我去应聘人家问我这写问题 我怎么回答才全面具体 我是学电子商务 想干销售
给你找了点资料
电子商务运营流程浅析
利用网络为平台，在这个平台上开展经营和销售，来实现消费者在网上购物，商户与商户之间交易等金融活动即为电子商务。由于电子商务的这个概念在互联网的不断发展下，概念也在不断的完善和改进。今天就不和大家探讨电子商务的概念是什么了，就记着是在网上买卖东西就OK了。大家都在研究的也是怎么能把产品和服务卖出去，卖的多、卖的好而已。我做网络营销的时间也不短了，近来有朋友想做电子商务这块，问我电子商务的环节和流程是什么啊，我应该怎样去开展工作啊等等问题，所以今天就想把我自己的见解写出来和大家一起分享和探讨一下。我认为准备做电子商务或者运营电子商务的话，需要注意以下七点：
第一：商务平台的搭建
盖楼需要地基的搭建，同样开展电子商务也需要平台的建设，没有平台就无法开展接下来的一切工作。那么这个平台是什么呢?答案就是：网站!建设一个具有网络营销功能的网站，基于这个平台来开展电子商务。至于怎样的网站才具备网络营销功能呢?这个话题下次我会详细谈的，这次主要探讨一下电子商务的运营环节和流程。
第二：产品的定位
其实我感觉在准备做电子商务前就要考虑这个问题，你必须先考虑清楚自己准备做产品还是服务，做产品做哪些产品等问题。定位好了产品，在这个定位上去考虑接下来的推广营销计划。不做好产品或者服务的定位就不能很好的开展下一步的工作。
第三：网络营销和推广
有了平台，有了产品以及对产品的定位，那么接下来我们要考虑的是怎样让人家知道有这样一个平台出售这样的产品。那就需要开展网络营销和推广工作了。这一步对电商来说很关键也很重要，电商的成败大部分取决于这个环节。因为网络营销是电商的核心所在。
第四：品牌信用度的建立
至于品牌信用度的建立，大部分靠你的网络营销来实现了。需要注意的是，首先你前期建设网站的时候就需要考虑这些问题了，首先要在网站上显现出来诚信和品牌的统一性。这个品牌的建立需要你做到统一，长久，不间断的去影响互联网中的网民。还有别忽视了口碑宣传对你的信用度和品牌的作用哦。
第五：客户关系的维护
当运营到一定阶段的时候，会拥有很多的新老客户，这个时候要想提升自己网站的客户忠诚度以及再次购买的行为，就需要你学会客户关系的维护。不要冷淡了那些曾经消费过的老客户，那些老客户是曾经认可你的，并且会再次消费的群体，在节假日的时候，给客户一些温馨的问候。哪怕只是一个短信。看到某客户快过生日了，给客户寄一个小小的生日礼物等等。别忘了客户既是上帝!
第六：售后服务
售后服务的好坏决定了你的客户再次购买的行为。所以你一定要做好售后服务这个环节，你的保证和你的承诺一定要做到，比如说你的网站上有7天无条件退换货，那么，当客户在7天之内要求退换货的时候，不要问客户问什么，直接爽快的并且快捷的办好退换货的工作即可。
因为电子商务最主要的一点就是：做诚信!
第七：物流配送
电子商务的最后环节就是物流的配送了。物流配送的快捷和准确无误也决定了你的客户再次购买的行为。总之一句话：怎么样保证就要去怎么样为客户做。要和物流公司洽谈好一切细节的合作事宜。不要让最后的一个环节制约了真个的销售流程和环节!
求职销售行业一定要突显自己的一种随和的性格，谈吐大方。表达方式非常重。
介绍自己的能力，学历方面是一点，还有就是工作经验，没有工作经验可以谈下在学校得过什么奖。
做电子商务需要一种比较灵活的思维，要给应聘考官一种非常健谈的印象。
也可以多编些小故事，比如以前在哪里做过些什么销售啊，在网上做过什么客服啊。
自我认识想一矢中的，首先必须知道你能带给公司什么好处。当然不能空口讲白话，必须有事实加以证明。 最理想就是能够“展示”过去的成就。例如你曾为以往的公司设计网页，并得过奖项或赞扬。当然，这些例子都必须与现在公司的业务性质有关。
职位愈高，自我认识就愈重要，应将个人的成败得失，尽录在日记中。这样，就可以时刻都清楚自己的弱点与强项。 投其所好清楚自己的强项后，便可以开始预备自我介绍的内容：包括工作模式、优点、技能，突出成就、专业知识、学术背景等。 好处众多，但只有短短一分钟，所以一切还是与该公司有关的好。
但有一点必须紧记：话题所到之处，必须突出自己对该公司做出的贡献，如增加营业额、减低成本、发掘新市场等。 铺排次序内容的次序亦极重要，是否能紧握听众的注意力，全在于事件的编排方式。所以排在头位的，应是你最想他记得的事情。而这些事情，一般都是你最得意之作。与此同时，可呈上一些有关的作品或记录增加印象分。
2:你把这个职业所掌握的情况讲一些.主要是你没干过这个,要概括性的论述.
3:我周围的朋友都说我有销售这方面的天才,我个人感觉对销售方面也有独到之处,再一个我经常与搞销售的朋友聊天,问一些有关的知识和经验,有些我认为他们有许多不足之处,我感觉到如果是我去搞销售,肯定会做的更好.所以我就选择了这个职业.
4:我对公司没什么特别的要求,只要求同工同酬.人人相对平等,多劳多得就满足了.
我的理论水平有限,具体围绕这些作出不短不长的阐述.一般掌握在二十分钟左右.水平有限扔砖引金吧哈哈,看着不顺眼的不要骂我.
刚毕业,找工作面试时人家问你是应届生,缺乏经验,怎么能胜任这份工作...
2、 对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。3、 如“作为应届毕业生，在工作经验方面的确会有所欠缺，因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以在兼职中均能...
我每次找工作去应聘的时候单位都会问我:“你干过吗?”
现在招工都想招即招即用行的员工，公司不想再花时间培训和用大量的时间让员工熟练自己的工作。而问以前的工作和老板，很有可能是想验证一下你说的有工作经验是不是真实的，因为同行业内的其他公司的大概情况彼此会有一些了解。但他们这么问确实涉及到了个人的隐私问题，可以不回答 ...
去应聘工作,当老板问“你有什么要问我的吗”时,应该说什么呢?_百度知 ...
试用期和培训机会。不管你是不是应届毕业生，公司在招聘新人的时候都会提出一定的试用期，从三个月到一年不等。应聘者可以用更委婉的方式提问，如:“有些公司对新员工的试用期和培训机会有相关规定。不知道你们公司是不是也有这样的规定？”如果公司有这些规定，应聘者要确认自己的试用期和待遇。一方面...
如果应聘者问我有没有他们的工作经验,要怎么样回复比较好啊(其实蛮想...
去应聘最讲究的就是诚信，如果你真的没有工作经验，你不能够说你有工作经验，你委婉的说你是刚从学校出来，很渴望要一份这份工作，会虚心的向前辈来学习，相信自己，在前辈的指导下会把这份工作做好。
去应聘工作,当老板问“你有什么要问我的吗”时,应该说什么?
在面试中，企业面试官和求职者是互相的沟通交流的，企业想去掌握求职者往日的工作经历，有着什么知识和技能这些，评定她们是不是合适企业之外，还要去掌握候选人对企业或对面试的职位有多大的意向，这一意向度能通过问候选人有没有什么难题必须问的情况下，根据候选人的回应能够得到意向的参照。还有一个...
假设你现在去一家公司应聘,他们问你:“依你现在的水平,恐怕能找到比...
回答：可以找到，但我认为，这里比较适合我。
去应聘面试官问这样一个问题,你怎么回答
6、 所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。7、 最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。第六个多频问题：你的座右铭是什么?思路：1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些医引起不好联想的...
HR邀请我去面试,问我当前是在职状态还是离职状态,我该怎么回答?_百度...
按照招骋危机感，相对应的做出尽可能想办法达到人家HR明确提出的到岗时长的觉得。HR在邀约去招聘面试前，毫无疑问已经对你的书面报告已经阅读文章过去了，有一些爱岗敬业的HR乃至已经写好啦面试的问题大纲。和成熟的HR会话，期待你还是求真务实，不必对自身的个人简历太多外包装装饰，也不必对自身的功能作...
如果对方问我为什么要来应聘这个职位我应该怎么答
首先，这个职位是什么呢？你既然要应聘这个职位，对职位应该有个大致的了解吧，比如说热爱这个职业，对职业有着清醒的职业规划，希望借助于公司这个优秀的平台实现自己的理想，自己也会努力工作，争取实现理想之类。
...我发了简历给对方,对方又问:能不能说一下跟求职的这份工作相关的工作...
说的意思是你没有突出应聘这份工作的相关重点！很多人简历都是一样，这样是不对的！每个人一生可能有好几份工作，也有可能就一份工作，但是你应聘的工作也许不会一样！如果你有相关工作经验的话，要把以前与之相关工作经验的工作写详细具体一点！这样招聘你的人会做好第一个预判，他们也怕预判不对丢失...
束贞乳疾： :以后的目标是销售总经理助理.因为我学过电子商务学的不错,我相信销售比电子商务相比不难,肯定会做的更好,有些我认为他们有许多不足之处,我感觉到如果是我去搞销售,我学什么都能学好,哈哈聪明人是百科全书,所以说我的目标是...
宜丰县19398202657： 面试时人家问你这个问题你该怎么回答? - ？
束贞乳疾： 如果你事先做过该公司的调查和本人适应性分析,则可以趁机说明你对该公司和应聘岗位的认识,以及对你本人和该公司的好处.(极为重要!!!)如果你因为时间仓促确实不很了解该公司,则不妨表现诚实和谦虚些:1. Well, I like the ...
宜丰县19398202657： 当你在应聘岗位的时候会问到一些问题,那么应该如何应答呢? - ？
束贞乳疾： 要记住,根据单位的要求来描述自己,你不一定最好,但是最适合. 比如销售这样的工作,比较辛苦,可以描述自己热情,外向,吃苦耐劳,勤奋,处事灵活等. 第二个没有办法详细回答,针对具体不同的企业有不同的应答. 第三个,肯定要回答能.当然一方面突出自己优势,为什么能胜任;一方面谦虚,表示会不断向别人学习,不断总结进步. 大抵如此,祝你成功.
宜丰县19398202657： 应聘时怎样回答面试官的问题 - ？
束贞乳疾： 回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有.其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要...
宜丰县19398202657： 请问前辈们假如我去公司面试面试官问我这些问题我该怎么回答呢? - ？
束贞乳疾： 1.公事矛盾那就好好协商,私事么看情况 ,但不能动手解决 2.以上司的意见为主,做完该做的事后 如果觉的上司犯了很严重的错误的话象上上司反应情况,这不是打小报告哦 3.男人么打打篮球 看看足球,多参加些集体活动,这个么自己看着办 基本上不会问这么无聊的吧
宜丰县19398202657： 应聘时考官问＂你有什么要了解的吗?＂怎么回答比较好 - ？
束贞乳疾： 如果应聘时考官这么问你,是比较有意向要招聘你进入公司了,在此之前你们聊的都相关你的一些学历、工作经历、技能等情况,而招聘条件上没明确你薪酬、待遇、福利等,此时你得明确提出薪酬、待遇、福利,因为此时考官也要衡量你心目中的薪酬与该公司在此方面的差距是否过大,是不是开出待遇与你所提要求吻合?还有上班时间、进升通道等等.总之,有些事别不好意思问,既然他主动发问,那说明他有意向很明确了,就是有什么先说出来,这是一个双向选择的过程,公司在招员工,你也是在找工作,得双方互相选择才能达成合作.当然在问的时候得注意语气语调,别太张扬,但也不用畏缩不敢问.祝你好运!
宜丰县19398202657： 如果面试的时候 人家问你为什么选择我们公司 我该怎么回答???一般有哪些回答??? - ？
束贞乳疾： 考察的是应试者的求职动机与拟任职位的匹配性.回答的时候,可以介绍一下自己的专业、性格、个人职业目标等方面的情况,主要是一些适合应聘岗位要求的内容.这需要你事前很好地了解你选择的职位的特点、工作内容等,这样才能有针对...
宜丰县19398202657： 面试时人家问你为什么选择这份工作如何作答? - ？
束贞乳疾： 你好,我是一家公司的人力资源部经理.对于这个问题我也问过很多人,但是真的没有几个的回答是令我满意的.我觉得,最好的回答是,第一、从行业性质去分析,说一下他们单位所在的行业是如何如何的有发展前景,如何如何的有生命力...
宜丰县19398202657： 每次去公司应聘工作,招聘的工作人员都会问你对我们公司还有什么问题跟要求,这个应该怎么回答? - ？
束贞乳疾： 一般是回答自己薪资要求,住宿要求.根据面试氛围来要求高低最好
宜丰县19398202657： 面试中遇到这样的问题我应该怎么样回答?谢谢大家 - ？
束贞乳疾： 1.就从刚才我回答您问题时候条理清晰,态度严谨. (这个比“实际行动”一词更能说明能力) 2.或者举例说明,用你以前的工作经验来说明.
