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山西省人民医院2024年公开招聘工作人员公告
一、招聘计划
现根据工作需要，山西九广成人力资源管理有限公司招聘医师助理、技师助理、医辅岗共4名人员，由本公司通过劳务派遣形式派遣至山西省人民医院工作。
二、报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具有良好的品行，具备正常履行职责的身体条件、心理条件；
（四）具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件；
（五）具备报考岗位要求的其他资格条件。
三、招聘岗位具体要求
四、用工方式
（一）各岗位均采取劳务派遣方式派遣至医院工作，同劳务派遣公司签订劳动合同。
（二）签订劳务派遣合同人员缴纳社会保险。
五、招聘程序
1、现场报名
（1）报名时间：2024年3月18日至3月22日。
（2）报名方式：
应聘人员自行下载报名表填写后携带所需审核材料，按时参加填表报名。
时间：2024年3月18日-3月22日。（上午9：00-12：00 下午14：00-17：00）
地点：太原市综改示范区学府园区长治路开通巷12号新岛创业园B座5层九广成507室
携带材料：个人简历、身份证、学历学位证、毕业证书、1寸红底照片2张、学信网学历证书电子注册备案表、资格证书等证明材料的原件和复印件。
报名资料审核通过的现场缴纳人力资源服务费（100元/人），完成报名。
2、面试
时间地点另行通知
备注：根据各岗位报名人数达到比例后通知面试时间
五、温馨提醒
1．联系电话：0351-2352316；18536658942
2．不按上述要求提供材料，或填报内容不全者，报名无效。
山西九广成人力资源管理有限公司
2024年3月16日
山西能源学院2024年公开招聘工作人员公告
山西能源学院是一所经教育部批准、由山西省人民政府创办的应用型普通本科院校。学校以培养高素质、高技能人才和服务区域经济建设与社会发展为使命，确立“技高品端”人才培养目标，探索“学教做合一”人才培养模式，创新“校企合作、工学结合”办学机制，实现师资、课程、实训等校内外人才培养资源的共享，在校企合作、人才培养等方面进行了探索，取得了一定的成效。学校是山西综改试验区重点建设项目、山西省应用型本科试点院校、全国地方高校“产教融合”建设试点院校，学校的动力工程及工程热物理是山西省“ 1331 工程”优势特色学科，高性能输送带实验室是山西省重点实验室。
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和国家及我省事业单位公开招聘有关政策规定，山西能源学院2024年面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘对象
符合招聘条件和岗位所需具体要求的高校毕业生（不含2024年毕业的委培生、定向生）、服务基层项目人员。
二、招聘岗位及数量
山西能源学院2024年公开招聘工作人员45名。其中专业技术岗位36名，管理岗位9名。招聘岗位所需的具体条件以《山西能源学院2024年公开招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件；
（五）具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件（2024年应届毕业生须于2024年7月31日前取得毕业证书和学位证书）；
（六）年龄不超过35周岁（即1988年3月14日以后出生）；
（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。
按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。
参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。
在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。
不得报名应聘的主要情形：
1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2024年应届毕业的研究生不得以原取得的研究生学历、学位证书报考)，不能报考；
2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;
3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;
4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;
5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考；
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2024年3月22日—3月24日9:00—18:00
2.报名地点：山西能源学院综合楼（山西省晋中市榆次区大学街63号），报名人员由学校南门进入。
3.报名方式：本人现场报名，每人限报一个岗位。
4.报名提交材料：
（1）《山西能源学院2024年公开招聘工作人员报名登记表》纸质版（本人手写签名）。报名表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如招聘岗位专业要求为二级学科专业，考生毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，并提供毕业学校研究生院或学位办出具的所学具体专业的证明和学习成绩单。
（2）本人居民身份证(含港澳居民)、台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证等相关证件原件及复印件以及要求的其他材料。
（3）硕士学历、学位证书原件及复印件，暂未取得学历学位证书的2024年毕业生须提供在读证明（包含入学时间、所学专业、毕业时间等信息）、获奖证书原件及复印件，个人自荐材料等。
（4）留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书和硕士阶段课程学习成绩单原件、复印件及中文版成绩单。
（5）应聘人员已就业的，须出具单位同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。
（6）招聘岗位要求为中国共产党党员的，须提供近期党员证明（加盖组织关系所在基层党组织公章）；专业方向有要求的，须提供毕业院校出具的所学具体专业方向证明和硕士阶段学习成绩单（加盖学校相关管理部门公章）。
（7）大学生村官等服务基层项目人员报考“服务基层项目专门岗位”的，应提供合格证书，暂未领取合格证书的，下载并填写《服务基层项目人员审核表》，（大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章。“教师特岗计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏填写服务地县级教育行政部门同意报考意见并盖章。“西部计划”、“晋西北计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏内填写服务单位和县级主管部门同意报考意见并分别盖章，“派出单位意见”栏中，山西高校毕业生由共青团山西省委盖章，非山西高校毕业生需由本人毕业院校所在地的省级团委盖章后，并由共青团山西省委加盖印章。“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农委审核盖章。“三支一扶”计划项目，需在“服务地审核意见”栏填写由服务地县级人社行政部门同意报考意见并盖章，在“派出单位意见”栏内需由市级人社部门同意报考意见并盖章。
退役士兵报考服务基层项目专门岗位的，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、学历证书、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消该应聘人员的应聘资格。
资格审查工作将贯穿招聘工作的全过程，应聘人员提供材料、填报信息等如有弄虚作假的，一经发现核实，将取消应聘资格。
（二）考试
本次公开招聘考试分为笔试和面试，成绩采取百分制。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩最低合格线为60分。面试未形成竞争的岗位，总成绩最低合格线为65分。
笔试成绩、面试成绩和总成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。若2名以上应聘人员考试总成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。
1.笔试
笔试工作由山西能源学院组织实施。参加笔试人员名单和笔试相关事宜在山西能源学院网站公布。
笔试内容：专技1—专技18岗位，笔试内容为综合基础知识和专业知识，其中综合基础知识占50%，专业知识占50%；专技19、专技20、管理1—管理3岗位，笔试内容为综合基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。考试内容不指定统一教材。
笔试以闭卷方式进行，笔试考试全程监控或录像。满分100分。
笔试结束7日内，在学校网站公布笔试成绩，公布期不少于5天。
2.面试
面试工作由山西能源学院组织实施。按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试人选，如最后一名人选成绩出现并列，则一同进入面试环节，人数不达3:1的按实有人数确定面试人选。
面试前一周，在学校网站公布参加面试人员的名单，公告面试时间、地点、内容、方法及要求等。
专技1—专技18岗位，面试采取试讲与答辩相结合的方式进行。面试主要考察应聘人员的专业素养、教学能力、语言表达能力、综合分析能力、业务潜能和岗位要求的其他能力等。
专技19、专技20、管理1—管理3岗位，面试采取答辩的方式进行。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力、应变能力、专业素质、业务潜能和岗位要求的其他能力等。
面试满分100分。面试成立面试考官小组，人数一般为5-9人，山西能源学院及省教育厅的考官人数只限1人，主考官由外聘考官担任。
面试工作关键环节全程录音、录像。
面试成绩当天公布，面试结束后1日内将面试人员的笔试成绩、面试成绩、综合成绩、排名顺序，在山西能源学院网站公示不少于5天。
五、咨询、监督电话
招聘政策和具体事宜可咨询山西能源学院人事部。
政策咨询：0351-3175943
监督电话：0351-3175937
咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。
山西能源学院
2024年3月14日
长治市上党区人民法院招聘司法辅助人员公告
根据工作需要，长治市上党区人民法院委托山西鑫富源人力资源派遣有限公司，面向社会公开招聘 2 名司法辅助人员及2名储备人员，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
公开公正原则 、公平竞争原则 、择优聘用原则
二、招聘岗位及人数
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.身体健康，身体裸露部位无纹身，能够适应岗位工作需要；
4.年龄18-35周岁（1988年3月至2006年3月期间出生）；
5.全日制普通高等院校大专学历,法学类专业；全日制普通高等院校本科及以上学历,专业不限；
6.能够熟练操作计算机各种办公软件，掌握所应聘岗位的专业技能、有较强的沟通协调能力、应变能力、表达能力等；
7.取得国家法律职业资格证书或有法院相关工作经验者（以原单位出具的证明为准），同等条件下优先考虑；
8.服从工作岗位安排；
9.具有下列情形之一者不得报考：
（1）曾因违法犯罪受到刑事或者行政处罚的；
（2）曾被开除公职、开除中国共产党党籍的；
（3）涉嫌违纪违法正在接受审查调查，尚未得出结论的；
（4）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（6）参加过邪教组织或者非法宗教的；
（7）在各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的；公务员、参照公务员法管理的机关（单位）工作人员和事业单位工作人员被辞退未满5年的；
（8）现役军人和在读的学生；
（9）其他不宜从事相关工作的情形。
四、招聘程序
发布招聘公告、线上报名、资格审查、综合测试、体检、政审、录前公示等。
招聘期间，在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。
（一）线上报名
1.报名时间：
自发布之日起至2024年3月24日18:00。
2.报名方式：报考人员搜索微信公众号“sxxinfuyuan”或者“鑫富源人力资源”并关注公众号，进入公众号首页后点击下方“公开招聘-上党法院”如实完整填写报名资料。
3.报名流程：
（1）在线填写报名资料 （操作步骤详见报名系统和公众号）；
（2）工作人员将对报名资料进行审核，审核结果将以微信“服务通知”告知；
（3）资格审查通过的人员进入“鑫富源人力资源”公众号首页，点击下方“考试缴费-上党法院”缴纳考务费200元（注：请报考人员付款时务必备注本人姓名）；
（4）报考人员须在2024年3月25日18:00前完成缴费并按规定上传缴费凭证，逾期未缴费的视为自动放弃。如因本人原因不能按时参加考试的，视为自动放弃，费用概不退还；
（5）以上流程如有变化，以鑫富源人力资源公司通知为准。
（二）综合测试
公司将根据报名情况择日组织考试，具体考试时间、地点等相关事宜将通过公司官网等方式另行通知。
1.初试
初试分为理论考试和速录技能测试，初试成绩=理论考试成绩×60%+速录技能测试成绩×40%。
（1）理论考试
理论考试采用闭卷考试形式，考试内容为法律理论知识、时事政治、公文写作、行政职业能力测试等，以法律知识为主，满分100分，时限为90分钟。
（2）速录技能测试
速录技能测试为听打测试，采取播放录音、计算机中文录入的方式进行（输入法不限），听打时间为10分钟，语音播放速度每分钟100字，准确率×100分即为测试成绩。
2.面试
根据各岗位报考人员初试成绩从高到低进行排序，按照各岗位招聘人数1:2的比例确定入围面试人员；未达1:2比例的，参加初试人员全部进入面试环节。
面试由公司组织实施，采用半结构化形式，测试内容包括专业知识、求职动机、岗位匹配度、综合分析能力、语言表达能力、应变能力、仪容仪表等。满分为100分，时限为6分钟。
3.综合成绩
综合成绩=初试成绩*60%+面试成绩*40%。综合成绩保留小数点后两位（尾数四舍五入）。
（三）体检
根据综合成绩由高到低排序，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检入围名单，当最后一名综合成绩出现并列时，按初试成绩由高到低确定入围体检名单。
由公司统一组织在指定医院进行体检，体检标准参照《公务员通用体检标准》执行，体检费用自理。
五、用工形式
被聘用的人员，经培训合格后，按照《劳动法》《劳动合同法》相关规定与鑫富源人力资源公司签订《劳动合同》，合同期限三年，试用期为三个月。
六、薪酬待遇
1.工资待遇参照《山西省人民法院、人民检察院聘用制书记员薪酬分配办法（试行）》文件执行。
2.缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业）及住房公积金。
七、其他事项
1.本公告如有变动事项，以补充公告为准；
2.报考人员务必关注微信公众号“鑫富源人力资源”和鑫富源公司官网（www.sxxfy.com），并及时查看相关通知；
3.报考人员须凭本人身份证、准考证等有效证件按规定时间、地点准时参加考试，未按规定参加者视为自动放弃；
4.被录用人员未按规定时间、地点报到的，视为自动放弃录用资格。
5.报考人数不足或报考人员均不符合录用条件的，名额可空缺；
6.咨询电话：0351-2919111（转7）或者15535513649。咨询时间：法定工作日9:00-12:00 / 14:30-18:00。
7. 报考人员提交的材料，我公司会严格保密，不做他用。
特别提示：本次发布招聘信息的官方网站为鑫富源人力资源（官网sxxfy.com、微信公众号：sxxinfuyuan），未授权或委托其他任何网站、媒体、机构、个人发布信息或组建交流群、论坛；招聘过程中相关通知均以官方网站推送消息为准。不向应聘人员收取考务费以外的任何费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班、请广大应聘人员务必提高警惕、谨防受骗。
山西鑫富源人力资源派遣有限公司
2024年3月18日
太原航空仪表有限公司2024年招聘公告
根据工作需要，山西正邦人力资源有限公司公开招聘派遣制工作人员10名，现将有关招聘事项公告如下：
一、公司简介
太原航空仪表有限公司，始建于1951年，是中国第一个航空仪表生产基地，是从事研制、生产航空机载电子设备和仪器仪表的大型骨干企业。先后荣获“全国五一劳动奖项”“全国职业道德建设先进单位”“山西省五一劳动奖章”“山西省科技奉献一等奖”等荣誉。建有国家企业技术中心、是山西省高新技术企业、国家重点研发计划、“重大科学仪器设备开发”重点专项项目承担企业。现为国家科技部“两化融合”试点单位，航空工业集团AOS标准体系建设试点单位，山西省级智能制造示范单位，从业人员1600人。
二、招聘岗位条件及要求
（一）基本要求
（二）属于下列情形的人员不得报名
1.曾被追究过刑事责任或者涉嫌违法犯罪正接受司法调查的；
2.曾被行政拘留或被采取过行政强制措施的；
3.曾因本人违法、违纪等原因被单位、学校辞退或开除的；
4.有个人不良信用记录的；
5.其他不宜从事上述工作岗位情形的。
三、招聘程序
发布招聘公告、报名、资格审查、面试组织、公示、录用。
（一）报名及资格审查
1.报名时间：公告发布之日起至2024年3月31日18:00
2.报名咨询电话：15383412499王经理
3.报名流程
（1）报名方式
通过电子邮箱报名，材料接收邮箱为：306616824@qq.com。报名邮件标题格式统一要求为：职位名称+姓名+专业+毕业院校名称。报名材料需提交扫描件（PDF格式），一并压缩打包发送至邮箱。包括：身份证、学历学位证书（含教育部学历证书电子注册备案表）、专业技术（技能）资格证书、重要荣誉证书以及近3年来主要工作业绩资料等。
（2）报名所需材料
－本人身份证扫描件。
－各学历阶段的学历、学位证书原件扫描件。
－个人简历、主要研究成果、获奖证书、工作经历等相关材料扫描件。
4.资格审查
山西正邦人力资源有限公司对应聘者提交材料进行资格审查，符合条件的应聘人员，将在报名截止时间后两个工作日内电话通知本人参加面试。
（二）面试组织
具体面试时间、地点等相关事宜另行通知。
（1）面试以专业能力测试为主。
（2）按照面试成绩由高到低的顺序确定拟录用人员。
（三）公示、录用
根据拟录用人员名单，在山西正邦人力资源有限公司微信公众号“zb人力综合服务平台”进行公示，公示期为5天。
四、用工形式
山西正邦人力资源有限公司按照《劳动合同法》等相关规定，与聘用人员签订《劳动合同》，合同期限两年，试用期六个月。
五、薪资待遇
1.薪资：薪资标准执行用工单位相关岗位标准。
经理级工程师月薪：12-15K
主管级工程师月薪：12-14K
工程师月薪：10-12K
2.福利待遇：全额缴纳五险一金（缴存比例为12%）、有年终奖金。
六、其他事项
1.本公告如有变动事项，相关事宜通过山西正邦人力资源公司微信公众号“zb人力综合服务平台”、短信等方式通知。请报名人员务必关注微信公众号，并及时查看相关通知。
2.报名人员应保证所留的联系信息准确有效，并保持联络畅通，因电话或邮件联系不畅造成无法通知到本人的，后果由报名人员自行承担。
3.报名人员须凭本人身份证按规定时间、地点参加面试，未按规定参加者视为自动放弃。
山西正邦人力资源有限公司
2024年3月15日
文水县2024年度部分事业单位公开招聘公告
为进一步加强文水县事业单位工作人员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2024年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2023〕88号）等政策规定和要求，结合市委组织部、市人社局下达的2024年度事业单位公开招聘人员计划，文水县决定面向社会组织实施事业单位公开招聘工作，现将文水县2024年度部分事业单位公开招聘公告如下。
一 、公开招聘对象
符合本次公开招聘岗位所需具体要求的应往届高校毕业生（不含委培、定向生）。
二、公开招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具备正常履行职责的身体条件;
5.具有岗位所需的学历（学位）、专业和其他条件；
6.应往届本科毕业生年龄30周岁及以下（1993年3月14日及以后出生），应往届硕士研究生年龄35周岁及以下（1988年3月14日及以后出生），应往届博士研究生年龄可放宽到40周岁及以下（1983年3月14日及以后出生）；
7.2024年应届毕业生，需在2024年8月31日前取得相应的学历和学位证书；
8.依据《国家卫生健康委员会办公厅 公安部办公厅 人力资源和社会保障部办公厅 国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)要求，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“对经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住培合格证书中的培训专业应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）”；
9.按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件；
10.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位。此条件中预备技师（技师）班毕业生视同为大学本科学历，不视同为学士学位；
11.报考服务基层项目人员专门岗位条件：参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。服务基层项目人员已被定向录取（聘用）的，不得再享受定向聘用优惠政策，不得报考服务基层项目人员专门岗位；
12.应届毕业生岗位报考对象包括：纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年应届高校毕业生；参加服务基层项目前无工作经历的，服务期满且考核合格后2年内的人员；国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；2022年1月1日至2024年7月底前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员；
13.具备专项引才及公开招聘岗位所需的其他资格条件。
不作为引进对象的主要情形：
1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2024年应届毕业的本科生不得以原取得的本科生学历、学位证书报名；非2024年应届毕业的研究生不得以原取得的硕士研究生学历、学位证书报名)不能报名；
2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报名;
3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报名;
4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报名;
5.招聘、录用为事业单位工作人员、公务员有服务年限规定且服务期未满的，不能报名；
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报名；
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
报考人员在报名后、聘用前成为试用期内的公务员（参照公务员法管理机关事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
岗位要求的辞退、试(聘)用期、服务期及各类从业（职业、执业）资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
三、公开招聘计划及岗位具体要求
文水县2024年度部分事业单位公开招聘岗位85个，其中，服务基层岗位3个，应届毕业生岗位25个，岗位所需的具体条件以《文水县2024年度部分事业单位公开招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。
四、公开招聘方式
（一）岗位要求条件为具有硕士研究生及以上学历学位的岗位，实际报名人数与岗位招聘数比例不足5:1时，通过直接面试方式确定人选；超过5:1（含5:1）时采取笔试与面试相结合的办法确定人选。
（二）岗位要求条件为具有本科及以上学历、学士及以上学位的岗位，采用笔试与面试相结合的方式确定人选。
五、公开招聘程序
《文水县2024年度部分事业单位公开招聘实施方案》由文水县2024年度部分事业单位公开招聘领导组研究制定。
（一）发布公开招聘公告
在山西省人力资源和社会保障厅官网、吕梁人事人才网发布招聘公告。
（二）报名与资格初审
1.报名方式及时间
报名时间：2024年3月23日8:00—3月27日18:00
本次公开招聘采取网上报名的方式进行（报名网址为:吕梁人事人才网http://www.llrc.com.cn/）。报考人员须在规定时间登录报名网站，填写《文水县2024年度部分事业单位公开招聘报名登记表》（以下简称《报名登记表》），并按要求上传本人近一年内红底免冠正面电子照片（30kb以内，JPG格式）。
报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员须认真填写《报名登记表》并签订诚信承诺书，确保提交的报名信息真实、准确、完整（《报名登记表》中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，《报名登记表》“备注”栏中写明所学具体专业；取得国（境）外学历学位的报考人员须在《报名登记表》“备注”栏中写明所学核心课程和毕业论文题目，并由文水县2024年度部分事业单位公开招聘工作领导组组织5名本专业或相近专业专家对其专业是否符合岗位要求进行认定）。
提供虚假报名信息的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
2.网上缴费
时间：2024年3月23日8:00—3月28日18:00
根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅（晋发改价格发〔2016〕467号）文件规定，考试费每人每科50元。通过资格初审的报考人员应按网上提示的缴费办法在规定时间内完成网上缴费。未按期缴费的，视为自动放弃报名。完成网上缴费的报考人员，请下载打印报名登记表，以备资格复审时使用。
（三）考试与资格复审
（1）岗位要求条件为具有硕士研究生及以上学历学位的，实际报名人数与招聘人数比例小于5:1，只进行面试。成绩采取百分制，面试成绩保留两位小数（面试成绩即为综合成绩）。
（2）岗位要求条件为具有硕士研究生及以上学历学位的，实际报名人数与招聘人数比例大于或等于5:1，增加笔试环节。成绩采取百分制，综合成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，综合成绩保留三位小数（尾数四舍五入）。
（3）岗位要求条件为具有本科及以上学历、学士及以上学位的，增加笔试环节。成绩采取百分制，综合成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，综合成绩保留三位小数（尾数四舍五入）。
笔试工作由文水县2024年度部分事业单位公开招聘工作领导组委托第三方专业机构组织实施。
1.笔试
笔试时间、地点：以《笔试准考证》为准
笔试内容:
岗位序号1-9：《公共基础知识》
岗位序号10-35：《医学基础知识》
岗位序号36-69：《教育理论基础和学科专业知识》
考试时间120分钟，满分100分。笔试成绩保留两位小数。笔试最低合格分数线为60分（含60分）。
参加考试时，考生须持有《笔试准考证》和与报名时一致的本人有效居民身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。
2.资格复审
资格复审由文水县2024年度部分事业单位公开招聘工作领导组办公室负责。
资格复审对象：
（1）岗位要求条件为具有硕士研究生及以上学历学位的，实际报名人数与岗位招聘人数比例小于5:1的岗位，通过资格初审的人员确定为参加资格复审人选。
（2）岗位要求条件为具有硕士研究生及以上学历学位的，实际报名人数与招聘人数比例大于或等于5:1的岗位，从笔试成绩达到60分及以上的考生中，依据从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加资格复审的人选，末位成绩并列的人员一并进入资格复审；人数未达3:1的按实有人数确定。
（3）岗位要求条件为具有本科及以上学历、学士及以上学位的，从笔试成绩达到60分及以上的考生中，依据从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加资格复审的人选，末位成绩并列的人员一并进入资格复审，人数未达3:1的按实有人数确定。
取得资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格形成的缺额，在同一岗位笔试成绩达到60分及以上的考生中，依据从高分到低分的顺序，按照3:1的比例依次递补资格复审人选。递补时，出现笔试成绩并列的，并列者同时确定为资格复审人员。同一岗位递补只进行一次。
资格复审人员名单、时间及地点在吕梁人事人才网公布。
资格复审时，报考人员应提供以下相关材料：
（1）《报名登记表》（彩色打印一式三份，并在本人承诺部分签字）；
（2）本人有效居民身份证、户口簿（首页及本人页）原件及复印件（一式三份）；
（3）本人近一年内2寸红底免冠正面照片3张；
（4）毕业证、学位证原件及复印件（一式三份）；
（5）通过学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》学历证明及《中国高等教育学位在线验证报告》学位证明；留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书；
（6）毕业院校按照一级学科发放毕业证的，需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。
（7）复审时暂未取得相应学历和学位证书的2024年应届毕业生，需提供学校出具的学历学位证明，说明入学及毕业时间、所学专业、是否可如期毕业及按期取得学历、学位证书，并在2024年8月31日前取得相应的学历和学位证书；提供通过学信网下载的《教育部学籍证书电子注册备案表》。
（8）已就业人员须出具单位同意报考证明。其中机关事业单位工作人员须出具所在单位、主管部门和组织、人社部门的同意报考证明，说明是否正式在编人员，何时通过何种方式参加工作，是否有服务期限，截止公开招聘公告发布之日的工作年限等；
（9）2022年、2023毕业生未落实工作单位，报考应届毕业生岗位的，需提供档案存放证明和《个人未落实工作单位承诺书》。
（10）大学生村官等服务基层项目人员报考应届毕业生岗位及服务基层项目专门岗位的，应提供合格证书。暂未领取合格证书的，下载并填写《文水县2024年度部分事业单位公开招聘服务基层项目人员审核表》，由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认（大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员由团省委或省人社厅盖章、“西部计划（含晋西北计划）”项目人员由团省委盖章，“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章）。退役军人报考服务基层项目专门岗位的，还须提供退伍证和当地退役军人事务部门出具的相关证明。
（11）按报名岗位需求，提供相关资格证件及证明。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该报考人员参加面试资格。报考人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
资格审查贯穿本次公开招聘工作全过程，在任何环节发现不符合岗位报名要求的考生，立即取消其考试资格。
3.面试
面试工作由文水县公开招聘工作领导组委托第三方专业机构组织实施。
通过资格复审人员参加面试，面试人员名单及面试的时间、地点等在吕梁人事人才网公布。
岗位序号1-35：采取结构化面试的形式。面试时间10分钟，满分100分。主要考察应聘者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、决策能力、应变能力等方面的素质和水平。
岗位序号36-69：采取讲课方式进行。备课时间30分钟，讲课时间15分钟。
重点考察应聘者专业知识、授课能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力等。
面试成绩最低合格分数线为70分（含70分，面试成绩保留两位小数），否则不能进入体检、考察等环节。
面试将全程录音录像。面试成绩当天张榜公布。
（四）公示与聘用
根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示7个工作日。
公示期满无异议、没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，按规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
事业单位与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。
（五）咨询、监督
本方案未尽事宜，由文水县2024年度部分事业单位公开招聘工作领导组研究决定，并负责解释。
咨询、监督电话详见《文水县2024年度部分事业单位公开招聘岗位表》。
咨询、监督电话开通时间:公开招聘期间工作日的工作时间。
六、引进人才待遇及管理
按照《吕梁市引进优秀高校毕业生实施意见》有关规定落实本次公开招聘引进人才的待遇保障。被聘用人员最低服务期为三年，聘用人员三年内个人不得离职，其它单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。如个人违约，应予以解聘，并返还本人已领取政府给予的各类人才补贴补助。
文水县2024年度部分事业单位公开
招聘工作领导组办公室（代章）
2024年3月14日
汾阳市教育科技局2024年度校园招聘公告
为进一步加强汾阳市教师队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2024年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2023〕88号）等政策规定和要求，特制定汾阳市2024年度教育类校园招聘实施方案。现将有关事项公告如下：
一、校园招聘原则
（一）坚持德才兼备的原则；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
（三）坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；
（四）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（五）坚持优化结构、保障重点的原则。
二、校园招聘对象
符合本次2024年度校园招聘条件和岗位所需具体要求的2024年度应届高校毕业生（不含委培、定向生）。
三、校园招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件；
（五）具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件；
（六）应届硕士研究生年龄35周岁及以下（1988年3月14日及以后出生），应届博士研究生年龄可放宽到40周岁及以下（1983年3月14日及以后出生）；
（七）2024年应届毕业生，需在2024年8月31日前取得相应的学历和学位证书。
按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。
不作为引进对象的主要情形：
1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2024年应届毕业的研究生不得以原取得的硕士研究生学历、学位证书报名)，不能报考；
2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；
3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；
4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；
5.招聘、录用为事业单位工作人员、公务员有服务年限规定且服务期未满的，所在单位不同意报考的，不能报名；
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考；
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
四、校园招聘计划及岗位具体要求
汾阳市教育科技局2024年度校园招聘岗位15个，岗位所需的具体条件以《汾阳市教育科技局2024年度校园招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。
五、校园招聘方式
本次校园招聘岗位实际报名人数与岗位招聘人数不足5:1时，通过面试方式确定引进人选；超过5:1 （含5:1）时采取笔试与面试相结合的办法确定引进人选。
六、校园招聘程序
《汾阳市教育科技局2024年度校园招聘实施方案》由汾阳市教育科技局2024年度校园招聘工作领导组研究制定。并在山西省人社厅官网、吕梁人事人才网(www.llrc.com.cn)、山西师范大学门户网站发布招聘公告。
（一）报名与资格审查
1.报名方式及时间
报名时间：2024年3月23日8：00—3月26日18:00
报名方式：本次校园招聘采取现场报名的方式进行，招聘会场设立在山西师范大学。
报名地点：山西师范大学南校区体育场
报考人员须在规定时间、规定地点，提交《汾阳市教育科技局2024年校园招聘报名登记表》（以下简称《报名登记表》）。
报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员须认真填写《报名登记表》并签订诚信承诺书，确保提交的报名信息真实、准确、完整（《报名登记表》中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，《报名登记表》“备注”栏中写明所学具体专业；取得国（境）外学历学位的报考人员须在《报名登记表》“备注”栏中写明所学核心课程和毕业论文题目，并由汾阳市教育科技局2024年度校园招聘工作领导组组织5名本专业或相近专业专家对其专业是否符合岗位要求进行认定）。
提供虚假报名信息的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
2.资格审查
时间：报名同时进行现场资格审查
资格审查由汾阳市教育科技局2024年度校园招聘领导组负责组织实施。
资格审查时，应聘人员应提供下述所需材料：
（1）《报名登记表》（一式三份，照片需本人近一年内2寸红底免冠正面照，并在本人承诺部分签字）；
（2）本人有效居民身份证、户口簿（首页及本人页）原件及复印件（一式三份）；
（3）本人近一年内2寸红底免冠正面照片3张；
（4）毕业证、学位证原件及复印件（一式三份）；
（5）通过学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》学历证明及《中国高等教育学位在线验证报告》学位证明；留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书；
（6）毕业院校按照一级学科发放毕业证的，需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件；
（7）审查时暂未取得相应学历和学位证书的2024年应届毕业生，需提供所在学院或学校出具的学历学位证明，说明入学及毕业时间、所学专业、是否可如期毕业及按期取得学历、学位证书，并在2024年8月31日前取得相应的学历和学位证书；提供通过学信网下载的《教育部学籍证书电子注册备案表》；
（8）按报名岗位需求，提供相关资格证件及证明。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消该报考人员参加面试资格。报考人员未按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。
资格审查贯穿本次校园招聘工作全过程，在任何环节发现不符合岗位报名要求的考生，立即取消其考试资格。
（二）考试
通过资格审查的人员参加考试环节。
岗位实际报名人数与招聘人数比例小于5：1，只进行面试。成绩采取百分制，面试成绩保留两位小数（面试成绩即为综合成绩）。岗位实际报名人数与招聘人数比例大于或等于5：1，则增加笔试环节，成绩采取百分制，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，综合成绩保留三位小数（尾数四舍五入）。
1.笔试
笔试工作由汾阳市教育科技局2024年度校园招聘工作领导组委托第三方专业机构组织实施。
笔试时间、地点：以《笔试准考证》为准
笔试科目：《教育理论基础及学科专业知识》
笔试内容：主要考察应聘人员的综合素质和教育理论知识，对应报考岗位，设定语文、数学等方面的学科专业内容。
笔试采取闭卷形式进行，考试时间120分钟，满分100分。笔试成绩保留两位小数。笔试最低合格分数线为60分（含60分）。
参加考试时，考生须同时持有《笔试准考证》和与报名时一致的本人有效居民身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。
2.面试
面试工作由汾阳市教育科技局2024年度校园招聘工作领导组委托第三方专业机构组织实施。
面试对象：
（1）实际报名人数与岗位招聘人数比例小于5：1的岗位，通过资格审查的人员确定为参加面试人选。
（2）岗位实际报名人数与招聘人数比例大于或等于5：1的岗位，从笔试成绩达到60分及以上的考生中，依据从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试的人选，末位成绩并列的人员一并进入面试；人数未达3:1的按实有人数确定。
面试人员名单、时间及地点在吕梁人事人才网公布。
面试采取讲课方式进行。备课时间30分钟，讲课时间15分钟，满分100分。主要考察应聘者的专业知识、授课能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力等方面。
面试成绩最低合格分数线为70分（含70分，面试成绩保留两位小数），否则不能进入体检、考察等环节。
面试将全程录音录像。面试成绩当天张榜公布。
（三 ）公示与聘用
根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示7个工作日。
公示期满无异议、没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，按规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
事业单位与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。
（四）咨询、监督
本方案未尽事宜，由汾阳市教育科技局2024年度校园招聘工作领导组研究决定，并负责解释。
咨询、监督电话详见《汾阳市教育科技局2024年度校园招聘岗位表》。
咨询、监督电话开通时间:校园招聘期间工作日的工作时间。
七、引进人才待遇及管理
按《吕梁市引进优秀高校毕业生实施意见》有关规定落实本次校园招聘引进的人才待遇保障。被聘用人员最低服务期为三年，聘用人员三年内个人不得离职，其它单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。如个人违约，应予以解聘，并返还本人已领取政府给予的各类人才补贴补助。
特别提示：
本次校园招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试组织机构无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
汾阳市教育科技局
2024年度校园招聘工作领导组
2024年3月14日
吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘公告
为进一步加强柳林县教师队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》《关于做好2024年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发【2023】88号）等政策规定和《吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘实施方案》，现将吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘事项公告如下：
一、校园招聘原则
（一）坚持德才兼备的原则；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
（三）坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；
（四）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（五）坚持优化结构、保障重点的原则。
二、校园招聘对象
符合本次校园招聘条件和岗位所需具体要求的2024年应届高校毕业生（不含委培、定向生）。
三、校园招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件；
（五）具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件；
（六）应届硕士研究生年龄35周岁及以下（1988年3月14日及以后出生），应届博士研究生年龄可放宽到40周岁及以下（1983年3月14日及以后出生）；
（七）2024年应届毕业生，需在2024年8月31日前取得相应的学历和学位证书。
（八）按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。
不作为招聘对象的主要情形：
1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2024年应届毕业的研究生不得以原取得的硕士研究生学历、学位证书报名)不能报名；
2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;
3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;
4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;
5.招聘、录用为事业单位工作人员、公务员有服务年限规定且服务期未满的，所在单位不同意报考的，不能报考;
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次校园招聘要求的人员，不能报考；
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
岗位要求的辞退、试(聘)用期、服务期及各类从业（职业、执业）资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
四、校园招聘计划及岗位具体要求
吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘岗位30个，岗位所需的具体条件以《吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。
五、校园招聘方式
本次校园招聘岗位实际报名人数与岗位招聘人数不足5:1时，通过面试方式确定引进人选；超过5:1 （含5:1）时采取笔试与面试相结合的办法确定引进人选。
六、校园招聘程序
《吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘实施方案》由吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘工作领导组研究制定。并在山西省人社厅官网、吕梁人事人才网、山西师范大学门户网站发布招聘公告。
（一）报名与资格审查
1.报名方式及时间
报名时间：2024年3 月23日9：00— 3月24日16：30
报名方式：本次校园招聘采取现场报名的方式进行，招聘会场设在山西师范大学。
报名地点：山西师范大学春季双选会现场
报考人员须在规定时间、规定地点，提交《吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘报名登记表》（以下简称《报名登记表》）。
报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员须认真填写《报名登记表》并签订诚信承诺书，确保提交的报名信息真实、准确、完整（《报名登记表》中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，《报名登记表》“备注”栏中写明所学具体专业；取得国（境）外学历学位的报考人员须在《报名登记表》“备注”栏中写明所学核心课程和毕业论文题目，并由吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘工作领导组组织5名本专业或相近专业专家对其专业是否符合岗位要求进行认定）。
提供虚假报名信息的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
2.资格审查
时间：报名同时进行现场资格审查
资格审查由吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘工作领导组办公室负责组织实施。
资格审查时，应聘人员应提供下述所需材料：
（1）《报名登记表》（一式三份，照片需本人近一年内2寸红底免冠正面照，并在本人承诺部分签字）；
（2）本人有效居民身份证、户口簿（首页及本人页）原件及复印件（一式三份）；
（3）本人近一年内2寸红底免冠正面照片3张；
（4）毕业证、学位证原件及复印件（一式三份）；
（5）通过学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》学历证明和《教育部学历证书电子注册备案表》学位证明；留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书；
（6）毕业院校按照一级学科发放毕业证的，需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。
（7）审查时暂未取得相应学历和学位证书的2024年应届毕业生，需提供所在学院或学校出具的学历学位证明，说明入学及毕业时间、所学专业、是否可如期毕业及按期取得学历、学位证书，并在2024年8月31日前取得相应的学历和学位证书；提供通过学信网下载的《教育部学籍证书电子注册备案表》。
（8）按报名岗位需求，提供教师资格证书原件及复印件，中国教师资格网打印证书验证页。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消该报考人员参加面试资格。报考人员未按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。
资格审查贯穿本次校园招聘工作全过程，在任何环节发现不符合岗位报名要求的考生，立即取消其考试资格。
（二）考试
实际报名人数与岗位招聘人数比例小于5：1，只进行面试。面试成绩采取百分制保留两位小数（面试成绩即为综合成绩）。实际报名人数与岗位招聘人数比例大于或等于5：1，则增加笔试环节，成绩采取百分制，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，综合成绩保留三位小数（尾数四舍五入）。
1. 笔试
笔试工作由吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘工作领导组委托第三方专业机构组织实施。
笔试时间、地点：以《笔试准考证》为准
笔试内容:笔试内容为《教育专业理论和专业知识》，主要考察报考人员的教育教学知识与能力及学科专业知识。
考试时间120分钟，满分100分。笔试成绩保留两位小数。笔试最低合格分数线为60分（含60分）。
参加考试时，考生须持有《笔试准考证》和与报名时一致的本人有效居民身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。
2.面试
面试工作由吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘工作领导组委托第三方专业机构组织实施。
面试对象：
（1）实际报名人数与岗位招聘人数比例小于5：1的岗位，通过资格审查的人员确定为参加面试人选。
（2）岗位实际报名人数与招聘人数比例大于或等于5：1的岗位，从笔试成绩达到60分及以上的考生中，依据从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试的人选，末位成绩并列的人员一并进入面试；人数未达3:1的按实有人数确定。
面试人员名单、时间及地点在吕梁人事人才网公布。本次面试采取试讲形式进行。时间15分钟，备课时间30分钟，满分100分。主要考察应聘者的专业知识和技能、综合分析能力、组织协调能力、课堂驾驭能力、学科教学相关知识等方面，采取先试讲后答辩方式进行。
面试成绩最低合格分数线为70分（含70分，面试成绩保留两位小数），否则不能进入体检、考察等环节。
面试将全程录音录像。面试成绩当天张榜公布。
（二 ）公示与聘用
根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示7个工作日。
公示期满无异议、没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，按规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
事业单位与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期1年，试用期不合格的，解除聘用关系。
考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。
（三）咨询、监督
本方案未尽事宜，由吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘工作领导组研究决定，并负责解释。
咨询、监督电话详见《吕梁市柳林县事业单位2024年度教育类校园招聘岗位表》。
咨询、监督电话开通时间:校园招聘期间工作日的工作时间。
七、引进人才待遇及管理
1.对引进的人才按《柳林县招才引智办法(试行)》(柳发〔2022〕9号)有关规定落实生活补助、住房补贴等保障政策。具体为:
对签订不少于3年聘用合同的全日制博士研究生，在享受国家和省市财政资助的基础上，每月给予6000元生活补助，共发放3年，一次性给予30万元安家费。
对签订不少于3年聘用合同的“双一流”建设高校及学科毕业的全日制硕士研究生，在享受国家和省市财政资助的基础上，一次性给予4万元生活补助，三年内每年发放1.5万元住房补贴。
对签订不少于3年聘用合同的普通院校全日制硕士研究生，在享受国家和省市财政资助的基础上，三年内每年发放1.5万元住房补贴。
对签订不少于3年聘用合同的全日制硕士研究生及以上学历人才，可申请免费入住人才公寓(不得与安家费、住房补贴政策同时享用)，实行统一装修，统一配备家具、家电、网络等配套设施，达到“拎包入住”标准。人才公寓产权归政府或单位所有，只租不售，周转使用。
2.被聘用人员最低服务期为三年，聘用人员三年内个人不得离职，其它单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。如个人违约，应予以解聘，并返还本人已领取政府给予的各类人才补贴补助。
特别提示：
本次校园招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试组织机构无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
吕梁市柳林县事业单位2024年度
校园招聘工作领导组（代章）
2024年3月14日
（来源：山西新闻网）
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不是，因为现在随着科技的发展，现在的考核表都是打印的，所以山东大学报考硕士研究生人员思想政治素质和品德考核表不是手写的，手写的额容易出错并且不好保存，所以现在的考核表都是打印的。
污水厂每日水质报表必须手写吗
污水厂每日水质报表不要必须手写。污水厂每日水质报表填写方式包括Excel表格和纸质版，不要必须手写，也可以用Excel表格。
要求手写纸质版论文,是否一定需要目录
需要，这是最起码的规范！如果这却不做，就不是论文了
西安一男子手绘1977年高考准考证为考生加油,以前的准考证长什么样?_百 ...
一丶一张正方形的纸质版纸片1977年的中国的时候，那时我们的中国还是生活非常艰难的，即使生活艰难，但国家并没有影响对考生招生。准考证是一张正方形的纸，而且还不是太厚，薄的一张纸，上面填了自己的个人信息，还是十分简陋的。二丶手写信息对于现在的打印准考证而言，那些准考证都是用电脑打印出来...
电子iPad上手写笔记算电子版还是纸质版
电子iPad上手写笔记算电子版。iPad上手写笔记的优点：iPad上手写笔记比传统笔记本配合各类书签或者不干胶贴纸方便快捷多。 手写笔记识别（OCR）则让使得文本文档那样的搜索成为了可能。数字化则能让海量笔记都集中在一个小设备里。我能在我的平板上随意翻看大学各科各时期的笔记，比如我大二的练习可能要回顾...
...填写内容是打印还是手写? 打印(or手写)怎才算规范?
手写。单位工程验收竣工资料检查需要抽查质量保证等资料，需要各方主体共同参与，共同检验实体和资料，共同形成竣工意见，所以单位工程验收、竣工验收意见必须手填。而检验批则是施工单位先自检，并合格后上报监理单位。根据GBJ300-88《建筑安装工程质量检验评定统一标准》第304条，竣工工程还必须“质量保证资料...
有个比赛让叫纸质版报名表,表格是完全打印还是手写?
这种表格可以打印也可以手写，人家看的是表格中的内容，当然打印更加容易看懂些。
面试时求职者不带纸质的简历要不要紧
在我多年的面试经验中，有很多候选人没有纸质简历，70%的人认为没有必要带简历，20%的人根本没有准备好，10%的人忘了带简历。由此可见，纸质简历越来越不重要了。求职者不带简历会影响他面试吗？肯定不会影响。一般来说，当求职者去面试时，有些公司会要求应聘者填写一份简单的手写简历。当然，大...
...是指装订成书本形式吗?装订之后的页码是手写还是怎样?
是要装订成书本形式，要注意美观，胶状就可以。记得还要把同样类型的资料装成一册，比如人员卷、综合卷、业绩卷等，这样评委看的时候也比较清楚，能给评委一个好印象。 页码可以套打，WORD里面做一张空白页，然后标上页码，在把复印件放在打印机里就可以套打了。一定要注意纸别放反了。
打印版是什么意思
问题五：什么事打印版和电子版? 纸质的，用打印机打印，是打印版；在电脑上有存储的文档，是电子版。问题六：电子版是什么意思 打印出来的或者手写的叫做纸质版，电脑里存着的文件叫电子版= = 问题七：“电子版作品”是什么意思？ 主要指doc格式，或者是PDF格式！你可以将你的作品通过软件转换...
钟山区复方回答： 1、可以通过文字扫描器,将你的论文录入到电脑上进行查重. 2、如果字文字扫描器扫描不出来,只能一个字一个字输入到电脑上,毕竟论文系统只能通过云计算检测,没有人工检测系统. 3、识别系统:文字识别一般包括文字信息的采集、信...
伏饰13189539003问： 杂志投稿纸质稿件可以手写吗,应该用什么纸什么笔呢 - ？
钟山区复方回答： 杂志投稿尽量投递电子稿件,一来方便快捷,不易丢失,二来编辑审阅方便,如果过稿也可以直接使用,毕竟编辑是没有那么多时间帮你打字输入.祝你成功,有问题可追问.
伏饰13189539003问： 大学要求交四千字的社会实践,说是纸质版,请问是手写还是打印? - ？
钟山区复方回答： 交打印稿,但要注意字体的排版,正文用小四号字即可.
伏饰13189539003问： 纸质档案表格可以写出来吗? - ？
钟山区复方回答： 纸质档案表格的话,是可以写出来画出来的,但是比较麻烦,还是复印比较好
伏饰13189539003问： 教师资格证补发换发申请表是要手写的吗 - ？
钟山区复方回答： 你问问你要换发的那个省市的教育部门,应该是给你一个纸质版的资料,然后你填写申请表才是的,不会是你自己整个都手写,就是个人信息要手写的才行,然后签字.
伏饰13189539003问： 自我鉴定可以找人代写吗? - ？
钟山区复方回答： 个人的自我鉴定当然是可以找人代写的了,但是找他人代写可能会没有办法把你个人的所有的优点和缺点详细的列举出来,所以可能会欠缺一些,所以最好还是你自己起来比较好.
伏饰13189539003问： 如何将手写签名变成电子签名? - ？
钟山区复方回答： 电子版手写签名怎么弄1、将自己的纸质版手写签名插入到word中.点击图片,点击上方的”格式“再点击”颜色“.在重新着色框中选择”黑白50%“.我们就可以得到一张白底签名了.再点击颜色,找到”设置透明色“按钮. 2、签名弄成...
伏饰13189539003问： 云南省教师资格证申请表要手写吗? - ？
钟山区复方回答： 不能手写.登陆登录中国教师资格网(http://www.jszg.edu.cn)在线打印申请表.申请人网上填报申请信息后,需打印教师资格认定申请表并在现场确认时随其他申请材料一起提交认定机构.在申请人登录中国教师资格网(http://www.jszg.edu.cn)后,点击页面右侧的“打印申请材料”,可以在页面的预览窗口内看到申请表样式,系统默认选择的是A4版式.点击预览窗口右上角的“打印”按钮,则打印所有页面.
伏饰13189539003问： 高考志愿预填表是手写的吗 - ？
钟山区复方回答： 1、高考志愿预填表是一种纸质版的高考填报志愿的表格,与网上高考志愿填报系统的表格相同,有的省份由学校下发,有的省份在网上由学生自行下载.2、为避免在网上填报志愿时过于慌乱,出现错误,影响填报甚至录取,你应该先根据高考成绩、分数线和填报意愿手工填好纸质版的《志愿预填表》.正式填报志愿时,再按照招生部门安排的时段到指定地点或网上填报正式志愿.
伏饰13189539003问： 电子简历相对于纸质简历有哪些优势? - ？
钟山区复方回答： 电子简历快捷方便 网上发过去不需要打印就能让人家看见你的简历内容 纸质太费事 还得自己手写 手写就可能造成不美观 看起来还不方便 我不太明白你这里说的纸质什么概念 你是说打印出来空表自己手写 还是说电脑上做好打印出来 然后交给公司那边 一般如果你网上找工作需要网上投递个人简历 如果说招聘公司让你直接来公司面试你肯定得带上书面的个人简历了 这两个没有什么优势不优势的 得看情况了 感觉你想的多了点了
