劳动局是管什么的

作者&投稿:鄢谦 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 问题一:劳动局是做什么的? 贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业;综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定;实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度。综合管理辖区内各类企业劳动关系协调工作,负责辖区内企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁工作;依法行使劳动行政监督检查权,监督检查辖区内企业劳动法律、法规执行情况,组织查处劳动违法案件,处理劳动关系方面的群体供突发事件;负责劳动 *** 工作;负责劳动普法工作。综合管理劳动就业服务中心;承办劳动局交办的其他事项

问题二:劳动局到底是做什么的 以前叫人事劳动与社会保障局,现在叫人力资源与社会保障局,属于 *** 的组成部门,劳动这块的职责主要包括:统筹拟订劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,制定禁止非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策,组织实施劳动监察,协调劳动者 *** 工作,依法查处重大案件。如果企业有违反《劳动法》或《劳动合同法》的行为,可以向该部门投诉或举报。

问题三:劳动局是是干什么的?权利有那些? 以前称的劳动局,现在称为人力资源和社会保障局,主要职能有受理劳动争议投诉和案件,社会保险的征缴,就业服务等等

问题四:劳动局是管什么的 是管劳动纠纷和劳动用工的单位。

问题五:劳动局是干嘛的,管什么 劳动争议纠纷。

问题六:一般人去劳动局是干什么的? 找工作是可以的。有的地市的劳动局内设人力资源市场,负责解决人员的就业问题。不过最好的找工作的地方是你所在地市的《人才市场》,那样你能和企业主管人员面对面的交流。
劳动局是《劳动和社会保障局》的简称。内设若干部门,如社保中心,主要负责办理社会保险(工伤险、养老险、失业险、生育险、医疗、辅助医疗险等)等相关业务。劳动仲裁主要处理劳资纠纷及因劳动所产生的争议的处理。劳动监察是劳动法规执行部门,主要接受对企业、用人单位的一些违规操作的处理和投诉等。工伤管理部门主要是负责因工作发生的工伤的认定和鉴定。
总之,《劳动和社会保障局》内的各个部门各持其责,都有分工。区级的《劳动和社会保障局》与市级的《劳动和社会保障局》的职责大同小异,只要是上一级的有审批权限。如区级的可以对工伤发生的员工进行工伤认定,而鉴定要到市级的《劳动和社会保障局》进行办理。
这是我对你的问题简单的答复,供你参考!

问题七:劳动局属于什么单位 劳动局归属 *** 行政部门,属于行政编和事业编混合编制,局长等中层领导川科级)基本属于行政编,就是公务员。一些科室工作人员、后勤属于事业编,有些岗位属于聘用人员。

问题八:劳动局管的是什么事? 用人单位不支付工资你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。劳动部门职责:监督检查的责任。县级以上地方人民 *** 劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况;订立和解除劳动合同的情况;劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况;
遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况;支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况;参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;
法律、法规规定的其它劳动监察事项。劳动行政部门实施监督检查时,有权查阅与劳动合同、集体合同有关的材料,有权对劳动场所进行实地检查,用人单位和劳动者都应如实提供有关情况和材料。

问题九:劳动局主要管什么 劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。
劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业;综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定;实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度。综合管理辖区内各类企业劳动关系协调工作,负责辖区内企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁工作;依法行使劳动行政监督检查权,监督检查辖区内企业劳动法律、法规执行情况,组织查处劳动违法案件,处理劳动关系方面的群体性突发事件;负责劳动 *** 工作;负责劳动普法工作。综合管理劳动就业服务中心;承办劳动局交办的其他事项。
劳动就业服务中心主要任务是:负责辖区内劳动力资源开发利用、城乡劳动力就业、流动就业的具体服务工作;负责辖区内政策性就业安置、失业职工再就业的服务工作;受委托承办用工申报、招用外省劳工和招工广告的核准工作;负责劳务扶贫和劳务合作工作;负责辖区内职业技能培训和职业技能考核鉴定服务工作;负责劳动力市场信息网络建设工作;负责流动就业统计工作;负责临时工调配费核缴工作。

问题十:劳动局一般是管什么的 工伤、劳资纠纷、管单位和单位的员工


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雷波县19778086245: 请问劳动局是负责什么的,它有什么权力? -
比依新达: 劳动局是政府综合管理全市劳动工作的职能部门,职责范围主要是:劳动力资源和劳动力市场管理、工资总额宏观调控、劳动关系调节、劳动安全卫生国家监察、城镇(除国家机关和事业单位外)社会保险管理. 1.贯彻执行国家有关劳动工作的...

雷波县19778086245: 劳动局是管什么的 -
比依新达: 是管劳动纠纷和劳动用工的单位.

雷波县19778086245: 劳动局主要管什么 -
比依新达: 劳动局的职责主要是根据劳动局本身的性质和任务而决定的,它主要是贯彻落实上级主管部门和上级业务部门的指示和命令,指导和督促下级业务部门实施.根据法律、命令和市人民政府的决议和命令,上级劳动部门的命令和指示,拟制本市劳...

雷波县19778086245: 劳动局都管什么?
比依新达: 劳动法的保障

雷波县19778086245: 劳动局都管些什么啊
比依新达: 劳动分局主要职责 贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划.综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业;综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定;实施劳...

雷波县19778086245: 劳动局管什么的 ? -
比依新达: 劳动局就是管这个的,劳动稽查队这个部门就是处理劳动关系纠纷的,你可以找当地的这些部门寻求帮助.

雷波县19778086245: 劳动局的管理范围 -
比依新达: 工伤认定 正常退休办理程序 特殊工种办理退休办理程序 因病或非因公致残完全丧失劳动力退休办理程序 民办职业培训机构审批 企业经济性裁员审批 企业工资总额核定 劳动工时制度审批 职工调动审 集体合同核定 劳动争议仲裁 劳动合同鉴证

雷波县19778086245: 劳动局是做什么的啊
比依新达: 劳动局是监督公司是有没有履行应当的义务的地方,也是为企业与员工解决纠纷的地方,也是企业劳动用工登记的地方. 你与企业有什么工资、劳动时间纠纷的话,可以去当地劳动局申诉.

雷波县19778086245: 劳动局管哪些事? -
比依新达: 这个是劳动法规定的劳动和社保保障局即劳动局的职责范围第六条 劳动保障行政部门对用人单位及其劳动场所的日常巡视检查,应当制定年度计划和中长期规划,确定重点检查范围,并按照现场检查的规定进行.第七条 劳动保障行政部门对用人单位按照要求报送的有关遵守劳动保障法律情况的书面材料应进行审查,并对审查中发现的问题及时予以纠正和查处.第八条 劳动保障行政部门可以针对劳动保障法律实施中存在的重点问题集中组织专项检查活动,必要时,可以联合有关部门或组织共同进行.第九条 劳动保障行政部门应当设立举报、投诉信箱,公开举报、投诉电话,依法查处举报和投诉反映的违反劳动保障法律的行为.

雷波县19778086245: 劳动局是干嘛的
比依新达: 保障劳动人民的利益,整合劳动资源

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