员工超龄劝退模板
作者&投稿：叶彬 （若有异议请与网页底部的电邮联系）
关于员工超年龄的报告怎么写?
1、立即辞退或劝退，按《劳动合同法》规定，给予服务年限补偿；2、根据其身体状况（公司提供体检），继续聘用，签订劳务合同，执行一年。以上报告，妥否，请批示。
己年满65周岁的老年人做保洁,但岁数己超龄,我想咨询一下劝退要付她补 ...
您好，60周岁以上的用工属于劳务关系，解除关系时，不用支付经济补偿金。
一位大爷今天80岁了,还在做门卫,想劝退,还劝不退。作为公司,怎么才能...
如果一个大爷今年80岁了，好在当门卫公司应该因为他离你将他劝退，比较合理一点
公司根据劳动保护法,准备劝退老龄化员工(男60周岁、女55周岁),要出一...
呵呵呵呵，这不能劝退，只能办理退休手续。根据国家“劳动保险条例”规定：第十五条 养老待遇的规定：甲、男工人与男职员年满六十岁，一般工龄已满二十五年，本企业工龄已满十年者，由劳动保险基金项下按其本企业工龄的长短，付给养老补助费，其数额为本人工资百分之三十五至百分之六十，至死亡时止。如因...
十种处罚员工的方式
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27年以上工龄的医保
1.在退休前，医保只要中断交费，就不能享受报销待遇了，现在肯定是不享受医保待遇的 2.关于交费时间，各地规定不一样，部分地方是连续计算，中断3个月不交，原来的就作废了，以后只能重新参保和计算交费时间的 如果是累计计算交费时间，那么中断3个月以后，现在也得续交满半年后才能享受医保报销待遇，不...
加拿大父母超级签证可以申请工签吗?
获得加拿大超级签证的父母亲不可以在加拿大申请工作签证，因为获得超级签证的父母亲年龄都比较大，一般来说超过四十五周岁的外国人就很难申请到加拿大的工作签证了，因为超龄了，加拿大雇主不要了。
烟台市盐酸回答： 提前一个月发出书面通知,然后到期按照该员工在你公司每干满一年就补偿一个月工资给他,补偿标准是该员工前12个月工资的平均数,但是,如果该员工符合中华人民共和国劳动合同法第四十二条情况的就不得辞退.第四十二条劳动者有下...
燕葛19162527991问： 如何辞退年龄偏大和形象差的员工 - ？
烟台市盐酸回答： 如果员工并没有过错的情况下,和员工进行协商,说不合适继续在单位工作了,要求自己辞职.如果辞退的话,在员工没有过错的情况下,都是需要支付员工经济补偿的,除非员工达到退休年龄.
燕葛19162527991问： 公司辞退通知 ？
烟台市盐酸回答： 员工在公司里面工作,遭到公司的辞退也是有可能.尽管遭到公司辞退并不是一件开心的事情,因为这样员工就等于是失去了工作了.公司要辞退员工,往往会做正规的书...
燕葛19162527991问： 公司根据劳动保护法,准备劝退老龄化员工(男60周岁、女55周岁),要出一个文件说明,麻烦各位大神帮忙 - ？
烟台市盐酸回答： 这不能劝退,只能办理退休手续.根据国家“劳动保险条例”规定:第十五条 养老待遇的规定:甲、男工人与男职员年满六十岁,一般工龄已满二十五年,本企业工龄已满十年者,由劳动保险基金项下按其本企业工龄的长短,付给养老补助费...
燕葛19162527991问： 新劳动法辞退员工范文 - ？
烟台市盐酸回答： 根据劳动法的相关条文,用人单位与你解除合同,需满足以下条件:第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,...
燕葛19162527991问： 以超过60岁,年龄大为由,辞退员工合理吗 - ？
烟台市盐酸回答： 可以的.达到法定退休年龄的,劳动合同终止. 《劳动合同法实施条例》 第二十一条 劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止.
燕葛19162527991问： 工厂是不是可以随时辞退满50的员工 - ？
烟台市盐酸回答： 1、工厂是不得随意辞退年满50岁的员工的. 2、如果员工为女性,年满50岁未退休年龄,建立劳动关系的凭证不是劳动合同了,而是需要签订返聘协议,协议上要写明聘用时间、工作内容、工资及解除协议的条件等,不得随意解除劳动关系....
燕葛19162527991问： 辞退书怎么写,员工辞退书范文 - ？
烟台市盐酸回答： 东岸曦城美立方惠众西城一品阳光城升龙又一城东方鼎盛中心辞退书怎么写?员工辞退书需要包括哪些内容?员工辞退书范文有:员工辞退书(一)________先生/女士: 根据本公司与您签订的劳动合同第________条第________款的规定,决...
燕葛19162527991问： 如何写辞退员工通知书? - ？
烟台市盐酸回答： 看到过处分那样的发文没有?一个道理,标题换一下: 标题:辞退通知书 1.写XX同志,由於你犯了XX错误特做出以下裁定: 2,写裁定的内容 3.辞退理由,依照公司规章制度 4.落款完毕 5.单位公章
燕葛19162527991问： 如何写辞退员工报告 - ？
烟台市盐酸回答： 首先,介绍一下事件的经过. 其次,写辞退的原因和此人为公司带来的不良影响和产生的不良后果.
