oppo自离怎么处理
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宁环18478324052问： 有没有人告诉我OPPO厂自离还能不能进了? - ？
梁园区雪庆回答： 这要看当地情况 有些厂自离也可以进的 不过可能是要过两三个月才能进去 如果那个厂急需招人的话 就可以随时进
宁环18478324052问： 我在oppo厂做了五天现在要自离,需要把厂牌和厂服归还吗? - ？
梁园区雪庆回答： 厂牌要归还的,厂服应该不用的
宁环18478324052问： 东莞长安OPPO自离还有什么方法再进么? - ？
梁园区雪庆回答： 你好,自离后一个月才能进去,貌似,具体的你可以问问相关人员~祝你好运
宁环18478324052问： OPPO厂自离了还能在进吗? - ？
梁园区雪庆回答： 亲,如果你没有进别的品牌的,应该可以哦,亲可去问一问的哦
宁环18478324052问： 员工自动离职怎么处理,员工自动离职有补偿吗 - ？
梁园区雪庆回答： 一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外.属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿.(1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动...
宁环18478324052问： 员工自动离职怎么处理 - ？
梁园区雪庆回答： 对擅自离职的,以旷工论处,可按照《企业职工奖惩条例》的规定,给予除名处理; 按《劳动法》员工离职公司辞退都必须提前1个月提出申请和通知,但是即使没有提出你也不能扣人家的工资,但是你们可以要求他们承担他们擅自离职而造成的公司损失,必须要有证明.
宁环18478324052问： 我在oppo做两个半月然后自离了还能vivo吗? - ？
梁园区雪庆回答： 正常情况是可以的,这2家公司代理商是不一样的,oppo离职是可以进vivo的
宁环18478324052问： 自动离职员工怎么处理? - ？
梁园区雪庆回答： 一、劳动合同能否自动解除 劳动合同法第36条至第41条对劳动合同的解除方式有明确规定.合同解除方式有三种,即员工单方解除合同、双方协商解除、企业单方面解除,法律中并不存在劳动合同的自动解除.“视为自动解除”恐怕是企业一...
宁环18478324052问： OPPO厂自离会发上个月工资吗 - ？
梁园区雪庆回答： 离职前一个月向领导申请离职,到期离职会正常发放工资!
宁环18478324052问： 自动离职如何处理? - ？
梁园区雪庆回答： 自动离职是指职工不告而辞,连续旷工达15天以上,经企业合法传唤仍不回单位的.擅自离职、 自动离职实质是职工旷工的一种行为,按自动离职处理,实质是按旷工论处,因此劳动部办公厅在劳办力字 [1992]45号文件中,将按自动离职处理与除名处理一致起来,即:用人单位对职工按自动离职处理的,应按照《奖惩条例》规定,履行除名处理的程序.
