资源管理策略的类型
资源管理策略的类型：时间管理策略、学习环境管理策略、努力管理策略、学业求助策略。
一、时间管理策略
通过一定的方法合理安排时间，有效利用学习时间资源，增强自我效能感。无效的时间利用则削弱信心，降低学习效率。一般情况，时间管理行为包括分辨任务需求，根据其重要性来排序，以及据此分配相应的时间和资源。
二、环境管理策略
主要是善于选择安静，干扰小的学习地点，充分利用学习情境的相似性。
三、努力管理策略
是指掌握一些方法来排除学习干扰，使自己的精力有效地集中在学习任务上。
四、学业求助策略
是指当学生在学习上遇到困难时，向他人求助的行为。它可以细分为两个方面，一个是对工具的求助，一个是对人的求助。
时间管理策略介绍
人生犹如一张大的时间表，每个人都应当根据自己的总体目标，对时间作出总体安排。总体时间表必须通过阶段性的时间表来落实，例如，将自己的一生分成不同的时期，其中，又将中学时期的时间表转变为不同的学年时间表、学期时间表、每月时间表、每周时间表以及每天的时间表。
对每一天的活动，都要列出一张活动优先表来。每天能够自由支配的学习时间有限，而学习活动可能较多。因此，必须合理分配学习时间，尽量减少无计划、无节制、无意义的时间。
在安排活动时，要分清哪些事情必须做，哪些事情可做可不做。每天都要列出一张活动优先表，要按事情的重要性程度来选择活动，确保每天都在做最重要的事情。这样，即使没有做完某些事，也不会有什么值得后悔的。
在制定学习计划时，要注意将学习计划落实在学习成果上，也就是说，制定学习计划时，要明确确定学习结束时有什么看得见的结果，而不只是规定：“读完第二章”。相反，可以规定，“读完第二章，标出重要部分，生成一张框架结构图”。
在执行学习计划时，要有效防止拖拉作风。做事拖拉的人总是习惯性地把（不愉快或成为负担的）事情推迟到将来做，他们一般花许多时间思考要做的事，担心这个，担心那个，给自己找借口推迟行动，又为没有完成任务而悔恨，其实他们本来能完成任务，而且应转入下一项学习活动了。
为了有效克服拖拉作风，一定要首先确定一项任务是否非做不可，然后作出决策，避免过分追求完美无缺，要有意识地养成好习惯。
以上内容参考百度百科-资源管理策略
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