劳动法拖欠农民工工资

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~ 一、劳动法的规定
      在对拖欠工资的认定上,应当依据法律的明确规定来界定“拖欠”行为根据《劳动法》第50条的规定,工资应当按月足额支付给劳动者。因此,工资发放的时间最长为1个月,当月工资未按时发放即为拖欠;工资必须足额发放,不足部分也为拖欠。所以,对工资拖欠的追偿和制裁应当是一种日常性行为,而不是到年底才进行运动式的突击。拖欠工资包括克扣或者无故拖欠劳动者工资、拒不支付劳动者延长工作时间的工资、低于当地最低工资标准支付劳动者的工资、解除劳动合同后未依照法律法规的规定给予劳动者的经济补偿。

二、劳动监察规定
      在对拖欠工资的追偿上,应当运用多种法律手段,向动监察部门举报是一种便捷的方式,《劳动监察规定》第8条关于劳动监察的内容就有“单位支付职工工资情况”。《处理举报劳动违法行为规定》也规定地方各级劳动政部门应当公布举报电话、设置举报信箱和设立举报待室,接受举报人电话举报,应当如实记录(或录音)到信函举报,应当及时登记,接待举报人当面口述举,应当进行笔录,由举报人核对无误后签名或盖章。凡符合规定的举报,应当在7日内立案受理。对举报案件的调查处理,应当从立案之日起30日内结案;情节特别复杂的,可以适当延长,但不得超过60日。举报人要求告知举报的受理和查处结果的,劳动行政部门应当通知该举报人。对于拖欠工资,劳动行政机关应责令支付劳动者的工资和经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金。
三、劳动仲裁和诉讼
      劳动仲裁和劳动诉讼也是追偿工资的有效手段,最高人民法院要求:“全国各级人民法院要加强对进城务工人员维护自身合法权益案件的审判,制裁职业中介机构的欺诈行为和用工单位拖欠工资行为。各级人民法院对于属于劳动法调整范围的劳动争议纠纷案件,要依法快立案、快审判、快执行,及时保护当事人的合法权益,对于不属于劳动法调整范围的务工人员与用工单位之间依法应当由人民法院管辖的民事纠纷,应及时受理,并在准确界定民事法律关系的基础上做出公正裁判。在司法环节,凡涉及到拖欠民工工资的案件,民工完全可以享受及时审理、先予执行、免费受理、司法援助等优惠政策。
四、其他手段
      向主管部门举报也是可以运用的方式。政府可以依据举报对违法企业予以制裁。如北京市建委和北京市劳动和社会保障局规定:对建筑企业恶意欠付民工工资并造成社会影响的,将实行一票否决制予以清出北京建筑市场。


农民工工资拖欠怎么办
建议先跟公司协商,看看公司拖欠工资的原因是什么,能否先发放部分工资;如果协商不成的,可以向当地的劳动监察大队反映情况,让他们介入协调,如果还是协调不成的,可以申请劳动仲裁追讨,裁决生效之后公司不执行的,可申请法院强制执行。也可以公司拖欠工资为由单方离职,要求公司支付经济补偿金,每工作满一年...

拖欠农民工工资怎么办?
农民工工资拖欠不给怎么办 1.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法签发...

有关拖欠农民工工资的法律条例
二是落实《保障农民工工资支付条例》,建立清欠与根治拖欠农民工工资的协调联动机制。以政府投资项目拖欠农民工工资为重点,清欠资金优先清偿拖欠的农民工工资。今后各类项目建设都要留足用于支付农民工工资的资金并按合同及时发放,尤其是各级政府和国有企事业单位不得以任何理由拖欠农民工工资。保障农民工工资...

拖欠民工工资法律是怎么界定的?
第一条 为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律规定,制定本条例。 第二条 保障农民工工资支付,适用本条例。 本条例所称农民工,是指为用人单位提供劳动的农村居民。 本条例所称工资,是指农民工为用人单位提供劳动后应当获得的劳动报酬。 第三条 农民工有按...

拖欠农民工工资赔偿标准
未依照本法规定向劳动者支付经济补偿。拖欠工资的法律后果用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠工资怎么办 在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; ...

法律:农民工的工资被拖欠怎么办?
从2020年5月1日起,《保障农民工工资支付条例》开始施行。如果农民工被拖欠工资 用人单位一时难以支付,或者拖欠工资单位逃了,县级以上政府可以动用应急周转金先行垫付拖欠的农民工部分工资或者基本生活费,然后向用人单位追偿。

拖欠农民工工资该怎么办
根据法律规定,可以向劳动监察大队投诉、向仲裁委申请仲裁、向法院起诉。拿到判决书再不还钱,就可以向公安报案追究其刑事责任。

公司拖欠农民工工资怎么办?
公司拖欠农民工工资,农民工怎么办的方法就是要及时依法维权。公司拖欠农民工工资时,农民工应当依法向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉,要求公司支付拖欠的工资,同时按照应付拖欠金额的0.5以上1倍以下的标准向农民工加付赔偿金。或者,农民工依法直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁(劳动争议...

拖欠农民工资怎样投诉
往往,企业不会为农民工支付工资,而是先按照自己的需要借用资金,一次性向农民工支付一些工资。但如果企业自身出现了资金困难,农民工的工资就不能得到及时的支付。农民工为此也没有合法渠道或权利提出异议,因此很容易受到各种欺压和不公正待遇。4. 信用风险 企业信用倒闭也是农民工工资欠薪的常见原因之一。

农民工资拖欠多久才能起诉
一、农民工资拖欠多久才能起诉没有时间限制,只要拖欠协商无效就可以起诉。公司如果有恶意欠薪行为将加付等额赔偿金。赔偿金的具体标准为应付金额50%以上100%以下。劳动者可以申请劳动仲裁或者向劳动局监察委员会投诉解决。二、如何写不拖欠农民工工资承诺书不拖欠农民工工资承诺书是为了督促公司能及时发放工资...

石拐区15370627035: 拖欠农民工工资违反什么法律? -
岳哀百伦: 用人单位拖欠农民工的工资,一般情况下是违反《劳动法》和《劳动合同法》,性质严重时是触犯《刑法》. 《刑法》第276条之1 【拒不支付劳动报酬罪】 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金. 单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚. 有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚.

石拐区15370627035: 农民工工资拖欠如何处理?
岳哀百伦: 一、老板拖欠农民工工资,农民工应如何维权1、拖欠农民工工资,农民工可以采取以下方法(1)与用人单位协商;(2)向调解组织申请调解;(3)向劳动行政部门投诉...

石拐区15370627035: 拖欠农民工工资 -
岳哀百伦: 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资. 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以...

石拐区15370627035: 拖欠农民工工资咋样对待 -
岳哀百伦: 劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资.如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印...

石拐区15370627035: 你好,我想请问劳务公司拖欠农民工工资,应该怎么处理 -
岳哀百伦: 先向当地人力资源和社会保障局劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益.劳务分包方(农民工、包工头等实际施工人)应当充分利用劳动监察、劳动仲裁以及法律对农民工的特殊保护措施维护自己的合法权益...

石拐区15370627035: 拖欠农民工工资的行为怎么处罚呢?拖欠农民工工资的行为怎么处罚呢?
岳哀百伦: 恶意拖欠农民工工资涉嫌犯罪是需要负法律责任的.对采取非法手段讨薪或以拖欠工资为名讨要工程款,构成违反治安管理行为的,要依法予以治安处罚;涉嫌犯罪的,依...

石拐区15370627035: 农民工讨要工资需要走哪些法律程序 -
岳哀百伦: 用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位. 去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改...

石拐区15370627035: 农民工工资拖欠怎样办
岳哀百伦: 如果用人单位拖欠农民工工资的话,民工可以上当地的劳动部门训斥,也能够找律师事务所的律师免费为你办理.

石拐区15370627035: 拖欠农民工工资
岳哀百伦: 首先你得有欠你工资的证据,有的话单位就是违法,到当地的劳动监察委员会举报单位的违法行为,单位会因他的行为受到处罚,你的合法权益一定会得到保护,我的回答你还满意吗,

石拐区15370627035: 国家解决拖欠和克扣农民工工资问题的政策是什么? -
岳哀百伦: 国家规定,用人单位必须依法与农民工签订劳动合同.其中有关劳动报酬的条款,应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容.用人单位必须以法定货币形式支付农民工工资,不得以任何名义拖欠和克扣.劳动保障部门要加...

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