中国传统管理思想不包括（ ）。
本题考查管理学的基本原理。
A项错误，B、C、D三项正确，中国传统的管理思想，分为宏观管理的治国学和微观管理的治生学。治国学适应中央集权的封建国家的需要，包括财政赋税管理、人口田制管理、市场管理、货币管理、漕运驿递管理、国家行政管理等方面。治生学则是在生产发展和经济运行的基础上通过官、民的实践逐步积累起来，包括农副业、手工业、运输、建筑工程、市场经营等方面的学问。这些传统管理思想概括起来主要有：顺道（即顺应客观规律）、重人、人和（即调整人际关系）、守信、利器（即重视工具的开发和利用）、求实、节俭、法治等。中国古代传统思想讲究重义轻利。
本题为选非题，故正确答案为A。
求文!中国古代传统管理思想在现在企业管理中的应用
悠久的中国古代传统文化蕴育了博大精深的管理思想,产生了多姿多彩的、独具特色的管理方式和方法,其管理思想的精髓不仅哺育了中华民族的管理思想核心,而且也对日本列岛上的大和民族、朝鲜半岛上的高丽民族及东南亚诸国的管理思想均产生了深远的影响。 在世界上,任何国家的管理思想都是深深地植根于这个国家民族的生活生存...
什么是中国传统的管理思想?其建立的哲学基础是什么
治国必须有预见性，有备无患，预则成，不预则废。六、法治 我国的法治思想起源于先秦法家和《管子》，后来逐渐演变成一整套法治体系，包括天土法治、财税法治、人才法治、军事法治等等。韩非认为法治优于人治。他还主张应有公开性和平等性，在法律面前人人平等，人人都得守法。中国传统的管理思想，分为...
我国古代管理思想的演变
一、“以人为本”的管理思想 “以人为本”思想在我国最早是由政治家管仲提出的，其本意是只有解决好人的问题，才能达到“本理国固”的目的，中国传统的民本思想基本上就是沿此传承下来的。我国古代思想家对人的行为进行了深入研究。如关于人的行为规律。孔武提出“人情之理，不可不察”［1］。在管理...
中国古代管理思想法治中的常法是指什么?
中国古代管理思想“法治”中的“常法”是指要保持法的稳定性。法的稳定性主要表现在以下三个方面：1、法的时间效力自生效起至被废止、修正或替代前一直有效。2、新 制定的低级规范不具有变更或废止高级规范的效力。3、非法律规范不具有变更或废止法律规范的效力。中国古代管理思想主要包括如下思想：1、...
为什么中国古代管理思想发展的的非常繁荣,到如今,中国却还没有属于...
详见百度百科《东堂论治》，其是中国最系统的管理学理论，内容极为丰富，涉及政治、经济、军事、宗教、哲学、历史、教育、生物、文学、艺术、物理、医学、法学等多类学科；其以秦国、宋朝两史为线索，几尽涵盖中国全史，深度解析中国传统管理文化；其首次对中国儒家、法家、墨家、道家等核心管理思想进行...
传统管理者与现代管理者有什么区别?
1. 传统管理谋求利润（钱）第一；现代管理谋求效益（经济效益、社会效益）第一。2. 传统管理以利润为导向；现代管理以价值为导向。3. 传统管理迷信经验；现代管理推崇专业。4. 传统管理靠观点指导行为；现代管理靠思想指导行为。5. 传统管理局限采用手工作坊；现代管理普遍采用科技、信息化...
我国学校传统管理思想的特点是什么?
我国学校传统管理思想的特点主要有以下四点“”一、人文“治术性”西方国家的管理思想是在工业经济发展过程中形成的，其主要功能在于为经济活动服务。在此基础上分流出的学校管理思想，就在定程度上打上了企业“管理的烙印”,多带有经营性、规范性和技术性的品格。中国传统的管理思想则不同，其主要流派，...
中西管理思想总体的相通和不同之处
中,西方管理思想产生于不同的时期,不同的文化环境中,这也就决定了二者必然存在着很大的不同,中国古代的管理思想大体包括:儒家思想及于现代管理;《孙子兵法》演义出的经营谋略;中国帝王学与企业管理;禅宗与管理人员个人修炼.其思想博大精深,但本身的直接应对象不是大型企业组织,而且缺乏系统性,大多是后人...
传统行政管理思想新论内容简介
中国传统行政管理思想、中国行政管理思想史作为中国行政管理学研究的基础性内容，深入探讨了中国历代行政管理制度与行为的依据，是历史性的、系统性的思考。史学研究的深意在于，司马迁在其《史记·太史公自序》中强调，要理解“天人之际，古今之变”，四川大学著名史学家蒙文通也提出，应具备“通观达识，...
中国近古管理思想史内容简介
在宋元明清这个历史阶段，中国管理思想并未经历显著的创新，而是延续了先秦至隋唐时期的传统。尽管黄宗羲、顾炎武、王夫之等明末清初的思想家，以及龚自珍等进步思想家对旧有不合理制度和管理理念进行了批判，并提出了改进意见，但他们仍未能突破原有的中国传统管理思想框架，内容上并无实质突破。然而，尽管缺乏...
芒闸万联： 中国传统的管理思想最简单的概括就是“以人为本,英雄主义”,过于强调“点”即个人的能力,而容易忽略整体.
渠县17380875238： 中国古典管理思想 - ？
芒闸万联： 中华古典管理思想的理论体系架构有这样一个特点:先秦时期复杂多元,各学派旗帜鲜明.西汉以后,“罢黜百家,独尊儒术”.中国传统管理思想也从此划一时代,确立了以儒学为主干兼纳它派的理论体系.下面,笔者以现代管理学为视角,循儒学主干的框架,对中国传统管理思想的理论体系作概要性的分析和探究.
渠县17380875238： 孔子的管理思想包括哪些内容 - ？
芒闸万联： 第一章 孔子管理思想的形成及其缺憾 孔子管理思想是儒家管理的根基.它已经具备了完整的理论体系,包含了最有价值的管理学基本原理和管理哲学范畴,也体现出了它的先天不足和缺憾. 孔子管理思想源于对中国传统管理哲学思想“允执其...
渠县17380875238： 中国传统管理思想有哪些内容结合海尔文化的例子 - ？
芒闸万联： 海尔企业文化重视老子的哲学思想“无形”海尔的理念是“创牌”,千方百计从产品质量入手争创名牌,品牌在一个地区站住了脚,何愁销售?创牌与创汇一字之差,却是运用“有”与“无”哲学思想的典范.现代经营中的思路、点子、技术都属于“无”,这些“无”肯定能成为“有”,“有”离开“无”却会成为真正的无.在这里体现得淋漓尽致.
渠县17380875238： 中国传统管理思想有哪些特点?在现代如何应用 - ？
芒闸万联： 无为而治,顺应潮流要.奖惩结合.
