计提工资社保的账务处理
工资,社保,公积金,个税的账务处理
1、 月末计提时:1)计提工资: 借:管理费用-工资 销售费用-工资 生产成本-直接人工 制造费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资(应发数)2)计提社保:公司承担部分 借:管理费用-社保费 销售费用-社保费 生产成本-直接人工 制造费用-社保费 贷:应付职工薪酬-社保(公司承担部分)...
公司社保计提与缴纳的账务处理
公司为职工提供的社保，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五个项目，计提与缴纳社保时，如何将做账？社保计提与缴纳如何做账？1.分配工资 借：管理费用\/销售等费用 贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分)借：管理费用\/销售等费用 贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资...
公司社保如何做账务处理?
社会保险是众多入职者比较关心的问题，也是企业会计工作中经常需处理的账务问题，对于社保，应如何做账？社保的账务处理 单位缴纳的社会保险费是要根据职工提供服务的收益对象，将确认的应付职工薪酬计入相关资产的成本和当期损益的，比如，生产部门人员的就要记到“成产成本”、“制造费用”等科目的，管理部门...
收到社保和公积金单子后的账务处理怎么做?
收到社保和公积金单子后的账务处理怎么做?单位缴纳的保险、公积金和工资的账务处理如下:1、企业发放员工工资时,分录为:借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款\/库存现金 应交税金-个人所得税 其他应付款-社会保险(个人负担部分)其他应付款-公积金(个人负担部分)2、企业实际缴纳社会保险、公积金公司部分计入到...
发工资时社保的账务处理方法
一、计提工资（所谓计提，就是将工资金额计入工资产生月份的成本费用中）借：生产成本（制造费用、管理费用、销售费用，根据员工所属部门确定）1000 贷：应付职工薪酬-工资 1000 二、代扣个人负担社保、公积金 借：应付职工薪酬-工资 200 贷：应付职工薪酬-社保公积金 200 三、代扣个税 借：应交税费-个人...
公司员工工资社保的账务处理
公司给员工发放工资的会计核算，应包括计提工资、社保，发放工资和缴纳社保、个税的账务处理，具体做法是什么？公司员工工资如何做账？计提工资、社保时：借：生产成本、管理费用、销售费用等—工资 生产成本、管理费用、销售费用等—住房公积金 生产成本、管理费用、销售费用等—社保 贷：应付职工薪酬—工资 ...
工资、个人所得税、社保、公积金的完整的账务处理是什么?
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发放职工工资,扣社保的账务处理
发工资并从工资中代扣职工个人负担的社保费时的会计分录是: 借:应付职工薪酬--工资(应发数) 贷:应付职工薪酬--社会保险费(个人) 库存现金或银行存款(实发数)。一、发放工资在前，银行代扣社保在后计提工资借：管理费用（管理人员的）销售费用（销售人员的）生产成本（生产人员直接公司）等贷：应付...
工资社保的计提与发放的账务处理
3、如果是销售部门的销售人员,工资计入销售费用;若是由在建工程、无形资产负担的短期职工,薪酬计入建造固定资产或是无形资产成本。 二、发放工资会计分录 1、发放工资:借:应付职工薪酬-工资贷:其他应收款-社会保险(个人)其他应收款-公积金(个人)应交税费-应交个人所得税银行存款\/库存现金 2、...
关于工资计提与支付的账务处理
1.计提工资 借：××费用（管理\/销售等）贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保（企业部分）借：××费用（管理\/销售等）贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应付款（个人部分）应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款 4.上交杜保 借：应付职工...
凌河区乐乐回答： 按照会计分录准则,制作计提工资、发放工资、缴纳个税和社保的会计分录,反映真是的财务收支情况:具体操作如下:一、计提工资借:管理费用、制造费用、生产成本、研发等相关费用贷:应付职工薪酬二、发放工资借:应付职工薪酬贷:银行存款其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)应交税金-个人所得税(公司代扣代缴部分)三、缴纳社保借:其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)应付职工薪酬-社保或者公积金(公司部分)贷:银行存款-社保或者公积金账户四、个税扣款借:应交税金-个人所得税贷:银行存款
陀琼17741671154问： 计提社保费分录怎么做? - ？
凌河区乐乐回答： 在发放工资时计提职工社保费 借 应付职工薪酬-工资贷 库存现金其他应付款-社保、医保、住房公积金等
陀琼17741671154问： 计提社保和工资的会计分录怎么做? ？
凌河区乐乐回答： 1、个人所得税、社保、公积金,是在发放工资时计算代扣的,不是在提取时计算的.2、会计分录(1)计提工资时:借:管理费用--工资贷:应付职工薪酬--工资(2)发放工资时:借:应付职工薪酬--工资贷:应交税费--个人所得税贷:其他应付款--社保(个人)贷:其他应付款--公积金(个人)贷:库存现金(3)交纳社保时:借:管理费用--社保(公司承担)借:管理费用--公积金(公司)借:其他应付款--社保(个人)借:其他应付款--公积金(个人))贷:银行存款
陀琼17741671154问： 计提工资社保会计分录 - ？
凌河区乐乐回答： 1.借:成本费用科目 贷:应付工资薪酬——工资20000 贷:应付工资薪酬——养老医疗……2000*5*18%=1800、800、100、100、1002.借:应付工资薪酬——养老医疗……1800+800+300+800+50+200 贷:银行存款3.借:应付工资薪酬——工资20000 贷:应付工资薪酬——医疗……800+50+200 银行存款17950 应缴税费——个得税1000
陀琼17741671154问： 工资及社保的账务处理 - ？
凌河区乐乐回答： 借:管理费用 -工资 贷:应付职工薪酬 发放时 借:应付职工薪酬 贷:其他应收款--社保个人部分 贷:银行存款(现金) 交社保 借:管理费用-社保单位部分 借:其他应收款--社保个人 贷:银行存款
陀琼17741671154问： 计提工资和社保个人和单位部分分录怎么做? - ？
凌河区乐乐回答： 要知道,会计的工作就是将复杂的事项简单化.你提的问题就是用最标准的会计方式,就是最简单的方法:(社保费不用计提,因为本身社保费就是当月扣缴当月的,公司在次月发放工资时计提)当月扣缴社保费时:借:管理费用-社保费借:其他应收款-社保费贷:银行存款月未计提工资时:(按你实际发生的部门入对应成本、费用科目)借:管理费用-工资借:销售费用-工资借:制造费用-工资借:生产成本-工资借:应付职工薪酬次月发工资时:借:应付职工薪酬贷:其他应收款-社保费贷:库存现金
陀琼17741671154问： 会计分录问题:计提和支付员工工资、社保、公积金和个税的会计分录 - ？
凌河区乐乐回答： 不正确,应为: 1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种费用——工资——社保(公司负担)——公积金(公司负担)贷:应付职工薪酬——工资——社保(公司负担)——公积金(公司负担) 2、支付员工工资:借:应付职工薪酬——工资贷:银行存款其他应付款——社保(个人负担)——公积金(个人负担)应交税费——应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税:借:应付职工薪酬——社保(公司负担)——公积金(公司负担)其他应付款——社保(个人负担)——公积金(个人负担)应交税费——应交个人所得税贷:银行存款
陀琼17741671154问： 工资里计提五险一金如何做会计分录 - ？
凌河区乐乐回答： 计提和缴纳社保会计分录如下:已执行新会计准则的缴纳时借:应付职工薪酬--社会保险(单位部分)其他应收(付)款--社会保险(个人部分)贷:银行存款计提时借:管理(销售、制造)费用、生产成本贷:应付职工薪酬--社会保险(单位部分)未执行新会计准则的借:管理(销售、制造)费用等科目 (单位部分)其他应收(付)款--社会保险(个人部分)贷:银行存款
陀琼17741671154问： 工资与社保怎样计提?会计分录怎样做?？
凌河区乐乐回答： 工资与社保的有关分录可以分为两步:第一步计提工资与社保时: 借:管理费用/销售费用/制造费用(依据员工工作性质决定) 贷:应付职工薪酬--工资 应付职工薪酬--社保费(公司缴纳部分)第二步, 发放工资分录: 借:应付职工薪酬--工资 贷:银行存款 应交税费--应交个人所得税 其他应收款--社保费(个人缴纳部分) 缴纳社保、缴纳个税时分录:借:应付职工薪酬--社保费(公司缴纳部分) 其他应收款--社保费(个人缴纳部分) 应交税费--应交个人所得税 贷:银行存款 冲减时的分录:借:管理费用/销售费用/制造费用 红字 贷:应付职工薪酬--社保费 红字希望对您有所帮助!
陀琼17741671154问： 计提社保会计分录 - ？
凌河区乐乐回答： 两种方法: 第一种是代扣缴纳 1、计提工资 借:管理费用-工资 1800 贷:应付职工薪酬 1800 2、计提保险公积金 借:应付职工薪酬 465.78 贷:其他应付款-保险 165.78 其他应付款-住房公积金 300 3、缴纳保险 借:其他应付款-保险 165.78 管...
