教师产假必须从生开始算吗

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教师产假从哪天算起
以下是教师产假从哪天算起的答案: 只要生了孩子就可以享受产假,一般从生孩子半个月前开始算,你这种情况可以从生孩子当天开始算。 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

教师产假从哪天开始算
具体要分情况,只要生了孩子就可以享受产假,一般从生孩子半个月前开始算。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。一般从生孩子半个月前开始算。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

教师产假从什么时候开始计算
法律主观:产假 从产前15天开始计算。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月, 晚婚晚育 者可前后长至四个月, 女职工 生育享受不少于九十八天的产假。法律客观:《女职工劳动保护规定》第七条  女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15...

老师产假一般从什么时候开始
法律分析:只要生了孩子就可以享受产假,一般从生孩子半个月前开始算。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第六十一条 不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。第六十二条 女职工生育享受不少于...

产假是从生孩子当天开始算吗?
所以,产假的计算是从生育前就开始了,一般为产前15天开始。当然具体的计算需要根据女性预产的时间来推算,从休产假的第一天开始按照自然天数计算产假,其中包括周末节假日。申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月,工资按员工以往每月实发工资标准的八成发,再延长期间按七成发。三、《女职工劳动保护特别...

教师在暑假生孩子,产假从什么时候开始
从生孩子半个月前开始算,产假碰到暑假是可以顺延的。女教师产假若正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延。孕期请假的工资怎么算:1、保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。2、产前假,工资按八成发怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两...

产假必须按出生当天算吗
产假是从休产假当天开始计算,产假并非是从生产那天开始计算的,法律规定女职工生育享受九十八天产假,其中产前可以休假十五天,因此职工在产前休假的,产假从休假当天开始计算。产假标准如下:1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产的,增加产假15天;3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿...

教师在暑假生孩子,产假从什么时候开始
教师暑假生娃产假什么时候算起一般从生孩子半个月前开始算,已婚妇女年满二十三周岁妊娠生育第一个子女的为晚育。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日(共五个月,如遇寒暑假,假期顺延),并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假视为出勤,工资照发,福利待遇不变,晋级提资不受影响。生...

产假必须从出生那天开始请吗
法律主观:不是的, 产假 一般是预产期半个月前开始休的。按规定, 女职工 生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 《女职工劳动保护特别规定...

产假必须从出生那天开始请吗
产假是从产前休假开始计算,不一定是从生开始算。产前可以休15天。产假是从产前休假开始计算,不一定是从生开始算。产前可以休15天。《女职工劳动保护规定》1、第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4...

费民18227601743问: 产假必须从生产开始算吗 -
永吉县维博回答: 生之前如果请的是产前假,那么产假就从生之前开始算了;如果生之前请的是病假,那么产假就从生的时候开始算了

费民18227601743问: 教师生孩子为什么只有2个月假期 -
永吉县维博回答: 只要生了孩子就可以享受产假,一般从生孩子半个月前开始算,你这种情况可以从生孩子当天开始算.《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生...

费民18227601743问: 广东省对于教师在寒暑假里生孩子,怎么算产假?从开学上班请假开始算,还是从生孩子那天开始算? -
永吉县维博回答: 现在最新规定发布,产假包括寒暑假 即产假在寒暑假的话一起算 如果在上课期间请产假,产假结束到了寒暑假也一样放

费民18227601743问: 教师产假国家规定是什么
永吉县维博回答: 教师产假国家规定:1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产的,增加产假15天;3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假.

费民18227601743问: 教师产假还是三个月吗? -
永吉县维博回答: 1、根据国家规定教师产假为98天,晚育的话再加30天,共计产假为128天,女教师产假正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延.

费民18227601743问: 产假90天一定要从生的时候请吗?如果碰到放到寒假,我想从开学开始请假是否可以? -
永吉县维博回答: 产假按照规定是90天,产前假是15天,产后假是75天,你在预产期提前15天,就可以休产假了,再有,预产期是固定的,不是你想什么时候休,就什么时候休,休产假不能提前或推后,产前假一般不得放到产后使用,若孕妇提前生产,可将不足的天数和产后假合并使用;若孕妇推迟生产,可将超出的天数按病假处理.产假期间遇到寒暑假,原则上寒暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日,并不是国家法定假日,所以说跟产假没有冲突.只能按照产假休息,能不能对重叠的假期另外安排补假.由各学校视具体情况而定.

费民18227601743问: 我老婆是一名小学教师,现在怀孕快8个月了.预产期在8月1日,正好是放暑假期间.想问一下,请产假是从下
永吉县维博回答: 我也是教师,和你老婆一样,预产期是8月1号,我们教育局规定是从小孩出生那天算起,包括周末共98天,我是杭州的,所以具体看教育局文件规定

费民18227601743问: 请问教师产假如何计算? -
永吉县维博回答: 1、女职工正常生育的产假为90天;难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加15天.符合晚育年龄的夫妻,女方可享受产假一百二十天(含法定产假九十天),男方可享受护理假十五天. 2、节假日应计入

费民18227601743问: 产假请假日期有规定吗?是不是一定要从生的那天开始请?
永吉县维博回答: 按照国家和省市相关政策规定: 1、《劳动法》规定的基本产假90天产假. 2、符合晚育条件,除基本产假外增加产假30天.难产的增加产假15天. 3、实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假. 正常产假90天+晚育奖励产假30天+难产假15天,一般生一个小孩的且是晚育和难产的,也就是135天了 可以提前请假吧,但是应该是从请假时就开始算了,不应该是从生孩子那天开始啊.

费民18227601743问: 教师产假如何请? -
永吉县维博回答: 教师请产假规定:根据《妇女职工劳动保护规定》第七条规定:第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.另外,根据《山东省女职工劳动保护办法 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,依法增加女职工产假60天、给予男方护理假7天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.


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