国庆就放三天假可以举报吗
我在上高一,学校国庆节只放3天……请问可以投诉吗?
提升学习关键的时刻，放三天假是可以理解的，毕竟这段时间学习就很重要，如果这个事情你都投诉，说明你是不爱学习的孩子，这种事情也不应该投诉，应该把有限的时间放在无限的学习生活当中，我考上大学，做好充分的准备，祝你好运
国庆七天假只放三天违法吗
一、国庆节只放三天假不违法。具体如下：1、按照相关法律规定，国庆节从10月1日至10月7日，共放假7天。这7天，只有三天是法定假日，后四天是双休日调休；2、因此，劳动者在四天法定假日上班，用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资。10月4日至7日，用人单位安排劳动者加班，可以选择给劳动者安排...
国庆节只放三天假违法吗
虽然国庆节很多大学只放假三天，但是表示因国庆假期被压缩，寒假将会相应地提前放假。而提前放寒假的好处有很多，比如2021年年初，河北发生的本土疫情，导致春运期间需要查核酸检测才能坐车，而学生提前放寒假，正好可以和春运错开，这样防止感染的几率也会小很多。【法律依据】《全国年节及纪念日放假办法》第...
国庆放一天假可以举报吗
国庆法定假期是三天，既然只放假一天，另外两天是需要按照三倍工资支付加班费的，其余四天也是属于加班，是需要按照双倍工资支付加班费，否则就是违法的。可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议...
国庆只放一天假可以举报吗
国庆法定假期是三天，既然只放假一天，另外两天是需要按照三倍工资支付加班费的，其余四天也是属于加班，是需要按照双倍工资支付加班费，否则就是违法的。可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议...
国庆节放3天假算不算违法
国庆放三天假不违法。国庆节期间，公司放假三天，符合国家的规定，十一长假是按照正常公休日调休而成的，如用人单位未调休正常公休，是不违法的。按照相关法律规定，国庆节从10月1日至10月7日，共放假7天。这7天，只有三天是法定假日，后四天是双休日调休。因此，劳动者在四天法定假日上班，用人单位应该...
国庆节只放三天假不违法吗?
在2020年的国庆节只放3天假是违法的，因为2020年的国庆和中秋节为同一天，应当放4天，如果平常时间，国庆节只放3天假，是不违法的。根据《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、...
国庆节只放三天假违法吗
如果在2020年的国庆节只放3天假那是违法的，因为2020年的国庆和中秋节为同一天，应当放4天假，如果平常时间，国庆节只放3天假，是不违法的。【法律法规】根据《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）...
国庆节放四天假可以举报吗
国庆节放四天假，如果另外三天不支付加班费，又不安排调休的，就是违法的，可以举报。根据我国《劳动法》规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者...
高三国庆放两天违法吗
学校高中国庆放2天属于违法，学生可以向当地教育主管机构投诉。高三学生国庆只放假三天不违法，因为国庆假属于法定节假日的本来就只有1号、2号、3号三天，剩余的四天是调休的结果，所以国庆只放假三天是不违法的。根据我国相关规定，学校国庆节是要放假的，国家法定的节假日都是需要放假的。如果不按照国家...
黔江区盐酸回答： 不可以举报,因为法律规定国庆的法定假期只有三日,国庆方四天并没有违反法律规定.依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定:国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日).但是,每年国务院办公厅都要发出通知,依据情况进行调休,所以一般休7天.这是将前后的周六、日调整.法律依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日:(一)元旦,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日).
应熊17759038519问： 我们学院国庆节只放三天,我举报有用么 - ？
黔江区盐酸回答： 一般情况会有用的. 比如说我们中秋本来只放半天,但因为举报了就多放了一天. 举报的关键是在于找对人,如果你们学院的院长也有人那么就很难办了.
应熊17759038519问： 公司国庆节只放三天可以申请劳动仲裁吗? - ？
黔江区盐酸回答： 有规定国庆节最少三天,另外的天数都星期六、星期日调休整合到一起的,公司不一定要按照那样放,但是国庆节三天(10月1、2、3是规定死的) 根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》 第二条 全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三); (三)清明节,放假1天(农历清明当日); (四)劳动节,放假1天(5月1日); (五)端午节,放假1天(农历端午当日); (六)中秋节,放假1天(农历中秋当日); (七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日).
应熊17759038519问： 国庆假期只放假4天,可以举报吗 - ？
黔江区盐酸回答： 国庆节的法定节假日只有三天,放四天假并不违法,举报什么呢?!
应熊17759038519问： 国庆节只放2天假.我想去投诉可以不? - ？
黔江区盐酸回答： 当然可以了.给教育局打电话,这是限制了学生的自由和时间
应熊17759038519问： 单休单位,老板只让国庆休息3天,却要周末正常上班,前后2周末都是,这违法么.可以举报么 - ？
黔江区盐酸回答： 不算吧,法定假期就三天,前后的周末都算加班了,你要举报的话,老板估计不会受什么恶处罚,但是你还想不想干了,考虑清楚轻重哦
应熊17759038519问： 单位国庆不放假能不能举报？
黔江区盐酸回答： 需要看是否有相应的加班补助,如果无调休无加班补助,义务免费加班,可以向劳动监察大队举报及申请劳动仲裁.
应熊17759038519问： 该啷个举报老板也?？
黔江区盐酸回答： 国庆节是法定假日,休息三天.如果上班要按国家规定以300%的工资发放反之就是违法的.假不给你们放又不给钱可以去劳动局的劳动监察举报.举报可以联名也可以匿名,劳动监察会帮助你的,同时也会替你保密的,谢谢.
应熊17759038519问： 铁路部门十一国庆七天假,只放三天,没有加班,应该向什么部门举报,应该怎么维权? - ？
黔江区盐酸回答： 1-3号是法定假期,其它五天是周未调休,所以只要那天放假了,其它时间按正常上下班没有额外按排加班,并不存在违法行为
应熊17759038519问： 大学国庆节只放三天假,违法吗?应该到什么部门投诉? - ？
黔江区盐酸回答： 如果节前的那个周末照常休息了,那么3天假不违法,国庆本来就是3天假,另外的几天是借用周末时间.
