老板要求提前一小时上班
...由于到了县城,不熟路加上又要下大雨的样子,我想提前一小时回去...
因为她要拉你下水啊。你们是一起提前走的吧。在你面前做好人，转头就会出卖你在老板面前也想做好人。这样的人，私下里不要深交。什么重要的话也不能同她说。
...是上10个小时班,现在老板要求以后无偿加上1个小时,我就不做了,但...
2.单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由单位负担）。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求...
涨停板第二天买入技巧
涨停板第二天买入技巧 【1】越不容易追上的涨停，就一定要努力追上。【2】高开缺口不补，10：00前封板(包括一浪板、二浪板、三浪板)，追板。【3】震荡盘上，10：30前封板，二次开板时不创新低、不下均线、缩量，追板。【4】上午停盘一小时后复盘，出现2、3情形之一，追板。【5】标准突破...
滑雪专列限制乘客随身携带滑雪板,你认为这项规定合理吗?
京张高铁将禁止乘客携带体积过大的雪具对于很多滑雪爱好者来说，都会有自己满意的滑雪板，外出滑雪更是会带上自己的滑雪板。而滑雪板通常体积较大，2020年11月17日开始，京张高铁推出了一条新规，乘客不能携带体积过大的雪具比如滑雪板等用品上车，但是乘客可以根据自己的需要选择铁路部门的运输服务。不过...
在工地上做小工150元\/天,但老板要求加班多少钱一小时
老板要求工地做小工地在正常工作时间外加班一小时，按照八小时应得报酬150元，用150元÷8小时=18.75元，所谓加班要双倍的报酬，这都是平常工作日，如果是国家的法定节假日加班，报酬翻三倍。
石膏板防火墙防火1小时岩棉要求是什么?
一、石膏板属于难燃B1级产品，国家标准《建筑内部设计防火规范》中也有文字说明：安装在轻钢龙骨上的纸面石膏板,可作为A级使用。\\x0d\\x0a\\x0d\\x0a 二、对于国家防火规范中对墙体、等构件的耐火极限要求而言，是不能单纯地说石膏板是否能够达到某种耐火极限要求，这是一个系统的概念。在国标GB...
在生产车间上夜班老板要求一小时打一次卡合法吗
合法呀。疫情期间下班后我们回家后要1小时打卡一次，大家也能理解。要换位思考，你是老板的话，你放心上夜班的员工吗？如果是纯计件工作的话，估计老板不会这样要求你们的。应该工作还是有一定弹性的。
...一天他为了早点去公司,于是提前一小时出门,步行去了公司,去了一段...
1.假设他和汽车在A点相遇，平时汽车从A点到他家打个来回是10分钟。那么汽车从他家里到A点是5分钟。2.当汽车走到A点和他相遇的时候，比他正常出门的时间还早5分钟。3.所以这时候他走了60-5=55分钟
一字涨停板买入技巧
一字涨停板的买卖点 1、一字涨停板的买点: “一”字板打开后股价由红翻绿为最佳买点。“一”字板打开后股价通常都会伴随着大幅放量上下震荡,不用理会换手率,不用理会量能,如出现股价翻绿的机会就是买点。 “一”这板打开后股价在一个小时内震荡最为激列,在一小时内如无出现翻绿机会为一般买点,这时候要少量仓...
怎样抓涨停板
怎么追涨停板?追涨停板有哪些技巧? 涨停板的介入点 这个介入点非常重要,追涨停板是一项高风险高预期年化预期收益的投机活动,也是一门艺术。 介入点一定要在待涨停个股最后一分钱价位快被消化殆尽(只剩一百多手卖单)时要快速挂单,敢于排队,一般都有希望成交,而且这个点位最安全。哪怕买不上都行。留得青山在,不...
芒康县常乐回答： 第一,去劳动局第二,收集证据直接法院.第三,果断辞职不批揍他,不给工资揍他.对这种贱人只有用拳头说话,俗话说的好棍棒底下出孝子.不要怕惹事,说真你不惹事劳动局都不搭理你.这是个吃人的社会.
稻从13330714261问： 当公司经理要求职工提前半个小时上班的时候,有很多职工反对,作为公司的秘书应该怎么办? - ？
芒康县常乐回答： 对于经理来说他需要向员工认真的解释提前工作时间的理由,同时在大会上希望公司理解,这样可以一定程度的减少舆论,然后要求各部门负责人对下属准确传达和正确执行,督促检查部门加大检查力度,是政策执行.这样,即便是少部分的员工有意见也无所谓了,因为那就是员工的思路跟不上的问题. 但是对于你来说,作为秘书有责任提示老板,如果问题并不明显,那么可以不提,因为任何事情都有多面性,员工的不理解是正常的;但是如果舆论很大,通知不能执行或者影响其他工作,那么你有必要适当的提示老板你听到的东西,提一句就可以了,老板心理有数,而你也尽到义务了,其余的就不是你能操心的了.
稻从13330714261问： 我在一家台资企业上班,最近我们部门要求我们提前一小时义务上班,合法吗？
芒康县常乐回答： 国家规定劳动者的每天工作时间为8小时的,如果企业是这样要求,肯定是不合法的,但作为员工,有时也要配合企业的发展.
稻从13330714261问： 老板在非上班时间,让员工做上班工作,例如,提早半小时上班开会,不按时到达,按迟到处理,是否合理 ? - ？
芒康县常乐回答： 你所说的不是问题的关键,关键是,你是否想在这家公司干下去,如果想干,还想升职,就努力赶下去,难道提早半小时就就把你累的趴下了,你的努力老板会看在眼里的,迟早会重用你的.,要想成功必须要付出的.如果不想干,离开就是,何必受受气,你说是不是?
稻从13330714261问： 公司要我提前半小时上班这样合理吗 - ？
芒康县常乐回答： 按照劳动法规定每天工作8小时,每周40小时,每月168小时.超过的时间都算加班,应按规定支付加班工资.可以要求提前下班,但是对你会产生什么样的影响,不好说.你还不如反正都是一...
稻从13330714261问： 平时都准点上班,为何老板还嫌上班晚,要提前半个小时上班呢?这是什么心理 - ？
芒康县常乐回答： 可能负担不起这么多员工了,想让你自己提出辞职,毕竟老板提出的话要赔钱的.
稻从13330714261问： 餐厅经理要员工提前半小时上班!大家都有气!这是否犯了劳动法? - ？
芒康县常乐回答： 可以派出个资历深一点的员工和老板谈谈,提前半小时是得付加班费的,特别对于那些签了员工合同的人来说,即使没签也存在劳动关系了···
稻从13330714261问： 领导说明天早晨早一点来 我该怎么回答? - ？
芒康县常乐回答： 领导说明天早晨早一点来,你应该回答“好的”,这样的回答即简单,也给了领导的面子,因为领导说明天早一点来,这是很普遍的情况,只要你回答“好的”,明天可以正常来上班,只要不迟到就可以,或者是离上班提前半小时到单位,这都是给领导面子,也是遵守自己的承诺,这样才能有利于和谐,稳定的发展.
稻从13330714261问： 假如你的假期还未满,上司要求你提前上班,你该怎么办?？
芒康县常乐回答： 如果还需要这份工作 只能尽力服从 祝好运
稻从13330714261问： 我早上提早一个小时上班,但下班和平时一样,老板说我为什么这么早下班? - ？
芒康县常乐回答： 老板就是这样啊,你提早上班他不会看到的,看到了他也假装看不到,他觉得你提早上班那是你自己的事,但是如果你提早下班,他觉得你是在偷懒,他觉得你为什么不加班,你为什么不多做点事儿,这就是普通老板用人的心态吧,因为他都想让员工多干活,少放假,所以说你也不用太实在了.不用提早上班,上班早了他也看不到,跟别的员工一样,别人怎么下班就怎么下班,既不多干也不少干就可以了.
