老板太小气太精明留不住人

作者&投稿:吕尤 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

大方的老板留不住人,抠的老板反而愿意为他打工,为什么?
大方的老板留不住人,抠的老板反而愿意为他打工。如果出现了这两种情况,唯一的原因是两个老板的经营的企业的效益不同。大方的老板的留不住人的原因是企业经济效益差,或者企业没有前途,虽然愿意给人家高些的工资,但还是难以留人的。而抠老板虽然待遇不太高,但他的企业有后劲,有希望,经济效益可观...

为什么说一个太过于精明的人,反而很难快乐?
大多数的人,你决定自己要不要和他人相处的时候,都会去观察对方是一个怎样的人。就是害怕自己把对方当成真心朋友之后,对方却没有以同样的态度去对待自己,也害怕自己会受到伤害。人活一世,还是不要让自己变得太精明,不然是很难过上快乐的生活的,而且还不能好好的,去与自己身边的人相处。给别人留...

你们喜欢和小气精明、爱吹牛皮的人打交道吗?
其实我不喜欢跟那些小气的人相处,我也不喜欢跟那些吹牛逼的人相处,他们都是不接地气的。

有一个又小气又苛刻的老板是一种什么样的体验?
有一个又小气又苛刻的老板是很难受的体验。大学毕业后刚刚进入职场,随便找了一家公司实习,我在银行进行工作,平时什么工作基本上都要我这个新手来完成,说是为了锻炼新人,然后老板上班时间出去买菜,客户找不到人,我们急得一团乱麻也没有办法,老板被客户批评了十里自然不好受,于是转头拿我们撒气,...

老板很小气,我该辞职吗?
做老板的要考虑整个公司的发展方向,还要管理号整个公司。俗话说,小企业老板要精明,中等企业老板要管理,大企业老板要细心。在工作中,如果遇到一个好的领导,那真是事半功倍,心情也是美美的,但若是碰见一个小气的老板,你的内心处处都是煎熬。因为很多老板都是白手起家,自己一点点打拼起来的,很多...

为什么老板这么小气
机会只会留个有准备的人,当自己的老板才是王道。为什么老板都这么小气呢 做老板的要考虑整个公司的发展方向,还要管理号整个公司。俗话说,小企业老板要精明,中等企业老板要管理,大企业老板要细心。 所以老板小气是正常的,但不能太小气了,要有个度。为什么老板还这么小气?麻烦告诉我 不就是小气嘛...

一个人太小气了,会不会没朋友?
太小气了只会有一些直爽的朋友会离开你,因为人嘛,有的会换位思考,有的救比较直爽,所以就算有的人看你小气不爽,他们也会面前一套,背后一套

...不要太精的因为太精的斤斤计较的人基本上都很小气的这样的男人要不...
你说的话不能一概而论,因为人不等于一样,精明的人不见得就小气,小气的人不见得精明。那么其实每个人心里都有一个衡量,至于说你将来会遇到什么样的其实谁也不知道,我只告诉你一句,不要为婚姻而烦恼,到了合适的时候就会有合适的人出现。物质固然重要,但是我觉得还是找到一个真心对你的,只要...

精明的人和小气的人是不是一个意思?
精明、能干,可以用于褒义的场合。比如说“ 这个小伙子挺精明的,我们不妨让他来试一试吧!”而“这人够精明的”就是贬义。 “精明”多用于商,商人在计较利益其实也是消费者在计较利益,当把商人归结为奸商,“精明”在“奸商”的基础上也成了贬义词。小气,是吝啬,胸襟不宽,气量小的意思。小气也有...

太精明的女人怎么都不好嫁?!
精明分两种,一种是大气的,不计较小的得失,在事业上出类拔萃;另一种是小气的,事事计较,在得失之间过分在意,事事都想按自己意愿把握

俟晴15193334117问: 老板小气怎么办??? -
江阴市人凝回答: 这样的老板,你大可不必计较,直接走人.或者在你业余时间找到好的工作后辞职.俗话说,人的一生有一种幸福, 一.你要选择好你的工作,你的老板,因为我们每天睁开眼,白天就是和同事老板在一起; 二.要选择好自己的伴侣.当日落西山,下班之后,是我们的伴侣在陪伴我们,在一起赏月,聊天. 所以,我建议你,直接辞职. 有时请给我留言:QQ:542370181

俟晴15193334117问: 我的老板是一个非常小气的人,总是不放心人,我该怎么办? -
江阴市人凝回答: 对人没有信任感,哪怕钱再多,心里也是别扭的.你自己决定

俟晴15193334117问: 老板小气的连员工都看不起的公司还值不值得干了? -
江阴市人凝回答: 不论干什么行业,老板连自己的员工都瞧不起,久而久之将失去民心,老板让员工没了尊严,试想:行业不分高低贵贱,人人都有自尊,老板狂妄自大,下属都看不起,他的企业还会久长吗?至于值不值得干,就要看自己咋想了:①若老板小气是属于节俭型的,只要工资给的合理,在能力等方面看不起员工倒也无所谓,不必斤斤计较;②若工资给的很低并从心底里看不起员工的,且让人失去自尊的公司还不如早点另起炉灶,不受无谓的窝囊气.

俟晴15193334117问: 如果一个老板很抠门,对员工又不好,还很有心机,很狡猾,这样的厂或公司会日益壮大吗? -
江阴市人凝回答: 当然不会,因为员工就是根本啊,留不人,那谈什么壮大和发展.就算抓住了机会,也不长远.

俟晴15193334117问: 公司老板太小气,我有必要留下来吗 -
江阴市人凝回答: 哪有老板大气的.他也是算计怎么挣钱,不挣钱他就当不上老板了.老板能按时发工资,发福利奖金这样老板就是不错的了,在哪里打工都是一样的,努力挣钱发挥自己才华,说不定哪天你就是老板了.

俟晴15193334117问: 碰到特别小气又小心眼的老板怎么办? -
江阴市人凝回答: 如果你要继续在他那里忍受工作的话,那你就站在他的立场为他节约,让他看见你的付出,至于小气,你就顺着她点---让他高兴 兴许一高兴对你还就大方了呢!!呵呵 如果你受不了就把他炒掉吧 ----老板那么多 为何选个小气还吝啬的 呵呵

俟晴15193334117问: 老板太小气,要不要在他手下做长期. -
江阴市人凝回答: 老板小气不要紧,只要工资可观,你工资不扣就行,那些小恩小惠,吃个饭等都是小事,还是可以长期做的.

俟晴15193334117问: 如果你碰到了一个很小气很小心眼的老板该怎么办呢? -
江阴市人凝回答: 1、按照老板的意思去做.事实要严格按照他的要求去做; 2、跳槽 一个人有三个选择,1、改变;2、适应;3、离开.你既然无法改变上司也不能够适应就只能离开.世界那么大、那么多公司难道还怕找不到工作吗?

俟晴15193334117问: 当你的老板是一个既小气又多疑的人时,你该怎么办?离开还是继续留下? -
江阴市人凝回答: 把他当成磨刀石,把自己当成刀,把与他相处当成对自己的磨砺,这样你的能力就提高了

俟晴15193334117问: 如何对付 自私自大小气又让人讨厌的老板 ? -
江阴市人凝回答: 对于这样的老板,你应该做的就是:1、自私是人的天性,更何况是老板,这些没必要计较;2、自大是因为他是老板,你可以侧边提些建议性的东西,适当时在提些意见,长时间可以建立合作互信的关系,以取得信任和认可;3、讨厌一个人,其实是从其他人口中得到的怎么样怎么样的关于这个人的信息而让你产生逆反心理,其实最坏的人都有自己最好的好朋友,最好的人也有他的敌人,大可没必要这样讨厌自己的老板;上下属关系只有顺从,没可能逆反,顺则生、逆则完的道理我想你很清楚,当然如果实在相处不了,闪人是最好的解脱方法,话又说回来,暂时的解脱并不是什么好事,以后你要面对的人很多,你要想方设法适应环境.生存环境.


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