面试入职说未婚其实已领证,怎么办

作者&投稿:漳罗 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
面试入职说未婚其实已领证,怎么办~

这个还是面试的时候说实话好,每个公司问这个的出由都不一样的,所以说实话好面试入职说未婚其实已领证,怎么办

这个没有什么问题的,除非是你写了什么保证,那老板可能不爽,不过这个是你自己私人的事情,所以公司无权过问,也不能因为你已婚就辞退你了。

这个还是面试的时候说实话好,每个公司问这个的出由都不一样的,所以说实话好

还是说实话的好,纸包不住火


已婚入职写了未婚怎么办
主动去更改咯,毕竟这个瞒不了的,如果短时间内不要孩子的那已婚未婚都无所谓,就怕你入职后马上怀孕了。

入职申请表未婚写已婚可以吗
可以。入职未婚写已婚不是违法行为。除非劳动者不仅实施了隐瞒行为,而且该隐瞒行为还使得用人单位在违背真实意思的情况下与之订立了劳动合同。因此入职申请表未婚写已婚是可以的。入职的表填好后以后就无人查看了,本人婚烟状况以派出所填写的为准。

已婚员工入职时谎称未婚公司,可以以欺诈开除吗?
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入职已婚写未婚有人去核实吗
没有。大多数公司在入职时主要关注的是员工的学历、工作经验和技能等与工作直接相关的信息。对于婚姻状况等个人信息,会作为参考,并不是核实的重点。公司不会特意去核实员工的婚姻状况。

公司招新人,要求未婚或者已婚已育,我一朋友结婚了,但没有孩子,她想来...
她让你不说出去,这说明他相信你,如果说出去了,那真没什么可说的了。如果你没说,即使有一天,别人发现她没有孩子,那这事也赖不着你。

...面试时要不要把自己已婚的事说成未婚?如果入职了,公司会不会调查婚史...
举个例子,可以说明已婚,另可以表明最近2 3年没有要小孩的打算。一般公司不会去调查员工的,都是自己跟同事聊工作聊生活从而让别人对你对你的生活等等来了解的。 来自职Q用户:刘先生 没必要隐瞒自己的真实情况 来自职Q用户:匿名用户

一个正常未婚的女孩子会在入职简历上写已婚吗- 问一问
这个女孩子才23岁,入职简历婚姻状态栏填的已婚,然后又和追她的男同事说自己未婚,填已婚是因为公司男的多,不想收到骚扰,这样的解释是否合理?【提问】是的呢。您这样理解相当合理的。【回答】一般的这么年轻的未婚女孩子,入职简历不会写已婚啊【提问】一般的这么年轻的未婚女孩子,入职简历不会写...

找工作已婚写成未婚,现在体检报告上又写的已婚 ,对入职有影响吗
别担心太多了。你担心的问题在我看来就不是什么问题,你要是工作出色,能够为公司来来更多的效益,不管未婚还是结婚公司都会喜欢的。要是签过劳动协议了的话,公司要是没有什么正当的理由是无法辞退你的。怕就怕公司领导认为你不诚信这就麻烦了。我们同事很多领证了,单位给写体检记录也不写已婚,妇检也...

入职体检已婚和未婚的区别
1、已婚状态:指已经与他人建立婚姻关系的人士。这类人群在法律上和道德上与他人形成了稳定的伴侣关系。2、未婚状态:指尚未与他人建立婚姻关系的人士。这类人群在法律上仍保持单身状态,没有法律意义上的配偶。3、未婚同居:指两个成年人未缔结婚姻关系而共同生活的现象。在我国,未婚同居并不受法律保护...

我是一个男生,在一家私企工作,入职填写档案时,把未婚填成已婚了,请问公...
你好 正常来说不会调查的,但是可能以后你请婚假的时候会遇到麻烦,所以为了避免麻烦,建议尽快更正。

措美县15114058490: 面试入职说未婚其实已领证,怎么办 -
生振硫唑: 这个还是面试的时候说实话好,每个公司问这个的出由都不一样的,所以说实话好

措美县15114058490: 面试写简历时写的是未婚但是已经结婚了,之后请婚嫁是否会批准?隐瞒婚姻状况单位会让我受到法律影响和赔 -
生振硫唑: 请婚假一般都以结婚证为依据的,如果之前已经领了证,估计是不会再批婚假的.隐瞒婚姻情况,一般情况下是对公司没有什么影响,但你会失去自己的诚信,可能会影响到劳动合同的续签,就这一点来说,公司是没有理由开除你的.

措美县15114058490: 在公司简历上填写的未婚,事实我已经结婚了,被公司知道会开除吗 -
生振硫唑: 一般不会立即被开除. 但是有几种潜在情况: 1、这是给可大可小的事,说轻点是失误,说重点是人品问题.影响你的品德评价. 2、公司人事部门较真,会认为你有欺诈心里,或者蒙混婚姻状况的过错给你记上一笔.一旦有工作闪失,会旧事重提被开除. 3、有未婚女青年对你产生好感,让你尴尬,进退不是. 4、你遇到了知音,并且产生情愫后被揭穿真相,将让你名誉扫地. 此种情况,还是坦诚做人,赶快改正的好.

措美县15114058490: 今天去外资企业去面试,面对婚否问题我说了假话,其实已经结婚但还没打算要小孩,这样公司会查到已婚吗? -
生振硫唑: 如果你在登记表上、合同、协议等文件上有写你当时的婚姻状态是未婚,在你工作后要求休相关假期比如产假呀之内的,公司会要求提供结婚证的复印件有的单位需要原来件,如果公司要求是很严格的,肯定会查到相关信息起诉你违约,如果没有以上事宜公司一般不会主动去调查你的婚姻状态也没有相关网站可以对外查询的!别恐惧,实在不行把婚离了重新再结一次也是算的嘛!

措美县15114058490: 我进公司的时候是刚办结婚证书1个月.还没举行仪式.在简历上写了未婚. -
生振硫唑: 结婚证是中华人民共和国承认的,酒席是周围人承认的,你说公司是认国家的还是你周围人的.是你自己失误了!

措美县15114058490: 入职瞒报已婚,公司以后会跟我解除劳动合同吗,我怀孕了公司能辞退我吗,会照常发工资吗? -
生振硫唑: 1、入职隐瞒结婚,是否会导致合同无效在司法实践中是有争议的,目前司法实践中有两种观点:一是劳动者采取了欺诈的手段,使用人单位在违背真实意思的情况下订立劳动合同,故合同无效;二是用人单位的要求属于歧视条款而无效,因此...

措美县15114058490: 面试时隐瞒了自己已婚,现在公司通知录用了,但要求提供户口本,怎么办? -
生振硫唑: 实话实说是最安全的办法.

措美县15114058490: 已婚谎称未婚,劳动合同是否有效?
生振硫唑: 1、首先得看贵司是否使用《员工登记表》;2、如果使用《员工登记表》看中间有没有“婚姻状况”一项3、如果有且该职工填写的“未婚”,则要再看贵司使用的劳动合同——“劳动合同的解除和终止”里面有没有规定“以欺诈手段订立的劳动合同,甲方可即时解除本合同,并保留追究乙方经济和法律责任的权利”——该对规定中是否有“提供的……婚姻生育证明……有虚假或伪造”以上为个人意见,仅供参考.

措美县15114058490: 入职时隐瞒了已婚 -
生振硫唑: 不会影响你的工作,但会影响你的人品,没有人再信任你了

措美县15114058490: 已经拿到offer,但面试时是未婚,现在是已婚,公司会不会看到已婚的信 -
生振硫唑: 这个要看你们公司对已婚未生育女士的态度了,另外就要看你在最近有没有生育的打算了.不过一般除非你试用期不符合公司要求,是不会在试用期辞退你的.

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