人物访谈报告格式(2)
人物访谈报告(四)
访谈方式：当面采访
访谈人物：许女士
职位：销售员
1.问：您好!请问您现在是做什么工作的?
答：我是做销售的，也就是销售人员，主要负责产品的对外销售。2.问：那您现在的工作环境如何?工作地点在哪里?
答：工作环境还不错，地点就在大连火车站某某商场。3.问：那您现在这份工作有学位要求吗?
答：学历要求是根据他的招聘启事上面的，现在的话，必须是大专以上，并具备两年以上销售经验的。
4.问：您认为做好这项工作需要什么样的知识和技能?
答：除了从中学到大学学到的知识之外，还需要动手能力，与人的交流表达能力，变通与灵活性，了解最新的市场动向，还有个人的创新能力。
5.问：这个行业目前的薪资是多少呢?有什么福利待遇?
答：平均来说3000左右，还有个人提成，看情况。
6.问：你的工作时间是怎样安排的?
答：对于销售这个行程，班次就是一个两班，一周有一天休息。
7.问：您认为现在这项工作就业机会如何?
答：我觉得主要看个人兴趣以及能力。
8.问：对销售人员来说在公司是否能得到培训机会?
答：公司对每一位销售人员都有一个定期的培训，不一定是针对某个产品的知识，还有公司的企业文化，一些销售方面的技巧。
9.问：您如何看待该单位的组织文化和该领域的工作方式在将来的变化趋势?答：公司开始重视营销策划，所以专门成立了一个脱离业务部的市场部，我就在市场部工作。看出来，公司具有很强的品牌意识，有很强的前瞻性。
10.问：据您所知，从事这种工作的人在单位或者行业内发展的前景怎样?答：从营销人员到经理到总监。
11.问：您的个人教育或训练背景是怎样的?
答：学校毕业后，经过公司一段时间的专业培训，主要是老员工带领。
12.问：您当初为什么选择的这家公司?
答：亲戚推荐的。
13.问：您的职业生涯经历了几个阶段达到现在职位的?
答：从最开始进来做销售人员，后来升为小组长。
14.问：在您的销售生涯中，遇到的最大乐趣或者困难是什么?
答：当第一笔订单到手时事最开心的，那时刚刚进入这个行业，那笔订单既是顾客对我的肯定，更是对今后自己工作很大的鼓励。
15.问：您对现在这份工作满意吗，有什么看法?
答：做这份工作，有时还需要给顾客上门服务，所以失去了许多私人时间，耗费大量精力。很少陪家人，很多时候周末也要加班。但是在这个岗位上呆了几年，自己锻炼出不少的沟通技巧，掌握了一些人脉，将一些顾客发展成自己私下的朋
友。总体来说，得大于失。
16.问：您认为成功的条件是什么?
答：首先是做人，要是个高尚的人，高尚，乐于助人(不一定与你的销售有关的帮助)的人销售才会容易成功。其次，为顾客考虑，就像为自己考虑事情一样。第三，要努力学习销售和产品的专业知识，真正为顾客考虑和周到的服务，如果没有专业知识，也是没有用的。第四，坚持，坚持能产生奇迹。
17.问：您对自己未来有什么规划?
答：在这个行业做了几年，我已经升为小组的组长，我希望在我的努力下，在不久的将来能够升到销售经理的位子，当然更长远的目标是销售总监。据我所知，有许多企业高层都来自销售人员，希望我的目标不会太远。
18.问：您想对我们在校大学生想说一点什么?
好好学习英语，英语真的挺有用的。多掌握一些计算机的应用，在将来你们工作中计算机很重要。
对于销售的感想：访问了销售领域的人才，我对销售这一职业有了点自己的想法。综合来看，有以下几点
(一)要有毅力和恒心，要不断的去学习
想要成为一名在业内比较出色的销售人员，并不是很容易的事，要对自己有信心，要养成好的习惯，要坚持有毅力，要注意仪表，要真诚，等等很多很多，但我发现了他们都或多或少地提到了学习，他们认为，善于学习是一项很重要的技能。所以，即使以后不从事销售这一行业，我都要不停地学习。
(二)用心的扩大自己的人际关系网络。
想要当一名出色的销售人员，出色的业绩是必须的，空有理论知识却没有业绩，那都是纸上谈兵。销售就需要有对象，如果拥有强大的人际关系网络，那么销售对象不就有了，销售业绩自然就不会差。一个成功的销售人员的背后必然会有一个强大的人际关系网络。人际关系网络是需要在平时一点一滴积累的。
(三)要有正确的心态，对待自己的工作认真、努力，对自己的工作抱有乐观的态度。
心态决定成败，我们去应聘工作岗位，是想施展自己的实力，更是想为所在公司创造利润和价值，而不是成为公司的负担。在人才市场竞争如此激烈的当今社会，任何一个公司都不会接受一个心高气傲、做事磨蹭、对工作不认真负责的员工。特别是销售，前期是比较考验人的，因为对于一个刚出道的新手来讲，他的人际关系网络并不强势，销售经验并不丰富，专业技巧并不纯熟，碰钉子、业绩差是必然要经历的过程，因此一个良好的心态是必不可少的。
经过此次访谈我更加明确了自己的目标，并且知道了自己在销售这一方面需要改进的地方，也为我接下来的大学生活明确了方向，有了前进的动力，我会好好努力的。
人物访谈报告(五)
访谈时间：20XX年6月13日
访谈人物：财务副总常女士
访谈方式：办公室访谈
访谈目的：了解财务人员工作
内容：
问题1：请介绍一下您是通过什么样的途径找到这份工作的?
答：首先是经过招聘会进入公司，通过应聘、笔试和面试被录用，录用后有三个月的实习期，实习期满后，胜任财务会计工作。
问题2：在这个工作岗位上，您每天都做什么?有哪些主要工作职责?
答：我从事的是会计记账工作，每天都会把公司发生的日常业务及时入账。主要工作职责是负责公司原始凭证记账审核，账簿登记，纳税申报，会计档案保管工作。
3：行业内要求从事这份工作的人应具备什么样的教育和培训背景?
答：行业内要求从事这份工作的人应是专科以上学历。
问题4：行业内是否要求从事这份工作的人必须要有从业资格证?
答：行业内要求从事这份工作的人必须有从业资格证。
问题5：干好这份工作需要具备什么样的知识、技能和经验?
答：干好这份工作需要具备专业的财务知识。
问题6：您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作是重要的?答：从事财务工作，要求从业人员诚实守信，客观公正，坚持原则，按照财务准则和制度进行核算和报告。做财务工作也要有足够的耐心和细心，能力可以在工作慢慢提高。诚实守信，客观公正，坚持原则是最重要的。
问题7：先从什么样的初级工作岗位干起，才能学到更多的知识技能、发展更快?
答：从事财务工作的人员，首先要从基本的做起，做出纳，普通记账会计，成本核算会计，税务会计，积累了经验后可以进行管理会计工作及其分析，分析控制与考核，以全面掌握财务管理知识，有益全面发展。单位可以进行有益的轮岗，使从业人员更快的熟悉全面管理，也有得于内部牵制。
问题8：这个单位对刚进入这个行业的新员工会提供哪些培训项目?
答：进入财务领域工作，首先要通过会计从业资格证考试并取得证书，这是最基本的要求，从业后，单位会组织学习本公司章程，财务法规等，了解本单位的财务核算情况，每年都会有会计资格证的从业资格考试，要提高自己可以通过初级会计师和中级会级师考试等。
问题9：这份工作的晋升路线是什么?有哪些工作岗位?
答：从事财务工作可以从基本的记账会计做起，然后管理会计，会计主管，财务经理再到财务总经理。
问题10：这份工作的初级、中级和高级职位薪水大约是多少?
答：在财务工作领域中，初级职称一般工资的水平在3500元左右，中级职位在6000元左右，高级职位大都在10000元左右，在经济发达地区可能要好些，特别是人才缺口多的沿海地区。
问题11：您如何看待从事这份工作的人在行业内的发展前景?
答：从事财务工作的人员，在单位或者行业发展的前景还是不错的，我国的财务从业人员队伍的人才缺口很大，高级管理人员相对较少，可以先做基础工作，积累了经验后可以做主管，总经理等。
问题12：您认为将来这个行业潜在的不利因素是什么?
答：任何事物都是在一定环境中产生和发展的，而且随着环境的变化而不断发展变化，会计作为经济管理的一种方式，也必然要受其所处时代的政治、经济、法律、文化、教育等诸多因素的影响。
问题13：在您现在的工作中，您最喜欢什么?最不喜欢什么?
答：最喜欢它的见微知著，能通过核算经济业务进行数据分析能了解企业的经营状况，对生活的影响我觉得是不再自己局限在一个小世界里，而是能够睁开眼睛看世界，因为不断关心新的经济政策，会计思维能用到很多方面上，能抓住很多信息的爆发点，对自己的理财也有很大帮助。最不喜欢跟其他部门沟通的繁琐。
问题14：在这份工作中，您感觉什么是最成功的?什么是最有挑战性的?
答：我觉得成功没有标准，只要自己高兴，随时都是成功的。挑战无处不在，能把一件简单的事儿做全、做好、做新最有挑战。
问题15：在这个行业工作您遇到的最大的困难是什么?有哪些困惑?
答：刚从事这个工作时因为经验不足遇到了很多实际困难，不过都通过同事和领导的帮助解决了。
从法律环境上讲：法律赋予会计人员的监督作用和社会现实环境的差距太大了，《会计法》规定“会计机构中会计人员主要职责之一，是依法实行会计监督”。但现实中一味强调是总经理负责制。我们应该从根本上净化会计环境，除了无法控制的客观现象，例如：科学技术、经济发展以外，我们完全可以从一些可控制的主观环境上提出和采取一些切实有效的措施。
问题16：您认为将来这个行业是否会受到各种因素的影响而发生变化?
答：会受到影响。例如：随着计算机技术和互联网的发展，会计的记账方式和管理职能也发生了相应的变化。
问题17：您认为我在大学期间应该做些什么才能进入这个工作领域?
答：你在大学期间首先把自己的专业学好，如果你喜欢财务工作的话，可以利用业余时间去学习这方面的知识。
问题18：还有哪些方法能让我更深入了的了解这个行业和工作领域?
答：可以从会计网站，注册会计师、会计专家等可以帮助你深入了解这个领域，要想更多的了解，可以向相关人事咨询这方面的事情。
访谈报告如何写
访谈报告的写法是写访谈主题、写出固定的格式、将访谈内容整理成文字以对话的形式写出来。不过应该上的课还是要上的，勤勤恳恳的一步一步的往前走，一步一个脚印，相信大家都可以成功的。还补充一点，就是对我们班级整体的看法，好像这一年来，班上男女生的团结意识不够好，希望大家在平时生活中多交流...
调查报告格式怎么写
4.体会访谈内容的社会意义 (二) 调查报告 一.文体概念及特点 1. 概念 调查报告是一种常用的应用文体,是根据特定目的,运用辩证唯物主义观点,对某一客观事物进行调查研究之后写成的书面报告。目的是挖掘幕后的故事,帮助读者了解复杂世界的种种变化。 2.分类 按调查报告的性质和内容,一般可以划分为综合调查报告、...
访谈提纲的格式
采访提纲没有固定的格式和模式，采访提纲最基本的要求就是其中要包含：此次采访的目的、时间地点等行程安排、以及采访的预期成果。次要包含的如采访工具、采访对象的注意事项（风俗习惯、宗教禁忌、身体状况）等则按照实际情况而定。注意：1、访谈提纲中的问句不宜过多，以2-4个为适宜。2、访谈提纲中的...
访谈法的论文格式
我给您一个参考的内容：调查报告的结构 题目 前言(导言,引言,序言,背景和调查目的)方法 结果与讨论 结论与建议 参考文献 附录 1. 题目 应以简炼,概括,明确的语句反映所要调查的对象,领域,方向等问题.题目应能概括全篇,引人注目.2. 前言(背景和目的)主要包括研究背景和目的.背景介绍应简明,扼要,...
报告格式怎么写
书面报告格式.原则上,书面报告格式应包含三大部份:篇首、正文及參考资料。这三大部份的出现顺序在报告或論文写作中皆应严格遵守,但篇首、正文及參考资料所包括的项目则可有所出入。下面顺序及项目可供參考:一、篇首1. 封面(实务专题\/論文标题页)2. 摘要(Abstract)或总结(Summary)3. 目錄4. ...
调查报告该怎么写?
2、报告格式要规范 （1） 标题。①单标题，如上例标题可拟成：《中学生合理消费的调查报告》，以清楚交代调查的内容。②双标题，可拟成《合理消费---XX中学调查报告》③标题不用“调查报告”字样，也可用一般文章题目形式，如可拟成《中学生应该养成合理消费的好习惯》。（2）前言。这部分内容，往往...
调研报告格式有哪些
以下是“调研报告格式”,希望给大家带来帮助! 一、调研报告标题的格式 调研报告要用能揭示内容中心的标题,具体写法有以下几种: (1)公文式标题。这类调研报告标题多数由“发文主题”和“文种”构成,平实沉稳,如《关于知识分子经济生活状况的调研报告》;也有一些由调研对象和“调查”二字组成,如《知识分子情况的...
职业规划-生涯人物访谈报告?
以下我的分享文章，愿对你有启发与帮助！进行自我认知 要确定志向，因志向反映一个人的理想、胸怀、情趣和价值观，影响一个人奋斗目标和成就大小；自我评估，认清自己，了解自己，包括兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式、道德水准以及社会中的自我等。在进行自我分析时，要问：我是谁？...
调查报告的格式怎么写
问题四:调查报告的一般格式是什么 我以前回答别人的答案,希望同样帮助到你。 调查报告格式及样稿 1. 选题:选择与调查相关的内容进行调查。 2. 调查报告一般包括以下内容: 调查目的 调查对像 调查内容 调查方式(一般可选择:问卷式,访谈法,观察法,资料法等) 调查时间 调查结果 调查体会(可以是对调...
采访形式介绍怎么写
2、要专。 要注意做到采访对象要专一(人物专访)、采访事件要专一(事件专访)、采访主题要专一(问题专访和主题专访)。 3、注意串词。 不能让访谈对象的谈话“一谈到底”,记者应该适时给于适当的穿插,话题变换时更要加上一些串联词句。比如:一问一答式,分段式。 人物采访稿的标准格式是什么? 1、首先,要有一个醒...
汤真卫复： 原发布者:__0123__访谈时间:访谈方式:访谈人:被访谈人:被访谈人简介:一、访谈内容:问:答:问:答:问:答:问:答:问:答:问:答:问:答:二、人物访谈总结报告此次的人物访谈活动是我们对的一次探索性活动,更是活动.对于这次的人物访谈颇有感触,现在我也说说自己的感受吧.(感受)以下就我参加此次活动所体悟到的一些感受和收获进行一下总结:(一)(二)(三)(四)(五)(六)尾声:
武清区18246524149： 人物访谈报告格式？
汤真卫复： 给你看一个范本生涯人物访谈总结报告 花了两天时间,我完成了我的“职场体验和职业访谈”,两天来,通过到企业内部观察体验和对企业在职人员的采访交流,让我获益匪浅,感触颇多.我对生涯规划和未来职业发展又有了更深一层的认识...
武清区18246524149： 职业生涯人物访谈的格式是什么? - ？
汤真卫复： 生涯人物访谈记录 访谈时间:2011年8月3日 访谈方式:面对面 被访谈人:黄先生,大学本科学历计算机专业,现任海鸥公司旗下益成茶行市场部主任 访谈内容: 问题1:您是如何找到工作? 答:是通过熟人介绍的,经过数月实习,通过自己...
武清区18246524149： 生涯人物访谈报告怎么写? - ？
汤真卫复： 人物通讯是以人物为报道对象,反映一个人或几个人的思想、言行、事迹,在一个主题贯穿下容纳着相当丰富的材料,着重以人物的精神面貌来感染、教育读者的一种通讯.ؤ 要写好人物通讯,一般要注意如下几点:(1)通过写事迹,表彰先...
武清区18246524149： 生涯人物访谈怎么写 - ？
汤真卫复： 这个看你要写成什么样的,如果想写成记录格式的:开篇可以简单介绍她的出生地,小时候的成长史,成长历程里对他重要的事人,后边就是他什么时候开始取得成就,他怎么取得的,进行了那些努力,获得了哪些声誉.等等等等等....这种东西要看实际情况才好些.
武清区18246524149： 人物采访的报导要怎么写? - ？
汤真卫复： 总的说是: 人物,内容(大概),采访地点,时间 具体采访内容(即:谈话内容) 具体体会 细节: 一、学会对采访的材料进行剪裁. 我们采访后,做了记录,就好比是做衣服有了布料,但有了布料并不等于就做出了好衣裳,要做好衣裳,还...
武清区18246524149： 访谈记录怎么写 - ？
汤真卫复： 访谈经过的简单记录要关注两个方面: 第一,进行人物访谈前自己所列重要问题的提纲,对重点所提的问题进行记录; 第二,在采访的过程中,对方所谈论的事在自己提纲之外,但又非常有价值,抓重点. 通过上面的采访手记,回去后一般就可以整理出一片较好的稿子了.当然,有录音的话会更好....
武清区18246524149： 怎样写职业生涯人物访谈 - ？
汤真卫复： 个人的基本资料(学历、经历等)如何? 2、从事此行业的人做些什么? 3、工作地点一般在哪里? 4、他们使用哪些工具? 5、工作场所性质有哪些特征? 6、有哪些相关行业? 7、需要接受哪些培训或教育? 8、需要某些特殊的执照或训练吗? 9、这个行业对人的素质(包括能力和性格特点)有哪些要求? 10、学校中哪些课程对这个行业比较有帮助? 11、这个行业的薪水最高和最低各是多少? 12、这个行业的众,对于他们所从事的工作有什么满意与不满意之处? 13、这个行业的人才供求关系怎样?
武清区18246524149： 人物采访稿怎么写啊,用什么样的格式啊,给个例文,加分谢谢 - ？
汤真卫复： 人物,内容(大概),采访地点,时间 具体采访内容(即:谈话内容) 具体体会 OK!
