煤矿工人安全事故大反思，对于瓦斯、透水、塌方怎么写

煤矿瓦斯爆炸与透水安全事故教育片观后感~

人们常说：“安全是最大的效益。”那么安全的效益到底体现在哪里呢?该如何来算安全的效益账呢?
一、事故对人身、对家庭的伤害
什么是安全，对于我们职工来说，就是不出事故，就是人身不受到伤害。而一旦发生了工伤事故，即使是手上破个口子，也会让人承受一定的痛苦。出了重伤，有的失去了工作能力，有的长期卧床失去了生活自理能力，给自己和家庭增添无尽伤痛。特别是工亡事故，有的工亡职工，正是处在上有老、下有小的人生阶段，家庭的每个人都是他的至亲至爱，他的逝去，使子女失去了父爱，使年迈的父母失去依靠，使朝夕相处的妻子失去了伴侣。这种伤害是无法用语言来描述的，也是无法用金钱来衡量的。
二、安全的社会效益账 煤炭生产是高危行业，煤矿企业的安全状况，关系到企业的社会形象，特别是在强调科学发展、安全发展、和谐发展的今天，煤矿的安全状况，更能体现出企业的管理水平和文明程度，实现安全生产现在已经成为煤矿企业发展的无形资源，会给企业带来意想不到的社会效益。而一旦安全上出了问题，特别是造成人员伤亡的重大事故，就会在社会上产生恶劣的影响，这种影响是很难在短期内能够消除的。分析集团公司11月份以来发生的工亡事故，有的发生在全集团公司开展的警示教育月活动中，有的发生在新年之初，有的发生在异地项目部，不仅使集团公司近一年来较好的安全态势大幅度下滑，既定的安全目标难以实现，也使企业在社会上产生一定的不良影响。
在对企业各项工作的考核中，安全是一票否决指标。去年有的矿申报了×××2004至2005年度文明单位，在各项考核中也取得了很高的得分，市文明办也已向社会进行了公示，但终因这两年有工亡事故最终被一票否决。有的矿在生产经营上取得了骄人业绩，但因工亡事故影响了各方面应得的荣誉。去年以来，集团公司在三个文明建设中取得了较好的成绩，也先后在经营管理、党的建设、学习型组织创建、企业文化建设方面取得了不少的荣誉。但这些荣誉因一些事故的社会影响而在“含金量”上打了折扣。
三、安全的经济效益账
以集团公司一个中型矿井为例，算一算一起工亡事故对矿井造成的损失。
一算安全投入与产出账。一个矿井一年的安全费用投入200xxxx元左右，这些费用投入后，需要的产出就是职工的人身安全和矿井的健康稳定发展。虽然出现工亡事故不能全盘否定安全费用投入的作用，但终因人为因素，产生不良的安全后果，实在是不应该的。
二算工伤医疗费用账。出了工伤后，除了职工个人要受痛苦，有的矿还人支付大笔的工伤治疗费。2005年，某矿共为工伤支付医疗费12xxxx元，2006年支付61.7xxxx元，这是在近年来加大“三违”治理力度，加强安全管理，安全状况有了明显好转的情况下的工伤医疗费用，过去工伤医疗费高时一年高达17xxxx万元。
三算一个工亡事故对矿造成的损失账。一个工亡事故给矿造成的直接经济损失约为50xxxx元左右，其中包括：
1、集团公司按月度工资基数的5扣减工资，以全矿工资基数64xxxx元算，全矿扣减3xxxx元。
2、集团公司季度效益奖发放将与对集团公司的贡献及各项指标完成情况挂钩，如果不出安全事故，效益奖提高25，如果出了安全事故，效益奖下降25。全矿发放效益奖按50xxxx元测算，提高25是62xxxx元，下降25是37xxxx元，其损失为25xxxx元。
3、出现工亡后，集团公司对矿下半年质量标准化奖励5xxxx元被取消；治理“三违”效果2xxxx奖励被取消；实现安全年2xxxx奖励被取消；另外，集团公司对矿的安全绩效奖的扣除加处罚约12xxxx。还有上级安全监管部门对事故的罚款等等，计20xxxx万元，在此不再一一列举。
四、扎扎实实地把安全工作做好
通过算账对比，主要是为了让大家更加清醒地认识到做到安全工作的重要性，认识到事故造成的危害。我们应该深刻接受事故教训，扎扎实实地把安全工作做好，促进矿井各项工作的开展，以此来消除事故的消积影响，弥补所受到的各方面的损失。
首先，我们要从思想上高度重视安全工作。牢固树立“安全第一”的思想，始终把安全工作放在各项工作的首位。作为每一个职工，应当树立起“安全为了自己”的主动安全观，从个人的幸福、家庭幸福这个角度，主动地想着安全，从小处着眼，从小事抓起，把安全工作做细做实。
第二要坚决杜绝违章行为。事故的发生，绝大多数都是人为造成的，说到底就是违章造成的。违章是安全的大敌，是事故的源泉，只要我们什么时候、什么地点都遵章作业，规范操作，事故就会远离我们。
第三要学习掌握好安全知识和安全技能。光有安全意识还是不够的，要做到自我保安，我们还要有必要的安全知识和安全技能。这就需要我们主动地去学习安全知识，在实践中多掌握安全技能，并把这些知识和技能运用到

实际工作中，才能真正做到“三不伤害”。
第四要把安全工作落实在现场、落实在行动中。安全有规程，操作有标准。要将《煤矿安全规程》、质量标准化标准、现场安全措施、《岗位行为规范》等各项规章制度和措施，落实到本职岗位中、落实在现场。切忌讲起来重要，干起来次要，忙起来不要。工作再忙，任务再紧，都要对照标准，遵章作业。

心得一：煤矿透水事故心得体会
2015年3月28日，山西省王家岭煤矿发生特大透水事故，153矿井人员补困在井下，生命安全受到极大威胁，就在我们为这起矿难事故感到伤心之余，河南伊川国民煤矿又发生瓦斯爆炸。在31号那天，国民煤业有限公司井下21煤工作面回风巷施工过程中瓦斯突出，逆流从负井口涌出，遇火在地面发生爆炸。由于该矿法人代表和主要管理人员逃跑，加之
矿灯房倒塌后将下井人员名单压埋，给确定下井人数带来很大困难。而截止现在统计，已有19人遇难。二十多人被困井下。
矿声震震，矿难就是中国经济发展中一个难以根治的“顽疾”。在以前帮括我个人的许多人都认为只有民营的小煤窑才会出现事故，可是后来才发现一些国有大矿也是事故频频。像这回的王家岭煤矿，就是一个国有控股的煤矿。“安全第一”是煤矿企业的生产理念。可是这些煤矿企业负责人却忽略了这个最最基本的道理，只知道一味追求所谓的进度，将煤矿工人的生死抛掷在一旁，那么，我们要反思并呼吁，要“不带血的gdp”。可现实是残酷的，但在不改变以gdp考核官员的情况下，要gdp不带血谈何容易。
客观而言，矿难的频繁出现与政府放松监管以及企业在安全方面的技术投入不足等有着直接的关系。但是，相对过去，近几年国家对煤矿安全生产的重视程度，以及对矿难处理的严厉程度都有大大提高，比如伊川矿难刚发生，该县县长和主管煤炭生产的副县长立马就被免职。但从矿难发生的频率来看，似乎并没有减少多少。这里是否说明，矿难与经济增长间有着某种内在的联系？

有鲜活的生命，才能在阔远的宇宙空间施展才华、实现抱负；只有健康的生命才能承担起所有的责任、为社会造福。然而，天有不测风云，生命之舟时常会遇到暴风骤雨和滔天巨浪的摧残和颠覆，使无以计数的生命之魂不得不面对一次次生离死别的严峻考验。安全――这沉重的话题，带给我们的思考确实太沉重了！据有关资料证明，在我国的各种安全事故中，煤炭生产伤亡人数占的比重远远大于其它行业。我生在煤矿，长在矿山，那高耸的井架，猎猎的红旗，如同煤矿工人刚直的性格和坚韧的信念，给了我无限的憧憬和向往，赋予了我热爱矿山的精神；那暴怒的黑泉、断裂的岩壁狞笑着用肮脏的黑手扼杀父老兄弟魂魄，制造的呻吟和痛苦，也使我尝尽了人生太多艰涩的悲伤。矿山，这生命的故园—让我热恋，使我悲寒。难道我们为之奋斗的这方圣土的兴衰，必然伴有兄弟肢体的残破、亲人无辜的丧失吗？我不愿意。我想，在座的每一位也不会愿意。让我们认真地思考吧！
　　 愿望与现实是一对孪生亲姊妹，同样美好但相差万里。愿望可以不付出就得到，那是海市蜃楼般的虚无的美。现实的美却需要某种努力才能收获，这就需要有拼搏和奉献精神，正所谓“天上不会掉馅饼”。翻开中国煤矿前进的辙印，却总有人在做“天上不会掉馅饼”的梦，并为此付出惨痛的代价：一页页翻去，满篇都是带血的文字，隐隐透出妻儿寡母嘤嘤的抽泣。那排列的竖起的鲜红的文字，向一座座人生浮雕，展现的悲壮不亚于第一次世界大战的惨烈，不逊于“三大战役”的苍痍，我们看到，那隐于黄泉路中的魂魄，用怎样的哀怨诉说满心的不甘，给我们警示。那是谁用“三违”作颜料，构涂的人间悲剧，我们也许无从考证，但那让人久久不能忘怀的凄惨景象却总也抛之不去，教人心寒。
　　 　　 关心中国煤炭建设的人，常读《中国煤炭报》的同志，应该记得这样一个现实：每年开采百万吨煤炭，中国平均死亡人数约10人，俄罗斯约0.66人，美国约0.038人。可见，我国煤炭生产的安全形势是多么严峻。我们应该经常地，很好的反思自己，牢记前车之鉴，莫待“亡羊”后才想到“补牢”。近年来，集团公司把维护职工的切身利益放在首位，出台了强制性的“现场工人六项权力”及一系列规章制度，矿党政和各级组织也以坚决贯彻党的安全第一生产方针为己任，采取了切实的办法落实“安全第一方针”及“现场工人六项权力”，并使之成为条文化的管理体制。不可否认，“六项权力”在一定程度上对维护安全生产良好局面产生了积极作用，但好精念歪的现象也时有发生，并造成严重的后果，翻开公司矿井事故的档案，当不难发现其中的根由。来自集团公司的统计表明，今年三季度，公司发生5起伤亡事故，死亡5人。5起事故，都是忽视安全生产造成的，北宿矿“7.27”盲巷窒息事故和“8.8”带电检修触电事故，均因专业人员在自己的专业内发生；兴隆庄矿的“9.1”单体柱伤人事故和我矿的“9.14”运输事故如出一辙。我并不想用这些压抑的数字再伤自己的感情，也无意使在座的同行们情感沮丧，我只想用这些带血的事实告戒今天的煤炭人和我自己，生命只有一次，不能自欺欺人的地在铺满火药的鲜花草坪上过那侥幸的生活。如要避免“亡羊”之痛，应该怎么办？我想大家一定会告诉我，“坚持安全第一，预防为主，切不可大意麻痹，掉以轻心”。是的，意识很重要，这是一切安全工作的基础，要不断加大对安全生产方针的宣传教育力度，强化安全第一的思想意识。仅仅局限这种意识还不够，还要有科学规范的运作体系。因此，要在健全完善各项安全责任制度的基础上，注重发挥安监机构和群监网员、民兵哨兵、青年监督岗等群众组织的积极作用，强化安全管理和监督，形成纵横交织的群众安全网络，消灭安全死角。
　　 不管是领导干部还是职工群众，在安全问题上，都应该负有相同的责任，共同承担应有的义务。让我们在不同的岗位上，扮演好各自的角色，努力实践科学化的安全之路，减少事故，减少伤亡。善待生命，对你、对我，都是对党和国家及亲人的负责。愿矿山的生命之花常艳不逊

王家岭煤矿发生瓦斯爆炸事故和教育片反馈

这就是常说：“安全是最大的好处。”那么，到底安全的好处体现在哪里？如何计算的好处的账号安全呢？

人事故，损坏家庭

什么是安全的，我们的员工，这也不是偶然，那人不伤。在发生意外的情况下，即使是手破了一个洞，会让人忍受一些痛苦。出了重伤，有的失去了工作能力，有的卧床不起失去了日常的生活，为自己和自己的家庭增添了无穷的痛苦。尤其是工亡事故，一些工人打工人，正是上有老，下有小的人生阶段，每个人在家庭中他的亲人，他的传球外，让他们的孩子失去了父亲，年迈的父母失去了依靠每天生活的妻子失去了伴侣。这种损害是无法用语言形容，也无法用金钱来衡量。

二，社会保障帐户煤炭生产是高风险的行业，煤矿企业的安全状况，关系到企业的社会形象，特别是在强调科学发展，安全和谐发展的今天，煤矿安全的情况下，更好地反映了管理水平和文明程度，实现煤矿企业的安全生产，现在已经成为无形资源开发，会带来意想不到的社会效益。一旦安全性是一个问题，尤其是在重大事故没有造成人员伤亡，社会都会产生不良影响，这种影响是很难在短期内可以消除的。分析小组以来发生在11月意外亡的工人，以及一些警示教育月活动的开展，一些发生在今年年初，和一些发生在偏远的项目部，不仅组的公司在整个集团中发生公司在过去的一年更好的安全形势有所下降大幅既定的安全目标难以实现，但也使企业在社会上有一定的不良影响。

在评估企业的各项工作，安全指标是一票否决。一些矿山去年宣布×××2004年至2005年的评估中也取得了非常高的分数，市文明单位，文明社区的宣传，但最终的结果工作两年的事故中丧生最终否决权。一些煤矿在生产经营取得了令人瞩目的成就，但工亡事故影响的各个方面应得的荣誉。去年以来，该公司在三个文明建设取得了良好的效果，但也先后在管理，党的建设，努力打造学习型组织，企业文化建设已经取得了很多荣誉。但这些荣誉，因为一些事故的社会影响，并在“黄金”上妥协。

三，安全

经济损失公司矿山的一个中型组，例如，做数学题，与煤矿工人于事故造成的损失。

操作人员的安全投入和产出帐户。一个没有地雷的年投资200xxxx元的安全费用，这些费用投入，你需要输出的是工人的安全和健康，稳定发展的矿井。尽管公众对于亡事故不能否定投资于安全成本的作用，但最终的结果的人为因素，不利的安全后果，它不应该发生的。

二，声称赔偿医疗开支占。输出的伤害，除了个别工人受折磨，有的人还拿出大笔治疗费用被地雷炸伤。在2005年，一个没有地雷的伤害12xxxx共支付医疗费用支付2006美元61.7xxxx元，这是近年来增加，“三违”治理，加强安全管理，安全形势已明显好转的情况下，工伤医疗费用，工伤医疗费过去最多一年新高17xxxx万元。

三算一个煤矿工人于事故或损失所造成的损失。煤矿工人亡事故造成的直接经济损失的50xxxx元左右，包括：

1，上月工资基数扣减工资，所有矿井工资基数64xxxx元计算，集团公司所有矿井扣减3XXXX万。

2，团体奖，为公司的季报发布将有利于对公司的贡献，本集团及完成指标挂钩，如果没有意外，效益奖增加25，如果安全事故下降25效率奖。所有煤矿发放效益奖估计50xxxx元，增加了25 62xxxx元，同比下降25 37xxxx元，其损失25xxxx元。

3，出现工人亡后，该公司在下半年5XXXX万元奖励矿石质量标准化被取消;治理“三违”效果2xxxx时奖励被取消，实现安全2xxxx时奖励被取消;此外，本集团的采矿安全性能奖约12xxxx收取加处罚的公司。安全监督部门有较高的事故等，计数20xxxx元的罚款，这是不再枚举。

四，扎实，以确保做好事后

相反，主要是为了让大家更清楚地了解安全的重要性，认识到事故造成的危害。我们应该接受从事故的深刻教训，扎实，以确保良好的工作，促进矿山工作的开展，为了消除消费者对产品事故的影响来弥补遭受的损失由各方。

首先，我们高度重视，从思想工作安全。牢固树立“安全第一”的思想，始终把安全放在工作的首位。由于每个工人应树立“安全为自己的”主动安全理念，从个人的幸福，幸福的家庭这个角度来看，安全，体积小，突出重点，从小事做起，主动思考的安全工作做细做实。

第二，必须坚决杜绝违规行为。事故，绝大多数都是人为造成的，归根到底是造成侵犯。违反安全的敌人，是事故之源，只是我们什么时候，什么样的网站是合规经营，规范操作，事故远离我们。

第三，我们必须学会掌握良好的安全知识和安全技能。光有安全意识是不够的，要自我安全，我们需要有必要的安全知识和安全技能。这就要求我们主动学习安全知识，在实践中，掌握更多的安全技能，并使用

实际工作的知识和技能，才能真正实现“三不伤害”。
第四，使安全工作落实在现场，落实在行动上。安全规则，操作标准。到“煤矿安全规程”，质量标准化标准，现场的保安措施，“岗位行为规范”和其他法规和措施，落实到自己的岗位，在现场实施。重要的是要避免讲起来，干起来次要的，而不是忙。工作再忙，任务再紧，我们必须控制标准，合规工作。

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甫览当归： 主要是两个方面.一,个人安全意识不够.对相关的安全隐患和实际工作中存在的安全隐患未能及时观察和预判,这些是主要原因.二,施工计划和指挥操作不当.蛮干,不注重安全,为了工程忽视安全,都会导致安全事故.

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广丰县17357187265： 瓦斯爆炸是煤矿安全事故的一种.为了生产安全,要求井下同分状况良好,控制天然气浓在1%一下;禁止携带烟草及点火工具下井挖掘时纺织和减少火花产生.上述措施可以防爆是因为破坏了燃烧的某些条件,分别是什么？
甫览当归：移除了可燃物; 控制温度在着火点以下

广丰县17357187265： 不少煤矿事故是由瓦斯爆炸所引起的.请分析造成瓦斯爆炸的原因,并说明为了防止爆炸事故的发生,应采取哪 - ？
甫览当归： 瓦斯就是常说的沼气,煤在下面埋了几亿年,都会产生这种气体.埋的浅的就会通过地表散去.埋的深的只有在开采的时候才会散出.所以,一般的低瓦斯矿井,通过增大通风就可排除瓦斯.但特高的高瓦斯矿井,就要通过瓦斯抽放了,先抽后采么.爆炸的原因主要是电气设备产生的电火花,和工人在工作中的敲打金属发出的火花.这里要注意的是这些事情都是可以避免的,比如加大员工的培训,让他们了解电气设备的性能.加大设备的投入,现在好多的智能型煤矿设备可以实现开盖闭锁,这样就可以很大程度的避免电气火花引爆瓦斯的可能.最主要的,还是人员的培训,提高职工的本身的素质才是关键.否则再好的设备也不行!

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甫览当归： 1、随时保持高度的责任感和强烈的责任心.2、强化安全教育培训更为关键.3、要加大宣传教育力度,夯实安全文化基础.4、事故反思,引以为戒.5、安全措施,落到实处.