在职场当老好人，是给自己挖坑，为什么要这样说？

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在公司中更看重的是业绩，老板往往以业绩出发来认可一个员工，老好人往往喜欢热于帮助同事，提高业绩，但是最终会疏忽自己的业绩。

职场如战场，时间久了，作为老好人就会被同事习惯依赖，做这做那的事，而且还不好拒绝。一但你拒绝，同事立马和你翻脸，这就是现实。更可悲的事，有些小人会在背后打你小报告，往往公司从业绩出发，第一个开除的就是这些所谓的业绩平庸的老好人。

当然我们也不能忽视，老好人在公司的价值，团结同事，协调工作，乐于帮助，义务加班等等，他们大多毫无怨言。总之有利有弊，学会合理拒绝，首先要把自己事做好，在有多余的时间帮助其他同事，既做好了本职工作，又在同事中获得了人缘，在老板心目中地位也就提高了。这是我的观点，希望能对你有点帮助。

老好人顾名思义，就是性格温软，随声附和，缺乏主见，工作中任人宰割，随便一个人就能摆他一道，比如从领导的角度看待老好人，在工作中无论领导安排怎样的工作，老好人同志都会亳不犹豫毫无理由的去执行领导交办的工作，无条件执行上级领导命令是没有错的，但是也要有原则，如果领导下的命令是错误的，我觉的应该私下找领导汇报一下个人的建议，而不是一味的去执行。

或者在工作中领导会说些不中听的话，有些老实人同志就会听之任之，我觉得应该私下跟领导沟通下，了解下自己哪里做错了什么，或者在什么事情上得罪了领导，而不是一味的没有底线的听之任之。以上的情况如果得不到改善，不要认为你就是领导心中又听话，又老实的好员工，那就大错特错，领导只会觉的你是个没主见，没想法，没态度的软柿子。当你被定位成软柿子的时候，工作中各种苦活累活都会找到你，领导看不上你，同事排挤你！这就是职场老实人。

所以不要觉得做一个听话老实的职场人就可以安然无事，最好能做个有态度，有见解，有原则，有立场，有底线的职场人。不卑不亢，做好本职工作。

因为在职场中当老好人的话，并不会得到别人的赏识，反而会让别人得寸进尺。

因为在职场上当老好人，可能会给自己留下非常多的隐患，也会让别人觉得你非常好欺负，所以这是给自己挖坑的行为。

这是因为在职场中如果太过于老实会被人利用，而且也会让有些人对自己使绊子，所以是给自己挖坑。

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五寨县19336428234： 刚入职场的新手在职场上做“老好人”是利还是弊? - ？
池杰宏利： 如果这里说的老好人是无论工作性质、内容地单向接受,个人认为总的来说是弊大于利的.新入职的人缺的是工作经验、职场人知和人脉,所以现在比较主流的看法都是偏向不要计较、“吃亏是福”等.如果这些“亏”能让你学习到更多、建立起更广泛的人脉等,那的确是在长期是有用的.即使这样,也须明确自己一个未来五年或其他一定时期的发展目标,才能是自己不至于迷失.如果这些“亏”仅仅是利用你新入职怕得罪人的心理,给你增加的一些无益于职场发展的琐事,那建议要在适时、以合适的态度予以婉拒.

五寨县19336428234： 职场中为什么不能当老好人 - ？
池杰宏利： 首先,老好人是肯定做不长的……总要对某些事情有自己的明确态度 其次,老好人看似与所有人都很和睦,实际上与每个人都没有深交,关键时刻也就得不到他们的帮助 所以,老好人做不得!

五寨县19336428234： 在职场上为什么老实人吃不开 - ？
池杰宏利： 人善被人欺.人在职场,身不由己.在职场往往有的人品行给人的感觉很差.但是很多人却不敢得罪,也不愿意得罪这样的人.而老实本分的人却总是被人找各种麻烦.虽然说为人要真诚,有老实本分,而实际上每个人必须坚持自己的原则....

五寨县19336428234： 身在职场,如何避免成为老好人,帮同事做一些力所能及的事情? - ？
池杰宏利： 身在职场中,你要想避免成为老好人,总是被同事利用你的善良去帮他做一些你自己不想做的事,那就必须要在完成自己工作的前提条件之下才考虑去帮助别人,因为你只有这样在完成了自己的工作以后,把自己的工作做好,才能够从中推脱掉...

五寨县19336428234： 给别人挖坑是什么意思职场? - ？
池杰宏利： “给别人挖坑”字面意思理解为在工作中给同事使绊子,在工作中背后捅刀子.比如:别人在某件事上做的不到位,而你却毫无提醒,甚至还会在别人背后推一把,让对方无法翻身,这种行为就属于给别人挖坑.职场中要尽量避免这种行为,不利于自身发展,而且还会影响到公司整体的工作效率.

五寨县19336428234： 在职场上,你喜欢什么样的同事? - ？
池杰宏利： 在职场上喜欢和这样.同事一道共事:一、正直,有明确的是非判断标准.正直是最基本的道德素养,一个正直的人自带光环,在群体里受到尊敬.因为有了这种尊敬,人们多数愿意和他交往,并希望他能在某些时刻“主持公道”.而那些唯唯...

五寨县19336428234： 什么叫职场老好人呢 - ？
池杰宏利： 职场老好人都是老实人,低头工作,不想卷入纷争,不管自愿原则帮人,只为了能让自己找到一份职场的平静.很多时候他们都懂得风吹麦浪,必不可避免纷争,依然忍让与寻求内心的安宁,一副老实人的傻模样!而在别人眼中的“傻”,只有职场老好人才懂得装傻扮懵只是为了让自己以为活的没难过.生活不容易,勾心斗角真的很累,逃避一时也能缓解心累!

五寨县19336428234： 老板说:为什么职场种老好人总被忽略,原因在这 - ？
池杰宏利： 1、不易拒绝 职场老好人,对于“不”字,天生就难以说出口,不管是同事的要求,还是领导的要求.只要对自身利益没有太大的冲突,即便要求不合理,他们也会接受,这样一来,很多狡猾的员工,会充分利用这一点,经常要他们做一些无关...

五寨县19336428234： 为什么自己会变成职场老好人 - ？
池杰宏利： 第一个原因:和自己缺乏主见的性格有关 这样的人大多数性格比较内向,受过好的家庭教育,认为吃亏是福,多做一些事情,多一些成长,但是往往缺乏技巧,成为别人的使唤工具.时刻怀着 “自己多学多做点”的心态,不论同事提什么要求...

五寨县19336428234： 职场里,不要做滥好人? - ？
池杰宏利： 职场环境复杂,想要获得长足的发展,光靠做“好人”是不够的.职场是一个需要摆正自己位置的地方,你的价值在于你有什么样的工作能力,而不是你能做多少杂事.很多职场新人在进入公司之后,由于缺乏经验,常常会被指派做一些并不重...