如何从细节判断一家公司的好坏？
2、要求入职特别急。今天面试，明天就得上班这种，不出意外加班比较凶狠，而且很可能是为了完成某个项目而招人，项目完成你也就得走人了，这个坑要避开。
3、各种画饼谈情怀就是不谈钱的公司都是“渣男”。灌输给你“年轻人不要只看工资，要多学东西”的思想，这不是耍流氓嘛，以现在大部分人穷的程度，还轮不到和老板谈公司理想的份儿上， 不谈钱的老板没有格局，除非是那种创业的公司，资金不足刚刚起步，其他的老板这样对你就是漠视你的利益，没有格局，他的企业肯定也做不大。
4、不交社保。最基础的权益都不能保障的公司，还能发展好？还想从他发展中多分一杯羹，做梦！员工还谈什么忠诚度，归属感。
5、办公环境非常差。办公地点在小区，办公家具破旧，卫生脏乱……小心传销的可能，工作环境也是企业福利的重要部分，优质的办公环境是企业文化与实力最直观的展示 。难道企业不知道舒适的办公环境不仅能吸引人才，还能提高员工的工作效率吗？
6、面试地点在咖啡厅、酒店等地方，要么这家公司比较小，没有办公场地，要么就是骗子。当然，有些公司在招聘高管岗位、技术岗位等重要岗位时，因为候选人无法请假面试，他们也会邀约在外面面试，所以这种情况要另行判断。
7、面试安排特别急。正常公司都会和你商量约定面试时间，而当天邀约当天就让你去面试的，侧面说明公司领导或HR规划不足，做事缺乏条理。
8、问你能不能接受加班。一般这么问除了考验你对工作的态度和抗压能力外，也很可能这家公司是属于加班比较严重的，你是否能接受这样的工作强度，自己斟酌吧。
9、面试官态度傲慢，没有基本的礼貌和尊重。不仅迟到而且面试过程中一会看手机，一会儿接电话，还不停的打断你的回答，没有询问你想了解的信息，不仅面试官个人职业素养不够吗，也代表公司的管理文化非常LOW。
10、员工状态不佳。进入公司，如果发现整个办公氛围非常沉闷，员工之间几乎没有交流，而且表情冷漠，打听事情没有人回应，你需要考虑入职以后员工关系的问题了。而且你一进公司就感觉气场不和，别犹豫，90％这家公司不适合你。
11、offer信息和之前面试的信息不符。例如面试时候是双休，offer却是单休，这样不诚信的公司不要去，去了也会被压榨。
12、拷贝你的面试作品，但是又不录用你，典型的骗方案面试，太恶心。
13、前台接待随意。不懂基本的礼仪，在长时间等待的过程中也没有倒水，一家公司好不好，看前台就知道了，前台的态度和素质里，藏着一个公司最核心的价值观。
14、工资严重低于行业标准。除非你的能力比较差，需要公司培养你，否则都不太靠谱。但是如果你能力差成这样还录用你，那不得不怀疑企业的用意。
15、面试官和HR讲的职位要求，与招聘网站上的职位描述、薪资标准和用人要求不符，出入比较大的，虚假招聘没错了，赶紧撤。
总之，选公司要擦亮慧眼
妈妈生孩子后就去上班,孩子还很小,给婆婆带是什么感受?
如果条件允许的话我建议提问者还是自己坚持带孩子吧,孩子一下子就长大了,错过孩子最美好的成长阶段真的会很遗憾,如果真的要上班那就让家婆来你工作的地方帮你带小孩,起码每天都能看到小孩,不像我,我家婆是无法出门给我带,因为家里有老人,还有家公他们要吃饭,要做家务无法出来深圳帮我,只好让孩子留守。留守的后果...
盘点完美儿媳的标准 教你做个好儿媳
不是你的错。经济上，不和家公家婆斤斤计较。许多媳妇之所以和家公家婆吵架甚至打架，根本原因只有一个：钱。在经济权上，究竟应该怎样和家公家婆瓜分呢?很多媳妇都在日夜思索着。其实，是你的终究是你的。不是你的，强留也留不住，倒不如泰然处之，钱财本就身外之物，别坏了家庭和谐才是要理。
《庆余年》中有哪些观众没有注意到的细节?
一开始入宫，侯家公尤其嘱咐了不能动庆帝的弓弩有关的物品 。随后庆帝起先初遇孩子有点儿激动兴奋用捉迷藏的方法登场，又给了范闲免跪权利。范闲的心理状态是好奇心的，原著小说里范闲打郭保坤便是为了更好地顺水推舟测试一下老爸范建在九龙夺嫡之战的真正观点及其把握的阵营有多大，可以说范闲是个喜爱...
家公七十岁生日,我与老公关系不是很好,要不要回去?
这个得看你是否想要修复与你老公的关系而定。虽然你与老公关系不好，但毕竟没有离婚，如果想努力去和好的话，家公的生日肯定要参加的。不去的话，更加加深两人的矛盾。感觉还是应该回去。作为媳妇，应该有孝心还是要有的。
【能断金刚】读书会第21次
这不得不让我想起前两天给家公从美国买了大胶给他涂他脚上的鸡眼,花了很多钱,吃了很多药,一直都不见好,溃烂,现在走路都受影响。也是因为发现了有这样一个好东西说是可以止痒止痛的效果特别好,所以特意让我姐送过去给他,老人家挺开心的。老人家觉得有人惦记真好!就像兔兔老师说的,被别人惦记是一件幸福的事情...
梦见死去的家公的预兆
1、梦见死去的家公的预兆易达目的，轻易成功，名利双收，一帆风顺，福泰鸿量，万事安宁，顺利发展，生涯境遇安泰，即使数理有凶也可免于灾祸。【大吉昌】吉凶指数：97（内容仅供参考，不代表本站立场）2、梦见死去的家公的宜忌「宜」宜打扫卫生，宜注重细节，宜收红包。「忌」忌看电影，忌刷卡，忌读古书...
女人梦见死去的家公有何寓意 预兆
婚姻状况变化等。通过梦境的启示，梦者可以更好地理解自己的内心需求，从而做出更明智的决策。总的来说，女人梦见死去的家公具有多层次的寓意和预兆，需要结合梦者的实际情况和梦境中的具体细节来进行分析。无论梦境预示着何种信息，它都是潜意识在尝试与梦者沟通的一种方式，值得梦者深入思考和探索。
女人梦见去世的家公回来了
女人梦见去世的家公回来了 女人梦见去世的家公回来了是什么意思，在生活中我们最不愿面对的就是亲人的离去，有的人在亲人离去后时常想起过世的亲人甚至在梦里也会梦见，接下来就跟随周公解梦一起看看关于女人梦见去世的家公的相关解释。女人梦见去世的家公回来了1 女人梦见死去的家公，预兆着近期的运势不...
梦见我死去的家公躺着床上很瘦的预兆
上学的人梦见死去的家公，意味着困难重重难知心愿。梦见床上男的坐在我躺着，虽然你的想法常常被人称作幻想，但幻想里其实有优于现实的一面；现实里也有优于幻想的一面。完满的幸福将是前者和后者的合一，就像在日常生活细节里，往往存在着灵感的契机。这种性格类型的成功者，往往是将幻想变为现实的人...
中央电视台法制频道 家婆公证遗嘱死后将房子给儿媳,请问家婆死后儿媳二...
但不利的情况是房产证上是公公的名字。因此，如果你想赢得房产，需要找出其他相关证据来证明一下，比如当时交款的票据。另外，你们还可以从夫妻共同财产入手。你们是夫妻，公婆写得很明白，房子给小儿夫妻所有。那么，这房子作为一个整体财产，给了你们夫妻，也即给了你们家庭，不应当再进行分割。最后想说...
温狭复方： 我觉得这个是可以从我们自己的身上来判断的,因为一个好的公司会让我们学习和成长的更快,反之,则是一直在原地踏步. 职场上,一家公司的好坏,对个人来说,影响还是挺大的.很多人之所以辞职,很大程度上就是因为在公司呆的不高兴...
莱西市19674707865： 求职前如何判断公司的好坏 - ？
温狭复方： 你好,可以从以下几个方面判断一个公司的好坏. 一,公司成立的时间,时间越久越好. 二,公司的规模,公司实力雄厚一点各个方面的条件也会好一点.制度也会健全一点. 三,公司的文化.进入一个公司你可以观察一下,如果一个有文化底蕴的公司所表现出来的员工素质都不一样. 当然我们找工作的时候也要量力而行.每个人的条件不一样选择也要有所区别.有的人适合在小公司发展,而有的人适合在大公司.
莱西市19674707865： 怎么判断一家公司是好公司 - ？
温狭复方： 一家企业好与坏,要从多方面观察,以下几点会有利于职场新人判断一家企业的好坏. 1、公司的发展 看看公司是否在成长?业务、市场在扩展吗?产品在扩展吗?员工人数在增长吗?客户的基础在加厚吗?客户在丢失吗?如果大致是肯定的,...
莱西市19674707865： 如何在面试之前辨别一家公司好坏 - ？
温狭复方： 面试之前可以在百度搜索一些关于公司的消息,主要是一些评价和负面消息,自己进行判断,其次就是在面试过程中来感受和判断公司的情况了.下面罗勒网 根据自己十余年的猎头经验,来讲一讲如何在面试过程中,辨别一家的好坏.一、抓住...
莱西市19674707865： 如何判断公司的好与坏 - ？
温狭复方： 转载以下资料供参考 如何判断公司的好与坏 1、市场 看一家公司的好坏,首先要了解其市场大环境和公司目前所处产业链的位置.如果公司市场做的不错,一般还是有前景的,不足的地方只要弥补一下即可.如果市场做的不好,其他再好也无...
莱西市19674707865： 怎样查询一家企业的好坏 - ？
温狭复方： 在不了解任何账目的情况下,可以从公司经营的项目入手,看其项目的盈利能力和市场份额如何,看其市场竞争力如何,这是最基本的看出公司好坏的,也是看表面的,至于具体的死帐、坏账、还要看会计审计
莱西市19674707865： 从哪些方面看出一个企业的好坏? - ？
温狭复方： 企业文化外人是看不出全貌的,最多只能看到最外层或中间层,企业文化的核心需要经过一段时间才能领悟.而企业的管理素质也是一样难以看透,毕竟不是每个人都是人员素质测评高手.所以楼上的观点有局限.这些深层次的东西可以通过表现出来的外在现象推测出来看企业中的人,如果从最低层员工到最高层管理对别人包括顾客及同事关系很和睦,并且越往高越重视人的因素那么企业就很有发展前途;如果相反是越往高越不重视那么企业必然存在隐患或者存在企业内部的互相欺诈与不信任;如果上下都一样烂那么除非进行改革否则必然会被淘汰.这一点表面现象有很多内涵. 如果想简单一点,那么看卫生和服务态度就可以了
莱西市19674707865： 怎样才能知道一个公司的好坏呢?我门现在应聘公司,初学乍道什么都不 ？
温狭复方： 从应聘者的角度来看,我认为首先要从这个公司对人才的需求来判断,如果说这个公司招聘的部门和人员数量比较多,那么有可能这个是一个新成立/扩张中的公司,应该有一定的发展前景.其次,从公司的招聘信息上或多或少可以反映一个公司的人员素质.总之,多留心观察,在应聘前可以获得不少的信息.
莱西市19674707865： 求职者如何看一个企业管理制度完善不完善 比如在应聘过程中一些细节可以帮助自己判断这个公司的好坏 - ？
温狭复方： 你问的这个问题很好,细节决定一切,从细节可以看出一家公司的管理规范与否,规范不规范和规模的大小没有关系.你比如从他们公司招聘的流程上去看,从你进入这家公司对你的接待上,是否你进入就有人对你进行引领,语言上是否客气,公司办公室是否杂乱无章,地面是否干净,等等细节处都可以判断一家公司规范与否.最简单的办法就是去看他们公司的卫生间是否干净,并不是需要多么的豪华,重要的是卫生.如果一家公司连这些最基本的动作都做不好,嘴上说的再怎么规范也都是局限在嘴上.
莱西市19674707865： 如何了解一个公司的好坏 - ？
温狭复方： 一个公司的好坏你要多方面看,比如从他们的业务模式,商业模式,人员构成等 ,比如7贷他们线下有门店,线上有成熟的业务模型,一般可以分析出来
