47岁失业, 我有很多经验教训想对大家说......

作者&投稿:车阮 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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在人生的转折点,47岁的我遭遇了失业的冲击,这是一次沉痛的教训,却也带来了深刻的启示。存款虽可观,但生活成本和未来的不确定性让我明白,家庭的财务安全需要双保险。


家庭经济支柱的必要性

我深感,夫妻双方都保持工作,是避免单薪风险的关键。亲力亲为带孩子,虽然疲惫,但至少比离婚后承担的牺牲要少。家庭稳定,孩子的幸福感才能得到保障。


职场防护网与补偿策略

被裁员时,要懂得运用法律武器,争取N+1或2N的补偿,这是我在困难中的重要教训。了解公司的裁员策略,确保自己得到应得的权益。


在职场冷知识中,知道公司裁员的备案流程,可以在协商解除合同时争取到更多的补偿。不要轻易妥协,每一个条款都可能影响你的经济安全。


职业规划与转型

45岁前,是评估个人价值和公司前景的重要时期。我反思了自己的职业选择,意识到跳槽或改变工作环境的必要性。45岁后,健康和业绩更是决定新机会的关键因素。


创业之路的曲折

尝试自媒体创业,我深陷培训广告的陷阱,投入与回报不成比例。妻子的建议让我转向品质管理顾问,虽然初衷未果,但也让我明白承诺的价值和自我定位的谨慎。


在分享个人经验中,我曾误入歧途,加入购物链接,这使我认识到自媒体的规则和读者需求的重要性。家教的尝试也揭示了现实的残酷,成功并非仅靠技能,而是机遇和他人的认可。


回归与转型中的机遇

回归自媒体,我发现某平台的流量收益更为可观。即使每日辛劳,收入微薄,但每一点进步都是对新方向的验证。我理解了,写作并非唯一的赚钱之道,而是一场对自我认知和市场适应性的实验。


找工作时,我意识到稳定和竞争并存。通过猎聘网,我学会了识别潜在的陷阱,同时也分享了面试技巧,希望帮助他人避免不必要的困扰。


总结来说,47岁的失业经历让我明白,生活充满了变数,但通过经验和教训,我找到了新的方向和对未来的信心。无论何时,保持学习,灵活应对,才能在人生的道路上走得更稳健。




巴楚县18345263008: 我47岁,今年下岗了又不会什么手艺,该干点什么好 -
登解康普: 47岁还不算太大找一个适合你的工作只要你对工作满意工资又可以就认真的干向有经验的师傅学天无绝人之路你会成功的.

巴楚县18345263008: 我都47岁了还失业,怎么办,又没技术,又没文凭 -
登解康普: 学习个小吃,做一个小吃车,这个挺不错的,挺吃香,也挺挣钱的

巴楚县18345263008: 今年我想通了,我今年47岁男,一无所有,在流浪打工,离婚多年,工资不高,都是普通工作,感觉越来越没 -
登解康普: 去吧,自己不努力怨不得别人,这个社会不养懒人,楼主跟年龄没有关系,没有一技之长在社会很难生存有您的心理正常,所以楼主要努力终会有回报不要自暴自弃,工作不好找不是找不到,

巴楚县18345263008: 我47岁了突然失业再就业干什么好啊 -
登解康普: 您好,360行行行出状元,选择自己的特长做,祝您成功,谢谢.

巴楚县18345263008: 47岁失业,是继续找工作,还是创业 -
登解康普: 觉得能创业就创业,从小做起.既然失业了,可能你也不会是高级打工者.所以找工作,也不会是管理型或者精英技工类.

巴楚县18345263008: 外企员工月入3万 如何应对中年失业危机 -
登解康普: 文/汪 标问:我今年47岁,在一家外资科技公司任职,主要从事市场营销方面的工作.近几年公司在中国的业务不断萎缩,裁员一直在进行,估计年底前我就可能被裁了.虽然,裁员时可以拿到一笔补偿,大约30万元,加上以前也有些积累,但...

巴楚县18345263008: 失业中,该怎么调节心情,感觉挫败感很强 -
登解康普: 是的,你最后一句话很能说明你对待工作的态度.失业中,先不要急,然后再思考自己为什么在之前的工作中导致失业.最后,付出行动,除了在网上发简历之外,还可以请亲朋好友帮...

巴楚县18345263008: 突然失去了方向,怎么办 -
登解康普: 失业是很正常的,人生有得就有失,要相信自己,这个工作既然已经失去,那就不应该在停留在失业的迷茫中了,要从中吸取教训、看看自己有什么做的不好、问问自己为什么会失业,你要相信、一定会有更好的就业机会在前面等你去抓住…努力吧、明天会更好

巴楚县18345263008: 如果你现在失业了你会怎么办?
登解康普: 第一、我绝不哭泣.第二、我绝不会去跳楼.为这种事情拿生命去开玩笑. 我会冷静的想一下,总结一下这次失败的原因,汲取教训,总结经验!想想今后的路该如何走,拟定一个人生目标.绝不会怕面对现实.勇敢的让自己振作起来!从新找份更好的!

巴楚县18345263008: 下岗后应该如何再创业? -
登解康普: 1.90%的困难你现在想都没有想到,你都不知道那是困难. 2.团队核心成员有人要提出辞职时,不要挽留,既然提出了,他迟早是要走的. 3.如果没有价格上的优势与技术上的绝对优势,千万不要进入红海市场,否则你会必输无疑! 4.做连...

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