口头约定需要什么证据
口头约定工资标准如何举证
律师解答 口头约定工资标准可以通过以下证据举证：手机短信、电子邮件、即时通信、通讯群组等通信信息；工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）；其他。证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对...
口头协议注意事项
在口头协议产生纠纷时，举证问题至关重要。主张方往往因证据不足而败诉，民事诉讼法允许的证据种类包括证人证言和录音录像。在举证过程中，原告需首先证明已完成合同约定。在协商阶段，受损方需积极搜集证据，如双方往来的传真、电子邮件、票据、电话录音和聊天记录等间接证据，因为口头约定的证词可信度较低。...
口头承诺没有证据怎么办
还有就是可以想办法补充证据，比如找对方协商，对双方之前口头约定的事情做一个书面确认或者进行录音录像等外，可以找证人作证等。法律依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条 证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定...
口头协议有法律效力吗
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口头合同没证据怎么确定
3、需要主张方提供当时履行合同时的间接证据,双方履行口头合同时,往来的传真、电子邮件、票据、电话录音、聊天记录等。 4、双方通过电子邮件、QQ聊天约定的合同,也可以视为书面合同。 5、法律规定必须采用书面协议的:建设工程合同、技术开发合同、房屋销售合同等,如果这类合同采取口头约定的形式,那么...
口头约定工资老板不承认了怎么办
如果无法通过沟通和收集证据解决问题，可以向当地劳动监察部门投诉，请求他们介入调解。在投诉时，需要提供相关证据和口头约定的具体内容；4、寻求法律支持，如果以上方式都无法解决问题，可以考虑寻求法律支持，通过法律途径维护自己的权益。保证口头约定工资需要的资料有：1、口头约定的内容，包括工资数额、支付...
口头约定有法律效力吗
民事法律规定，订立合同的形式有两种：第一种是口头形式，第二种则是书面形式。以口头形式订立的协议或者合同，只要是出于双方的真实意思表示则为有效的。例外情形：当法律明确约定合同的形式是要式合同，即必须签订书面合同形式的，若当事人只作出口头表达，未签订要式的书面合同的，视为未达成协议。_...
口头约定工资老板不承认了怎么办?
如果用人单位对于口头约定的工资不承认的；劳动者可以搜集能够证明单位承诺工资的证据后到劳动监察大队投诉用人单位，或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。至于可以证明单位承诺工资的证据包括下列证据：1、与单位协商工资标准是的录音、录像资料。2、如果协商工资时有第三人在场的，可以提供...
口头约定对方不承认
口头约定合同后对方不承认的，需要提供相关证据证明签过口头合同，如果无法提供任何有效证据，即便对方不承认，也不需要承担违约责任，虽然《中华人民共和国民法典》中规定，合同可以采用口头形式，但在司法实践中，口头形式的合同有很多法律风险。一、口头约定合同对方不承认怎么办? 口头协议对方不承认的，...
法律上口头承诺有效吗
综上所述：法律上口头承诺的有效性并非绝对，需要结合具体情况和法律规定进行判断。在涉及重要权益的交易或约定时，建议当事人采用书面形式明确协议内容，以确保其法律效力。同时，在诉讼过程中，口头承诺作为证据使用时需要满足一定的证明标准，并可能需要其他证据的支持。法律依据：《中华人民共和国合同法》...
水富县疏清回答： 合同订立的形式有书面和口头和其他形式.合同订立过程中一般建议采用书面协议,口头协议的订立不利于明确双方的权利义务,虽然口头协议是具有法律效力的,但是必...
韩朗13022419919问： 口头委托合同纠纷怎么样举出证据 ？
水富县疏清回答： 口头委托合同纠纷举出证据的方法有:1、口头委托合同约定时,有第三方证人在场或者有录音的话,对方不履行口头协议,可以直接向法院起诉,让第三方证人出场或者录音证明口头协议的存在;2、没有证人在场的话,跟对方再次协商,如果协商不成,可以用录音的方式尽量录取到口头协议存在的证据,然后到法院提起诉讼,要求对方履行口头协议或者赔偿.法律依据为:《合同法》第十条当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式.法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式.当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式.
韩朗13022419919问： 口头协议纠纷如何举证? ？
水富县疏清回答： 主张方败诉的原因大多是因为举证困难,按照民事诉讼法的证据种类、证人证言,以及约定合同时的录音、录像都可以作为证据使用,原告方在举证时,首先应该证明自己已经完成了合同中约定的内容.口头协议产生纠纷,在协商解决阶段,利益受损方的证据搜集是关键. 根据最高人民法院《关于人民法院审理借贷案件的若干意见》第4条的规定:人民法院审查借贷案件时,应要求原告提供书面证据;无书面证据的,应提供必要的事实证据.所以,口头约定一旦诉至法院,主张方要提供当时发生合同约定行为的证据,这类案件由于证人证言的随意性很大,很难予以采信,这时就需要主张方提供当时履行合同时的间接证据,双方履行口头合同时,往来的传真、电子邮件、票据、电话录音、聊天记录等.
韩朗13022419919问： 新民法典中口头约定怎么鉴定承揽关系 ？
水富县疏清回答： 1、口头约定的,可以通过其他相应的证据鉴定承揽关系.2、《民法典》第七百七十条规定:承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同.承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作.3、以口头形式签订合同的,当事人可以提供其他的证据进行证明,比如可以提供聊天记录,也可以提供相应的物证进行证明.
韩朗13022419919问： 口头合同违约如何解决 ？
水富县疏清回答： 守约方可以进行起诉解决.仅仅口头约定却无相关证据证明,一旦出现违约,违约责任的确认和承担,守约方应当提供违约的证据,而在口头协议中则需要其他的佐证来加以证明.口头协议在举证中存在较大风险,建议大家在进行重要交易时,尽量签订书面协议,避免只有口头协议的情况.法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百八十八条【违约金与定金竞合时的责任】当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款.定金不足以弥补一方违约造成的损失的,对方可以请求赔偿超过定金数额的损失.
韩朗13022419919问： 口头协议需要什么取证? - ？
水富县疏清回答： 算是违约的,有证人就可以了,不需要其他证据
韩朗13022419919问： 口头协议怎样才有效的 - ？
水富县疏清回答： 口头协议是否有效关键是证明口头协议的存在. 1、口头协议产生纠纷,在协商解决阶段,利益受损方的证据搜集是关键. 2、口头协议一旦诉至法院,主张方要提供当时发生合同约定行为的证据,这类案件由于证人证言的随意性很大,很难予以采信. 3、这时就需要主张方提供当时履行合同时的间接证据,双方履行口头合同时,往来的传真、电子邮件、票据、电话录音、聊天记录等. 4、双方通过电子邮件、QQ聊天约定的合同,也可以视为书面合同. 5、相比口头协议,书面形式的合同由于对当事人之间约定的权利义务都有明确的文字记载. 6、能够提示当事人适时地正确履行合同义务,当发生合同纠纷时,也便于分清责任,正确、及时地解决纠纷.
韩朗13022419919问： 口头承诺违约该如何解决 ？
水富县疏清回答： 口头承诺如果是在订立购房合同过程中,应当属于购房合同的一部分,具有法律效力,开发商应当遵守合同约定.口头承诺算作是合同的约定内容!但这需要证据证明如果证明是为事实并且是开发商故意的另外造成了损失的话,可以认定是欺诈!但实务中口头承诺证明难度较大,建议采取适当方式固定证据.《合同法》第十条 【合同形式】当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式.
韩朗13022419919问： 口头协议有法律效应吗 - ？
水富县疏清回答： 口头协议是协议的一种,但有其非常明显的局限性,它是指不用书面的形式,通过口头达成的协议,这种协议一般是有法律效应的.口头协议与书面形式的合同相对应.法律规定有些种类的合同是必须用书面方式签定的,否则一定要有第三方当...
韩朗13022419919问： 委托人的口头协议.是否具有法律效应? - ？
水富县疏清回答： 原则上具有法律效力,但是需要承担举证责任.
