签订三方协议后可以辞职？
二是要求原单位给出具解约函。签署三方协议不会影响应届毕业生的身份。不要乱签，不要假签。当到签订三方协议的单位报到时，无论是否准备考公务员，都要按照约定向用人单位支付违约金，签订劳动合同后辞职。一般是人才市场。
签了三方协议再恢复应届毕业生身份，只能影响其毕业生。原单位会给发辞退信。
签订三方协议后离开会造成以下影响。因为对学校存疑，和用人单位签了三方协议，不受原单位限制，凭三方协议离职不麻烦。
签了三方可以随时辞职吗
签了三方协议后，劳动者并非可以随时辞职，而是需要提前三十天以书面形式通知用人单位，除非是在试用期内，此时劳动者提前三日通知即可解除劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，这样的通知期限是明确规定的，旨在保护用人单位的合法权益，同时确保劳动关系的稳定。在签订三方协议时，劳动者应当注意以下几点：1....
签了三方协议不想去了需要支付违约金吗
一、如果毕业生在签订三方协议后到约定单位报到，并签订了劳动合同，之后决定辞职，他们拥有自由选择工作的权利。如果用人单位在一个月内没有回应，则辞职自动生效。此后，毕业生可以办理失业证明，并前往新的单位就业。二、毕业生如果选择违约，除了需要承担违约责任和支付违约金外，还可能引发其他负面后果：...
大学生签了三方协议不想去了怎么办呢
1. 法律分析：一旦签订了三方协议，但不想去协议中约定的单位，可以采取以下步骤。首先，到约定的单位报到，并签订劳动合同。随后，如果想要辞职，劳动者有选择自由职业的权利。如果用人单位一个月内没有回应，则辞职自动生效。之后，可以办理失业证明，并寻找新的就业机会。2. 毕业生如果违约，除了需要...
三方协议签了我不想去了怎么办
1. 如果您已经签订了三方协议但不想去报到，首先应当了解，根据中国法律规定，劳动者在签订劳动合同后，有权自主选择是否继续工作。2. 如果用人单位在您通知后一个月内没有给予答复，您的通知即视为有效。在这种情况下，您可以办理失业证，并寻找新的就业机会。3. 如果您未履行合同义务而擅自不去报到...
签了毕业生就业协议可以辞职吗
如果已经派遣过，也签订了劳动合同，试用期是可以辞职的，只是不能按照毕业生的待遇签订三方协议和派遣。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
签了三方协议不想去了怎么办
签了三方协议不想去了可以到签订三方协议的单位报到然后提前三十日通知用人单位辞职即可。合同一般都是双方的法律行为，只有双方当事人协商一致才能成立，三方协议是当事人自愿签订的，要违约就要负违约责任。【【法律依据】】《中华人民共和国民法典》第四百七十一条当事人订立合同，可以采取要约、承诺方式...
签了三方干了几个月想辞职
签了三方干了几个月想辞职，你需要首先了解三方协议的内容和公司的规章制度，与雇主沟通并办理离职手续。在辞职过程中，注意违约责任和可能产生的纠纷。确保自己的权益得到保障，同时维护良好的职业关系。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以...
签过三方协议以后可以离职吗
签订了三方协议后,是可以离职的。 如果你现在还没有毕业,可以通过学校,通知用人单位解除三方协议。用人单位无权强迫你留在用人单位工作。 没有实际工作,不用支付任何形式的违约金。 毕业后,你也完全可以不和用人单位签订劳动合同。 本回答由法律法规分类达人 胡海天推荐 举报| 答案纠错 | 评论 0 1 正气长春 采...
应届生签了三方协议可以毁约吗
二、签了三方协议想毁约怎么办 对于很多应届毕业生来说,到6月,基本上都已经找好了工作,并签订了三方协议。但是,也有不少学生在签订协议后没多久就觉得工作不适合自己,想走人,但是又碍于已经签订协议,不敢轻易违约。是不是签了三方协议就意味着不能在短...
...协议再签合同后,若做了半年后不想做了,可以辞职吗?辞职在任何时候都...
劳动者是可以辞职的，劳动者辞职，只要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。三方协议是教育厅发放给学校用于在校应届毕业生与用人单位签订的，与劳动合同有明显的区别，一般三方协议一共四份，在签了以后，单位、学校、学院、本人各留一份，就业部门会根据协议来办理报到证（派遣证）。...
韩哀乌鸡： 签了三方协议可以辞职.签了三方协议毕业以后一年之内换工作单位的,可以直接辞职办理失业手续,再到新单位签订劳动合同,原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效,并且不得扣留劳动者的档案等;或者让原单位给你出具解约函,回学校办理改派手续,然后拿着空白的三方协议以应届毕业生身份继续择业.根据《民法典》第四百六十五条的规定,依法成立的合同,受法律保护.依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外.法律依据《民法典》第四百六十五条依法成立的合同,受法律保护.依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外.
革吉县17087541039： 我现在签了三方协议,我想辞职可以么? - ？
韩哀乌鸡： 一:你签了就业协议,但是不满意了,想辞职可以辞职,即使签订了劳动合同还可以辞职呢,更别说只签了个就业协议了. 二:可以辞职,但是为了不影响你自己的正当利益,你必须得把手续办理好,否则的话后患无穷. 三:任何单位在员工...
革吉县17087541039： 签了三方还可以辞职吗? - ？
韩哀乌鸡： 可以,辞职是劳动者的权利.1. 根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议. 2. 根据这个协议,劳动者加入企业、个...
革吉县17087541039： 签了三方辞职算违约吗 ？
韩哀乌鸡： 不算.签了三方协议毕业以后一年之内更换工作单位的途径有两个:其一是直接辞职办理失业手续,再到新单位续签劳动合同,按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效,并且不得扣留劳动者的档案等;其二是让原单位给出具解约函,回学校办理改派手续,然后拿着空白的三方协议以应届毕业生身份继续择业.法律依据:《劳动法》第31条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位.
革吉县17087541039： 签了三方协议不想去了要怎样办 ？
韩哀乌鸡： 到签订三方协议的单位报到,签订劳动合同以后辞职,劳动者有自主择业的权利,用人单位不答复的一个月后视为有效,然后办理失业证,然后到想去的单位再就业.法律依据:根据《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第24条规定,经供需见面和双向选择后,毕业生、用人单位和高等学校应当签订毕业生就业协议书,作为制定就业计划和派遣的依据.
革吉县17087541039： 签了三方协议试用期内可以离职吗 - ？
韩哀乌鸡： 劳动者签了三方协议在试用期辞职是不需要支付违约金的,除非用人单位为劳动者提供专项培训的,并且与劳动者约定服务期,劳动者违反服务期约定的,应当支付用人单位违约金.在劳动仲裁中,用人单位应当就产生的专项服务费进行举证...
革吉县17087541039： 和公司签三方协议后就不能辞职了吗 - ？
韩哀乌鸡： 签了三方协议毕业以后一年之内你更换工作单位的途径有两个:其一是直接辞职办理失业手续,再到新单位续签劳动合同,按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效,并且不得扣留劳动者的档案等;其二是让原单位给你出具解约函,回学校办理改派手续,然后拿着空白的三方协议以应届毕业生身份继续择业.第一个途径没有违约金的问题,也不受原来单位的制约,并且工龄可以接续.缺点是公务员考试、事业编制招聘、大多数国有企业等就业机会要求必须是应届大中专毕业生,你办理辞职以后就是去了宝贵的机会.第二种办法的优点是改派以后就业范围不受限制,缺点是原用人单位给你出具解约函会向你提出违约责任追究问题.
革吉县17087541039： 我今年刚毕业, 1如果签了三方协议再签合同后,若做了半年后不想做了,可以辞职吗?辞职在任何时候都可以辞... - ？
韩哀乌鸡： 一、三方协议是教育厅发放给学校用于在校应届毕业生与用人单位签订的,与劳动合同有明显的区别,一般三方协议一共四份,在签了以后,单位、学校、学院、本人各留一份,就业部门会根据协议来办理报到证(派遣证).二、劳动合同在...
革吉县17087541039： 三方协议违约证明应该怎么样处理 ？
韩哀乌鸡： 得看三方协议当初签订的时候是否约定由违约金,如果约定有违约金则需要交违约金,如果没有约定违约金,则不需要交违约金.签了三方协议,已经到单位报到,但还没...
革吉县17087541039： 签约三方协议后不去上班可以吗? - ？
韩哀乌鸡： 可以!在我看来三方协议就是给学校用来增加就业人数的!如果你跟老师说,你找不到工作,老师都会帮你想办法把三方找地方给签了!所以,你只要找地方能把三方签下了,之后,去不去也没...
