中华人民劳动法全文
劳动法规定一个月放几天假,节假日放假是怎么规定的。
劳动法规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日，节假日放假为元旦、春节、国际劳动节、国庆节、法律、法规规定的其他休假节日。根据《中华人民共和国劳动法》关于工作时间和休息休假的相关规定：第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者...
劳动法规定的工作时间
《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。《中隐笑粗华人民共和国劳动法》第四十二条 有...
按劳动法算工作超过8小时后是怎么样补助的?
按劳动法算工作超过8小时后按1.5倍工资计算加班工资。根据《华人民共和国劳动法》：第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排...
石家庄最低工资标准2022
《中卖戚华人民共和国劳动法》第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用饥配让人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。第四十八条 ...
我国劳动法规定的劳动年龄为
我国劳动法规定的劳动年龄为年满16周岁至退休年龄。根据查询华律网《我国劳动法规定的劳动年龄为几岁》信息显示：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》以及相关法律法规规定法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民，退休年龄指男60...
公司一个月不放假违法吗?
996工作制是指早上9点上班、晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时（或不到），总计工作10小时以上，并且一周工作6天的工作制度。这一制度，反映了中国互联网企业盛行的加班文化。这是违反《中华人民共和国劳动法》的延长法定工作时间的工作制度。2021年3月，针对“加班文化”，有媒体表示，现行《中华人民共和...
劳动法上班时间怎么解释?
《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作...
《劳动合同法》第四十四条:劳动合同的终止
故川××公司以李某某经民主评议而被淘汰为由终止劳动合同没有法律依据,属于用人单位违法解除劳动合同,依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七规定,应向李某某支付赔偿金。” 劳动合同终止的六种情形,分别如下:第一种,劳动合同期满的。 这是最常见的劳动合同终止的原因,固定期限的劳动合同有明确的起止时间,终止...
请问劳动法哪条规定是员工未满一个月辞职公司应支付其实际工作天数工资...
《劳动法》没有规定，其他法规规定的，拖欠或者拒付是会承担法律责任的，具体如下：《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门...
Y現在的《劳动法》是哪长頒布的?
《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过，现予公布，自2008年1月1日起施行。
沂源县伊班回答：劳动法全文-2010最新劳动法全文来源: 作者: 时间:2005/10/28 本 劳动法 全文是2010最新劳动法全文 由中华人民共和国第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于1994年7月5日通过,...
钞定18513133240问： 劳动法全文 - ？
沂源县伊班回答： 劳动法全文请百度“中华人民共和国劳动法” 劳动合同法全文请百度“中华人民共和国劳动合同法”.劳动者依据劳动合同法第三十七条规定解除劳动合同的,单位不需要支付经济补偿金. 劳动者依据劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同...
钞定18513133240问： 劳动法36条内容是怎样的 ？
沂源县伊班回答： 劳动法第三十六条是《中华人民共和国劳动法》对劳动者工作时间的规定,规定每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗.法律依据《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.
钞定18513133240问： 中华人民共和国劳动法 - ？
沂源县伊班回答： 单位应当依据劳动合同法第四十条第三项规定以客观原因导致合同无法继续履行为由提出解除劳动合同,并且应当按照你在该单位的实际工龄支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资.没有提前30天书面通知的应当再额外支付一个月工资.
钞定18513133240问： 最新劳动合同法 ？
沂源县伊班回答： 中国最新《劳动合同法》是2007年6月29日颁布的,2008年1月1日起施行.《中华人民共和国劳动合同法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过,现予公布,自2008年1月1日起施行.主要的章节有:第一章 总则第二章 劳动合同的订立第三章 劳动合同的履行和变更第四章 劳动合同的解除和终止第五章 特别规定第一节 集体合同第二节 劳务派遣第三节 非全日制用工第六章 监督检查第七章 法律责任第八章 附则
钞定18513133240问： 劳动法律法规有哪一些 ？
沂源县伊班回答： 1、《中华人民共和国劳动法》2、《中华人民共和国劳动合同法》3、《中华人民共和国社会保险法》4、《中华人民共和国就业促进法》5、《中华人民共和国行政处罚法》6、《中华人民共和国行政许可法》7、《中华人民共和国未成年人保护法》8、《中华人民共和国工会法》9、《中华人民共和国行政复议法》10、《中华人民共和国行政诉讼法》11、《中华人民共和国妇女权益保障法》12、《中华人民共和国职业病防治法》13、《中华人民共和国残疾人保障法》
钞定18513133240问： 《中华人民共和国劳动法>规定:“劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视.”“在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或... - ？
沂源县伊班回答：[选项] A. 平等就业和选择职业的权利 B. 接受职业技能培训的权利 C. 提请劳动争议处理的权利 D. 获得劳动安全卫生保护的权利
钞定18513133240问： 谁知道新劳动法的全文是什么? - ？
沂源县伊班回答： 中华人民共和国劳动合同法
钞定18513133240问： 《中华人民共和国劳动法》第四章 - ？
沂源县伊班回答： 第四章 劳动合同的解除和终止 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同. 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 第三十...
