全民所有制职工有编吗
什么是全民所有制职工
在全民所有制企业工作的员工，属于全民所有制职工。全民所有制职工指的是在全民所有制企业工作的员工，也称为正式工。全民所有制企业是指企业财产属于全民所有的，依法自主经营、自负盈亏、独立核算的商品生产和经营单位。全民所有制企业也被称为国有企业，但广义的国有企业还包括国家控股的股份有限公司、...
所有的国企都属于事业单位吗?
国企不属于事业单位，事业单位的明显特征为中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保监会、质监站、安全生产监察大队等。事业单位分为参公事业单位以及一般事业单位。参公事业单位是指人员使用事业编制，参照公务员法进行管理。参公改革之后的...
什么是全民所有制职工身份?
自从1995年实行《劳动法》以后，全民所有制企业也依法实行了劳动合同制用工制度，即国有企业与劳动者之间也是劳动合同关系，适用《劳动法》调整，所以，全民所有制企业的员工工资报酬也是以劳动合同的方式确定的，在重新签订合同时或合同期间内由企业与员工协商一致，也是可以调整的。
05年乡镇改革时,工人取得大专文凭后是公务员吗?
工转干干部身份和工人身份。工人和干部是两种不同的身份。工人和干部之间有一道编制鸿沟，这两种编制是很难跨越的。工人和干部在工资类别、福利待遇、住房面积、医疗、退休待遇等方面都有很大区别。从工人转为干部（工转干），是很重要的身份跨越。所有制身份。在全民所有制单位工作的职工和在集体所有制（...
全民劳动合同制是属于正式职工吗?
全民劳动合同制是属于正式职工的；建国后，当时的企业分为全民所有制和集体所有制，即国营(后改称国有)和集体企业，相当于按企业的产权结构来划分;合同制是指企业的用工形式，全称应是合同制职工，大概是80年代出现的吧，是在用工形式改革时提出的，以区别于当时所谓的正式职工，在区别职工身份时用的...
90年进入全民所有制企业的职工是固定工吗
建国后，当时的企业分为全民所有制和集体所有制[即国营(后改称国有)和集体企业]，相当于按企业的产权结构来划分；合同制是指企业的用工形式，全称应是合同制职工，大概是80年代出现的吧，是在用工形式改革时提出的，以区别于当时所谓的正式职工，在区别职工身份时用的，待遇没有多大差别。.
全民所有制职工身份退休和普通职工的区别点
全民所有制职工没有自主创业或者转行的选择，是在国有企业或事业单位工作，并按照相关规定缴纳养老保险，在达到法定退休年龄时可以享受养老金待遇。而普通职工则因各种原因离开原来的工作单位，在达到法定退休年龄时需要自行办理退休手续。2、福利待遇不同：全民所有制职工在退休后可以享受较为完善的福利待遇，...
1994年行政事业单位与职工签订的全民所有制职工劳动合同是劳动...
是。全民合同制工人是劳动合同制，全民合同制工人就是在政府直属企业中的工作人员，工资基本就是财政拨款的。经济体制改革后，企业和事业单位都有用人的自主权。全民单位在体制改革以后对员工实行合同制，招来的职工属全民合同工。
什么是全民职工?
全民职工是计划经济体制下对全民所有制单位的职工的称呼。全民员工就是无固定期合同员工，只要活着并且不辞职，企业就不会解聘；其次是市场化用工，就是长期合同员工，工作年限到规定时间可转化为全民员工；再次是劳务合同用工，就是所谓的“临时工”，根据用人需求随时可以更换、解聘。
全民工,合同工,集体工退休后工资有什么不同
全民合同工是指经济体制改革后，企业和事业单位都有用人的自主权,对员工实行合同制(聘任制),全民单位在体制改革以后招来的职工。大集体职工是指大集体所有制企业中的职工，是指财产属于城乡劳动群众集体所有、实行共同劳动、在分配方式上以按劳分配为主体的社会主义经济组织。目前全民工，合同工，集体工退休...
海宁市雷替回答： 全民固定工提干不是在编.所有企业都取消了编制,仅政府部门和少数事业单位还保留有编制.全民固定工是指原全民所有制企业(国有企业)的正式职工,随着劳动合同制的普及以及国有企业的深化改革,全民固定工已经成了一个历史名词.
柘耿13174648220问： 全民合同人员是属于编制人员吗？
海宁市雷替回答： 合同人员和编制人员是两个概念,根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即以劳动者建立劳动关系,,就要订立书面劳动合同.而编制人员或在编人员一般是指行政事业单位的在编人员.
柘耿13174648220问： 全民编制是什么 - ？
海宁市雷替回答： 问题一:什么是全民事业单位编制 事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员).二是单位除了事业编制外,另办有企业...
柘耿13174648220问： 全民合同制工人签合同几年一次? - ？
海宁市雷替回答： 应该是上世纪八十年代中到九十年代初时期的说法.相对于上世纪八十年代前全民所有制工人(只是那个时期工人是拥有长期合同,即不可解雇,犯罪除外)而言的
柘耿13174648220问： 全民所有制职工与非全民所有制职工的区别? - ？
海宁市雷替回答： 全民所有即国有,非全民所有就是非国有,比如私营企业等.从现行的法律上说,二者没有什么区别,以前认为全民所有制的职工是铁饭碗,通过十多年的改革,已经不存在这个问题了.
柘耿13174648220问： 什么是全民所有制固定职工? - ？
海宁市雷替回答： 建国后,当时的企业分为全民所有制和集体所有制[即国营(后改称国有)和集体企业],相当于按企业的产权结构来划分;合同制是指企业的用工形式,全称应是合同制职工,大概是80年代出现的吧,是在用工形式改革时提出的,以区别于当时所谓的正式职工,在区别职工身份时用的,待遇没有多大差别..
柘耿13174648220问： 全民合同制与在编制 - ？
海宁市雷替回答： “合同制”即现行的劳动合同制度.但这一制度不仅是国企实行,其他各类企业也是实行劳动合同制的. “在编制”这词应该是政府机关的事,即由国家财产开支的工作人员. 信息来源:http://baike.baidu.com/link?url=r79CNAjwK4oX-JWI2YL6WQ-5-C3XzaIOd1nQs-s9czaLqknf8FrkDeYiYUW51_iNNubszNqoMDux7LWrFgKtjK
柘耿13174648220问： 怎样才算电力编制内的正式员工?请详细解答!？
海宁市雷替回答： 通过正式招聘录用的都有正式编制,即全民所有制员工. 现在都是单位到高校开招聘会,一般只招应届毕业生
柘耿13174648220问： 国企合同工,全民职工,全民合同工有什么不同? - ？
海宁市雷替回答： 全民职工与全民合同工是两种不同体制下用人的不同说法.计划经济体制下全民所有制单位的职工,就是全民职工;经济体制改革后,企业和事业单位都有用人的自主权,对员工实行合同制(聘任制),全民单位在体制改革以后招来的职工属全民合同工.两者的区别主要是:计划体制时全民职工享有的一些待遇,目前还给保留.所谓老人老办法,新人新办法就是指这些东西.其实区别很小,国企的职工不少人都下岗了,他们都是全民职工,其中产业工人也不少.
