举士举官分途
古代科考的制度?
古代科举考试要分等级，也就是先考府试，考取童生。然后童生参加院试，考取生员和秀才，此时第一名称为案首。然后参加乡试（也就是常说的秋闱）考取举人，第一名称为解元。之后就是会试，考取贡士，第一名称为会元。以上全部考完才有资格参加殿试，授一甲状元 榜眼 探花，称为进士及第。二甲进士出身，...
铨选的诗词铨选的诗词是什么
注音是：ㄑㄨㄢ_ㄒㄨㄢˇ。拼音是：quánxuǎn。铨选的具体解释是什么呢，我们通过以下几个方面为您介绍：一、词语解释【点此查看计划详细内容】1.选才授官。古代举士与选官相一致。士获选，即为官。至唐，试士属礼部，试吏属吏部，以科目举士，以铨选举官。举官又分两途，吏部主文选，兵部...
古代科举考进士,多少年一次?如唐,中唐时期。
举人殿试合格,按五甲授予本科及第、出身或同出身等身分。前三名依次为状元、榜眼、探花。殿试放榜,举行唱名仪式,皇帝临殿,由知举官依照甲次、名次宣唤中第举人姓名,当殿授予出身,并各赐绿袍、笏、靴等。新及第人选日期集,赴闻喜宴,编同年小录等。 宋代科举向士大夫广泛开放,除严禁有“大逆人”近亲、“不孝”...
宋朝官制的入仕途径
1．广泛吸收士人的“特奏名”制度科举宋朝制度，礼部贡举设进士及诸科。诸科包括九经、五经、开元礼、三史、三礼、三传、学究、明经、明法等科。乡贡，“诸州判官试进士，录事参军试诸科，不通经义，则别选官考核，而判官监之”。合格者“第其甲乙”，监官、试官署名其下，然后举送。礼部试后有...
汉朝察举制的历史演变
汉代察举制度有一个重要的特点，就是“举士”（选拔人才）与“举官”（提拔官吏）没有分开。而且，“选举”与“考课”没有区分。察举的对象既有未入仕者（无官职者），也有入仕者（现任官吏）。选举科目的设置，也是对现任官吏的考课内容。总的来看，考试（考课）是辅助形式，不占主要地位。这说明汉代...
察举制演变
汉代察举制度的一大特点在于选拔人才（举士）和提拔官吏（举官）不分，且选举与考课相结合。无论是未入仕者还是在职官员，都可能成为察举的对象。考试（考课）在当时并不占据核心地位，反映出选才和考核制度尚未完全制度化和严格化。东汉光武帝时期（公元25-57年），开始实施“授试以职”，即对被选拔者...
中国古代的选举制度,越详细越好。
其办法是由司徒在中央选一批当大官的士族，让他们当原籍州郡的中正官，负责考察本郡士人，根据门第、德、才三项标准分为九品，写出评状，呈报吏部，作为选官用人的标准。4、隋唐以后的科举制度 唐人十分重视科举，科举制度更为完善。当时的科举主要有常举和制举两种形式。常举每年十月开始，至次年三月...
选官制度的演变
1、先秦：从夏朝到春秋，选官主要按爵位；战国时期，商鞅变法等地主阶级改革，才重视按军功授爵。2、西汉：西汉武帝时开始实行察举制，分察举和皇帝征召等。3、南北朝：九品中正制，按照“中正”所评品级决定官员奖惩，反映了世家大族（士族地主）的垄断地位。4、隋唐：随着士族门阀的衰落和庶族地主的...
试比较中国传统的科举制与西方现代文官制度的联系与区别
一般地说,现代民主国家的官员实行政务官与事务官分途:政务官(掌权者)直接或间接由选举产生,与政党共进退;事务官(办事者)多由考试录用,按业绩或年资晋升,具有职业化、专业化特点,不受政党进退的影响。而传统科举官僚体制恰恰相反,这类体制谈不上政务官与事务官的严格区分而只有“君臣”之别(严格地说只有皇帝是“...
古代科举的考试过程?如乡试、殿试什么的怎么排列。考中了怎么称谓?如状...
举明、清两代为例：读书人先须参加“童试”，参加者无论年龄大小皆称“儒童”或“童生”。录取“入学”后称为“生员”，又名“序生”，俗称“秀才”。秀才分三等，成绩最好的称“禀生”，由公家按月发给粮食；其次称“增生”，不供给粮食，“禀生”和“增生”是有一定名额的；三是“附生”，即...
温州市正心回答：[选项] A. 军功爵制 B. 察举制 C. 九品中正制 D. 科举制
缑星13820348994问： 魏晋南北朝时期的选官制度是什么? - ？
温州市正心回答：[答案] 魏晋南北朝时期沿用了汉代的选官制度,以察举、辟署、征召为主,辅之以任子等其他形式,并以九品中正制为选官之基础.... 再改为三年一任,称“小满”. 南齐的选官制 南齐举士考试,定五问以策秀才.选官也限年岁,并有甲族,后门(寒门)之...
缑星13820348994问： 中国古代各时期如何选拔人才 - ？
温州市正心回答：[答案] 1.世官制 又称世卿世禄制,主要存在于夏、商、周时期.它通过家族血缘关系来确定政府各级官员的任命,将官职限定在贵... 都体现出封闭的特征.其形式都是以官举士,权操于上,百姓不得参与,民意无从体现. 4.科举制 科举制是我国封建社会最...
缑星13820348994问： 中国古代的选举制度,越详细越好. - ？
温州市正心回答： 一、 中国古代人才选举机制的发展历程 1. 世官制 又称世卿世禄制,主要存在于夏、商、周时期.它通过家族血缘关系来确定政府各级官员的任命,将官职限定在贵族范围内,由贵胄子弟世代继承祖上的权位.但从历史发展的角度来看,它是历...
缑星13820348994问： 什么是以官举士 - ？
温州市正心回答： RT Thanks! 狱官《古代汉语词典》解释,“士”——掌刑狱之官,举例就是“管夷吾举于士”.
缑星13820348994问： “管夷吾举于士”中的举是什么意思 - ？
温州市正心回答：[答案] 举只能意译,舜从田野中发迹,傅说从筑墙的泥水匠中高升,胶鬲自鱼盐贩中被举用,管夷吾从狱官手里获释被录用为相,孙叔敖从隐居海边进了朝廷,百里奚从市井之间而登上了相位.
缑星13820348994问： 汉武帝以后选拔官吏的主要途径是什么？
温州市正心回答： 汉武帝以后选拔官吏的主要途径是“推举制”,又称“察举制”,但是经常有“举孝廉,父独居”的现象. 后来到了晋代,采用“九品中正制”,只有豪门望族才有机会入朝为官.到了隋朝,采用科举制度,有文科,武科,算科等等.科举制度一直到了明朝,在真正成为统 治 者束缚文人的工具,叫“八股取士”,题目全部从四书五经中截取,朱元璋不喜欢孟子,就把《孟子》中“民贵君轻”的思想去掉,成为《孟子选章》,还把南宋的程朱理学纳入考试的范围,这种制度一直延续到清末.
缑星13820348994问： 比较世官制、察举制、九品中正制、科举制 的异同点 - ？
温州市正心回答：[答案] 1.世官制 又称世卿世禄制,主要存在于夏、商、周时期.它通过家族血缘关系来确定政府各级官员的任命,将官职限定在贵... 都体现出封闭的特征.其形式都是以官举士,权操于上,百姓不得参与,民意无从体现. 4.科举制 科举制是我国封建社会最...
缑星13820348994问： 古代如何考核任命官吏的? ？
温州市正心回答： 中国古代官吏的铨选和管理制度.铨选主要解决官吏的来源,职官的管理包括对官吏... 为保证各级官员的政治标准,历代都重视官员选拔后的任用.秦代为保证被荐举官员...
缑星13820348994问： 中国古代官制和地方官制有哪些 - ？
温州市正心回答： 中央官制 中国古代官制的发展有两个显著特点.一是连续性,即历朝官制总是前后沿袭,先后继承.二是可变性,即不同时期的官制又有所不同.每当一个新王朝出现,总要对前朝官制进行总结,斟酌损益,有所继承,同时又根据本朝情况,加...
