丧假的规定及范围

作者&投稿:曹肢 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
国家的请丧假是规定哪些亲属在请丧假的范围内?~

丧假直系亲属包括:

1、直系亲属包括父母、配偶和子女。

2、在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属,企业有自行解释权。

3、由于我国历史形成的风俗,祖辈的丧礼,孙辈一般也在必须列席的范围内,因此在实际操作中,不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围,具体由各企业自主认定。

另外:职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

同时,职工的岳父母或公婆死亡后,需要职工料理丧事的,由本单位行政领导批准,可酌情给予一至三天的丧假。


根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》的规定,职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。
【法律依据】
《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

您好:丧假的规定及范围如下。职工的直系亲属(父母、配偶和子女)以及岳父母或公婆死亡后,由单位领导批准,可酌情给予1至3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近,企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工工资。目前国家还没有对非国有企业职工休丧假做出具体规定。如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等,由职工本人自理。直系亲属:是具有直接关系的亲属,即生育自己和自己所生育的上下各代亲属。父方母方都包括在内。三代是从自己开始计算为一代的三代。如父母与子女、祖父母与孙子女、外祖父母与外孙子女等。 旁系亲属:是具有间接血缘关系的亲属,即非直系血亲而在血缘上和自己同出一源的亲属。两代以内旁系血亲是在血缘上和自己同出于二代以内的亲属。二代是从自己开始计算为一代的二代。目前国家还没有对非国营企业职工休丧假多少天作出具体规定。当然,法律规定并不代表职工的假期只限于此,只要用人单位的假期不少于法定假期,也是被允许的,丧假包括的范围用人单位可以自主扩大。相关法律法规的规定,劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此,公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。由于我国历史形成的风俗,祖辈的丧礼,孙辈一般也在必须列席的范围内,因此在实际操作中,不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围,具体由各企业自主认定。
【法律依据】根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定 劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一项:
职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。


陪护假国家规定2023
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丧假国家规定是怎样的
职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等,由职工本人自理。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者享有丧假,用人单位应当依法支付工资。但享有丧假人员的范围和天数,未见相应的明确规定,所以只能参照原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚...

2024丧假几天假期?
直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近,企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工工资。(各地方政策也有相关规定,如广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定第四条)2、爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。3、非直系亲属的...

丧假直系亲属的范围有哪些
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公职人员丧假的规定及范围
法律主观:丧假 的规定:职工本人 结婚 或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属,指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母、子女。法律客观:《劳动法》第五十一条,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法...

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如何判定制假售假的标准
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法律分析:爷爷奶奶属于直系亲属,但其去世,国家规定暂无丧假。爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。法律依据:《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》 第一条 职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,...

芮城县17637676265: 新劳动法丧假规定是怎样的
厉士丽芙: 1、国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假.2、直系亲属包括父母、配偶和子女.3、如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假.

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厉士丽芙: 国家丧假规定:1、职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假;2、职工结婚时双方不在一地工作的...

芮城县17637676265: 丧假国家的规定几天
厉士丽芙: 国家规定的丧假一般有一至三天.职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以申请丧假.职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假.在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资应当照发.法律依据:《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条 职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假. 第三条 在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发.途中的车船费等,由职工自理.

芮城县17637676265: 2024年丧假的规定及范围
厉士丽芙: 丧假是员工家属直系亲属去世时需要员工本人进行丧事料理,给予1-3天的假期.如果直系亲属不是在员工用人单位所在地去世的,用人单位还需给予路程假.法律上规定的直系亲属包括父母、配偶以及子女.但根据各个企业的不同规定,岳父母或公婆、孙子孙女辈的也可以列入丧假范围.【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第五十一条,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资.

芮城县17637676265: 丧假规定是如何
厉士丽芙: 一般情况下国家规定丧假有一至三天.在职工的直系亲属死亡后,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予1至3天的丧假.丧假期间用人单位需要依法进行发放劳动者的工资.

芮城县17637676265: 有关丧假的法律规定有哪些
厉士丽芙: 1、《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资.”2、劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资.”根据以上相关法律法规的规定,劳动者依法享有带薪休丧假的权利.因此,公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假.

芮城县17637676265: 法律关于丧假规定
厉士丽芙: 员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定:1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶...

芮城县17637676265: 法定丧假范围是如何规定的
厉士丽芙: 根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》的规定,职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假.直系亲属包括父母、配偶和子女.《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资.

芮城县17637676265: 劳动法规定丧假是有几天
厉士丽芙: 根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定,劳动者享有丧假,用人单位应当依法支付工资.但享有丧假人员的范围和天数,未见相应的明确规定.可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假的规定执行.

芮城县17637676265: 国家法定丧假是指哪些亲人的呢
厉士丽芙: 目前国家尚无针对所有用人单位丧假的法律规定,国家层面的丧假规定是原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》,按照该通知规定,丧假中的直系亲属仅限于父母、配偶和子女.进入九十年代以来,一些省市对丧假的适用范围作了拓展,但直系亲属也仅限于父母、岳父母、配偶和子女.

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