员工宿舍卫生管理制度范本是什么?

作者&投稿:针胃 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
员工宿舍卫生管理制度范本~

  宿舍管理制度
  1 范围
  本标准规定了公司对公司员工宿舍配置、安全的管理。
  本标准适用于公司全体在职职工。
  2 职责
  行政部是宿舍管理的职能单位,负责员工入住及住宿环境的全部过程。
  3 人员入住配置管理
  3.1 入住条件
  本公司在岗需住宿人员
  合作公司在岗需住宿人员
  3.2 入住待遇:免费住宿,免费用水,免费标准照明用电
  3.3 宿舍人员配置
  大房间配置4—6人;小房间配置2—3人,或者夫妻房;偏大房间配置3—4人。
  根据目前房间余量状况,按起配置人数定员,但可随时调整。房间满患时,按满员配置,任何人不得拒绝调整。
  目前住宿状况与历史遗留因素,老五楼一人配置房暂不变,以后随情况变化随时调整。
  各房间人员配置,原则上以车间、部门为单位,特殊情况例外。
  3.4 宿舍划分
  3.4.1 老宿舍楼:
  老五楼:美能行政、后勤人员
  老四楼:比亚迪女员工、泰德模具女员工
  老三楼:比亚迪男员工
  老二楼:比亚迪男员工、泰德模具男员工
  3.4.2 新宿舍楼:
  新六楼:美能女员工
  新五楼:美能夫妻房
  新四楼:美能男员工
  4 宿舍管理制度
  4.1 宿舍制度
  宿舍床位由行政部统一安排,未经许可不准擅自调换宿舍。宿舍内外公共生活卫生用具及电器装置,不准私自拆毁。如有损坏,照价赔偿。
  住宿员工必须遵守执行公司的各项规章制度,安排轮流值日,认真搞好个人卫生及宿舍的环境卫生,争取做到每天一次小清扫,周末一次大清扫
  员工严禁在宿舍内进行赌博等其他非法活动。严禁在宿舍储放枪械利器,违禁药物等一切违法物
  节约用水,节约用电。随手关闭水龙头,禁止无人时,开灯开电扇。
  严禁随地吐痰,制造脏乱。禁止在宿舍内外乱垃圾。床上不要放置私人物品 ,物品应放床下。
  不可私拉电线,私接电源。应保持室内所有物品清洁干净。
  禁止在宿舍内渴酒。吸烟者必须将烟蒂、烟灰投入烟灰缺,不可乱丢。
  上下楼梯时,脚步要放轻,不可大声喧哗。在收看电视时,音量需调小,不得影响他人休息。
  宿舍水、电出现异常状况时,不准个人私自调动或维修,由宿舍人员及时联系专业人员进行修理。
  宿舍内(电风扇、桌子、椅子等)均属公司财产,有损坏者将给予当事人记小过处分且需照价赔。
  4.2 违反制度管理
  宿舍内严禁私拉电线,私装插座、开关,严禁使用电炉及大功率电器,违者除没收外,并罚款200元。
  保持门锁完好,严禁乱撬或乱撞房间,钥匙每人1把,辞职交还,严禁私配、私存,违者罚款50元,严重者以盗窃嫌疑送公安机关处理。
  严禁私自调房,违者除恢复原状外,罚款200元。
  房间内床、桌等物品严禁私自挪进挪出,违者除恢复原样外,罚款20元。
  节约用水,严禁用热水洗衣,违者罚款50元。
  4.3 超规定范围管理
  员工带家属入住,经书面申请批准后,每月支付150元,在工资中扣除。
  员工带小孩,原则上不接受,特殊情况经书面申请批准后,每年支付1000元,一次性付清,并严禁出入生产区。
  员工家属、亲朋临时住宿,经书面填表批准后,每天支付5元,在工资中扣除。
  员工要求换大房间,原则上不同意,特殊情况经书面申请批准后,每月支付200元,在工资中扣除。
  员工要求安装空调,要严格控制,特殊情况经书面申请批准后实施。
  各房间每月照明用电量为8度免费,超量自负,按入住人员平摊(每月超过50度时,按三倍价格计费)。
  5 相关记录
  外来人员进出厂登记表

为了搞好员工宿舍,加强治安,保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境,特规定如下:
⑴ 入职员工由人事部统一安排房间、床位,凭人事部签发的住宿单到员工宿舍入住.
⑵ 离职人员必须在离职3天之内搬离宿舍,由舍监收回钥匙并开退宿证明后,再到人事部办理手续.
⑶ 已入住员工退宿须提前3天到人事部注销,否则按在住员工一样交纳各种杂费(水电).
⑷ 未经人事部同意住宿员工不准私自调房、调床.
⑸ 公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者,除取消其住宿资格外,另罚款处理,若哟失窃,并追究其责任.
⑹ 员工宿舍范围内若遇到非公司员工有义务询问其情况,以防盗贼混入宿舍内.
⑺ 各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,自觉维护宿舍安全,搞好室内外卫生,按值日表轮流打扫卫生,以保持宿舍卫生
⑻ 严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外.
⑼ 自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任.
⑽ 员工物品摆放整齐,不乱摆乱放,不占用人行道,不许将物品摆放在空床位上,以防损坏床板.员工严禁在宿舍内吸烟,违者罚款处理.
⑾ 爱护公物、节约能源,不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电,注意白色污染和环境保护.
⑿ 严禁将公司物品带回宿舍使用,公司将随时抽查员工床铺、衣箱等物件,若出现公司物品,罚款处理.重者将无薪解雇.
⒀ 来访人员要事先登记、并抵押有效证件,经管理人员同意后方可进入员工宿舍.被访员工上班后,来访人员不得在宿舍逗留,违者视其情节罚款处理.
⒁ 员工宿舍严禁留宿外来人员,严禁男女混居,晚0:00后外来人员必须离开宿舍.男女员工禁止窜房,违者罚款处理.
⒂ 为保证员工的正常休息,晚0:00后,白天14:00以前,宿舍谢绝会客.特殊情况,经宿舍管理员同意后,在宿舍外接待.
⒃ 为保证员工正常休息,夜0:00以后到白天14:00以前,严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动;杜绝色情活动及吸毒品的违法行为,违者扭送公安机关处理.
⒄ 宿舍严禁以任何形式聚众赌博,违者没手赌具、赌资并罚款500元,情节严重者送交公安机关处理.
⒅ 未经同意不得私用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷.偷盗他人财务之行为,将受到开除并交公安机关.
⒆ 将社会公德,宿舍里不准大放收录机,出门关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗.若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格,严重者将无薪解雇.
⒇ 保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器,宿舍内禁止煮饭,不准用电炉、电热器,并做到人走灯灭、风扇停,注意节约用水,发现火灾隐患及时通知管理人员.
火警: 119 匪警电话: 110 急救电话: 120
3. 员工宿舍消防管理制度.
⑴ 严禁在宿舍各出口堆放杂物,保障通道畅通.
⑵ 人人知道消防灭火器的位置,严禁随意挪放.
⑶ 人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救.
⑷ 严禁宿舍员工私拉电线插座及使用电饭锅、电炒锅、电热水等电器,一面引起电线短路失火.
⑸ 严禁宿舍员工做饭,并使用明火照明.
⑹ 人人做到人走灯关.
⑺ 工程部定期维修、保养宿舍电源开关设备.
⑻ 宿舍管理人员每隔3小时,查看一次宿舍情况.

保持宿舍、走廊、楼梯和扶手的清洁。保持卫生间、浴室和洗手间的卫生。不可在楼道泼水、吐痰、堆放杂物和垃圾。室内清理的垃圾必须袋装,每天及时送到垃圾桶里。保持墙壁清洁。不可向窗外倒水、扔东西。



宿舍管理制度 

1 范围 本标准规定了公司对公司员工宿舍配置、安全的管理。 本标准适用于公司全体在职职工。

2 职责 行政部是宿舍管理的职能单位,负责员工入住




员工宿舍的规章制度关于员工宿舍管理制度规定
关于员工宿舍管理制度规定范文一 一、目的 为使员工宿舍保持良好、清洁、整齐的环境,以保证员工在工作之余得到充 分的休息,维护宿舍安全和提高环境品质,特制订本制度。 二、范围 本公司所有住宿员工以及其他租借公司所有住宿员工 三、内容 (一)住宿须知 1、服从公司安排、监督和管理。 2、员工入住须经批准,服从物业...

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