董事长和总经理最大的区别是什么？
总裁和总经理：
一般法律意义上是一样的，在《公司法》里都是“经理”；之所以不同看不同公司的偏好。总经理是由董事会选聘 / 委任，并向董事会负责；其职权范围在公司法里都有，主要三方面：
经营事务：全面负责公司经营事务；
建章立制：制定具体的公司经营规章；
人事任免：所有公司高管以下（不含高管，高管一般指副总级别以上管理人员）的任免权。
董事长
1、一般是董事会的成员之一，承担主席、主持、召集人等职能，但在中国公司法的框架下，董事长的法定权力其实和其他董事差不多是一样的，在董事会的表决中只有一票。
2、由于董事长有召集董事会等程序上的权力——这种程序上的权力是其权力超出一般董事的地方。
3、当公司没有董事会，只有一名执行董事的时候，这名执行董事通常在名片上也印制成董事长。这里的董事长，其实是以一人而行使董事会的权力。
4、董事长的权力其实往往不在于这个职衔本身，而在于其常常为公司大股东、实际控制人。
董事长与总经理的区别：
1、董事长是在董事会的层面发挥作用，职权更务虚，一般是参与制定公司的战略，作为公司代表人等等。但强势的董事长也常常会“越权”，一竿子插到底。
具体职权如何，根据公司法和章程及议事规则来确定。
2、董事长和总经理权力大小其实不一定。大家印象中好像董事长权力更大，其实就如上面所说，其权力可能并非来源于董事长的职衔本身。
董事长如果能控制董事会，那么就有能力任免总经理、副总经理和其他高管。如果不能，那么总经理的权力可能更大。
3、讨论总经理的权力还有值得一提的有意思的一点。总经理对于副总、财务负责人、（上市公司的）董事会秘书以及章程规定的其他高管，只有提名权，而没有任免权。因此，总经理的权力大小还受其他高管权力边界的影响。由于总经理权力很大，这是一种制衡的手段。
董事长与总经理的三个本质区别，搞清楚权力才不乱
通俗地解释一下，董事长就是董事会的老大，而总经理不是董事会成员，是由董事会选出来的高级管理人员。他们最多只能在董事会开会的时候到场旁听（俗称：列席），没有表决权。董事会拥有执行权，董事长通常也兼任ceo（首席执行官），董事长会把董事会决定要做的项目交给帮董事会行使执行权的总经理
公司的治理结构已经有答主讲过了，讲得不错，我这里就用一张图简单表达一下：
董事长和总经理的区别，通俗地总结如下：
产生的方式不同：董事长产生由公司章程规定、总经理产生由董事会任命
一个公司，真正的主人是股东，但是股东往往是投资人，他们需要一些由相关专业背景的人来帮忙管理公司，于是就成立了董事会。董事会作为一个执行组织，需要有自己的领导人，就是董事长。
董事长的选举方式由公司章程规定，毕竟选出来的董事长要带领整个董事会行使执行权，权力很大，所以按照公司章程规定选出来之后还要给股东大会过目，要经过股东大会。
总经理是公司的高管，主要任务就是去落实董事会的决定，所以由董事会直接任命。
决定其报酬的主体不同：董事长由股东会决定、总经理由董事会决定
秉着“谁选出来的，就对谁负责”的原则，董事长不仅要对董事会负责，还要对股东会负责，董事会和股东会一对比那就是执行权和所有权的对比，当然是股东会的所有权比较大，所以董事长每月的工资多少就由股东会说了算。
总经理是由董事会选出来的，理应为董事会负责，所以工资也是由董事会说了算。
权限不同：董事长组织董事会执行股东会决策，经理主持公司日常经营工作
如图所示，一间公司，越高位的组织需要做越大方向的规划。所以，大的发展方向通常都由股东会来决定，比如说公司的经营理念是什么呀、公司主打产品主打的方向是什么呀；股东会决定了方向之后就轮到董事会按照这个方向去制定经营计划了，为了达到股东会制定的目标，董事会先会计划今年总共要赚多少钱、然后计划一个个的项目来完成年度指标，把各个项目详细地分配到每个部门的总经理身上；接着总经理就拿着这些项目开始组织其下设部门的部长讨论如何开展工作了。
要看哪国。现代企业制度的发源地欧美，尤其是美国，董事长名义上负责领导董事会，但只是协调，没有命令式权力;另外，整个董事会集体行驶权力时，只有监督和任免权，无管理权。所以，欧美的董事长权力普遍不大，多数都是不来上班的外人兼任的，除了董事会开会期间，找不到人，他就不是公司的人，属于外来的临时工性质，自然也不会有什么实权。而作为超级总经理的CEO 是货真价实的一号首长和最高领袖，是公司的舵手和灵魂。
中国引进西方制度后，搞的是董事长独裁制，董事长直接命令式领导董事会，又通过董事会命令式领导总经理，把临时工性质的吉祥物变成了既任命管理层又领导管理层的不受制约的“皇帝”。这在西方，是不可想象的，大概是中国一贯有皇帝思维，所以才把吉祥物董事长改造成了中国企业皇帝吧。
但新的互联网公司，CEO 制度下，管理层权力大大加重，CEO 有变成决策者的趋势，美团合并大众点评后，就是CEO 王兴主导公司，董事长张涛成了吉祥物。总之，在新兴互联网中，CEO 有点欧美那味了，即使不是明确的一号首长，也一定是可以抗衡董事长的双一号首长（互联网公司里很少有“CEO在董事长领导下开展工作”的奇葩表述，即使两人共同创业，董事长CEO分设，CEO的权力也通常比董事长大些）。
注：有一个传统的企业瑞声科技，走的就是欧美制度，大股东潘政民担任了CEO ，连续多届董事长都是独立非执行董事，一年上班不到10天的那种，属于吉祥物性质。
董事长:
公司董事会主席,直接领导公司里的董事会,以及附设的执行委员会、任免委员会、薪酬委员会、审计委员会等一些专门委员会.是公司的老大.
总经理和总裁们纷纷改称CEO，这个缩写词比它的中译版"首席执行官"更简洁，在中国人心目中更有神圣感，于是便出现了今天CEO满天飞的局面。刚刚从大学毕业的年轻人骄傲的在名片上印着自己是某家新公司的CEO，海尔这样年营业额上百亿的大企业总裁也要求别人称他CEO，但大部分人并不知道这个英文缩写词的实质内涵。董事长，总裁，CEO，这三个公司领导者的称谓不仅仅是文字游戏，它包涵了企业管理制度的基础，与其说是权力的基础，还不如说是义务的基础。如果权力变成了一种享受，甚至连权力拥有者的称谓都变成了一种享受，那真是糟糕透顶。
董事长的英文是Chairman(准确的说是Chairman of the Board)，总裁是President，首席执行官是Chief Executive Officer，这是众人皆知的。但媒体并没有意识到这三个称谓的微妙差异，经常把President译成董事长或首席执行官，CEO有时候又被译成总裁，情况十分混乱。Chairman这个职务可能是现代公司管理层最早确定的职务之一，因为它是股东利益的最高代表，理论上讲是公司管理层所有权力的来源President和CEO都由Chairman任命，董事会只能由Chairman召集，非例行的股东大会一般也只能由Chairman召集（或者由股东联名呼吁召集，这要看公司章程）。既然President和CEO都是由Chairman任命的，理论上讲Chairman也可以随时解除他们的职务；不仅如此，Chairman可以随时解除任何人的职务，除了董事（Member of the Board）和监事（Member of the Board of Supervisors），因为董事和监事不是公司雇员，而是公司的主人和仲裁人。因此我们常常看到一位弄砸了许多事情的CEO被罢免，却依然保留董事职务；即使他没有多少股份，仁慈的股东往往也会允许他在董事会继续呆下去。
董事长掌握了公司最大的股份，在公司董事会上有绝对的表决权。而总经理是由董事会上经董事长同意，在董事长领导下具体为公司生产经营负总责的决定者。董事长有权召开董事会罢免总经理
不用说得那么复杂，来个比喻吧。总经理是秉笔太监，董事长是掌印太监，前者干事并提建议，但须经后者审批。
董事长,总经理,总裁,CEO是干什么的
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董事长,总裁,总经理,三者什么关系,哪个最大
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董事长和总经理谁权利更大?
董事长权利更大。下属岗位：副董事长、总经理、执行董事、普通职员等。董事长是公司董事会的领导，公司的最高领导者。其职责具有组织、协调、代表的性质。董事长的权力在董事会职责范围之内，不管理公司的具体业务，一般也不进行个人决策，只在董事会开会或董事会专门委员会开会时才享有与其他董事同等的...
在公司里董事长和总经理谁的权限大?
二、总经理只是一个组织内的职位名称而已。总经理的权力有多大，要参考其雇佣合约条款及工作范围。总经理位置有多高，要研究其组织架构图 ，有不少企业其内部有不少于一个总经理。三、董事长大，只要成为董事长，说明这个公司是股份有限公司，那么就是由股东组成，而董事长是股东最大的。在此基础上，...
董事长和总经理的职权各是什么?
在中国,无数的经理人疯狂地给自己加上CEO的冠冕,以为这就是跟世界接轨,就是拥有了最高的荣誉与地位;他们不知道,CEO这个词在西方没有任何荣誉与地位。 总经理是在他们下面的,总经理通常是一个企业差不多是大最的,上面顶多一个董事长,一般的都是企业的创始人吧,这四个职位,应该都是全全负责公司成长的整个...
什么叫董事长 和总经理那个大 是不是公司投资最多的就是董事长
法人代表和董事长对比，董事长的权利明显高于法人代表，董事长是公司最高的管理者，而法人代表是公司的负责人，一般来说，董事长同时可以是法人代表，但法人代表未必是董事长。法定代表人是公司负责人之一。可以是董事长、执行董事，也可以是总经理。新公司法规定法定代表人必须是企业负责人，但并不一定是...
董事长和总经理在公司属于什么部门呢?
一般不单独属于哪一个部门。部门只是公司为便于分别中层的管理职能而分的。例如在一般的中小企业，总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 (如跨国企业)，总经理所扮演的角色，通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。 ...
董事长和总经理谁大
三者的职责不同，管理范围也不同。董事：是指由公司股东（大）会或职工民主选举产生的具有实际权力和权威的管理公司事务的人员，是公司内部治理的主要力量，对内管理公司事务，对外代表公司进行经济活动。监事：是公司中常设的监察机关的成员，又称“监察人”，负责监察公司的财务情况，公司高级管理人员的...
董事长,CEO,总经理,总裁哪个大,排名的顺序是?
总裁和董事长一样大，其次是CEO，最后是总经理。董事长（英语：Chairman of the board，简称：Chairman，日韩称会长），又被翻译成董事会主席。指的是一家公司的最高领导者，统领董事会。董事长也是董事之一，由董事会选出，其代表董事会领导公司的方向与策略。董事长是公司或机构的最高管理者，由董事...
董事兼总经理与董事长的区别
这是在任命方式上两个最大的区别,也就是“选举”和“任命”的区别。按照《公司法》的规定,公司的组织结构里应该是董事长一名,副董事长没有具体的规定。但无论是董事长还是副董事长都必须是通过董事会进行选举,而且人数必须是过半以上才能通过。总经理是企业董事会直接任命的。是在董事会的领导下负责全面的工作,...
禽质重组： 一般来说,一个公司的董事长代表了公司董事会,也就是公司所有者的权益,是股东利益的最高代表,理论上讲是公司管理层所有权力的来源.董事长可能在董事会中持有最大股份,也可能在公司中德高望重、拥有丰富的人脉关系.董事会由董事长召集,非例行的股东大会一般也只能由董事长召集. 而一个公司的总经理属于公司雇员范畴,由董事长经董事会通过任命,接受董事会监督,承担了经营公司和执行董事会决策的重任.董事会拥有所有权、监督权和决策权,而总经理拥有经营权和部分决策权,掌握公司的日常行政权.总经理可由董事长兼任,总经理也可兼任董事会董事.
庆阳市13938187140： 董事长和总经理的区别是什么? - ？
禽质重组： 董事长是出资者或是出资者的代表.主要职责是制定目标.总经理是为董事长打工的,完成董事长下达的目标.
庆阳市13938187140： 总经理和董事长有神马区别 - ？
禽质重组： 董事长是公司的大股东,公司的实际拥有者,总经理不一定是公司的股东.
庆阳市13938187140： 董事长和总经理的区别'mad,1,1mm,0,0 - ？
禽质重组： 董事长是由公司股东会选举产生的,一般是公司的法定代表人,我们所说的老板一般就是说的董事长.总经理是邮公司董事会聘任的公司高级管理人员,有时公司的董事长也兼任总经理,直接负责企业的经营管理.
庆阳市13938187140： 总经理和董事长的区别. - ？
禽质重组： 董事长是老板,也就是公司的老板!总经理是可以说是副老板!采纳谢谢
庆阳市13938187140： 董事长与总经理的区别? - ？
禽质重组： 前者是股东后者是聘用的管理人员 也不完全相同,看公司设置
庆阳市13938187140： 董事长,总裁,总经理,CEO有啥区别? - ？
禽质重组：总裁和总经理: 一般法律意义上是一样的,在《公司法》里都是“经理”;之所以不同看不同公司的偏好.总经理是由董事会选聘 / 委任,并向董事会负责;其职权范围在公司法里都有,主要三方面: 经营事务:全面负责公司经营事务; 建章...
庆阳市13938187140： 职场问题~董事长 总裁 总经理 各有什么区别? - ？
禽质重组： 董事长,一般是公司法人兼任. 比较大的、幕后老板. 总经理,一般是具体执行的,前台的. 很大的集团公司,一般有总裁
庆阳市13938187140： 总经理和董事长哪个大?有什么区别吗?？
禽质重组： 董事长大~因为他是股份占有最大者,而总经理只是被聘用过来的,或者只按少数股份
庆阳市13938187140： 在一个企业里的董事长和总经理,哪个职位的权限大? - ？
禽质重组： 董事长是公司或机构的最高管理者,由董事会选举产生,为公司利益的最高代表,领导董事会.总经理传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人.但实际上,总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同.例如在一般的中小...
