工资征税标准是多少

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法律主观：

对于工资来说，工资是需要扣除相应的一个税务的工资，在扣除税务的时候要达到工资扣税的一个标准，那么，工资扣税的标准，就需要我们满足相应的条件才能够达到标准。一、工资扣税标准是多少《核定征收企业所得税暂行办法》工资个人所得税起征点为5000元。个税计算公式，应交个税等于(当月薪资收入减（由个人承担的三险一金）减5000)乘以适用税率减速算扣除数。新的个税税率表(从2018年10月1日起实行)全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)。1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%；2、超过1500元至4500元税率为10%105；3、超过4500元至9000元税率为20%；4、超过9000元至35000元税率为25%1005；5、超过35000元至55000元税率为30%2755；6、超过55000元至80000元税率为35%。《民法典》第八条，民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。二、解除劳动合同经济补偿金扣税问题根据我国法律规定和我个人的法律实践可以总结出：个人与任职受雇的企业、事业、机关、社会团体等用人单位解除劳动关系，所取得的一次性补偿收入（包括经济补偿金、生活补助费和其他补助费用）涉及的个人所得税分两种情况：1、企业对于工作已经达到一定年限、具有一定年龄或者接近退休年龄的职工内部退养支付一次性生活补贴，以及企业支付给解除劳动合同职工的一次性经济补偿和那个支出，包括买断工龄支出等，原则上可以在企业所得税税前扣除。各种补偿性支出数额较大，一次性摊销对于企业所得税影响较大的，可以在以后年度均匀分摊。具体摊销年限，由各个省税务局根据当地实际情况确定。例如福建省明确规定：企业按国家有关法律规定宣告破产，职工从破产企业取得的补偿金（列入国务院试点城市的工业企业破产给职工的费用称“安置费”；未列入试点的企业和虽列入试点城市但不是工业企业的称“经济补偿金”）收入，免征个人所得税。2、个人因为与用人单位解除劳动关系而取得的一次性经济补偿金收入，包括单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用，其收入在当地上年度职工年平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。相关的法律依据是财政部和国家税务总局在2001年发布的《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》明确规定：“个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。”对于个人取得的一次性经济补偿金收入中超过当地上年职工平均工资3倍数额以外的部分应该计算个人所得税。具体平均办法是：以个人取得一次性经济补偿金收入中应计算个人所得税的部分，除以个人在本单位的工作年限，以其商数作为个人的月工资，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12计算。法律依据财政部和国家税务总局《关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》中规定：“考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，因此，对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均”。三、税收的本质税收是国家（政府）公共财政最主要的收入形式和来源。税收的本质是国家为满足社会公共需要，凭借公共权力，按照法律所规定的标准和程序，参与国民收入分配，强制取得财政收入所形成的一种特殊分配关系。它体现了一定社会制度下国家与纳税人在征收、纳税的利益分配上的一种特定分配关系。马克思指出：1.“赋税是政府机关的经济基础，而不是其他任何东西。”2.“国家存在的经济体现就是捐税”。恩格斯指出：“为了维持这种公共权力，就需要公民缴纳费用--捐税。”19世纪美国法官霍尔姆斯说：“税收是我们为文明社会付出的代价。”这些都说明了税收对于国家经济生活和社会文明的重要作用。

法律客观：

《企业所得税法实施条例》第三十四条 企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、 加班工资 ，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。

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科尔沁区14720162989： 工资扣税标准是多少 - ？
蒲胜狗皮： 员工工资扣税标准:1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%;2、工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%;3、工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得税...

科尔沁区14720162989： 个人所得税收标准规定:个人月收入2000元以下不征税.月收入超过2000元的部分按以下标准征收.起征范围 税率不超过500元的 5%超过500元~2000元的 10... - ？
蒲胜狗皮：[答案] 80-500*5%=55(元) 55/10%=550(元) 2000+500+550=3050(元)

科尔沁区14720162989： 工资扣税比例 - ？
蒲胜狗皮： 我国工资扣税比例采用的是7级超额累进个人所得税税率. 1、全月应纳税所得额不超过3000元的税率为3%,新速算扣除数为0. 2、全月应纳税所得额超过3000元至12000元的部分的税率为10%,新速算扣除数为210. 3、全月应纳税所得额超...

科尔沁区14720162989： 中国的个人工资扣税是多少 - ？
蒲胜狗皮： 中国各行各业工资扣税是都是一样标准,收入多的扣税多,税率也高:目前扣个人所得税的标准是月薪2000元,不超过500元的,税率5%,(2000-2500)第一档 超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25 超过2000元至5000元的部分...

科尔沁区14720162989： 工资收税标准 - ？
蒲胜狗皮： 当月工资应发- 扣款- 个税起征点所得的数按下面给的比例和扣除即为当月扣税: 例:当月工资应发3000元,扣款500元,个税起征点为2000,则3000-500-2000=500,按第二级计算: 500*10%-25=25元,月度扣税25元. 第一级 500元以下 5%...

科尔沁区14720162989： 农民工税收标准是多少 ？
蒲胜狗皮： 农民工的工资个人所得税标准如下:1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%;2、工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人...

科尔沁区14720162989： 个人收入所得税征收标准规定:每人每月工资不超过3500元的不交税,超过的部分应纳税所得额.不超过500元的 5% 超过500元~2000元的部分 10% 超过... - ？
蒲胜狗皮：[答案] 3500元为免征额,超过部分按超额累进税率交税. 设部分工资为超额为X 500*5%=25(元) 2000*10%=200(元) X*15%=280-200-25 得出X=366.67(元) 所以本月工资总额=3500+500+2000+366.67=6666.67(元) 实际所得额=6666.67-280=...

科尔沁区14720162989： 我国现行个人工资,薪金所得税征收办法规定,月收入小于1600元的不收所得税,超过1600元的不超过2100元的部分征收5%的所得税,超过2100不超过... - ？
蒲胜狗皮：[答案] 超过1600元的不超过2100元的部分:x-1600 征收5%的所得税:(x-1600)x5%=x/20-80 y=x/20-80

科尔沁区14720162989： 工资税收标准是多少 - ？
蒲胜狗皮： 2018最新工资个人所得税起征点为5000元.个税计算公式,应交个税=(当月薪资收入-由个人承担的三险一金-5000)*适用税率-速算扣除数.附:新的个税税率表(从2018年10月1日起实行)全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%02、超过1500元至4500元税率为10%105;3、超过4500元至9000元税率为20%555;4、超过9000元至35000元税率为25%1005;5、超过35000元至55000元税率为30%2755;6、超过55000元至80000元税率为35%5555.

科尔沁区14720162989： ...超过1500元至4500元,按10%征收个人所得税.超过4500元至9000元,按20%征收个人所得税;尹老师本月收入4500元,应缴纳个人所得税多少元?张老师... - ？
蒲胜狗皮：[答案] (1)4500-3500=1000(元) 1000*3%=30(元) 答:应缴纳个人所得税30元. (2)6500-3500=2500(元) 1500*3%=45(元) (2500-1500)*10% =1000*10% =100(元) 45+100=145(元) 答:张老师本月工资应缴纳个人所得税145元. (3)...