聚友基业长青在于回归用户
企业使命标语
19、携手历史情怀,建筑未来风采。 20、为客户打造穿越时空,回归历史的独特的空间体验,实现强化并认可历史人文景观的价值。 21、五千年的进步,需要肯定;五千年的精神,等待传播,感受文明史诗,感受独特的空间体验,实现文明对于社会发展的价值。 22、历史为骨,文化为心,古韵为灵,砖瓦为肉,营造饱满独特的空间体验,实现历史...
读后感的作文
他创建了松下电器,他奠定了现代日本商业精神,他被誉为“经营之神”,他有自己的一整套的经典的经营理念,他是享誉国际的励志人物。在《经营的本质》一书中,松下幸之助总结70余年商海心得,从持平心之法、治危局之策、应巨变之道,到具体的销售要领、经营细节、同行心得,娓娓道出松下集团百年基业长盛长青的秘诀。文笔...
如何才能抓住顾客的心里
方法\/步骤 一、顾客贪利的心理：人性的弱点每个人都有只是略有差异而已，古往今来的人概莫能免每个人都有贪利的想法。例如打折可以吸引更多顾客，让利会让老顾客更动心，赠品丰富会增加新顾客的数量，原价多少钱现价多少钱绝大多数的顾客都感兴趣，一折起三者起的海报绝大多数人都要去看看，这就是人...
《时间的玫瑰》升级版读后感
中国许多企业大都是引进或模仿国外的商业形态。还不能称为长青基业,要内化立稳再外化走向世界,那时称之伟大才可真正的期待。 投资是一种修行,需要远见。投资要对历史透彻了解,对现实深度理解,对未来洞悉前瞻,最后化繁为简,以常识为手段,举重若轻,不慌不忙去守候。 《时间的玫瑰》对我来说还是深受启发,感悟收获...
推荐几本管理类的书籍
4.《基业长青：理想公司的成功理念》1994年，通过对包括惠普、宝洁、3M和索尼等18个行业领袖成功企业的研究，吉姆·柯林斯给出了伟大的公司何以伟大的答案：企业在发展过程中必须不断自我改革、自我反省，使优势成为公司的特性。其人性化视角是本书的一大亮点。5.《从优秀到卓越》本书是超级畅销书《基业...
六项精进的力量在于践行
《六项精进》是推动企业文化建设与落地强有力的切入点, 何华娟董事长学习六项精进并率先垂范,把自己变成一颗种子在企业生根发芽,用最无私的大爱感召并帮助企业的员工学习、成长、觉醒和回归。当幸福的笑脸洋溢在越来越多的员工脸上,犹如一朵朵美丽的莲花,盛开在川东磁电股份有限公司。 将企业根植于六项精进和国学经...
如何提高顾客满意度和忠诚度?
第一、让客户有成就感。让顾客体会顾客是上帝，满意度和忠诚度自然上升。第二、让客户有内疚感。良好的服务态度会让顾客心理有内疚感，表示满意。第三、让客户有参与感。主动邀请顾客参与活动，顾客满意后会有传播效应。第四、让客户有安全感。确实保证顾客的资产及人身安全。第五、让客户有成长感。让...
《飞轮效应》——吉姆柯林斯
比如，他们能兼具创新与固守，能兼具自由和责任，既能直面残酷现实又能不丢失信念，既能保持谨慎又能果断行动，既能控制风险又敢大胆投入，既能坚持使命又能追求利润，他们能兼顾坚持与变化，同时确保短期和长期的业绩表现。这一理念在《基业长青》中首次提出，并在《从优秀到卓越》中进一步完善。
《从优秀到卓越》成就卓越,基业长青!
步入卓越不是终点,而是带着持续卓越的业绩,运用基业长青的理念,去创造持久的卓越。持久卓越的公司并不只是为股东谋利益而存在,至关重要的是要具备高于赚钱原因的核心价值观。关键不在于价值观的具体内容,而在于是否有核心价值观并知道它是什么,是否将它融入组织中,并长期恪守。这就是建立公司的源泉——寻求意义。
马云公布传承计划,如何看待马云的“退休风波”?
由此可以看出，马云的退休是早就计划的，他早就为自己选好了接班人。而之前的王石，在这一点上就没有马云做得到位。企业要有生命力，就必须有源源不断地人才梯队，在这一点上，马云的合伙人制度正好。而从个人的角度，马云这个举动也是很明智的，正如马云所说：我不想死爱办公室，不想被拍死在...
和县玉泉回答： 呵呵这个是正常的,新人只能在新人区发帖,达到一定级别后才能在其他区域发帖!
禤萱17669591577问： 论述从传统营销的4P到网络营销4C的转变 - ？
和县玉泉回答： 出自美国詹姆斯·C·柯林斯、杰里·I·波拉斯 作者的《基业长青》一书,从传统4P销售 过渡到 以客户customer体验的一种转变
禤萱17669591577问： 中联重科的企业文化是什么 - ？
和县玉泉回答： 中联企业文化核心理念“至诚无息,博厚悠远”. 译为:诚信为本,不息为体,日新为道;广博揽物,厚德载物,悠远成物,基业长青.取意于《中庸》第二十六章:“至诚无息,不息则久,久则征,征则悠远,悠远则博厚,博厚则高明.博厚...
禤萱17669591577问： 企业的核心价值是什么? - ? - ？
和县玉泉回答： 核心价值,出自1994年柯林斯和波拉斯发表的专著《基业长青》.企业的核心价值是使经营目标、战略与行动适应变化的环境、企业不断自我革新并取得长期优秀业绩.
禤萱17669591577问： 《基业长青》告诉我们什么 - ？
和县玉泉回答： 美国管理学家詹姆斯·C·柯林斯和杰里·I·波拉斯在《基业长青》一书中,正是要探讨这类高瞻远瞩公司(Visionarycompany)长生不老的秘诀.柯林斯和波拉斯确定高瞻远瞩公司的标准是:所在行业中第一流的机构、广受企业人士崇敬、...
禤萱17669591577问： 青岛啤酒国际化的动机是什么 - ？
和县玉泉回答： 民族的才是世界的,青岛啤酒肩负着中国百年品牌基业长青的重任
禤萱17669591577问： 《基业长青》心得体会文章 - ？
和县玉泉回答： [《基业长青》心得体会文章] 基业长青书中分析了全球18家卓越不凡,长盛不衰的公司,由小到大,由弱变强的过程,《基业长青》心得体会文章.他们有共性也有各自的特色.使我获得了不少智慧和灵感.结合自己的工作浅谈几点体会,和同...
禤萱17669591577问： 《基业长青》心得体会—公司发展与服务队伍建设 - ？
和县玉泉回答： [《基业长青》心得体会—公司发展与服务队伍建设] 在众多有着辉煌业绩的大公司中能够保持“基业长青”则是为数不多的,为什么?这是许多公司的领导者们最为困惑的,《基业长青》心得体会—公司发展与服务队伍建设.当我看了美国的两...
禤萱17669591577问： 当今最畅销书籍是什么书? - ？
和县玉泉回答： 当今最畅销管理书籍-《执行力》 《杰克·韦尔奇自传》,作者:杰克·韦尔奇、约翰·拜恩斯 韦尔奇使通用电气的市值达到了4500亿美元,增长30多倍,排名从世界第十位提升到第二位.这本是韦尔奇退休前的最后一个大动作,他在书中推心...
