fow-14遣散费severance

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菜淑18047933476问： .遣散费是什么意思 - ？
大关县消络回答： 遣散费(severance pay)——即当雇主同一位雇员终止雇佣关系的时候,向雇员支付的一种一次性补偿.【单位 吊销 关闭 撤销 解散 经济补偿】《劳动合同法》第四十六条第六项规定:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿...

菜淑18047933476问： 外资企业做了八年,不做有没有遣散费 - ？
大关县消络回答： 遣散费并非法律上的概念,公司应该支付你补偿金,为一个半月工资,此外可以要求公司补缴社保,协商不成可以起诉解决.遣散费 遣散费(severance pay)——即当雇主同一位雇员终止雇佣关系的时候,向雇员支付的一种一次性补偿.意义 首先,这是一种人道主义的姿态,而且有利于塑造良好的公共关系.此外,大多数管理者都希望雇员在打算离职的时候,至少提前一个月给他们一个通知.因此,如果企业想要解雇雇员,那么必须按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条给予劳动者经济补偿.既,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.

菜淑18047933476问： 公司倒闭的赔偿标准 ？
大关县消络回答： 一、公司倒闭的赔偿标准如果企业倒闭,员工遣散费应按照劳动合同法的相关条款进行计算支付.即:《劳动合同法》“第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...

菜淑18047933476问： 劳动法规定企业遣散时应怎样补偿工人的遣散费 - ？
大关县消络回答： 应该支付经济补偿.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止.按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿.新劳动法的意义: 1.保证了劳动者的休息权...

菜淑18047933476问： 公司辞退员工的遣散费 ？
大关县消络回答： 一、公司架构辞退员工遣散费经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,在本单位工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金.劳动者月工资高于用人单位所在...

菜淑18047933476问： termination pay 和severance pay 两者怎么准确翻译 - ？
大关县消络回答： termination pay 和severance pay 两个词翻译为中文都是解雇费,遣散费. 区别在于severance pay这个词是固定词组,termination pay是两个单词的词语搭配. 1 termination pay : 解雇报酬; 解雇费 例句:Many companies in Europe are legally ...

菜淑18047933476问： 什么是遣散费？
大关县消络回答： 遣散费,是雇员在被裁员或公司结业时将会收到的补偿金的总称,当中包括:

菜淑18047933476问： 遣散费是什么？
大关县消络回答： 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由用人单位解除劳动合同的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,工作时间每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金 领取遣散费的条件:根据连续性合约受雇不少于24个月;雇员应裁员而遭解雇;有固定期限的雇佣合约在期限届满后,因裁员的原因没有续订合约:雇员遭停工

菜淑18047933476问： 澳洲留学打工必备常识有哪些?澳洲留学打工必备常识有哪些? ？
大关县消络回答： 第一, 每周最多工作38小时,加上合理的加班时间 第二, 要求灵活的工作时间安排 ... 第九, 解雇通知及遣散费 根据员工服务年限的长短,解雇提前通知的时间最长为4周...

菜淑18047933476问： severance package是什么意思 - ？
大关县消络回答： severance package [英]ˈsevərəns ˈpækidʒ [美]ˈsɛvərəns ˈpækɪdʒ n. 解雇补偿费,遣散费

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