的前老板对待工作非常认真严肃,以至于我认为他脾气很不好,甚至对员工有点儿...
面试成功后,什么都没告诉我,让我去上班,怎么办?
第一天上班肯定会忐忑不安的，很正常。从你们经理的工作状态来说，肯定比较忙，所以你明天去了让你们经理给你安排一个对项目熟悉的人，带你熟悉这个项目，最主要的是把握住心态，别紧张，不卑不亢。少说话，免得给人轻浮的感觉，因为一开始你在不了解的情况下说十有八九会说错，你注意了解同事，记住...
一个领导邀请我去他们单位上班,去了以后却异常冷漠,为什么?
过去了不上2年的时间，在工程设计公司干的也不如意，销售业绩都不突显，原先对他赞叹不已的老总，如今无缘无故对他指手画脚闹脾气，最终只有再度离职。我认为你的状况与我这一朋友十分类似，一个领导激情邀约你到他的企业工作中，嘴边说的是看好了你的才气和工作能力，内心注重的就是你的部位和资源...
领导经常让我帮他做一些私事,我该怎么拒绝?
他犹豫不决，于是决定找我聊聊。其实，很多人都有过类似的疑惑，领导让我干私活，真的是对我的信任吗？我想说，非也。少部分是重用与信任，但大部分只是打着信任的幌子找人办事罢了。一、私活的性质决定了它的不合理之处“私”与“公”相对，指个人的，私人的。在职场中，私活多是指无工作无关的...
老板让我调岗位是想辞退我吗?
那么你可以通过做好你调岗之后的本职工作让老板对你刮目相看。我的朋友小林他就面临过这样的情况，当他到达另外的一个工作岗位的时候，他特别努力地学习相关的理论知识。当上司开始给他分发任务的时候，他就开始非常高效率地完成。由于小林出色的工作表现 老板很快就给他进行了升职。后来，老板曾经找他...
领导让你一个人干两个人的工作,你是先去做工作还是先谈加薪?
如果是我的话，我肯定先去工作，然后通过各方面打听薪资的问题，如果的确薪资不合适的话，我会去和领导谈一下的薪资的问题。领导让我干两个人的工作，我想也是对我的一种器重吧，自己也不好意思说不去做也不好意思说加薪的事情还是先去尽量做好吧。
昨天去找工作 老板让今天中午去开始实习 临时接到电话家里有事 让...
都让你去了，你去就行了，不过你突然说家里有事推迟一天，也许会打折扣，在接下来上班中凸显你的实际，老板会更爱惜你。
老板让我提前去一小时去上班,怎么办?
如果你觉得这个公司有发展，早点去一个小时又没什么的，如果你认清老板确实是想剥削你，不重视你，那你还带着干嘛，走人吧！
梦见找工作旧老板让我去上班的预兆
自我表达能力提高，对你来说今天可能是个新的开始。今天你处于精力旺盛，兴奋异常的状态。对你来说，似乎任何事情都变得可能了，同时你也感觉拥有了控制自己和支配他人的能力，其他人也好象总是在帮着你。恋爱中的人梦见老板不让我去上班，说明互相尊重对方，谦虚有礼，婚姻有望。
时典氯唑： 如果进入一个厂子,即使是文员,如果想在车间好好干,并且要往上升,那就得对车间的工序都要弄懂,即使在难也要进行学习,多学没坏处,少学则是坏处多多,如果在研究工序上已经待了很长的时间,却仍旧没有对你加以重用,到时在换个工作也不迟.
建阳市18499274090： 刚到一个新公司,受到老板重视,派我跟一位老师傅多学东西,不让别的同事知道.因为我家较远,每天中午提 - ？
时典氯唑： 这件事情,有三个问题 问题1,老板重视你是好事,拍你跟老师傅学习也是好事,可为什么不让别人知道呢?没必要嘛!学习是堂堂正正的事情啦! 问题2,你提前上班提前下班的事情,是不是跟老板请示过呢?如果未经请示,肯定是不可以的.如果请示过了,老板也同意了,就没必要解释了 问题3,你跟老板解释的那些话,确实是实话,但是表达得并不得当.以后多加注意吧 至于老板的反应……事已至此,没必要纠结了.以后注意吧
建阳市18499274090： 和我同一天上班的一个新人,为什么老板总是安排我一个人在外面送货和收货,却安排那个新人跟着师傅学? - ？
时典氯唑： 不要想太多,不同人会有不同的安排很正常,你如果觉得公司和老板不错,用心把目前的工作做到出色,如果觉得不对路,早点走人.
建阳市18499274090： 自己的手艺要不要告诉别人 刚上岗不久,老板叫我把东西教给员工,我不想教,怎么办 - ？
时典氯唑： 教你得教,不然你以为公司请你来干吗的,但是师傅教徒弟得留一手,最核心的东西不能给出去.
建阳市18499274090： 我是一名实习生,当时进公司没签什么协议,当时老板说找师傅带我,如果我要辞职就要交公司培训费 - ？
时典氯唑： 不需要交的.如果老板乱来,可以电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查.甚至可以到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师).根据《劳动部办公厅关于试用期内解...
建阳市18499274090： 我是一名汽修学徒,可是老板叫我跟的一个师傅,他根本不用心教,做错了还骂我,我该怎么办. - ？
时典氯唑： 其实这个事情很正常,好多想学技术的学生都是去汽修店跟着师傅学习,但是真正肯教你东西的师傅很少,有句话叫教会徒弟 饿死师傅说的就是这个了,再说好多师傅的技术其实不一定很好.好多学员都是当学徒一两年了还是在做着打杂的工作
建阳市18499274090： 刚到一个工作岗位,怎么和师傅搞好关系呢 - ？
时典氯唑： 初涉职场,没有方向是很正常的,怎样能让自己迅速摆脱“愣头青”的形象,和周围同事、领导融洽关系,并又能充分显示自己的能力,为自己今后的发展打造一个良好的开端,毕竟第一印象对自己非常重要,其中有不少为人为事的小技巧,...
建阳市18499274090： 今天老板找我开会了,他找了一个人,希望跟我学.我是设计师,我觉得我不能教,不知道该怎么办才好? - ？
时典氯唑： 您好,如果是老板不信任的话可以找老板谈谈,行得正做得端不怕,如果老板那边还是依旧如此的话,建议可以辞职,只要你有能力,去到哪都能做的很好,没必要为了些小事,耽搁自己的发展.做设计师要有广阔的胸,积极的人生观,把眼光...
建阳市18499274090： 到了一家新公司,老板给我找了个师傅,可是师傅不想教,老板开始就是说说你教她,后来半个月了她依然…… - ？
时典氯唑： 你好,非常同情你的处境,社会就是这么现实,碰到好的师傅走运,碰到坏的师傅倒霉,关键是要问一下自己,是不是想学,这很重要,如果想学,卧薪尝胆,试着改变自己,不要总感觉别人不对,要学会让自己去适应环境,坚信自己的最终目的,靠恒信完成自己的目标,苦尽甘来,意思就是想办法让自己学会想得到的,只有自己实力具备才能一雪前耻,伸张正义.如果不想学,那就闪,找到自己想学的,当然也不要常立志呀. 恩恩,是呀,不用一味的讨好别人,要有点自己的个性与风格,只是个性与别人相冲突时懂得退让一次就行了,让别人感觉到自己的好不是靠一两次行动就能说明的,要长期坚持下去,一百次,一千次都无所谓,决心很重要,另外记着语言沟通,多和对方说心里话,相互沟通,很重要的.
建阳市18499274090： 刚进厂老板让我跟在管理仓库的主任后面学习,我看那个主任整天走来走去,我都不知道做什么、 - ？
时典氯唑： 平时多观察,那你很幸运,不会主动去告诉你应该做什么的.所以这就要看你自己了,多想,经常接触业务,是让你自己学,不是让主任告诉你应该做什么,如果主任能明确的告诉你什么该做什么不该做.领导说让你学习,时间久了你会知道该做什么的,有一个好领导.但大多数领导都是你这个主任这样的,多看,多听工作了,肯定不会象在学校老师教你一样告诉你问题是什么,答案是什么
