管理学的问题-----生产、财务、销售、人事的工作目标,急用求解

作者&投稿:戚食 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
麻烦行内人事解决一道财务会计题目?~

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你好,
1、A预期报酬率=0.9*0.3+0.15*0.4-0.6*0.3=0.27+0.06-0.18=0.15
B.................=0.2*0.3+0.15*0.4+0.1*0.3=0.06+0.06+0.03=0.15
2、A方差=(0.9-0.15)^2*0.3+(0.15-0.15)^2*0.4+(-0.6-0.15)^2*0.3=0.16875+0.16875=0.3375
标准差=0.3375开方=0.5809=58.09%
B方差=(0.2-0.15)^2*0.3+(0.1-0.15)^2*0.3=0.0015
标准差=开方=0.0387=3.87%
3 A标准离差率=0.5809/0.15=3.8727
B.................=0.0387/0.15=0.258
A风险收益率=8%*3.8727=30.98%

B.................=8%*0.258=2.06%
4 A风险预测收益率=15%-6%=9%

B风险预测收益率=15%-6%=9%
6%+8%(15%-6%)=6.72%
5选择B方案 ,风险小

生产系统的工作目标包括:产品合格率、成本控制标准、生产效率(按时交货率)安全事故控制标准、设备故障率,以上是主要目标。根据每个公司的具体情况可以添加附属的工作目标。
人事方面工作目标包括:人员培训目标、人员招聘到位标准、薪酬核算准确及时目标、劳动关系投诉目标、外联工作完成率、各项规章管理制度的完善等,以上是人事工作主要目标。附加行政工作目标:餐厅管理、车辆管理、安保管理、宿舍管理等。
销售工作目标:销售额达成率、新市场开拓达成率、回款率、客户投诉处理及时率等。
财务工作目标:数据准确率、财务报表准确率、融资达成率等


初二物理问题
经典物理学的中心概念是力, 现代物理学的中心概念是能量. 能量守恒定律是物理学的核心法则. 但随着量子理论的深入发展, 能量的概念已显示出其局限性. 一直困惑着物理学家的作用量的来源及其解释问题以及量子测量问题, 使人觉得物理学基本理论要有突破,首先必需要有基本概念的突破. 由于量子理论和...

一个关于地理学的计算问题
你确定公式给的是正确的?d= r cos-1[(cos(经度1)cos(经度2)cos(纬度1-纬度2)+sin(经度1)sin(经度2)]第一个cos后面没有数字,后面为什么有*1,还有,根据你的公式,应该是纬度减纬度,可是,纬度是没有-114.216944和-109.551111的。。cos(-114.216944 - -109.551111)...

半导体物理学中的问题。
因为在一个能带所对应的Brilllouin区中,波矢为0的点对应于导带底,而波矢K=1\/2a的点对应于价带顶,所以当电子从导带底运动(加速)到价带顶时,波矢就从0变化到1\/2a。

普通物理学热学问题
楼上的回答用具体例子说明了n越大,V随着p的变化就越不明显。作为理解是可以的,不过不是严格证明。下面给出较严格的证明:将等式两边同时开n次方。原等式右端为某一常量,开n次方后仍为常量记为C1。即p^1\/n*V=C1, 当n趋于无穷大时,两边取极限,其中p^1\/n趋于1,即V=C1。注:n趋于无穷大...

历史问题---存天理灭人欲,它本来是理学思想中一种卓越的自我修养
“存天理灭人欲”,朱熹提出的时候,灭人欲,灭的是超出了正当要求以及违反了社会规范的欲望,即可以存在正当的欲望,不能有私欲,这是要求加强自我修养。但是后世的理解变化了,天理:封建道德规范和等级制度,人欲除了人的私欲,连正当的欲望也被束缚了。因此,理学的实质就是用儒家纲常伦理来约束社会...

物理难题:既然能量不能无中生有,那么宇宙大爆炸的初速度是什么能量赋予...
这个理论能自然地说明河外天体的谱线红移现象,也能圆满地解释许多天体物理学问题。直到50年代,人们才开始广泛注意这个理论。 60年代,彭齐亚斯和威尔逊发现了宇宙大爆炸理论的新的有力证据,他们发现了宇宙背景辐射,后来他们证实宇宙背景辐射是宇宙大爆炸时留下的遗迹,从而为宇宙大爆炸理论提供了重要的依据。他们也因此获...

从物理的角度讲为什么说时间是不存在的?
这是个抽象理解的问题首先维数多的元素“具体表象形式”(即可被某种手段检测出来)是要相对高级的,而从理论上说高维数对于低维度元素是有影响的。但是作为两个不同的维度,就人类目前为止得到的科技手段无法跨越本身所在维度去影响别的维度元素。怎么理解呢。意思就是说时光倒流目前为止是不可行的,时光...

什么是理学
研究内容 概括说来,理学讨论的问题主要有:①本体论问题,即世界的本原问题。在这个问题上,理学家虽然有不同的回答,但都否认人格神和彼岸世界的存在。张载提出气本论哲学,认为太虚之气是万物的本原。二程建立“天即理”的理本论哲学,认为观念性的理是世界的本原。朱熹提出理为“本”,气为“...

求一个大学物理问题 超级难 物理学家来!!
v=-wasinwt i +wbcoswt j,则合速度大小为wsqrt(a^2+b^2),与y轴正方向成角度tanα=a\/b 加速度a=-w^2acoswt i-w^2bsinwt j 也就是,在i方向,力为 -mw^2acoswt;在j方向,力为-mw^2bsinwt,则合力为大小为mw^2sqrt(a^2+b^2),与y轴负方向成角度为tanα=a\/b 功...

法理学问题(王海案例),高分求回答
相反的法国政府规定买假货者与制造假货者同罪论处, 国家还应该起诉他们. 没有起诉他们就应该偷着乐了,要讨论赔偿问题,简直闻所未闻.还有就是要阐述法律条令之间的优先权的问题, 消费者保护条列是否凌驾于民法之上? 如果遇到像这种矛盾的情况那个法律条款应该获得优先权。让人承担义务的,除了合同,就是...

大余县18158937996: 运营管理的基本问题是什么 -
典胞安禾: 运营管理的基本问题如下: (1)质量管理.这单的质量既包括适用性,即产品或服务满足顾客要求的程度,又包括差异性,即企业生产的产品或服务在顾客看来较竟争者拥有更合适的任何特质.质量与用料、做工及设计等密切相关.因此,...

大余县18158937996: 1、论述管理的五大职能及其相互关系? -
典胞安禾: 一般认为管理的职能包括计划、组织、领导、控制这四种基本职能.而管理职能就是管理活动要做的几类工作: 1. 计划工作 计划工作表现为确立目标和明确达到目标的必要步骤之过程,包括估量机会、建立目标、制定实现目标的战略方案、形...

大余县18158937996: 管理学定义和列举一些组织中的管理问题及解决方法
典胞安禾: 管理学是一种多方面的学问,包括:人力资源,物质供应,销售,产品质量,能源节约等方面.不过他的主要问题就是在于如何提高工人的生产能力,和提高质量,如果以前是管理,那就只集中在提高产品质量和产量.后来加如了,对人的合理运用,对销售渠道的管理. 现在的管理应该集中的销售网络和人力资源,节约成本上.

大余县18158937996: 有关管理学的几个问题 -
典胞安禾: 1) 20世纪70年代,MRP经过发展形成了闭环的MRP生产计划与控制系统.MRP基本原理是,将企业产品中的各种物料分为独立物料和相关物料,并按时间段确定不同时期的物料需求;基于产品结构的物料需求组织生产,根据产品完工日期和产...

大余县18158937996: 管理的基本问题是什么 -
典胞安禾: 我认为管理最基本的问题是协调组织成员之间的关系,让组织中各成员互相配合实现组织的目标或是组织的价值! 同时管理的基本问题应该分阶段而言,组织处于不同的阶段就会出现不同的问题.一般而言管理就是计划,组织,领导,控制以及协调和创新.要看你怎样把握这个问题了,管理中没有绝对的答案!

大余县18158937996: 财务管理问题 -
典胞安禾: 折旧的扣除与返还 折旧反映了生产过程中资本设备的损耗.在利润表中,折旧从销售收入中扣除.如果折旧未扣除,净利润将被高估,税额也将增加.因此在确定利润时,折旧连同其它费用,如工时和原材料等一起被扣除.例如,企业己于...

大余县18158937996: 企业管理的问题 -
典胞安禾: 企业管理制度是指企业在生产运作、财务会计、人力资源等各方面进行规范管理的规章准则.企业制度包括产权制度、运行制度和管理制度.其中,管理制度是企业进行基础管理不可替代的工具.制定管理制度的...

大余县18158937996: 管理学的问题 -
典胞安禾: 我认为,既然这样还是应该让所有的工厂按规定裁员.这是个博弈的过程.你想,如果为了保持一家赢利工厂的稳定,而使十几家工厂继续亏损下去,这是不是得不偿失?除非这家工厂有达到一家赢利,胜过万家亏损.最后,如果真需要有什么两全之策的话.我想,就是通过合并或者重组.因为,合并首先可以保证这家赢利工厂的存在(以他为主体).其次,又可以让其他厂家能过分享这家工厂的经验.最后,通过合并或重组之后,节约的总部的开支,减少了管理层级提高了工作效率,还可以让这几家工厂形成相互竞争共同进步的工作局面.最重要的是,通过合并和重组,使赢利工厂保留下来了,无形中也使部分“不符合全局利益的群体”离开了总部,减轻了公司的压力.你觉得呢?^_^

大余县18158937996: 有关管理学基础的问题,希望有人能帮我做出来,高分 -
典胞安禾: 晕第一题已经是管理学问烂的题目了~ 管理看起来是一门冷冰冰的学科,以讲求高效为主. 不过,管理终究的对象还是人,如果不尊重人本身的生理和心理特征,效果并不如想象中那么见效. 比如父母每天早上6点半提醒孩子起床,如果只是粗...

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