企业年金离职的时候能提取吗

辞职了企业年金可以取出来吗~

一、辞职了企业年金可以取出来吗1、辞职了企业年金是不可以取出来的。按照国家的相关要求，企业年金和职工养老保险一样，只有职工在达到法定的退休年龄，如男性年满60周岁，女性年满50周岁之后，才能够领取。所以如果员工在离职时，其年龄未达到法定退休年龄的话，是无法将里面的余额取出的。2、法律依据：《企业年金办法》第二十四条 符合下列条件之一的，可以领取企业年金：（一）职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权；（二）出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人；（三）职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。二、企业年金办理的条件是什么1、当事人依法参加基本养老保险并履行缴费义务；2、当事人具有相应的经济负担能力；3、当事人已建立集体协商机制。 建立企业年金，应当由企业与工会或职工代表通过集体协商确定，并制定企业年金方案。

一、企业年金离职的时候能提取吗1、企业年金离职的时候不能提取。企业年金想要取出来，需要符合以下条件：（1）完全丧失劳动能力时，可按月、分次或一次性领取；（2）出国出境定居人员，可要求一次性领取；（3）参保职工或者退休人员死亡，则企业年金可以依法被继承。2、法律依据：《企业年金办法》第二十条有下列情形之一的，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益完全归属于职工个人：（一）职工达到法定退休年龄、完全丧失劳动能力或者死亡的；（二）有本办法第十二条规定的企业年金方案终止情形之一的；（三）非因职工过错企业解除劳动合同的，或者因企业违反法律规定职工解除劳动合同的；（四）劳动合同期满，由于企业原因不再续订劳动合同的；（五）企业年金方案约定的其他情形。二、如何办理离职1、提前1个月提交辞职请求；2、员工主管与辞职员工积极沟通；3、辞职申请表经各级领导签署意见审批；4、员工辞职申请获准，办理离职移交手续。

一、企业年金离职的时候能提取吗

1、企业年金离职的时候不能提取。企业年金想要取出来，需要符合以下条件：

（1）完全丧失劳动能力时，可按月、分次或一次性领取；

（2）出国出境定居人员，可要求一次性领取；

（3）参保职工或者退休人员死亡，则企业年金可以依法被继承。

2、法律依据：《企业年金办法》第二十条

有下列情形之一的，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益完全归属于职工个人：

（一）职工达到法定退休年龄、完全丧失劳动能力或者死亡的；

（二）有本办法第十二条规定的企业年金方案终止情形之一的；

（三）非因职工过错企业解除劳动合同的，或者因企业违反法律规定职工解除劳动合同的；

（四）劳动合同期满，由于企业原因不再续订劳动合同的；

（五）企业年金方案约定的其他情形。

二、如何办理离职

1、提前1个月提交辞职请求；

2、员工主管与辞职员工积极沟通；

3、辞职申请表经各级领导签署意见审批；

4、员工辞职申请获准，办理离职移交手续。

不可以

根据劳动和社会保障部20号令第十二条，职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。如果你的新单位有年金计划，你可以向原单位申请转移年金资产到年金计划，但不会拿到现金的。

扩展资料：

企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划，又称为"企业退休金计划"或"职业养老金计划"，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。

通过建立个人账户的方式，由企业和职工定期按一定比例缴纳保险费（其中职工个人少缴或不缴费），职工退休时的企业年金水平取决于资金积累规模及其投资收益。

其基本特征是：

(1)简便易行，透明度较高；

(2)缴费水平可以根据企业经济状况作适当调整；

(3)企业与职工缴纳的保险费免予征税，其投资收入予以减免税优惠；

(4)职工个人承担有关投资风险，企业原则上不负担超过定期缴费以外的保险金给付义务；

参考资料：

百度百科_企业年金

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楚州区13072659651： 企业年金辞职后可以取出来吗 - ？
仲孙弯竹沥： 企业年金辞职前可以取出来,辞职后取出来的可能性很小.

楚州区13072659651： 企业年金离职的时候可以提取吗 - ？
仲孙弯竹沥： 不能.企业年金离职的时候处理办法: 如果新单位有企业年金,则可申请转移到新单位. 如果新单位没有,则企业年金在原单位成为保留账户. 企业年金的领取条件只有退休,死亡,出国定居.

楚州区13072659651： 我辞职后,企业年金能不能领取? - ？
仲孙弯竹沥： 不能,企业年金的领取只能在以下三个条件才可以领取: 一、退休 二、出国定居 三、死亡 辞职只能按比例归属到你新单位的企业年金计划里,不能领取,如果新单位没有企业年金,只能在以前公司做转保留,等你到满足这三个条件任一之一的时候才可以领取.

楚州区13072659651： 离职职工可以提取企业年金吗? - ？
仲孙弯竹沥： 不可以根据劳动和社会保障部20号令第十二条,职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金.如果你的新单位有年金计划,你可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金的. 扩展资料: 企业年金是...

楚州区13072659651： 职工辞职时可以提取自己所交纳的企业年金吗? - ？
仲孙弯竹沥： 根据劳动和社会保障部20号令第十二条 职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金.如果你的新单位有年金计划,你可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金的.这还有一个前提条件是原单位允许你转移年金,因为转移条件在原单位签订年金合同时是定了的,它是可以设定关卡的.

楚州区13072659651： 和单位解除劳动合同可否提取企业年金 - ？
仲孙弯竹沥： 解除劳动合同是可以领取企业年金的.(1)职工与企业终止或解除劳动合同时,该职工年金个人账户中的积累额可以转移至其所加入的新单位企业年金计划的账户中进行管理. (2)如果新单位未建立企业年金、新单位企业年金制度的账户管理系统不健全、或发生其他由于新单位原因而无法转移个人账户情况的,则该职工的个人账户作为保留账户由原企业年金计划的账户管理人继续管理,待具备条件时予以转移,或待其本人达到符合企业年金待遇支付条件时领取企业年金个人账户积累额. (3)保留账户的账户管理费用由该保留账户自行承担.

楚州区13072659651： 辞职了可以取企业年金吗? - ？
仲孙弯竹沥： 1. 到退休年龄可以领取养老金 2. 可以自己缴纳养老金1、如果原参保地是你的户籍地,你可以申请自缴费.带身份证、失业证、户口本、社保卡、银行存折到当社保局个人缴费窗口申请办理.2、如果原参保地不是你的户籍地,你不可以申请自缴费,只能通过再就业单位参保办理养老保险,或者挂靠人家单位,由人家单位帮你代缴参保养老保险.3、个人自缴费是比单位缴纳要贵,因为有单位参保时,单位承担了大部分的费用.4、目前规定是不能退保的,可以暂停缴费,待找到新就业单位后再续缴费,也可以随人的工作地转换而迁移合并,迁移合并续缴的社保,并不影响你的累计缴费年限.

楚州区13072659651： 企业年金离职的时候能提取吗 - ？
仲孙弯竹沥： 不一定. 要看你离职的时候是不是到达退休标准. 年金是退休金的一种补充吧. 是要到退休标准时才能领用.

楚州区13072659651： 辞职后企业年金是否不能取回 - ？
仲孙弯竹沥： 法律依据:《企业年金试行办法》 第十二条 职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人帐户中一次或定期领取企业年金.职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人帐户中提前提取资金. 出境定居人员的企业年金个人帐户资金,可根据本人要求一次性支付给本人. 第十三条 职工变动工作单位时,企业年金个人帐户资金可以随同转移.职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的,其企业年金个人帐户可由原管理机构继续管理. 第十四条 职工或退休人员死亡后,其企业年金个人帐户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取.(喵喵保)

楚州区13072659651： 职工辞职是否可以领取企业年金,如果不能领取退休以后可以领保险吗 - ？
仲孙弯竹沥： 如果你参加了企业年金活动,在退休的时候才能一次性领取,中途离职不能领取,本身,企业年金就是限制员工离职的手段