离职了，发微信给老板说了，1天过去了，他没理我，什么情况？

离职不好意思开口,微信和领导说好吗?
然后最好能和领导做一次面对面的交流，感谢公司这么多年对自己的培养，和老板和同事们在一起工作非常愉快。只是目前自己这样的客观条件，不允许再继续工作下去。同时，跟公司说明自己一定会好好交接手头上的工作，在公司未来有需要的时候随时可以提供力所能及的帮助。公司也会很暖心的。辞职前一定要做好...

朋友介绍的工作加了老板微信应该怎么发微信给老板?
微信和老板聊天态度要好，不卑不亢，有条不紊的跟老板说明你的实际情况，现在特别需要发工资。比如：“王总，您也知道我的情况马上要结婚了，真是特别需要钱，您看能把我的工资给发了吗？特别感谢您！”如果是老板当做没看到一直拖欠工资，那么可以找到当地的劳动局提出仲裁的要求。但是前提是在当时...

微信离职信怎么写才能打动老板
4、感谢领导们在百忙之中抽出宝贵的时间来指导我们的工作。在这段时间里，我们感受到了领导们的关心和支持，这让我们倍感温暖。祝愿领导们工作顺利，身体健康，家庭幸福！5、新年将至，我谨代表全体员工，向领导们表达最诚挚的祝福。愿领导们在新的一年里事业有成，步步高升。同时，也祝愿同事们工作顺利...

发微信给老板说离职,1天过去了,他不理我,那我还要当面和他说吗?_百...
如果他不理你的话，那你应该跟你的人事说要离职，或者你直接给他打书面报告，这样的话他也只能同意。

员工给领导发微信,领导很少回复,原因是什么?
职场与每个人的权益都密切相关，因而工作中人在职场中为了自己的利益，会十分留意自身与经营者的关系，在给老总发信息的情况下，也是掂量再三才发送给老总、但是有时候给老总发信息以后，老总一般都不回复，这让人十分得忐忑不安，这么原因是什么呢？最先，最多的是状况便是职工给老总发的信息一般都是...

微信跟老板提辞职怎么说比较好?
1、在提出辞职时，应保持礼貌和尊重，强调自己的不足，例如：“老板，我深感自己目前的能力无法满足这份工作的要求，继续留任可能对公司不利。因此，我希望能获得您的理解和支持，允许我辞职。”2、在表达离职意愿时，可以强调个人健康原因，例如：“老板，由于个人健康问题，我不得不考虑离开目前的岗位。

在给自己的顶头上司发微信时,有哪些小技巧?
微信，已经成为最为普及的即时通讯工具。我们在生活和工作中，大量应用微信沟通。但是，你真的会给领导发微信吗？前不久，出了几件芝麻绿豆大的“糗事”：比如，某员工回复领导“嗯”被辞退，某职员回复上司“ok”被劝退，某下属回复老板“好”被怒怼。很多员工因为不懂这“三发三不发”这6招，轻者...

老板给我升职加薪,该如何表达感谢之意呢?
恭喜您啦，你们得到您老板的肯定啦，在此我祝您前程似锦，飞黄腾达 给领导回复时发微信还是邮件好呀？ 直接发微信呢，微信更直接些呢，发邮件的话，领导指不定什么时候才看得到呢，因为看邮件比较少呢 而且您发邮件，会让您老板觉得您不想让您老板看到您对他说的感谢话呢 我们这领导喜欢用邮件 个人...

辞职是当面跟领导说还是微信说
还是当面说比较清楚 微信里领导有可能看不见 另外领导不一定愿意回复你 当面说呢，领导听到你的想法，他可以和你沟通。而且面对面交流，他不好装听不见。

和老板微信说了辞职然后有效吗?
通常只要是书面提出来的辞职，不论是自己写的还是通过文字发送给领导的，都属于有效的；不过要辞职还是要办理交接手续，得到单位的批准才算数的。