如何做好乡镇基层纪检监察工作
乡镇纪委是我们党和政府最基层的一级纪检监察机构,面对生活和工作在一线的农村党员、干部,承担着保持政治稳定,服务经济发展,保护群众切身利益的重要职能,是巩固党的基层政权建设的重要保障,是我们党和政府纪检监察系统中不可缺少的组成部分。 乡镇纪委职能作用发挥的如何,直接关系到农村基层党风廉政建设和反腐败的成效,进而关系人民群众对党和政府工作的满意度,信任度。在全面推行社会主义新农村建设的新形势下,乡镇纪委工作面临着各种各样的挑战,如何做好乡镇纪检监察工作是我们每一个纪检监察工作人员所面临的且需要积极探索思考的一个重要问题,笔者就从事纪检监察工作的几年经验,浅谈一下自己的看法。 一. 提高认识,争取党委政府的大力支持 党章中明确规定,党的各级纪律检查委员会的主要任务是维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。可是由于少数乡镇党政一把手对党风廉政建设重要性认识不够,从而导致对乡镇纪检组织建设重视不够,关心支持纪检工作力度不大,个别乡镇一把手对党风廉政建设“一票否决制”的实施认识不到位,由于怕被“一票否决”,所以希望少出案子,也有部分乡镇纪委书记、副书记认为办案子易得罪人,处理了干部结下了仇,民主测评时效果差,影响进步,有时想着乡镇纪委出现自办案件失之过宽过软,既影响乡镇纪委工作开展,又影响了乡镇纪委的威信和地位。要做好乡镇纪检监察工作就必须提高认识,走出以上误区。要进一步加大党风廉政宣传教育工作力度,让纪检监察工作宣传占一席之地,从人、财、物上予以倾斜,正确处理抓党风廉政建设与经济建设的关系,以争取更多的关心和支持,赢得观众的主动权。 二、加强学习,不断提高纪检干部自身素质 俗话说:“打铁还需自身硬”。乡镇纪检监察工作党委重视也好,政府支持也罢,这都是外因,要做好纪检监察工作归根到底还要靠自身素质过硬,乡镇纪检干部作为农村党风廉政建设和反腐败工作的践行者,肩负着协助党委正一方之风气的重任,其自身素质如何直接影响工作的成败。纪检干部只有与时俱进,善于学习,才能不断提高自身的整体素质。首先要用科学理论武装自己,认真学习“三个代表”重要事项和科学发展观,深入学习党的一系列路线、方针、政策,系统学习党的章程和党内法规,不断提升自己的理论和政策水平。其次要“精一行,通百艺”,掌握本行业务知识及纪检监察工作相关的知识,提升自己的业务技能。再次,要努力学习先进典型,不断提升自我追求的标杆,坚持立身为公,执政为民,始终做到自重、自省、自警、自励,不忘立德、立功、立言、立行,不断提高自己的修养和道德品质水平。做事公道正派,人品感昭于人。 三、全面动员,建立纪检监察网络体系 一个乡镇行政范围点多,面广,线长,如果只靠纪委的几位同志来抓,既抓不了,也抓不好,因此,为了做好纪检监察工作,建立健全的纪检监察网络体系显得尤为重要。首先是建立各村纪检委员制度,可在各村配备一名作风过硬,工作诚恳扎实,办事公道、群众威信高的支部委员任专职委员,定期召开会议,收集有关动态,研究对策,做好培训,适当给一定报酬,调动起工作积极性。其次发挥老干部余热,为了及时掌握群众思想动态,把全乡镇退休回家的老干部、老党员组织起来,组建成退休老干部支部,定期活动,使他们成为维护稳定的热心人,又是政策凝释的宣传员,还是矛盾纠纷的调查员。再次树立信访必查的观念。凡群众的来信来访,认真登记,严格程序办事,确保每件有回音,防止小事酿大祸,把矛盾消灭在萌芽状态。最后不断提高群众素质。人非生而知之,知识的获得是靠后天的学习而获得的,只有在实践中不断增强知识的积累,才能不断提高自身的素质。乡镇纪委可以通过召开各种会议。强化宣传氛围,增强群众辨别是非曲直的能力,使矛盾纠纷在内部得以消化。 四、加大乡镇办案力度,严肃打击违法违纪行为 乡镇纪委查处的对象是乡镇村党员干部,近几年来,随着农村改革的不断深入,作案手段越来越隐蔽,村干部违法违纪行为居高不下,加之朝夕相处,给乡镇纪委查处带来很大难度,特别是在干部民主测评,民主推荐,大部分按感情色彩,带着利己思想对待,不用公心和工作来看待领导,从而导致纪检干部不敢大胆办案,在测评和民主推荐上得罪的人多,往往会被一些人拉拢排斥,受到不公正待遇,影响个人进步,所以大部分不愿意真抓实干查处案件,能溜则溜,得过且过。如何加大乡镇纪委自办案件力度,推动乡镇党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展,是摆在我们面前的突出问题,对一个乡镇纪委来说,如果长期不办案,久而久之,纪委将丧失威信,形同虚设,导致党委政府令行不畅,人民群众不满意,作为县纪委应加大落实乡镇党政一把手是办案的第一责任人责任,给纪委予以经费,人员支持。乡镇纪检干部在查处过程中,要铁面无私,刚直不阿,该回避的回避,不管案件大小,都要严肃对待,坚决杜绝视而不见,听而不闻,中途停止,半途而废,在办案过程中严禁徇私舞弊,接受吃请,要广泛走访,调查取证,不偏不斜,客观公正的进行处理,办成铁案,应从以下几个方面做起。一是拓宽案源,获得案件线索。案源线索是查办案件的基础,一个案件能否成功查处,线索质量是十分重要,应从信访举报中分析排查,同派出所、计生等执法执纪部门沟通,从中获得线索。再就是从乡镇属单位执行政策,财物管理等工作进行专项检查,从老百姓的呼声中寻找线索。对每一个线索不能轻易放过,认真调查核实;二是形成奖励激励机制。为了增强乡镇纪委办案责任感,除了列入考核外,实行办一案奖多钱,同时加大乡镇纪委书记、副书记的交流力度,关心他们的困难。对二年以上一案不办的应予以调整,大力实施异地交流办案;三是正确处理纪委与党委政府的关系,查办案件与经济发展,查办案件与人民群众的关系。我们常说“尚方宝剑”就是指主要领导对查办案件的认可,一个案件的查处与“尚方宝剑”有着直接关系。为此,纪检人员在查办案件是,正确用好“尚方宝剑”,对案件的查处将起到事半功倍的效果。正确处理好与党委政府的关系,争取党委政府的领导和上级纪委的重视、支持,就争取到“尚方宝剑”,因此乡镇纪委开展工作要围绕党委政府的中心工作来部署积极监察工作,立案前主动请示党委政府主要领导,争取领导重视,查处时,主动同党委政府领导通气,依靠领导决策攻克难关。结案时主动要给党委政府领导汇报。确保案件定性处理,乡镇纪委要为经济建设保驾护航,确保政令畅通,严肃查处失职渎职案件。确保经济建设这个中心,处理好人民群众反映强烈,民愤极大的腐败案件,赢得人民群众的支持,提高纪委扎起人民群众中的威信,做到人民满意。调动人民群众参与反腐败工作的积极性。 五、创新和改善工作机制,调动一切积极因素 加强乡镇纪检干部考察考核工作,改善实绩考核办法,运用好考核结果,对乡镇业务精、责任心强的同志交流到县纪委或部门纪检组,推行能进能出、能上能下的激励机制,建立科学合理切实可行的考察用人办法,拉大奖惩幅度,形成比、学、赶、超的工作氛围,加大干部交流力度,关心纪检干部成长,形成良好的用人机制和用人环境,给他们广阔的发展空间,从而激活乡镇纪检干部队伍,充分调动工作积极性。更好地发挥乡镇纪委的职能,推动党风廉政建设和反腐败工作不断迈向前进。 (安乐河镇纪委 屈波)
乡镇纪委的监督责任有哪些?
一、乡镇纪委履行监督责任的主要做法 一是进一步夯实乡镇纪委落实党风廉政建设的监督责任。认真协助乡镇党委加强党风廉政建设,把对乡镇党委决策部署落实情况的监督作为履行责任的切入点和关键点,健全党风廉政建设责任体系,加大惩戒问责力度,做到有错必究、有责必问,让监督落地、执纪生威。 二是进一步健全...
如何做好基层纪委书记
怎么做。工作中不说外行话,不做外行事,真正的成为纪检工作的行家里手。四、政治清醒,立场坚定讲原则 作为乡镇纪委书记,必须政治上清醒,立场上坚定。乡镇纪委书记是党规党纪的具体实施者,因此,必须具有较强的政治敏锐性及政治坚定性,坚持原则,提高严于律己的能力,身正行直,自觉过好名位关,...
如何做好基层纪委书记
作为基层乡镇纪委书记常常处于矛盾的风口浪尖, 面对矛盾必须要坚持原则、秉公执纪,否则,把个人利益、 安危、 荣辱看得太重, 就干不好纪检工作。 二要顶得住压力。 纪检工作面对的最突出的困难就是说情风和关系网。执纪办 案,要过很多关,比如权力关、金钱关等,但最难过的还是 人情关。面对亲情...
如何让乡镇纪检监察工作“硬”起来
如何解决这些乡镇纪检监察组织工作虚化、职能弱化的问题,使其体现“实”的力度、“严”的要求,是摆在基层纪检监察组织面前的重要课题。立足“三转”,解决三个问题 转职能,厘清主责,解决“干什么”的问题。认真清理和规范乡镇纪(工)委书记分工,不再具体分管可能影响监督职责的工作,促使其回归主业。
如何更好地发挥村级纪检委员作用
更好地服务群众。5、强化管理。乡镇纪委加强内部管理,切实增强村级纪检员的活力,制定考核奖惩制度,严格管理村级纪检工作,激发村级纪检员工作的积极性。只有充分发挥村级纪检员的作用,才能促进村支两委干部勤政廉洁,减少农村各类矛盾纠纷,遏止越级上访,进一步密切党群干群关系,为经济社会发展保驾护航。
如何保障乡镇纪检工作有效开展
同时,乡镇纪委也要牢固树立人才是做好一切工作的根本保障的思想,加强对干部队伍的培养和使用,不断提升其综合素质。对此,要强化党章和纪检条规学习,加强信访、查案、纠风等技能培训,不断提高纪检干部的业务能力;要推行跟班学习制度,推荐乡镇纪检干部参与上级纪委案件查处等工作,让他们在实战中经历考验...
如何当好一名乡镇纪委书记,乡镇纪委书记表态发言
但是,我们只要不带私心杂念,秉公执纪,按党的纪律处分人,失去的是个别人,得到的是更多人的支持和尊敬,得到的是民心!二是为政要廉。古人云:“公生明,廉生威”、“打铁先要本身硬”。乡镇纪委书记是律人者,律人者更应先律己。乡镇纪委书记工作在最基层,虽然权力不大,但岗位特殊;虽然诱惑不...
当前基层监督执纪工作存在的主要问题及建议六篇
(一)干部思想不稳定。基层尤其是乡镇纪检干部思想不够稳定,产生不满情绪。日常工作任务繁重,纪检监察干部工作很辛苦,从事的工作往往又是“栽刺不栽花”“出力不讨好”,日常容易因工作而得罪人。在本乡镇怕自己管严了、限制多了,会成为完成工作目标任务的“绊脚石”,影响当地党委政府工作业绩,从而产生...
如何发挥乡镇纪委的职能作用
(三)准确职能定位。按照“三转”工作要求,进一步清理乡镇纪检组织参与的议事协调机构,清理乡镇纪检干部特别是领导干部分管、参与的事务,突出纪检监察主业。主要职责定位如下:协助乡镇党委研究制定本地党风廉政建设工作规划;督促农村基层党组织和党员干部严格执行党的各项纪律;监督检查党的路线方针政策在弄...
如何加强农村基层党风廉政建设
大力发扬党的优良传统和作风,密切党群干群关系,是做好农村改革发展工作的重要保证。坚持教育、制度、监督、改革、纠风、惩治相结合,推进农村惩治和预防腐败体系建设。以树立理想信念和加强思想道德建设为基础,深入开展反腐倡廉教育,弘扬求真务实、公道正派、艰苦奋斗的作风,筑牢党员、干部服务群众、廉洁自律...
关药少腹: 从实战角度出发,有以下工作经验分享1、响应上级文件精神,结合当年纪检工作考核内容制定工作计划;2、积极创新,拓宽工作平台及载体;3、党内明察暗访与党外监督双轨并行,建立民情采集箱、民意发言人等机制;4、充分调动大学生村官工作热情,指导并监管大学生村官抱团创业、勤廉双述等.
江西省17126521563: 新形势下如何做好基层纪检工作 - ?
关药少腹: 基层纪检直接关心着群众的一点点小事,直接涉及群众利益,群众感受很深,责任很大,在工作中要敬重群众,敬重历代抗击异族先烈,解剖自己严于解剖别人,依法依规办事,加强教育,发现问题要及时提出改正,不让小的问题朝大的方向发展,接触群众,了解情况,通过各种方式进行监督.
江西省17126521563: 基层纪委如何开展工作 - ?
关药少腹: 基层纪委直接监督着与群众有关的党员公务员,他们的好坏直接影响着人民群众的切身权益,意义重大,要增加各种反映问题的渠道,做好信访工作,走群众路线,敬重群众,了解实际情况,一切工作为了群众,加强对相关干部的监督,监督他们严格履行自己职责,发现小错及时改正,不使发展成的大的,对一些问题要依法依规处理,进行一些教育,公务员是干什么的,这个职业的特点,组织学习,增长知识见识,严格要求自己,解剖自己严于解剖别人,明白自己这个职业的具体特点要求,所要承担的责任社会责任.
江西省17126521563: 如何做好2016年乡镇纪检监察工作 - ?
关药少腹: 1、注重研究新情况、新问题,把好换届选举思想认识关. 2、抓住班子建设这个工作重点,把人事安排贯穿于换届选举的全过程. 3、把握于法周全这个关键环节,切实加强对换届选举工作的组织和领导.
江西省17126521563: 如何运用监督执纪四种形态做好乡镇纪检监察 - ?
关药少腹: 从严治党要靠纪律管全党,把纪律挺在前面要靠坚强的党性和责任担当;要聚焦聚焦再聚焦,围绕“四种形态”,把监督执纪问责做深做细做实.
江西省17126521563: 乡镇纪委书记如何落实监督责?乡镇纪委书记如何落实监督责任 ?
关药少腹: 乡镇纪委作为基层纪律检查机关,是直接监督管理基层党员干部、加强基层党风廉政建设最基本和最重要的力量,是我们党和政府纪检监察系统中不可或缺的组成部分....
江西省17126521563: 如何开展好纪检工?如何开展好纪检工作 ?
关药少腹: 当前,在党中央的正确领导下,反腐败斗争压倒性态势已经形成,监督执纪问责越来越严,对纪检监察干部的要求越来越高,现就新形势如何开展好纪检监察工作,谈谈自...
江西省17126521563: 浅谈新形势下基层单位如何做好纪检监察工作 - ?
关药少腹: 2、加强党风廉政宣传教育力度.教育防范是加强党风廉政建设的治本之策,是做好纪检监察工作的基础.要按照构建反腐倡廉“大宣教”工作格局的要求,把反腐倡廉教育作为一项基础性、经常性的工作来抓,坚持“教育为主、预防为主”的方针,开展主题鲜明,形式多样的教育活动,充分调动各个部门共同参与反腐倡廉建设的积极性、主动性和创造性,真正让教育入脑入心,发挥教育在反腐倡廉中的引导和治本功能.(剩余5100字)
江西省17126521563: 如何提高乡镇纪检监察干部履职能力 - ?
关药少腹: 要求纪检监察干部加强自身修养,提升自身素质,在工作中要做到“高、实、新、活”. 一要有求“高”的思想品德.在思想政治上,要有坚定的政治信念,对党的路线方针政策坚信不疑,对党的事业忠诚专一;要加强学习,提高理论素养.