求答案,,,,,工资所得税计算?
1、工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数
2、个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税。
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算
3、如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)。
个人税率表
=IF(O12>0,IF(O12>9000,O12*0.25-1005,IF(O12>4500,O12*0.2-555,IF(O12>1500,O12*0.1-105,O12*0.03))),0)
其中O12是应发工资-扣除五险一金后的应发工资
扣除标准1600元/月。
不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；
超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25
超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125
超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375
超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375
超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375
超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375
超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375
超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375
个人所得税是对个人取得的各项应税所得征收的一种税。
其中工资薪金缴纳个税所得适用的税率：（全部工资薪金扣除1600元）
全月应纳税所得额 税率 速算扣除数
1.500元以下 5%
2.500-2000 10% 25
3.2000-5000 15% 125
4.5000-20000 20% 375
5.20000-40000 25% 1375
6.40000-60000 30% 3375
7.60000-80000 35% 6375
8.80000-100000 40% 10375
9.100000以上 45% 15375
计税金额=全部工资薪金－(社保+医保+失业险+公积金) －1600
应纳个税=应纳税所得额×税率－速算扣除数
=(12500-1600)*0.2-375
=1805
(不考虑你的四金),
税后工资=12500-1805
=10695(不考虑你的四金).
楼上几位回答得不全面，我来补充：生育保险和工伤保险不能扣除，只有在计算企业所得税时可扣除，涉及到个人所得税时应分别考虑：以工伤保险为例，只有由保险公司赔付给个人的才允许个税税前扣除，税务上视同“保险赔款”，经劳动保障局鉴定后由企业支付的员工伤病期间津贴视同“工资薪金”缴纳个税。
你找到当地地税网站，比东莞：东莞市地方税务局
在靠右边的栏目有个计税项，输入你的工资额就可自动计算出来了
http://www.qingdaonews.com/tax/qdtax.htm
可以自动计算哦
语文活页七年级8第一份工资阅读答案
21.（1）运用夸张、比喻的修辞手法，形象地写出他沉迷网吧，班主任家访，使得母亲心伤之深，父亲震怒之大。（2）前一个艺术是说父亲的工作性质；后一个艺术是指父亲为了让儿子戒掉网瘾，重返校园，而想出让他在网吧打工，并自掏腰包付他工资这一富有创造性的巧妙方式。希望帮到楼主，望采纳~...
国家计薪日为21.75,可本月实际上班22天,怎么计算工资?
答案是：月工资÷工作日数×员工实际出勤日=员工实际工资。（未考虑可能扣工资的情况）例如：员工工资5000，本月工作日为20天，但是实际出勤19天，那么他的工资为：5000÷20×19=4750元 这个21.75天是通过一年365天减去104天的休息日（周六周日）除以12个月得出来的，即 （365－104）÷12＝21.75天...
我工资一万块,需要交多少个人所得税?
执行新个税办法后，按5000元免征额度，再考虑专项附加扣除，每月仅交一元多的税，所以这个问题的答案是：每月万元工资几乎不用交个人所得税。如果符合专项附加扣除标准但是没有申请的，一定记得在明年3-6月申请集中申请减免。 新个税法规定，自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得，...
央视名主持人月工资到底是多少,要求答案有根据
央视第一名:李瑞英28万，正高级别工资，1万化妆费，18万津贴。央视主持第二名:水均益26万，正高级别工资，1万化妆费，18万津贴。央视主持第三名:鲁健26万，副高级别工资，1万化妆费，18万津贴。央视主持第四名:周涛22万，中级级别工资，1万化妆费，18万津贴。央视主持第五名:敬一丹22万元，正高...
依据《劳动法》的规定,用人单位支付劳动者工资时,应当符合下列哪(一...
【答案】：C 本题考点为工资和休 息时间的规定。A项错误，应当是不低于当地最低 工资标准；依据是《劳动法》第48条第2款的规定。 B项错误，因为工资应当以货币形式支付；依据是 《劳动法》第50条的观定：工资应当以货币形式按月 支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者 的工资。D项错误，...
(会计)答案解析“生产车间职工的工资应该计入生产成本”,请问:这解 ...
1、如题所述，提问者应结合原会计题目的相关内容表述再做分析和判断；2、理论上，对生产车间组织架构及要员构成普遍以生产职工和管理人员进行定性，在会计核算中，生产车间职工发生的工资一般以直接人工定义，生产车间管理人员发生的工资则以间接人工定义，一般地，无需就字面上的表述去纠结会计处理，按照如...
...月底她将获得工资多少 ?答案是3413.8 请问下是怎
月工资3000，则日工资为3000\/21.75＝137.93（21.75天是按全年365天减去104个公休假日，再除以12个月计算求得），国庆加班，加班费为3天的工资，137.93×3＝413.8，总共发3000＋413.8＝3413.8
工资计提多了或少了要怎么补记分录呢? 跪求答案。
工资计提多了或者少了，做对应的补充分录或冲减分录即可：1、计提多的情况(假设员工均为企业日常管理人员，多计提了1000元），作冲销分录：借：管理费用 -1000 贷：应付职工薪酬 -1000 2、计提少的情况（假设员工均为企业日常管理人员，少计提了1000元），作补提分录：借：管理费用 1000 贷：...
公司拖欠我的工资,问领导理由,答案是我是试用期员工,所以发不了(正式员...
这个情况，现在国家政府的法律规定：试用期应该作为劳动合同的内容一部分，试用期与正式工应该享有同样的权利及对待，不得歧视，不得拖欠工资。按照现在国家政府的法律规定：拖欠工资的，如果劳动者向政府有关部门提出申请“拖欠工资赔偿金”，政府有关部门（劳动局、人力资源和社会保障局、劳动监察大队、法院...
工资计提多了或少了要怎么补记分录呢? 跪求答案。
一、工资计提多了或者少了，做对应的补充分录或冲减分录即可：1、计提多的情况(假设员工均为企业日常销售人员，多计提了2000元），作冲销分录：借：销售费用 2000（红字）贷：应付职工薪酬 2000（红字）2、计提少的情况（假设员工均为企业日常销售人员，少计提了2000元），作补提分录：借：销售费用 20...
戈齿瑞普：[答案] 设收入为X元,1200*0%+(1700-1200)*5%+(X-1700)*10%=65 解得X=2100
唐山市13573215003： 个人所得税怎么计算? - ？
戈齿瑞普：[答案] 2011年 9月1日起:个人所得税调整后的7级超额累进税率:扣除数为3500元. 工资个税的计算公式为:比如月工资收入7500元,没有社保扣款: 应纳个人所得税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)*适用税率-速算扣除数; =(7500-3500)*...
唐山市13573215003： 国家规定工资收入的个人所得税的计算方法:(1)月收入不超过1200元的部分不纳税;(2)收入超过1200元至1700国家规定工资收入的个人所得税的计算... - ？
戈齿瑞普：[答案] 过程:由题意可知: 不超过1200元,不纳税; 1200元~1700元,按超过1200元的部分5%纳税. 1700元~3000元,按超过1700元的部分10%纳税. …… 于是,我们得出:如果这个人的工资是1700元,则需纳税(1700-1200)*5%=25元;如果这个...
唐山市13573215003： 个人每月工资收入为5600元,应缴纳个人所得税如何计算 - ？
戈齿瑞普：[答案] 应纳个人所得税=(工资收入-费用扣除标准)*税率-速算扣除数=(5600-2000)*15%-125=415元
唐山市13573215003： 关于工资薪金个人所得税的计算方法比如说应发工资5000,扣除保险等350元.现在的个税起征点为3500元那么,计算的时候,就应该是(5000 - 350 - 3500)*5... - ？
戈齿瑞普：[答案] 应该是(5000-350-3500)* 3% =34.50元 新个税税率表 级数\x09应纳税所得额\x09税率\x09速算扣除数 1\x09不超过1500元的部分\x093%\x090 2\x09超过1500元至4500元的部分\x0910%\x09105 3\x09超过4500元至9000元的部分\x0920%\x09555 4\x...
唐山市13573215003： 最新个人所得税计算方法? - ？
戈齿瑞普： 工资-(不征税所得、免征税所得)-3500元=X,X再按照个税规定的公式计算,得到的最后数值就是所要缴纳的个税.不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准,“五险一金”: 1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 2、 ...
唐山市13573215003： 工资个人所得税怎么计算,详细点的？
戈齿瑞普： 征缴个人所得税的计算方法(起征点2000元),使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-2000 实发工资=应发工资- 五险一金-缴税
唐山市13573215003： 个人工资所得税怎么计算?个人工资所得税怎么计算? ？
戈齿瑞普： 对于企业代扣的工资薪金个人所得税,按5到45%的超额累计税率代扣个人所得税,扣除额为1600元每月应纳个人所得税税额=(实际收入-扣除标准)*适用税率-速算扣除...
唐山市13573215003： 工资所得税工资所得税怎么算? ？
戈齿瑞普： 工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为5%至45%. 以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目,再减去允许扣除费用2000元后的余额,为应纳税所...
唐山市13573215003： 工资个人所得税计算方法是怎样的? ？
戈齿瑞普： 工资个人所得税计算方法 工资、薪金计算公式:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-个税起征点 实发工资=应发工资-四金-缴...
