一个微不足道的小问题开会的时候被领导点名批评我应该做点什么?

作者&投稿:揣疤 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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    当自己在开会的时候被领导点名批评,即使是一个微不足道的小问题,这个时候自己会虚心接受对方的批评,从而吸取教训,让自己不再犯错。

一、认真听取领导教育

     在开会的时候自己被领导点名批评说明自己的工作领导看在眼里,对于自己而言或许是一个微不足道的小问题, 但是很多时候却会成为关键要素。在开会这样严肃的时候被点名确实很尴尬,这个时候保持应有的态度便好,不能去狡辩,否则只会加深自己在领导心中的印象。

二、私下多向同事学习

      每一个人都会犯错误,但是事后需要自己多吸取教训,这样才会让自己下次不再触犯,让自己在工作上能够获得更大的成就。在平时的工作中,自己应该多向老员工或者有经验的同事请教问题,这样才会让自己更好的发展,从而减少错误的出现。不管在哪里工作都应该与同事保持友好的关系,这样才会让自己的工作进行得更好,让自己获得更快地成长。

三、完成任务后多检查

     既然自己的错误能够被领导发现,那么在平时完成工作后有应该养成多检查的好习惯,不要对自己有太大的期望。不管是多么优秀的人都会有犯错误的时候,所以自己应该谦虚谨慎一点,避免在工作上犯错误, 也避免自己被领导抓到把柄。

    工作中犯错误很正常,被领导直接点名批评也不是多大的问题 ,只要自己意识到问题就是最大的进步。很多时候我们要对自己的行为负责,面对工作需要小心谨慎,这样才会取得更好的进步,从而让自己的发展更上一层楼,让自己得到领导的赏识。



我认为你应该耐心的听取领导的教导,并且态度端正,可以适当的表示自己,会在以后的工作当中更加努力,更加细心。

你可以积极的认错,然后可以向领导保证下次不会再这样做了,一定要给足领导面子。

可以主动的认识到自己的错误,并且告诉对方,自己以后再也不会做这样的事情了,希望对方可以给自己,自己或这样的话才会让对方感觉到特别满意。


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”【结构】偏正式。【用法】常含褒义。一般作谓语、宾语、定语。【正音】见;不能读作“xiàn”。【辨形】见;不能写作“现”。【近义词】以微知著、由小见大 【反义词】以管窥天、从蠡测海 【例句】~;我们通过这几件小事可以看出刘红助人为乐的好品质。

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