在职场上，学历重要还是能力重要？

职场中，能力重要还是学历重要？~

这个要具体问题具体分析，很多行业没有学历是连展示自己能力的机会都没有的，比如医生，老师等，学历的起点就决定了你的资格。但有的工作可能不需要学历就能够进入，所以说，要看你的自身情况。

我个人认为在职场中学历和能力同等重要 1、有很多工作，如果没有学历一切都免谈，比如:教师、银行工作人员、办公室工作人员这些称之为白领的都需要大学以上的学历，没有学历你连胜任的资格都没有
2、但是光有学历而工作之后不再学习新东西，不再实践，不再去努力提升自己的话那么你的能力就得不到提升，升职加薪的机会就不会轮到你！
所以在职场中学历和能力同等重要！有了学历更要努力提升自己的能力！这样在职场中才能立于不败之地！

我认为能力更重要，能力决定价值，价值创造财富。

一：学历有用，却非必要

1.在过去几年，企业招聘对学历都有硬性要求，就如古代学子要进入朝廷工作就必须得先考取功。

随着社会的发展，这两年企业招聘新人时，已不再像过去严格要求，HR招聘更看重你的能力和经验。

2.学历虽然是敲门砖，但一个光有学历却没有能力的员工，先不说老板是否喜欢。站在个人角度，你也仅能在普通员工的位置上重复做简单的工作，时间久了可能会加薪，但升职对你无望。所以光有学历就跟一只漂亮的花瓶，只能当摆设。

3.反观从古至今，没有学历却大有作为的人历历可数：

• 古有刘邦出身乡野，却通过他的能力，娶得贤妻，招贤纳士，最后建立汉室江山，君临天下。
• 今有曹德旺，9岁刚上学，14岁就被迫辍学，进入社会打拼，最终建立起福耀集团。很多人不知道他是谁，但有车的朋友就会知道，汽车上车窗玻璃印的就是福耀。福耀玻璃集团，是中国第一、世界第二大汽车玻璃供应商。

这两个伟人，可以说都是没有学历的，但他们创造的价值和到达的高度是不可估量的。可见学历并不是最重要的。

4.何况现在有很多的成人高校，如果有能力有条件，再高的学历也是可以考取。

二：能力是企业用人标准，企业主需要有能之士创造价值。

对于一个能力强劲的人来说，无事不能为。——海伍德

1.出色的能力可以让员工顺利完成公司交代的任务，快速达成工作目标。

• 对销售人员来说，有能力意味着他能比一般人更快进展业务，更顺利完成销售业绩。
• 对文职人员来说，有能力意味着她能比一般人更快速地做好上级交代的任务，更准确达到上级的要求。

例如：HR招聘，能力强的人能多渠道快速发布招聘信息，能快速为公司补缺人才，并准确安排到相应岗位。

2.有能力的人可以为企业创造价值，带来经济效益。

如刘邦建立了西汉，使得全国统一，百姓得以结束战乱，安心生活。
如曹德旺打造的福耀集团，其为社会创造出来的价值举足轻重。

公司是以盈利为目的而从事社会生产活动，向社会提供商品或服务的经济组织。

所以公司招聘员工最主要的目的，是希望他能为公司创造盈利。公司通过支付薪水去换取员工的劳动成果，这是等价交换。

有能力的人可以为公司积攒丰富的资源，赚取更多的收益。有能力的人可以为公司创造价值，有利于公司长远的发展。

3.有能力的人更容易得到领导的赏识，升职加薪快人一步。

老板都不喜欢死板，不爱动脑，缺乏主观能动性的人。所以有些人干了10年也没有升职，有些人只做了两年就升职加薪。

因为老板更欣赏办事效率高，积极性强，主动为公司发展和利益考虑的人。所以老板也愿意给这些有能力的人不断提供上升的空间，让他们得到回报同时，能够在高职位上为公司带来更多的好处。

最后，本题目是职场中学历和能力的比较，既然已经进入职场，这两者之间并不冲突。

有学历但能力欠缺的员工，可以在职场生涯中不断地锻炼自己提升自己。

有能力但学历不够的员工，可以在工作之余进行学习，补修自己的学历层次。

相信公司领导会更乐意在公司看到这样积极进取的员工。

—END—

这个要具体问题具体分析，很多行业没有学历是连展示自己能力的机会都没有的，比如医生，老师等，学历的起点就决定了你的资格。但有的工作可能不需要学历就能够进入，所以说，要看你的自身情况。

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东台市17128479891： 对于一个初入职场的人来说是学历重要还是能力重要? - ？
贾姿重酒： 肯定是能力重要.我的外甥女和她弟弟今年都大学毕业,可连个合适的工作都找不到.我不知道他们大学四年除了学了一些专业知识和技能之外还学到了什么.你推销自己与别人沟通的能力呢?我始终认为,教育的实质-尤其是大学教育,是培养学生的思维和其它各种能力的培养和提高,而不仅仅是知识的积累.再次提醒大学生朋友们,一个人能受到高等教育是幸运的和幸福的.但我们也应珍惜它,利用这几年的时间好好提升自己.

东台市17128479891： 当下学历重要还是能力重要 - ？
贾姿重酒： 学历证书对每个人来说肯定很重要,学习什么时候开始都不晚,尤其现在社会正在需要高学历人才,明确写明对学历的要求,简单来说学历就是敲门砖.有的人可能会认为能力比文凭更重要,但是,在你还没有足够精彩的职业履历之前,又从何能看出你的能力如何,这时学历就是证明你自己的重要资料,也是很多单位招聘员工比较看重的一点,最起码学历能知道你的教育背景、专业知识和学习态度.

东台市17128479891： 学历重要还是能力重要?？
贾姿重酒： 学历和能力都重要.总体上是先有学历才会有能力的扩展,一个人的能力天赋最有潜力的引擎还是靠学历来实现的,没有学历,能力就是空谈.但是,有了学历,不进行能力的培养,同样是浪费.

东台市17128479891： 学历和能力哪个更重要? - ？
贾姿重酒： 有人说跟能力比起来学历更重要,有人的观点则相反,其实学历与能力是并重的,但往往对于刚踏入社会走入职场的人来说,学历则是一块敲门砖,从一般意义上来讲,学历是个人能力的一个代表,学历越高的人才企业越重视,因为企业认为高的学历与能力是相匹配的. 但重要的大家不能忘记,不管到任何时候,对于工作而言,理论与实践是密不可分的,这时对于只有工作经验而没有学历的人来说,学历就体现了他的重要性,在公司评职称、涨薪等等,哪一项能离开学历?只有把学历提高了,学历+能力才能在职场中立于不败之地.

东台市17128479891： 能力重要还是学历重要呢? - ？
贾姿重酒： 能力强不一定学历高,但能力强学历才会高,不过学历高不一定各方能力都强,却在一些方面一定是人上人,一定程度上,能力强与学历是成正比的,只不过结果不是绝对靠学历获得的,比如拿高薪,比如快乐,这也是为什么有些人说学历高有什么用的原因,是因为有人发现学历高的人过的也一样不好,不过那是人的问题了.找哪个工作容易,呵呵,劳力工作最容易,还是要好好学习,才能找到好工作,输出知识的过程虽难也会慢慢习惯,到时候就不会去想工作到底容不容易了!

东台市17128479891： 职场生活中学历和能力那个更加重要!？
贾姿重酒： 要看你做的是什么工作.比如说发展空间比较大的话最好也要有学历.如果是一般性质的工作比较看重能力的.但是后期发展空间那要自己看了.

东台市17128479891： 学历和能力哪一个更重要? - ？
贾姿重酒： 在当今社会,学历和能力缺一不可,它是一个环环相扣的关系,有文凭没能力,就算找到好的工作也干不好,有能力没文凭,你的能力要想让那些老板们认可,也很困难,但是如果非要说出哪个更重要,我认为;还是文凭相对来说重要一些,大学文凭虽然并不能说明一个人的能力,但是它毕竟是一个进入职场的敲门砖,如果你连敲门砖都没有,如何让职场的大门向你敞开呢?能力有可能在工作中提高的,只要你在工作中努力,还是可以提高的,但是没有文凭是会碰壁的.

东台市17128479891： 在工作中是能力重要还是学历重要?？
贾姿重酒： 从现实出发,能力多在学历的前提下才有机会展示,但学历在一定能力的基础上才会诞生.

东台市17128479891： 学历和能力到底哪个更重要?？
贾姿重酒： 要具体问题,具体分析 如果你学习的是文科类科目,比如,语言类,经济类,管理类,法律类,现在也包括计算机一般情况下,是学历比能力重要 如果是理科类,机械,电子,是能力比较重要,但是有学历,升职比较快,不会长期在一线工作 但是,社会上一般都存在这样子情况,工作2年以后,单位还是比较看中你的能力的,尤其是解决综合问题的能力

东台市17128479891： 职场生存 到底是学历重要 还是能力重要?？
贾姿重酒： 要看什么工作,学历是敲门砖,能力是粘稠剂,没有学历有的时候连大门都迈不进去.迈进了大门,才是看能力的时候,没有能力,学历又是一张废纸,所以说二者缺一不可.