面试完后，让等通知，是不是暗示被拒了？

为什么面试完之后，是让你回去等通知，而不是当场告诉你结果？~

相信很多职场中的人都会有这种经历，面试完之后，HR基本上都会说，你先回去等通知吧，也不告诉你究竟要不要你。那看看他们的意思吧。
1.婉拒
很多时候，这是一种委婉拒绝你的方法。大多公司的HR都会用这句话作为托词，其实也是对求职者的尊重。不直接跟你说你不行，因为毕竟面试是个很主观的东西，受很多因素的影响。其实你自己面试的情况好不好，你自己心里肯定清楚的。
大多数人被通知去等通知，可能是下面这些情况。


1）你能力太差，不符合岗位需求；
2）你的工作态度，或者仪表之类的不符合面试官的选择标准，这里的面试官不一定就是HR，而是用人部门的领导或者同事。因为你终究是要入职跟同部门的同事一起共事的，而不是跟HR，所以面试的时候让用人部门的领导来面，也是在看你跟你未来领导的气场、脾气等究竟合不合。
3）还有你太很好，业务能力强，经验丰富，但是公司庙小，装不下你这尊大佛。而且工资上肯定不能给你到满意的数额。
4）个人形象不好。比如我们之前招聘一个运维工程师，其实工作强度和难度都不算大，只要有基本的运维知识，和工作态度好，能吃苦加班就好。但是，因为我们走的是政府项目，会有政府部门的领导来参观，运维工程师需要作为客服进行全程讲解，那么我们对外在形象就会有一些要求。当时来应聘的有两个人，A同学业务能力和性格可能略比B同学差那么一点点，但是因为颜值高形象好，我们领导就决定给A发offer。毕竟业务是可以教可以学的，但是颜值形象这个暂时还不好改。

所以，你在面试一些前台、服务等岗位的时候，务必要把自己弄利落、干净、精神些，面试会加分的。
5）还有可能是当时HR或者面试官个人情绪、心情不好，不够专业，你的一些小细节处理上没能符合他的期待，就PASS你了。
2.备胎
你要知道，这个岗位不可能只面试了你一个人。肯定会有很多个候选人，而公司要从众多候选人里选出能力强要钱少各方面都合适的那个，你只不过是众多备胎中的一个而已。
3.流程
很多大公司最大的问题就是流程走的慢。HR面完，觉得你不错，部门主管面，结果主管不在，你回去等通知再来一次吧。
等二面之后部门主管觉得不错，嗯，让总监再面一下吧。总监出差了，你先回去吧，等通知再三面吧。
三面完了，总监也很满意。然后HR又来了，嗯，你先回去吧，我跟用人部门确定一下，过两天告诉你结果。
如此反复二面三面，甚至还有公司会有四面五面，等到开始进入谈薪资环节，一个月都过去了。
而你估计也早就找到其他工作了。

4.总结
如果你面完HR让你回去等通知，其实你自己面试情况究竟如何，你心里也应该有点谱。所以，面试前一定好好准备。而且面试不仅仅是公司面试你，你也要面试公司。
面试是双向的，公司行业方向是不是你喜欢的，岗位工作职能是不是你擅长的，因为很多时候你在招聘网站上看到的岗位介绍和你实际做的工作相差很大，不是有句话说“面试造火箭，入职拧螺丝”嘛。
如果面试你的是用人部门的领导，那么你就要看对方是不是你喜欢的领导类型，你们之间合不合拍。毕竟以后你要在他手下干活，一天8小时都要面对他，至少也要找个喜欢的领导吧。

不是的。实际上，面试官让你回家等通知时，代表了以下四种可能（注意：被淘汰是可能之一）：
1、你是备胎，面试官还想看看其它候选人
可能面试当场你的表现并没有让面试官十分满意，而面试官也要经过一轮的筛选后才能做出决定。也就是说你并没有表现得很优秀，非你不可的那种优秀。

2、公司或老板需要慎重考虑
如果你应聘的是中高层管理岗位，那么公司就会更加慎重地考量、挑选候选人，不太可能当场给你回复。
3、安排下一轮面试需要时间
面试官的初试面完了，但是临时有事，可能因为要出差开会等行程太忙，而无法快速安排第二次面试。

4、被淘汰了
一直没等到回复，就是因为面试官对你不太满意，你被淘汰了。

扩展资料
应对
直接出击，主动电话询问，如果你对这次的面试结果非常在意，又迟迟等不到结果，那么不妨通过已有的电话或者邮箱地址主动联系，询问面试结果。需要注意的是，询问结果也有讲究，不恰当的方式很可能弄巧成拙。
最佳时机应选择在面试后一周左右，因为在此期间面试官有可能要考察多位候选人。致电询问时应态度诚恳，语调不卑不亢。其实面试官也是打工者会有同理心，个人没必要害怕，当然也不能过于急切。
多提开放性问题，少用封闭性提问。“这个岗位的招录期限是多久”、“不知道贵公司对我的印象如何”会比“贵公司是不是准备录取我”、“我能不能来上班”让你和面试官的交流更顺畅。

面试完后被告知等通知，不一定是暗示没有录用。

现在很多公司招聘员工，来应聘的人都会很多，进入面试的虽然是经过筛选后，但也是很多优秀的人去竞争一个岗位，公司面试除了考虑你的专业技能，专业知识水平，工作经验，反应能力，有的公司还会要求心理素质、抗压能力等。

1、面试你的考官并不一定是你应聘岗位的最高领导。他只是负责面试你在某方面的能力，考核，记录然后提交上报给岗位直接领导人来抉择。这是需要时间的，而这段时间他们给你的答复一定是等通知

2、面试也分很多种，很多关。你面试的第一轮以后被告知等通知，也许是人数太多，公司需要商量在筛选进入第二轮面试的人选，你大可不必灰心。

3、被告知等通知后，很多公司会暂时留存你们的资料。因为他们并不是急需此类人才，可能是储备或者是其他原因。

4、如你所想，最差的情况就是觉得你可能并不适合他们的工作岗位，婉转的表达了对你的应聘申请就会让你回去等通知。

不一定的，可能你后面还有人要去面试，他们要做完比较才决定要录用谁的，所以耐心等待吧，超过一个星期就不要再等了，没戏咯

不是。 你边等待通知，边寻找另外的机会就好了！

任何单位都不可能当场录用，等两周时间即可

最大信息其实是在你自己知道：因为当时面试你的人对你的印象？对你的一切询问？你对薪资的答复？他是如何答复？面试你的人是你所应试的专业人吗？
经以上疑问：你可以回顾出你是否有竟聘该职位的能力了！！

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翠峦区19832086608： 今天去了一家单位面试,面试完之后让我回来等通知,是不是没戏了. - ？
雕之富马： 很多单位都是让回来等通知,如果在接下来的时间里没有更合适的员工来应聘,那公司就会打电话告诉你面试成功啦

翠峦区19832086608： 请问一下每次面试完了之后都说等电话通知,是不是就意味着可能没有录取啊? - ？
雕之富马： 不是 面试仅仅是决定呗录取前的一个重要环节,但是面试者往往是不能直接决定是否录用应试者的,在综合评价和对比每个被面试者的综合素质、专业技能、经验等情况后,才能做出最终判定,并报予相关领导批准后才会以电话(或邮件)的形...

翠峦区19832086608： 面试完让等通知是不是都没戏,信息大厦18楼面试完刚出来 - ？
雕之富马： 不是的,面试回去等通知是取决于公司的企业文化. 也就是说,公司有的需要面试官向上级领导汇报来决定录取情况时,就会有回去等通知这一情况. 有的公司是面试官先面试,然后通过通知你想面试职位的领导来二次面试,这个时间段有的是及时面试有的是等两天再面试. 毕竟,有的审核是需要过程周期的,所以说你的简历也很重要,方便面试官来更好的了解你. 所以,并不是回去等通知都是没戏,加油,祝你成功.

翠峦区19832086608： 面试后说回去等通知,是被拒绝了吗? - ？
雕之富马： 等通知有以下三种结果: 1,尽管你的条件很好,也较符合公司的就业需求,但你又没有优秀到非你不可的程度.此时,HR就会面试完所有求职者,并进行详细比较后再做出决定.就像我们逛街时“货比三家”,招募员工这样做也是可以理解的...

翠峦区19832086608： 面试后填了资料跟复印件让等通知是拒绝了吗 - ？
雕之富马： 这是用人单位比较稳妥一种招聘程序,他们需要时间进一步的比较筛选,不存在是否拒绝.你可以再规定等通知的时间到期的最后一两天打电话过去确认进度.如果等的时间较长可以暂时再去寻求其他的面试机会增加求职的成功几率.以上回答仅供参考,希望顺利找到工作!

翠峦区19832086608： 找工作面试,让我等通知是不是没机会了? - ？
雕之富马： 差不多吧,再寻其它,不必死等这个了.面试的时候只要对方说等通知吧就基本是没机会了,但凡这样的结果都是不了了之的,所以不用等了,另做打算吧.

翠峦区19832086608： 面试后也说好上班时间了但是还要等下午通知是被拒绝了吗? - ？
雕之富马： 对方肯定是有意要录取你的,如果不想录取你,就不会在面试的时候告诉你上班的时间的,叫你等通知估计也是他们要报备上级领导然后才能够做安排,而且只要没到六点钟,就还是有希望的.

翠峦区19832086608： 面试后等通知是表示被拒绝了吗 - ？
雕之富马： 大部分的情况是被拒绝了.