ge医疗怎么样
国寿如e康悦百万医疗保险c款怎么样
一、国寿如e康悦百万医疗保险c款怎么样国寿如e康悦百万医疗保险c款是是药品报销万元医疗保险内外的一种社会保险，可以报销被保险人按照保险合同规定支付的医疗、检查、手术、进口药品、自费药品等医疗费用，以解决被保险人的医疗问题，保障被保险人的健康。国寿如e康悦百万医疗健康保险c款的目标是100多万...
平安e生保2023百万医疗险怎么样
平安e生保2023百万医疗险怎么样?平安e生保2023投保年龄为0-65周岁。保障期限是1年，等待期是30天(意外无等待期)。平安e生保2023有两个计划可选，免赔额分别是5000元或1万元。一般的百万医疗险都是只能报销二级及以上公立医院普通部，平安e生保2023在此基础上，拓展了215家医保定点医院。不过还是要...
安享e生医疗险怎么样?
二、安享e生医疗保费对于该款平台的医疗保费是根据档次来进行分配的，按照现在所分为的两个档次，一般第1档次就是8000元的免赔额，一般一年可能要交到255元左右，如果是想获得1万元的免赔额，年缴纳的保费是212元左右，当然另外一个档次的免赔额度就不一样了，同样是8000元的，但是另外一款要交到...
平安e生保医疗保险怎么样,值得购买吗?
平安e生保（保证续保版）是一款百万医疗险，包括一般疾病住院医疗费用报销、住院前后门急诊（前7天后30天）；恶性肿瘤住院医疗费用报销、住院前后门急诊（前7天后30天）。平安e生保的优点在于有保费豁免功能、癌症或者获得1万元的赔偿、6年保证续保和支持智能核保。有优点自然也有缺点，后面的缺点就不放了...
国寿如e康悦百万医疗保险c款怎么样 值得买吗
值得买。这是款一年期的医疗保障型保险。包含了一般住院医疗费用，特殊门诊费用，门诊手术费用；恶性肿瘤医疗费用，恶性肿瘤门诊手术费用，恶性肿瘤住院定额保险金等。已经算是比较全面的一款短期医疗保险产品了。优点：1、保障力度强：国寿如e康悦百万医疗保险c款的保障力度十分强，该款保险除了可为被保人...
众安尊享e生2023版医疗险怎么样
众安尊享e生2023版医疗险怎么样？众安尊享e生2023版为0到70周岁人群提供保障，保障期限为1年，等待期为30天，等待期相对比较短。保障责任：1.提供300万一般医疗和600万重疾医疗保障。两项责任共享1万元免赔额，都包含住院医疗、特殊门诊、门诊手术、住院前后门急诊费用报销等保障。2.提供600万的特定药品...
太平超e保2021医疗保险怎么样
太平超e保2021医疗保险怎么样方法一：从保障责任上来看 对于住院前后门急诊、特殊门诊、门诊手术、住院费用都能报销，这样的产品在就医过程中相对才会更好。看太平超e保2021医疗保险怎么样也是如此，以太平超e保2021款产品为例：保障内容来看，对于就诊过程中可能会发生的住院前后门急诊、特殊门诊、门诊手术...
奶爸保:平安e生保2020医疗险怎么样?值得买吗?
平安e生保2020医疗险，是平安保险公司对平安e生保的优化升级升级。平安e生保一直是平安的网红医疗险，也是一款性价比不错的百万医疗险。那么平安e生保2020医疗险的保障怎么样？到底值不值得买？奶爸这就给大家分析一下：一、平安e生保2020基本内容 基本投保信息 投保年龄：0-60周岁 最高续保年龄：99...
平安e生保,这款大病医疗险怎么样?1万的免赔额是怎么回事?免赔余额又是...
学霸说保险，专注保险测评！平安e生保与目前市面上的其他百万医疗险相比有什么不同？感兴趣的可以看这份对比表《超全！国内热门百万医疗险对比表》医疗险一般都有一个免赔额，1万免赔额是指低于1万元的医疗费用支出，保险公司是不赔的，保险公司只赔付超出1万元部分。至于平安e生保怎么样，你可以看看...
e生保百万医疗靠谱吗?
平安e生保2018版，从0至60周岁均可投保，保险责任涵一般住院医疗和恶性肿瘤住院医疗，属于时间较短的我们通常叫做短期保险，而这种保险的额度有100万\/300万两种。平安e生保2018版，相较于市面上的其他百万医疗险产品，它的续保年龄无疑是比较高的，最高可以续保至99周岁。绿色就医通道，平安e生保2018...
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 从集团价值来说,GE公司甩辉瑞三个身位,但GE医疗只是他六个部门其中的1个,在国内,主要就是销售大型医疗设备,辉瑞收购惠氏之后是全球最大的制药公司,在医疗行业是领先地位,但不涉及医疗设备这块,如果你想做医院,两边都行,外企的待遇都差不多,辉瑞一般的业务员一个月一万左右,也不是想的那么优秀,医疗设备在大城市还是很有销路的,参考吧
钭恒15946152752问： 在GE通用电气工作怎么样?有什么感受? - ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 在无锡的ge医疗呆过.收入很差,与企业名气以及工作量不成比例,效益靠压榨基层员工的劳动力产生.加班几乎从来没有加班费.管理体制冗繁僵硬.官僚主义严重,官大一级压死人.各种毫无意义的流程,线上课程浪费了大量宝贵的时间,正事儿得等到加班时候做,不爽.管理层喜欢给员工洗脑,但水平比较低,缺乏激励性,次数多了大家都乏了.当年有个员工因为超时加班没有加班费还把无锡ge给告上法庭,沸沸扬扬,貌似现在还没了解.不建议去ge工作,性价比太低,个人的素质和能力水平也很难在那里得到提高
钭恒15946152752问： 请问GE医疗的售后服务工程师怎么样?看你是做这方面工作的,想着了解一下这个行业的问题. - ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 待遇还可以,2010年我从三大医疗之一的公司辞职的时候(我的工作年限比较低,属于0-3年的那种),一年的工资、津贴加年终奖加出差补助,拿到手上大约有10w(不算公积金什么的);当然前提是这三家公司的直接雇员,劳务派遣不算....
钭恒15946152752问： GE医疗好还是辉瑞好 - ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 要看你以后想往哪个方向走,你这样问很难回答,辉瑞在制药研发方面的确很厉害,但GE在医疗器械方面做得很不错,两家公司的待遇都不错的.
钭恒15946152752问： ge医疗 - GE医疗现场服务工程师待遇怎么?GE医疗现场服务工程师待遇怎么样 ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 如果你是硕士那还能再多. 公司的配套福利很全面... 六险一金,基本上得病都能报销了 但是,GE不是国企,所以不是养人的地方. 工程师是很辛苦很辛苦的~!
钭恒15946152752问： GE Healthcare China怎么样 - ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： GE的产品真的很好 非常好 你过你是问公司还是问产品 GE公司在中国奉行员工竞争 很辛苦的 据说每年淘汰百分之十的员工 请采纳 如果你认可我的回答
钭恒15946152752问： 你好,请问现在是不是在GE的医疗售后工作?待遇怎么样?想向你了解一下 - ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 呵呵,那要看你是做的哪个方面,维修哪种仪器.以前是否在同类型的外企干过,你要是进去啥都不会就需要企业培养,月薪在4000到5000之间 ,要是进去就能干活的比这高,这个不好说,有能力的话你就得喝老板RM 去谈了.我只说的是工资,出差的话 住店的上限是450元 一晚 每天补助180左右,去做了收方面的工作就不要指望有啥放假不放假 休息不休息了,要时刻准备着,礼拜六和礼拜天工作是双倍时薪,一月加班小时有限制,多加班不给钱,大致也就这样其他的跟你现在说也没有意义
钭恒15946152752问： GE通用电气医疗设备方面销售的个人成长空间以及待遇怎么样? - ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 这家公司的研发和销售都一般性,处于中下游水平,主要是靠ge的牌子在吃老本.关键是薪水太低,销售也没有太多提成,据了解销售的提成非常非常低.更糟糕的是常常有大量加班,没有加班费.ge的策略是不停地压低成本,压榨员工,全球著名的低薪企业,内部普遍对此怨声载道.管理层喜欢各种低级的洗脑,官僚得很,比较像国企吧.管理方面看上去也一般性,流程繁琐复杂,把人管死管傻了.前几年无锡ge医疗还被自己的一个员工给告了,貌似就是因为太多的无偿加班吧.现在貌似还没了解呢.
钭恒15946152752问： 请问您去博彦科技外派到GE医疗工作了吗?我也收到面试通知,那儿怎么样呢?谢谢 - ？
肃北蒙古族自治县嘉欣回答： 博彦垃圾.如果项目停了马上把你开掉,也没什么补偿.项目一般维持几个月到一两年时间不等.
