考勤表和工资表关联
Excel表格怎么做工资?
第一步，打开一个空白excel表格。第二步，在第一行第一栏写上抬头XXX年xx月工资表，第二行起根据自己的需求依次填写正常发出的科目！第三步，第一行选中第一栏，按住鼠标左键往右边拖动，拖动到跟第二行列表相对应的列数，看图片！这一步叫做选中目标单元格，然后点击红色箭头的指的那个合并居中，...
...上满26个班有500的全勤奖,想给自己做个考勤工资表,工资栏函数怎算...
日工资100，上满26个班有500的全勤奖，想给自己做个考勤工资表，工资栏函数怎算 假设B2单元格写入本月的上班天数,则公式可以写成 =100*B2+IF(B2<26,,500)如果本月5月每天都上班，还可在加500的奖金，该如何算？假设本月的月份2003-5写在A2单元格 =B2*100+IF(B2<26,,IF(DAY(DATE(YEAR(A2...
廉洁从业承诺书
二、按公司(项目部)规定如实登记班组工人出勤表,确认后报送项目部备案,定期报送工资表以供项目部核对确认。 三、积极配合公司(项目部)如实准确结算班组工人工资数额,确认后同意由银行代替发到工人个人工资卡内,工资卡由工人本人使用和保存。临时性用工的工资约定以现金形式支付的,经确认后由公司(项目部)直接支付给工...
赢在职场:如何提高你的沟通表达能力
那么要想获得沟通能力必须勤加练习,用心体会,一方面使自己的沟通能力不断提高,一方面促使自己的人际关系获得改善。 一、沟通能力的重要性 一位哲人说过:“没有交际能力的人,就像陆地上的船,永远到不了人生的大海”。而交际能力中的一个重要组成部分并是沟通能力,良好的沟通不仅意味着把自己的思想整理得井然有序并...
全面的薪酬体系设计案例
在B公司,我制定的薪酬体系制度中,全面统一规范了薪酬结构,对每个薪酬结构组成部份进行了定义以及确定它的适用岗位,从高管到最基层的员工都有相对规范,还详细列明各个不同岗位的薪酬结构是如何组成的。同时,取消了一切由领导拍脑袋想出的五花八门的薪酬结构方式,还有取消了一切特殊补助。 之前B公司有一些莫名其妙的补助...
一个工资表,有绩效、有提成、有出勤,该怎么算工资
工资计算方法：工资=底薪+ 绩效 +提成+全勤奖 ，超过个税3500元，就要缴税。如果不是 全勤 ，有迟到、早退，那么就按照出勤计算方法算出勤这部分的工资。建议使用观辰 OA系统 中的人事管理功能，轻松解决工资计算问题。
一个工资表,有绩效、有提成、有出勤,该怎么算工资
工资计算方法：工资=底薪+绩效+提成+全勤奖 ，超过个税3500元， 就要缴税。如果不是全勤，有迟到、早退，那么就按照出勤计算方法算出勤这部分的工资。建议使用观辰OA系统中的人事管理功能，轻松解决工资计算问题。
工资表中的基本工资是指什么?
工资表中的基本工资一般是指劳动者完成标准工作时间内完成一定劳动量所取得的工资。但是现实生活中，用人单位的基本工资基本上只是个名称了，用人单位往往在工资表中编了一大堆的名称如绩效工资，岗位工资，岗位津贴，级别工资等等，虽然公司会赋予这些名称一系列的考核标准，劳动者往往会因为不同的具体情况不...
用EXCEL怎么算工资表,求大神指教。
补充一下完整的，刚才想的少了 ---以下为原始稿--- 假设B3 是出勤天数 计算公式=IF(B3>=28,3600,3600*B3\/28)这个表格可以再精细一下 看了楼下的说法，28应该再控制一下，比如继续设置一个满勤天数参数 给你附加一个参考表 我是用EXCEL2013作的，公式是通用的 ...
高手帮帮忙教我在Excel表格设个工资公式:实发工资=出勤天数+加班天数...
j假如：a1:出勤天数 a2:加班天数 a3:请假天数 a4: 工资小计 a5: 全勤奖 a6: 餐补 a7:实发工资 那么：a4=a1+a2-a3，a7=a4+a5+a6。其中a1、a2、a3、a5、a6需要输入
高碑店市欣坦回答： 如果是ZK-HRMS系统,不用设置同步,软件考勤和工资是自动关联的呢.
藤钟13833151514问： 怎样把考勤做到工资表上 - ？
高碑店市欣坦回答： 建议你使用专业的考勤系统,考勤系统是把人事、考勤、工资集成到一个数据库里, 任何一个地方变动,相关联的就会自动变动,而且还有很多智能提醒,分析报表,信息化时代, 每个方面的管理都离不开软件了, 深圳九段科技的“九段人事考勤系统”不错!
藤钟13833151514问： 工资表和出勤表有共同的姓名项,如何把两个表关联成一个表 - ？
高碑店市欣坦回答： 通过姓名关联(最好有个工号,害怕姓名重复).
藤钟13833151514问： 工资条工资表及考勤表三个表格怎么关联 - ？
高碑店市欣坦回答： 一下说不清,用函数可以实现的 要不你发给我 我跟你做一份看看
藤钟13833151514问： 数据库表设计中,一个字段关联两个表,可以吗?这样关联有什么意义吗? - ？
高碑店市欣坦回答： 可以, 但是通常这种情况可以将两表分离, 或者这三个表都是以这个字段关联了相同的一个表 当然, 如果这个字段是主键的话, 那很合理
藤钟13833151514问： 做工资表所依据的考勤表,在做完工资表后应该怎么处理? - ？
高碑店市欣坦回答： 要看你的考勤表多不多了,要是多的话就做完后就单独装订存放起来,方便以后查找.如果很少,也可以跟当月的工资表放在一块.
藤钟13833151514问： excel中怎样把工作表1.表2.表3相关联求结果,比如说,生产统计表,出勤表,工资表让她们相关联后求公资. - ？
高碑店市欣坦回答： 你这是跨表引用例如你的工资表中的A10,要用生产统计表中的K4减去出勤表中F10,则A10中的公式为 =生产统计表!k4-出勤表!F10 注意公式中的”生产统计表“”出勤表“为你的表名称,如果是默认有可能是SHEET1,SHEET2,那你自己替换掉就行了
藤钟13833151514问： SQL数据库多表关系建立 - ？
高碑店市欣坦回答： 请假表(qingj),考勤表(kaoq),加班表(jiaban) 上面三个表都有:工号、开始日期、结束日期 栏 关联 工资表
藤钟13833151514问： 人力资源系统的薪酬核算模块中如何引入考勤系统中的考勤汇总表的数据?？
高碑店市欣坦回答： 全易通人力资源管理系统提示 人事,考勤,工资,三者相互关联, 薪资是以人事,考勤为基础,人事模块提供人员的基本资料 ,考勤模块计算出员工的出勤天数,迟到,早退,矿工,正班工时,加班工时等,工资模块,根据员工的类型,出勤情况计算出每个人的工资.员工打卡后,下载考勤机记录到软件中,考勤计算出员工出勤情况 ,最后统计工资,得出员工工资.
藤钟13833151514问： 怎么证明存有事实劳动关系 ？
高碑店市欣坦回答： 证明存有事实劳动关系的证据:一、工资收入证明,如工资表、工资条、工资银行存折.二、工作证、工卡.三、入职登记表、录用通知书、报名表.四、住房公积金、社保缴纳登记证明.五、考勤记录,如考勤表、纸皮打卡记录.六、证人证言.【法律依据】《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同.
