为什么央企不招留学生
海归回国就业成趋势,但找工作难度会越来越大,优势如何?
可能作为国内的毕业上生来讲,清华毕业的学生相对于多数毕业生都会有优势,但是我们看美国学校毕业海归留学生,跟国内的一般的毕业生相比就真的没什么有优势了吗?可能有优势,但是谁也不敢肯定,所以说,优势都是相对的,我们再来缩小讨论范围。 一、看公司招聘需求 这里我们分两种情况来讲,对于大部分规模不大的公司来说...
国家电网招聘海外留学生要求
1.综合素质:品行端正，吃苦耐劳，诚实守信，具有良好的团队意识，身体健康，能胜任电网企业工作，认同国家电网的企业文化，录用后服从公司工作安排。2.学历学位:专科及以上学历应届毕业生。招聘留学生主要考虑硕士和博士研究生。毕业证、学位证、就业报到证原则上应于2023年7月前取得。境外院校留学生原则上...
国企特别是央企社招难度大吗?是否只招应届毕业生?怎样才能进国企央企...
当然了,有些传统老国企还有习惯思维,空缺岗位一般只招企业子女,如果走校招,很多企业子女都不够条件,往往就是定向社招,表面上公平公开,其实定向面向职工子女。这种社招,外人很难进去,面试那一关你就别想了。 还有一个原因:国企特别是央企体量规模都比较大,内部队伍庞大,自行建立内部培养和成长体系,喜欢培养使用土生土...
硕士留学生还没拿到毕业证可以入职央企吗
一般符合央企用人条件的情况下是可以的。你可以跟企业相关部门说明情况，或者提供企业所需要的证明文件，基本上是允许提前入职的。一站式出国留学攻略 http:\/\/www.offercoming.com
世界排名300留学生北京入职能不能落户
不能。2023年北京留学生落户条件：1、学生要完成硕士以上课程，在国外有360天的逗留经历，毕业院校QS世界排名300以前，被北京的企事业单位录用。2、而央企和500强国企大部分要求QS世界前200大学，部分央企要求QS世界排名前100名大学。因此，北京落户方面，最低海外留学要求的参考院校排名在QS世界排名200。例...
在国企工作,就一定是铁饭碗吗?为什么?
1我从事为央企输送专业人才工作多年了，8央企对于人才的学历还是有一些硬性要求的。8比如：学历要在二本以上（含二本）、0最好是应届毕业生0（往届的本科学历别超过3年）0如果是研究生、硕士、博士，3以及海外留学生的话，4毕业年限是可以放宽的。5如果是在北京工作，1也会解决落户指标8 ...
国外一年制研究生国内承认吗
国外一年制研究生国内承认，中国任何针对留学生的优惠政策，对一年制硕士都是一视同仁的。单位招聘，无论体制外外企、民企，还是体制内国企、央企、机关事业单位，都绝没有把一年制硕士划开在外、另立政策。国外一年的硕士是授课型硕士，在竞聘某些研究类岗位时、尤其是高校教师职位时，有时会有劣势，毕竟...
外国留学生落户北京有哪些要求?
留学生北京落户条件：1、出国留学一年以上（境外停留360天，若中途回国，回国期间的时间，不算入360天内）。2、获得中国教育部承认的国外高校硕士或硕士以上学历。3、入境回国日起，2年内提交落户申请。4、提交申请前需要和用人单位协商好，是否有落户资格，落户资格又是否给你。并不是每个企业都有落户...
留学生就业困境:信息差成主要问题
四是推广自己。 留学生可以积极推广自己，比如：专业技能、实践经验和专业背景等，可以通过投递简历、进行面试或社交媒体等多种方式，不断展示自己的能力和成就，来寻求更多机会。五是寻找机会。 留学生可以积极寻找与自己技能和背景相符的工作机会，比如：关注央企、国企等官方网站，关注双一流大学就业辅导...
哪些企业有留学生落户北京的名额
一般比较厉害的私企和一些国企以及大部分央企都有机会给员工北京户口 不过还是需要自己有良好的表现 并不是说只要是留学生就一定可以给你办理的 竞争也是有的
利川市优泌回答： “国企”(国有企业)一般都不招留学生,一直都是这样,因为各国家单位都有吸收国内院校应届学生的指标.但是国内企业对留学生还是有需求的. 告诉你那个人,他理解错误了.
狄卸17260665689问： 体制内单位招外国留学生吗 - ？
利川市优泌回答： 看具体情况.是否招留学生,看具体的单位需求.还有相应职位的要求.一般来说,体制内的单位,也招收留学生的,都是与国内学生要求一样,对学历作相应要求
狄卸17260665689问： 企业要有什么条件才能招用留学生 - ？
利川市优泌回答： 根据我们国家的公司法第四章第十五条和教育法第二十八条规定,用人单位必须有优秀实习基地和通过高新技术企业认证才可以使用外国国籍或是本国国籍留学生,如果使用外国国籍留学生,教育局每年会按照每人9000元的费用支付企业一定的工资补贴.如果是本国的,企业可以享受税收优惠政策和进出口优惠政策.
狄卸17260665689问： 为什么央企和国企招聘都要应届毕业生,而不要往届毕业 - ？
利川市优泌回答： 央企和国企招聘大型的主要分为春季招聘和秋季招聘,针对人群主要是应届毕业生,具体信息以官方公告为准.再者是因为国家对应届生的福利,每年国家规定的有招聘应届生的计划,缓解应届生的就业压力,其实很多好的国企人数其实是饱和的,所以应国家要求会招收应届生,但是也有许多国企是会招收往届生的,但是一般会要求专业相符,有相关经验.
狄卸17260665689问： 为啥近几年国网排斥留学生 - ？
利川市优泌回答： 主要是报考人数太多,国外研究生学制一般不满三年,如果和国内读三年的一样难免有人不满~我也是今年毕业才发现现在留学生多受歧视,不如当初在国内读研了~不过咱们可以不考虑国网,银行或是其它企业没有这样的歧视
狄卸17260665689问： 国企为什么不招三本学生 - ？
利川市优泌回答： 这个问题问的有点绝对了,是,现在的国企校园招聘一般情况下都要求全日制二本及以上学历,但这个学历限制大多数是从16届开始的,比如说国家电网的校园招聘,15届国家电网甘肃电力公司就招收了大量的三本学生.另外,现在也有部分国...
狄卸17260665689问： 出国留学对进国企有帮助吗 - ？
利川市优泌回答： 国企的话 出国回来之后,校园招聘就赶不上了.只能靠简历去应聘了 如果有关系的话,什么都不是问题......
狄卸17260665689问： 为什么国企军工不招收往届研究生 - ？
利川市优泌回答： 最佳答案 没有好处,待遇一样的,就是当是进了一般的国企或科研院所,多的无非就是保密工作麻烦点,你找工作进的军工企业其实就是国企承担了军品任务,讲的简单点,长安汽车,建设摩托等等就是军工企业,属于兵器装备集团,要进的话就要进民品实力雄厚的单位,或者科研院所
狄卸17260665689问： 所有央企只要应届生吗? - ？
利川市优泌回答： 不是这样,主要还是1、你与他招聘岗位的适应度是否高;2、你对企业的归属感有多高,也就是说你是不是表现出、你的工作规划中明确表示出你希望在企业里长久的奉献下去,这里将是你的归宿而不是另一个驿站.央企并不喜欢流动性大的人员,因为他们为入职人员提供了大成本的培训;3、你的能力出众,为什么在芸芸众生中选择你,你自己要清楚的能够回答这个问题.
狄卸17260665689问： 对于没有工作经验的海归留学生,如何找工作? - ？
利川市优泌回答： 随着我国经济的发展,招聘市场的需求特点也跟着发生了变化,学历至上的思想已经淡化,经验和能力成了很多企业招人的首选条件.很多企业招聘人才日趋务实,不会因为求职者有海外背景就更加青睐,对于人才的选择还是以适合职位为主....
