为一线员工送温暖

作者&投稿:子丰郭 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

送温暖的活动总结
筛选出28户比较困难的人员,把他们的具体情况上报西兴街工会组织,经核实后,为28位困难下岗职工发放每户一袋米,50斤,共计1400斤米;每户一袋面,每袋50斤,共计1400斤;每户一桶豆油,每桶10斤,共计280斤油,折合人民币8960元;二是为了让困难下岗职工感受到党的关爱和温暖,在新春佳节来临之际,xx社区认真开展送温暖...

工会活动简报
它要求各企业负责人要高度重视防暑降温及安全生产工作,采取有效措施,切实改善职工高温劳动防护作业、住宿和饮食条件,使高温生产一线上的职工度过一个安全、健康、清凉的夏季。 据悉,近年来,县总工会持续开展以“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”为主的困难职工帮扶活动,把重点帮扶与普遍帮扶相结合,把日常...

【浅谈工会职能对促进电力企业和谐发展的作用】 工会职能
四是要及时掌握困难员工的基本情况,建立健全“困难员工档案”, 成立爱心救助基金。把帮助特困员工、因病及突发事件致困的员工作为重中之重,重点做好元旦、春节扶贫济困“送温暖”活动,千方百计地为困难职工排忧解难。通过以上做法使职工感受到企业这个大家庭的温暖。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是?

2023车间员工年度工作总结
在精神文明创建活动中,充分发挥广大员工的基本道德素质,每年车间订阅各类报纸杂志供不同爱好的员工学习,以丰富多彩的载体吸引员工,丰富广大员工的工余时间。共青团组织形式多样的、效果明显的青年志愿者活动,受到社会的好评。车间工会积极的组织和参与了如:对车间有病住院员工及家属进行送温暖活动,使得...

春节送温暖活动总结
在20xx年送温暖活动中,我局共筹集款物共计X万元,慰问困难职工X人,劳务派遣工X人,一线职工X人;其中为全局职工准备了春节年货;为两名困难党员(XX,XX)每人发放慰问金X元;为劳务派遣工每人发放慰问金X元;慰问了发生家庭变故的XXX;局领导带队慰问了XXX同志;1月16日在XXX组织全体干部职工参加新春联欢会。 在20xx年...

夏季送清凉活动方案总结7篇
石永兴还嘱托相关部门负责人,一定要采取足够的防暑措施,做好防暑降温相关工作,保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全。 “夏送清凉”与“春送岗位”“金秋助学”“冬送温暖”已成为辰溪县总工会常态化的惠民举措,深受广大职工喜爱。当天的“夏送清凉”活动共发放西瓜500斤、毛巾260条、防暑降温药品2000余元。县...

年度安全工作总结
4、10月16日,在山西焦煤集团公司成立十周年之际,公司工会组织各基层工会开展了“井口、一线送温暖”活动,职工家属们为上、下井的一线矿工们送上新鲜的水果、甜点、牛奶,并叮嘱他们注意安全,每一名职工切身感受到华晋大家庭的温暖,并深刻认识到到安全责任重于天,安全生产保发展的重要性。 二、推进群众监督网络建设,...

给维修工人的表扬信
各职能部门、各服务中心经理应高度重视当前的抗严寒、战冰雪工作,以人为本,深入一线关心员工身心健康,开展各种形式的防寒防冻“送温暖”活动,采取有效 措施 和 方法 ,为员工安全渡过严冬提供保障。 我相信,广大员工一定能够迎难而上,安全奋战在抢险一线,努力为广大业主提供高效、温馨的优质服务,以实实在在的行动全面...

从工会角度对形式主义有何建议?
栾樾强调,已建立起的众多帮扶中心,就是为了解决有些地方可能出现的形式主义问题。“我们要求分层分级,即对不同层级,不同困难程度的职工群体,都要在日常生活中普遍予以关注。解困脱困的目的在于真正通过我们的精准识别和施策,最后解决问题。”送温暖范围扩大至坚守一线服务岗位职工 据栾樾介绍,2019年...

车间员工个人工作总结
在精神文明创建活动中,充分发挥广大员工的基本道德素质,每年车间订阅各类报纸杂志供不同爱好的员工学习,以丰富多彩的载体吸引员工,丰富广大员工的工余时间。共青团组织形式多样的、效果明显的青年志愿者活动,受到社会的好评。车间工会积极的组织和参与了如:对车间有病住院员工及家属进行送温暖活动,使得...

智巧15329189705问: 如何对制造业企业一线员工进行人文关怀 -
五峰土家族自治县平消回答: 制造业是我国国民经济的支柱,其中一线员工比例占 了绝大多数.然而近年却出现了类似富士康员工跳楼事件,一线员 工的管理变成了突出的企业问题.如何解决一线员工的精神方面 需求,建设和谐企业成为本文探讨的课题. 关键词:制造业...

智巧15329189705问: 在电解铝怎样去关爱身边的同事,需要一些故事,从哪些方面体现出来 -
五峰土家族自治县平消回答: 今年以来,电解铝厂积极实施“润心工程”,给职工送关爱、送温暖.尽管铝行业严峻的市场挑战,带给企业巨大的生存压力.但该厂党委厂部领导一直坚持“企业发展依靠员工,发展成果惠及员工“的理念,最大限度的保证员工的利益.既给...

智巧15329189705问: 给员工送温暖送什么贴心 -
五峰土家族自治县平消回答: 现在生活物质都不缺乏.我觉得给自己或他人送礼送智慧最好,智慧就是财富,要想得到智慧就要读书,读圣贤经典书最好,四书五经,家家必备,人人需要.上天给我们每个人的时间都是公平的,我们要用这个时间去做有益的事,做提升正能...

智巧15329189705问: 浅谈收费管理中的几种工作法 -
五峰土家族自治县平消回答: 越来越多的人选择行驶“快速、便捷、安全”的高速公路,于是代表高速公路形象的收费人员,便成了一道道亮丽的风景线在红亭中用温馨的服务,迎来送往五湖四海的司乘. 有人这样形容收费行业“日复一日,年复一年,重复着千万次同样的...

智巧15329189705问: 工会防暑降温慰问方案 -
五峰土家族自治县平消回答: XX 工会“夏季送清凉”活动方案 清凉工程作为工会组织关心,关爱广大职工和农民工的一大品牌,几年来,XXX工会已形成了 长效机制,取得了实实在在的效果.今年,我们将继续做好“送清凉”工作.具体方案如下: 一、“送清凉”活...

智巧15329189705问: 企业如何尊重关爱员工 -
五峰土家族自治县平消回答: 转载以下资料供参考 企业如何关爱员工 对于员工关怀,企业究竟应该如何去做?在开展员工关怀活动后应如何避免活动沦入“套路化”,而失去其应有的激励功效?鉴于此,我结合本企业工作实践,浅谈以下看法. 关注员工利益 通过职位梳理...

智巧15329189705问: 中石化最近都举行了哪些关爱员工的活动? -
五峰土家族自治县平消回答: 桂林石油:“私人订制”员工满意“家文化” 2015-09-18 巴陵石化橡胶部:搭建员工读书“心灵氧吧” 2015-09-18 中原塔里木分公司:测量血压 保护员工健康 2015-09-07 南昌石油:为困难职工送去“娘家人”的关爱 2015-09-06 茂名石油:...

智巧15329189705问: 健合集团公益部门为上班的一线员工提供了哪些帮助? -
五峰土家族自治县平消回答: 健合集团公益部门对生产部门员工行程进行筛查后,一对一解决员工返程难题,在员工的积极响应下,健合集团不仅提供了相应证明文件和个人防护用品,还为他们提供交通补贴、妥善可靠食宿并给予复工奖励等方式支持员工复工.

智巧15329189705问: 为了犒劳一下平日辛苦工作的员工,年终该为员工准备点什么礼品作为福利犒赏员工呢? -
五峰土家族自治县平消回答: BOSS控场能力很OK的话,找个好点的吃饭的位置,和员工一起闹闹. 再个现金,现金,现金


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