杭州用人单位如何为因工受伤职工申请工伤认定?

作者&投稿:雷种 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~   用人单位如何为本单位因工受伤职工申请工伤认定?

  申请工伤认定应填写《工伤认定申请表》,并提交以下申报材料:

  1.受伤害职工的居民身份证;

  2.用人单位营业执照或组织机构代码证复印件或工商注册登记信息;

  3.受伤害职工初诊门诊病历;

  4.医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书,或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);

  5.职工受伤害或者诊断患职业病时与用人单位之间的劳动、聘用合同或者其他存在劳动、人事关系的证明 ;

  6.受伤害职工或其近亲属建议栏,应签署是否同意申请工伤认定,所填情况是否属实,并签字捺印;

  7.用人单位建议栏,应签署是否同意申请工伤认定,所填情况是否属实,法定代办人签字并加盖单位公章。

  有下列情形之一的,还应当分别提交相应证据:

  职工死亡的,提交死亡证明;

  在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,提交派出所的证明或者其他相关证明;

  因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的,提交派出所的证明或者相关部门的证明;

  上下班途中,受到非本人主要责任的交通或者城市轨道交通、客运轮渡、火车伤害的,提交相关机关交通管理部门或者其他相关部门的证明(实际居住地址与身份证地址不一致的,还应提交相应的居住证明材料);

  在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,提交医疗机构的抢救证明;

  在抢险救灾等维护我国利益、公共利益活动中受到伤害的,提交相关部门或者其他相关部门的证明;

  属于因战、因公负伤致残的转业、复员人员,旧伤复发的,提交《革命伤残人员证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。

  用人单位申请的,还需提交调报及受伤害职工受伤当月考勤记录。

  委托他人办理的,还需提交授权委托书及代理人的身份证,委托书应载明具体的委托事项和权限。

  *注:以上申报材料提交复印件的,应提供原件核对,用人单位申请的还需在复印件上加盖公章。


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