正式组织与非正式组织的区别
正式组织
是指所有成员彼此互相沟通，为既定目标采取共同行动，并依法或依规章制度的有关规定，形成一个组织.正式组织具有以下特征：
1.经过规划而不是自发形成的。其组织机构的特征反映出一定的管理思想和信念。
2.有十分明确的组织目标。
3.讲究效率，协调地处理人、财、物之间的关系，以最经济有效的方式达到目标。
4.分配角色任务，影响人们之间关系的层次。
5.建立权威，组织赋予领导以正式的权力，下级必须服从上级。
6.制订各种规章制度约束个人行为，实现组织的一致性.
7.组织内个人的职位可以相互替代.
非正式组织
是满足需要的心理推动下，比较自然地形成的心理团体，其中蕴藏着浓厚的友谊与感情的因素. 非正式组织具有以下特征：
1.组织的建立以人们之间具有共同的思想，相互喜爱，相互依赖为基础，是自发形成的.
2.组织最主要的作用是满足个人不同的需要.
3.组织一经形成，会产生各种行为规范，约束个人的行为。这种规范可能与正式组织目标一致，也可能不一致，甚至发生低触
管理人员必须要意识到非正式组织的存在，避免与之对立。并且，当他们管理下属时，会感到利用这种组织是有利的.
什么是正式组织与非正式组织
正式组织是指有领导，有组员，有小组织进行正规的宣传进行的，而非正式组织是临时搭建的，没有任何时间和安排上的正式组织。
正式组织和非正式组织
它们由多个元素、部分和成员构成，这些部分按照既定的方式排列和组合。这类组织设有清晰的目标、任务、结构以及相应的机构、职能和成员间的权利与责任关系，同时还有成员活动的规范。正式组织，不论其规模大小或从事的活动种类，均包含三个基本构成要素：协作意愿、共同目标和信息交流。2. 非正式组织与正式...
正式组织与非正式组织的区别是什么?
1、组织目标的明确性具体性不同：正式组织目标具体，而非正式组织是以个体感情纽带自愿结合形成的自发组织形式。2、组织权力强制性服从的区别：正式组织权力有正统性合法性和稳定性。非正式组织权力来自于组织内部成员授予而不是上级部门的授予。3、等级结构的区别：正式组织一般具有层级式等级结构。非正式...
什么是非正式组织?
非正式组织是指在正式组织之外，由成员基于情感、兴趣、爱好和需求等因素自发形成的、没有明确规章制度约束的开放式社会团体。非正式组织是一种社会组织形式，与正式组织相对。非正式组织以满足个体的不同需求为纽带，以人际互动为基础，具有灵活性、自主性和多样性等特点。非正式组织在现代社会中具有重要...
什么是正式组织与非正式组织的关系
当具备下列条件时，一个组织就成立了：①能够互相进行信息交流的人们；②这些人们愿意做出贡献；③实现一个共同目的。因此，一个组织的要素是：①信息交流；②做贡献的意愿；③共同的目的。一个组织要持续存在，就必须既有有效性，又有能率；非正式组织是不确定的和没有固定结构的，没有确定的分支机构。
巴纳德系统行政组织学说的主要观点就体现在
1。组织是一个协作系统 巴纳德认为，组织是一个由许多相互协作的个体组成的系统，这些个体在共同的目标和价值观下协同工作，以实现组织的目标。强调了组织中个体之间相互依赖和协作的重要性，认为这是组织成功的关键因素。2、正式组织与非正式组织的区别 巴纳德区分了正式组织和非正式组织。正式组织是有明确...
简述正式组织与非正式组织。
正式组织是指为了有效地实现组织目标，而明确规定组织成员之间职责和相互关系的一种结构，其组织制度和规范对成员具有正式的约束力。非正式组织是“正式组织”的对称。它是人们在共同的工作过程中自然形成的以感情、喜好等情绪为基础的松散的、没有正式规定的群体。这些群体不受正式组织的行政部门...
简述正式组织与非正式组织的优缺点
1、正式组织是依照有关管理部门的决定、命令、指示，为完成特定的任务而建立的组织。正式组织的特点是：正式组织有明确的职权划分和等级结构，是经过深思熟虑、反复决策建立的。正式组织的优缺点：正式组织的优点是，等级结构明确，决策程序化，可预期性强；缺点点是，筹集成本往往较高，适应变化能力较差。
如何处理好非正式组织和正式组织之间的关系
（1）非正式组织对正式组织有一定的影响作用。如果管理者能够善于利用非正式组织，它就具有正式组织无法达到的正面功能，具体表现在：①作为一个群体组织，能为成员提供满足感，最主要的是满足成员心理上的需求。正式组织强调组织的效率而忽略了个人的感情。事实上，组织中的成员有各种需求，有的是通过工作...
正式组织与非正式组织的优缺点分别是什么?
在实践中，正式组织在保持其相对稳定性的同时必须具有一定的灵活性，发现和使用人才，并根据组织环境的变化调整正式组织的结构。作为社会组织设计出来的正式组织，不论其规模的大小和从事的是什么样的活动，其组建、运行都需要有三个基本要素：意愿协作、共同目标和信息沟通。非正式组织：可以从“安全性”和...
范骨万汶：[答案] 1、组织目标的明确性具体性.正式组织目标具体.而非正式组织是以个体感情纽带自愿结合无形的自发组织形式.2、组织权力强制性服从的区别.正式组织权力有正统性合法性和稳定性.非正式组织权力来自于组织内部成员授予而...
嫩江县18981122007： 正式组织与非正式组织的最大区别是? - ？
范骨万汶： 正式组织与非正式组织的最大区别是:正式组织是以效率的逻辑为重要标准.非正式组织是以情感的逻辑为重要标准. 正式组织一般具有以下特点: (1) 组织目标是具体的. (2) 正式组织的权力具有强制性服从的特点,并且还有正统性、合法...
嫩江县18981122007： 正式组织与非正式组织的区别 - ？
范骨万汶： 正式组织是具有一定结构、同一目标和特定功能的行为系统.任何正式组织都是由许多要素、部分、成员,按照一定的联结形式排列组合而成的.它有明确的目标、任务、结构和相应的机构、职能和成员的权责关系以及成员活动的规范.作为社...
嫩江县18981122007： 对错题急 正式组织与非正式组织的区别在于,正式组织中以效率的逻辑为重要标准 - ？
范骨万汶：[答案] 对1、正式组织的活动以成本和效率为标准,要求组织成员为了提高活动效率和降低成本而确保形式上的合作,并以正式的物质与精神奖励或惩罚来引导他们的行为.维系正式组织的是一种理性原则.2、非正式组织主要以感情和融洽...
嫩江县18981122007： 正式组织和非正式组织的相同点 - ？
范骨万汶： 1、组织目标的明确性具体性.正式组织目标具体.而非正式组织是以个体感情纽带自愿结合无形的自发组织形式. 2、组织权力强制性服从的区别.正式组织权力有正统性合法性和稳定性.非正式组织权力来自于组织内部成员授予而不是上级部门的授予. 3、等级结构的区别.正式组织一般具有层级式等级结构.非正式组织只有自然形成的核心人物,无层级结构. 4、信息沟通渠道的区别.正式组织依靠组织规章保障信息沟通.非正式组织只有不成文的行为准则,约束力不大. 5、组织的稳定性区别.正式组织比较严密,人员固定.非正式组织相反,易受偶然因素影响.
嫩江县18981122007： 正式组织和非正式组织有何区别?非正式组织的存在及其活动对组织目标的实现可能产生何种影响?该如何有效地利用非正式组织? - ？
范骨万汶：[答案] 正式组织 非正式组织有经过计划的组织没有经过正式计划有意创造具有一定形式的关系 相互作用的结果自发产生通常用组织结构图来说明 不用图表说...
嫩江县18981122007： 正式组织与非正式组织的优缺点分别是什么? - ？
范骨万汶： 正式组织是指人们按照一定的规则,为完成某一共同的目标,正式组织起来的人群集合体,是具有一定结构、同一目标和特定功能的行为系统.任何正式组织都是由许多要素、部分、成员,按照一定的联结形式排列组合而成的.它有明确的目标...
