请问一下机关事业单位的副处级提拔时有哪些规定？在年龄、任职年限方面应满足什么条件？谢谢！

机关事业单位的副处级提拔时有哪些规定~

《党政领导干部选拔任用工作条例》有如下规定：
第六条 党政领导干部应当具备下列基本条件：
（一）具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，认真实践“三个代表”重要思想，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，经得起各种风浪的考验。
（二）具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中艰苦创业，做出实绩。
（三）坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，认真调查研究，能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义。
（四）有强烈的革命事业心和政治责任感，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。
（五）正确行使人民赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，坚持党的群众路线，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对官僚主义，反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。
（六）坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。
省部级党政领导干部，还应当努力达到中央对高级干部提出的各项要求。
第七条 提拔担任党政领导职务的，应当具备下列资格：
（一）提任县（处）级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。
（二）提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。
（三）提任县（处）级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。
（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中地（厅）、司（局）级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
（五）应当经过党校、行政院校或者组织（人事）部门认可的其他培训机构五年内累计三个月以上的培训，确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。
（六）身体健康。
（七）提任党的领导职务的，应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。
特别优秀的年轻干部或者工作特殊需要的，可以破格提拔。破格提拔程序另行规定。
《公务员职务任免与职务升降规定》有如下规定：
第二十条 晋升综合管理类非领导职务须具备下列任职年限条件：
（一）晋升巡视员职务，应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上；
（二）晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上；
（三）晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上；
（四）晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上；
（五）晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上；
（六）晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上；
（七）晋升科员职务，应当任办事员三年以上。
晋升综合管理类以外其他职位类别非领导职务所需的任职年限条件，按照有关规定执行。
根据上述规定，机关事业单位的副处级提拔除应具备规定的政治素质条件外，在年龄上没有限制，从理论上来讲，在60岁退休前都可以提拔，当然在实践中领导职务一般是不会的（非领导职务即副调研员、调研员在实践中不受限制，各地均有变相的规定），年龄一般过50岁副处级领导职务就不再考虑了，正处领导职务55岁也不再考虑。在任职年限上，要有5年以上工龄、2年基层工作经历，任副处级领导职务要担任正科级职务3年以上（含主任科员），正处级领导职务要任副处级领导职务2年以上。副调研员要担任主任科员或正科级职务4年以上，调研员要担任副调研员或副处领导职务4年以上。
另外，事业单位是没有非领导职务的，不适用上述规定，上面讲的是行政机关或参照公务员法管理的事业单位适用的。
事业单位（Public Institution）是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。
宗旨
事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事务管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。
其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门，其行为依据有关法律，所做出的决定多具有强制力，其人员工资来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同，发生劳动争议后，事业单位进行人事仲裁。

对比
事业单位是相对于企业单位而言的。首先，事业单位包括一些有公务员工作的单位，它们不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支。[1] 与企业单位相比，事业单位有以下特征：一是不以盈利为目的；二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。
企业单位一般是自负盈亏的生产性单位。所谓“自负盈亏”意即：自己承担亏损与盈利的后果，有一定的自主权。企业单位分为国有企业和私营企业。国企就是属国家所有的企业单位；私企就是属个人所有的企业单位。

1、现任正科级（含相当职级）职务1年以上或任副科级（含相当职级）职务4年以上。

2、年龄一般不超过35周岁。

根据《党政领导干部选拔任用工作条例》第二章第八条 

提拔担任党政领导职务的，应当具备下列基本资格：

（一）提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。

（二）提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。

（三）提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。提任处级以上非领导职务的任职年限，按照有关规定执行。

（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。

（五）应当经过党校、行政院校、干部学院或者组织（人事）部门认可的其他培训机构的培训，培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。

（六）具有正常履行职责的身体条件。

（七）符合有关法律规定的资格要求。提任党的领导职务的，还应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

拓展资料：

《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据《中国共产党章程》和有关法律、法规制定出的。该条例于2002年7月9日颁布实施，共计十三章七十一条。该条例有利于选人用人机制挑选出优秀人才，有利于保证党的基本路线的全面贯彻执行和建设有中国特色社会主义事业的顺利发展。2013年12月30日，中共修订“领导干部选任条例”，从严把握破格提拔。2014年1月，中共中央印发《党政领导干部选拔任用工作条例》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。

参考资料:党政领导干部选拔任用工作条例

1.《党政领导干部选拔任用工作条例》有如下规定：

第七条 提拔担任党政领导职务的，应当具备下列资格：

（一）提任县（处）级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。

（二）提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。

（三）提任县（处）级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。

（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中地（厅）、司（局）级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。

（五）应当经过党校、行政院校或者组织（人事）部门认可的其他培训机构五年内累计三个月以上的培训，确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。

（六）身体健康。

（七）提任党的领导职务的，应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

特别优秀的年轻干部或者工作特殊需要的，可以破格提拔。破格提拔程序另行规定。

2.《公务员职务任免与职务升降规定》有如下规定：

第二十条 晋升副处级须具备下列任职年限条件：

晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上；

根据上述规定，机关事业单位的副处级提拔除应具备规定的政治素质条件外，在年龄上没有限制。从理论上来讲，在60岁退休前都可以提拔。

在任职年限上，要有5年以上工龄、2年基层工作经历，任副处级领导职务要担任正科级职务3年以上（含主任科员）。

扩展资料：

事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事务管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。

其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门，其行为依据有关法律，所做出的决定多具有强制力，其人员工资来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同，发生劳动争议后，事业单位进行人事仲裁。

参考资料：

《党政领导干部选拔任用工作条例》-百度百科

机关事业单位的副处级提拔时的规定：

《党政领导干部选拔任用工作条例》

第六条 党政领导干部应当具备下列基本条件：

（一）具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，认真实践“三个代表”重要思想，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，经得起各种风浪的考验。

（二）具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中艰苦创业，做出实绩。

（三）坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，认真调查研究，能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义。

（四）有强烈的革命事业心和政治责任感，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。

（五）正确行使人民赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，坚持党的群众路线，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对官僚主义，反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。

（六）坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。

第八条 提拔担任党政领导职务的，应当具备下列基本资格：

（一）提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。

（二）提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。

（三）提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。提任处级以上非领导职务的任职年限，按照有关规定执行。

（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。

（五）应当经过党校、行政院校、干部学院或者组织（人事）部门认可的其他培训机构的培训，培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。

（六）具有正常履行职责的身体条件。

（七）符合有关法律规定的资格要求。提任党的领导职务的，还应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

省部级党政领导干部，还应当努力达到中央对高级干部提出的各项要求。 

条件与资格

1、基本条件

报考人员应当具备《干部任用条例》第六条规定的6项基本条件。

2、基本资格 

（1）现任正科级（含相当职级）职务1年以上或任副科级（含相当职级）职务4年以上。

（2）年龄一般不超过35周岁。放宽到38周岁以下；报考市实验学校副校长职位的，放宽到40周岁以下。

（3）具有全日制大学本科以上学历、学士以上学位。

（4）近3年年度考核均为称职（合格）以上等次，无违法违纪记录。

拓展资料：

报名办法和要求：

区直各单位组织人事部门负责本单位符合公开选拔报名条件人员的报名、初审、登记、上报工作。其他符合报名条件的人员直接到XX公开选拔副处级领导干部工作办公室（以下简称“XX公选办”）报名。

报名人员应如实填写《XX公开选拔副处级领导干部报名表》（一式2份，可在XX人事考试网“下载中心”下载），由所在单位党委（党组）审核盖章后，在规定时间内交XX公选办。每个报考者限填报1个职位。选拔职位经资格审查，报名合格人数不足10人的，取消该职位。
报名时需交一寸近期免冠彩色登记照2张及电子文档，并携带学历学位证书、任职文件、身份证原件及复印件、相关工作经历证明。

参考资料：百度百科：《党政领导干部选拔任用工作条例》

机关事业单位的副处级提拔时的规定根据《党政领导干部选拔任用工作条例》第二章的条例。

法律依据：

《党政领导干部选拔任用工作条例》第八条规定，提拔担任党政领导职务的，应当具备下列基本资格：

（一）提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。

（二）提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。

（三）提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上；由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。

（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。

（五）应当经过党校（行政学院）、干部学院或者组织（人事）部门认可的其他培训机构的培训，培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。

（六）具有正常履行职责的身体条件。

（七）符合有关法律规定的资格要求。提任党的领导职务的，还应当符合《中国共产党章程》等规定的党龄要求。

职级公务员担任领导职务，按照有关规定执行。

1、现任正科级（含相当职级）职务1年以上或任副科级（含相当职级）职务4年以上。
2、年龄一般不超过35周岁。
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》第二章第八条
提拔担任党政领导职务的，应当具备下列基本资格：
（一）提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。
（二）提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。
（三）提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。提任处级以上非领导职务的任职年限，按照有关规定执行。
（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
（五）应当经过党校、行政院校、干部学院或者组织（人事）部门认可的其他培训机构的培训，培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。
（六）具有正常履行职责的身体条件。
（七）符合有关法律规定的资格要求。提任党的领导职务的，还应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

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麻城市18335826437： 晋升副处级干部的条件 - ？
桓佳三乐： 一、提副处级干部需要什么学历1、副处的提拔从组织部门的考核方面讲,对于学历的要求一般是专科以上学历,最好是本科以上.2、要具有正科级两个以上单位的领导工作经历,这是必备条件.二、提副处级干部要查征信吗1、申请副处级不...

麻城市18335826437： 在行政单位工作的事业编制副处级干部能否提升为正处级 - ？
桓佳三乐： 可以在事业单位提拔为正处. 如果想在行政单位任正处,唯一的途径就是 特定的 招考.

麻城市18335826437： 事业单位调动可以升职吗 ？
桓佳三乐： 可以升职.事业单位也是有等级的,有副科级事业单位、科级事业单位和处级事业单位等,通过调动提拔会先升到副股级、股级,如果再往上提拔就是对照副科级,一次类...

麻城市18335826437： 正处级事业单位,职工能否提副处级 - ？
桓佳三乐： 对原无级别,只定工资标准的事业单位,原则上按省规定的对应关系,套改职员等级工资标准.即: 起点职务工资(基础加职务,下同)为160元的,按正厅级进行套改; 起点职务工资为150元、140元的,按副厅级进行套改; 起点职务工资为131元、122元的,按正处级进行套改; 起点职务工资为113元、105元的,按副处级进行套改; 起点职务工资为97元、89元的,按正科级进行套改; 起点职务工资为82元、76元的,按副科级进行套改; 此规定只适用于这次工资套改,不涉及机构规格和工作人员职级问题.上迈人员的任职时间,从执行起点职务工资标准时算起.

麻城市18335826437： 事业单位副处年满15年退休后是否可提高到正处 - ？
桓佳三乐： 是这个说法. 《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》(下简称《意见》)日前已经正式下发,将正式实施.这一文件旨在打破乡镇公务员职务晋升空间小、待遇得不到提高、乡镇留不住人才的现状. 根据《意见》,举例说,办事员任满8年未提拔,可享受科员待遇;科员任满12年未提拔,可享受副科待遇;副乡科级、副主任科员满15年未提拔,可享受正科级待遇,正科级干部15年未提拔,可享受副处级待遇,副县处级干部15年未提拔,可享受正处级待遇,但职位不变.

麻城市18335826437： 下属单位正科级能否提拔为上级机关副处级? - ？
桓佳三乐： 你这种情况我看到过,我是在卫生局工作的,是局机关正局级,下属单位是医院非参公的事业单位,曾经有人从医院调动到卫生局局机关工作,原来的编制变成了公务员编制,只是通过内部的考试和调动手续,没有去考公务员,只是卫生局的组织人事处给他办的手续,这样他就从医院的科级行政干部平级调到卫生局行政科当科长,做了6年多就升到副处长了.直接提拔倒是没看到过,这样调动后升迁的的确有的.给你参考下,望采纳我的回答.

麻城市18335826437： 省委宣传部提拔直属事业单位副处领导干部(或其他行政编副处),需要省组备案或其他任何形式的认可吗? - ？
桓佳三乐： 行政的必须备案同意.

麻城市18335826437： 事业单位副处级以上干部平级调动公务员单位,由谁说了算 - ？
桓佳三乐： 事业单位副处级以上干部平级调动公务员单位,当然是由地级市的市委组织部来定夺,这样的人事调动肯定是要先由组织部派专员或小组进行考察,然后组织部会审核该提拔人选的个人档案,核实无任何问题后会由组织部门发文,向社会公示,公示7个工作日以上,无大的异议的话,就可以去新单位任职了,新单位的政工人员或人事科的同事会到组织部审批个人任职审批表,放入该领导的档案,整个事情就可以告一个段落了.

麻城市18335826437： 事业人员可以担任副科级领导职务吗 - ？
桓佳三乐： 事业单位的人员可以调入机关担任领导职务,注意,必须是领导职务,如县里哪个局的局领导是副科或科级,你如果是事业副科领导,可以调任过去当副局长或局长,或是被提拔过去当领导,这个是可以的,中组部有专门规定.但实际工作中,能这么提拔的很少,最常见的是公开选拔考试.走正常组织程序的都不会有问题,告了也没用.

麻城市18335826437： 副处是什么级别干部 ？
桓佳三乐： 副处级就是比正处级低一级,比乡科级大一级的级别,相当于副县长级别的干部.副处级,即县处级副职.各省、自治区、直辖市党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的下属处室副职;各地市(设区)党委、人大、政府、政协的直属单位副职和副处级单位正职.