第一天面试第二天就喊入职
请问如果面试后立即喊上班如何推脱合适啊?
很正常，你就说自己最近不合适，比如租房搬迁，旅游相亲。各种借口，让公司宽限一周，但不能时间太长。只要有诚意，公司一般都是表示理解的。然后就用这时间对比各家吧！
请问如果面试后立即喊上班如何推脱合适啊?
看来你还是个差不多的人！但你还是有不妥的，你面试前就要慎重的，既然这样了，就不要去了，否则你抱着这样的心态去对那个公司也是不公平的。你要真诚的像那个公司人力部门负责道个歉，说明你一个无奈的理由，但一定要真诚，不要使用欺骗，即使善意的！
昨天去面试了,然后说喊我回来等通知什么的。然后今天一天都没消息,是不...
你面试结束的时候可以问一下贵公司能多长时间给回复？虽然有时候叫回来等通知，或许存在面试成功的概率，但是大部分是婉拒了！ 来自职Q用户：葛先生 不一定 ～首先从自身出发 多找几条路 然后你就会发现 都一个熊样 哈哈 来自职Q用户：宋先生 ...
今天下午去面试,人家说我面试过了,但人事一直到晚上没打来电话喊我上班...
对，你可以打电话过去问，如果不行或没人接，就第二天早上上班时间过去，他总会给你个答复吧。你不应该这么一直等他给你打的，而是要主动点。
今天面试的两个单位都喊我明天去上班,不知道去那个
第一个吧，第二个要收取你的费用是不合理的，明显存在欺骗行为。 不是万一给你扣了，而是你的工作待遇都不会像他说的那样好，甚至你会被他骗了钱，你又得不到工作
就我一个人去面试,完了让我回去等通知
80%没戏，因为招聘方一般在网络上投放招工信息，他要付费的，既然钱都付了，他一般就时不时地叫点人来面试，面试对他来说，主要的目的就是了解目前市场上的行情，有哪些相关的先进的技术等，从面试人员那边了解，然后就把收集到的信息（含相关技术水平 大致薪资可以招到人）等用来对企业内部进行整顿（...
经历平生第一次霸王面试的故事
我们估计这个时候,一天的`面试即将结束,HR应该松口气了。 那天中午,“队长”短消息传来,电话联络失败,按原计划直接“杀”过去。于是,下午3:30,我打了个车到友谊宾馆。天公作美,路不堵,提前到达。4:00,7个人在友谊宾馆门口集结完毕。在“队长”的带领下,一干人“闯进了”传说中的201室(面试房间)。 对方并...
教师资格证面试没讲完,就喊停了,我也不知道时间够了没够,也没答辩...
综述：教师资格证面试没讲完被喊停不代表没有通过。首先考生要冷静，被喊停有可能是因为考官认为考生所讲的内容已经足够评定分数，不一定是差，也有可能是觉得很优秀所以没必要浪费时间。所以考生只要保持冷静即可，认真回答答辩问题。另一方面为了节省时间会人为缩短每个人面试时间，考官觉得听出水平了就喊停了...
hr面试会喊面试者名字吗
会喊。hr面试是会喊面试者名字的。面试时面试官会喊面试者的名字，然后再敲门进入。如果没有人通知，即使前一位面试者已经结束，也要在门外等待，不要擅自走进面试房间。
面试官录用你的暗示
第一种暗示，花大把的时间了解你，比其他的面试者更有耐心。我们要知道面试官每天都要面试，很多很多的求职者，有的面试官可能一天要面试上百位，那么平均到一个人身上也就是不到十分钟的时间，但是如果面试官给你提问的问题，以及和你的沟通长达半个小时，那你比其他面试者有优势的，时间都是很宝贵...
灵宝市菲而回答： 因为入离职是人事部管理,工程不不负责的.工程部只能向人事部说要你,再由人事部通知你.
訾独13532026453问： 面试的时候很简单,随后一天就通知入职.单位是着急用人还是公司状况不好招不到人?之前面试都要面好几轮 - ？
灵宝市菲而回答： 如果你都觉得你被入选而感到意外,那还真是如你所言.首先你对自己都不自信,公司也录用你,它是有多缺人交接工作啊! 来自职Q用户:梁先生 我觉得你没必要这么纠结,如果,你有更好的选择就不去,如果没有,就上班吧! 来自职Q用户:王女士
訾独13532026453问： 无论公司大小如何,面试完当天就通知让第二天入职的企业,都很急需缺人吗? - ？
灵宝市菲而回答： 看情况吧,具体是分3种: 第一: 工作性质是大众化的,不需要准备什么证件,探求你之前的工作经历是否真实.这些通过和你简单的面试接触,基本可以确定.所以,当天面试成功第二天上班不意外,具体交代事宜上班以后可以补充的. 第二:工作是比较严谨,苛刻的那种,要求保密性比较强的工作.一般公司会打电话去你前公司进行核实,各方面调查.如果这种工作要求你第二天上班,着实是着急了点. 第三:工作用餐方面,如果是公共用餐,最起码的要求你进行体检,要体检报告的,第二天就入职的,不太合乎情理. 如果是不包用餐的,需要自行解决,那就不需要耽误时间,随时入职都可以.具体要求带的证件一类,按通知带好上班即可. 具体是那种情况,你自己斟酌一下.
訾独13532026453问： 才一轮面试,第二天就通知我上班,也不签合同,说是等我毕业之后再签,靠谱吗? - ？
灵宝市菲而回答： 原则上全日制在校大学生是不可以签订劳动合同的,只能签订实习协议; 一般情况下,公司是不太会给尚未毕业的学生签订正式劳动合同的,因为签了劳动合同,就要按劳动法上的规定来执行了,从公司的角度上来讲,是没有什么太大帮助的. 从学生方面来讲,是一件好事,就意味着你是公司里的正式用工了,可以要求享受正式员工的待遇.
訾独13532026453问： 当天面试,第二天通知上班靠谱吗 - ？
灵宝市菲而回答： 一:你应聘的岗位是个上手很快的职位,要求不高,谁都可以,所以有人来就行了;二:你是一个人才,对方迫不及待想高薪诚聘留住你.
訾独13532026453问： 我到一家公司面试后,第二天HR发短信给我说我录用了 - ？
灵宝市菲而回答： 你被录用了是好事啊,你应该高高兴兴地回复他没问题,一定按时入职.
訾独13532026453问： 第一天去面试过了之后,第二天就上岗了,然后让我签了一份保密协议,也没有签劳动合同. - ？
灵宝市菲而回答： 没签劳动合同,先签保密协议,且保密协议最后一条是如果违反规定就要处罚100万元,保密协议的规定是说除非公开否则无限期有效. 我不知道你是到哪个单位的哪个重要的保密岗位工作,也不清楚你签的这份保密协议的具体内容,故对这份...
訾独13532026453问： 请问企业招聘面试后如果想入取应聘者一般当天或第二天就会通知吗?还是一周左右的时间才会答复呢? - ？
灵宝市菲而回答： 如果当天没接到通知,就代表不被聘用了.让你回去等通知是客气的说法~~~
訾独13532026453问： 这两天找工作真是开了眼界了,有一家公司面试的时候谈的好好的,叫我第二天就去入职,结果第二天我带好东 - ？
灵宝市菲而回答： 简单的很,你的薪资高过另一个求职者,二者之间当然选薪资低的了!可是这样的公司最后还得继续招人!因为那个人也干不长! 来自职Q用户:莫愁前路无知己 曾经一个小姐姐跟我说过一句话,我觉得可以分享给大家,如果你在面试过程中感觉哪不对劲,那么就不要去这家公司,因为你的直觉是对的.我面试过一家企业,薪资不错,算是合资吧,感觉面试的HR情绪不老稳定的,好像很怕我瞧不上他们公司似的,说说着竟然急了...搞得我特别尴尬... 来自职Q用户:匿名用户
訾独13532026453问： 面试完不谈待遇直接入职,试用期待遇都不能确定,加上本来就不怎么有经验,应该去吗? - ？
灵宝市菲而回答： 首先确定面试你的是不是老板或者人事经理,如果不是确实人家不敢保证你,当然也有这样的公司是糊弄事,你不问他也不说,到时候给底薪打发你,愿意干就要这样的“傻子”,不愿意干他们也不损失什么.你要看准了才好.
