“四风”和管理工作突出问题及整改意见征求表 怎么填

结合实际谈谈对中央八项规定 纠治四风及如何改进工作作风的认识和体会~

(一)形式主义方面

　　作为一名党员，在工作上，本人还是能敢于负责，敢于担当，工作还是能够沉下去，重实干，求实效。但面对工程建设新的任务，有一定的“本领恐慌”。在工作的推进过程中，希望领导能多到工地视察，希望得到领导支持，以利于工程的推进。在面对三堡排涝工程建设停滞或推进缓慢时，汇报情况时主观因素讲的少，客观因素讲的多，出谋划策的少，面对工程进度严重滞后出的举措不多。

　　(二)官僚主义方面

　　作为单位的负责人，我能认真对照岗位职责，认真开展自己的本职工作，能虚心听取各方面的意见，能坚持民主集中制，注重发挥班子的作用。但在具体的工程建设管理工作上，特别是在工程建设合同关系中，不强服务意识，对承包方反映的问题特别是一些实际困难和问题强调按合同办，有存在拖延的现象，一定程度上打消了承包单位的积极性。在涉及部门交叉管理的问题上，自己一定程度上存在推诿扯皮、工作有不主动作为、慢作为情况，总希望人家把这个问题难题解决好。

　　(三)享乐主义方面

　　在享乐主义方面，自己有随大流思想，有一定的攀比心理。别的单位跟我们级别差不多的办公条件怎么样，自己单位也要怎么样，不是要求最好，但起码要跟其他单位差不多。如果自己单位的条件差了，觉得影响单位的形象。在车辆的使用问题上，自己也存在一定的公车私用情况。在一定程度上，把公费考察旅游作为一种福利看待，人家这么做，我们也这么做。自己不做，怕职工有意见，影响自己在职工中的形象。在具体工程建设管理工作中，虽然自己很努力地推进工作，踏踏实实地工作，自己有时也会有畏难情绪，特别是工程停滞不前期间，工作缺乏热情、干劲不足。

　　(四)奢靡之风方面

　　在日常工作中，特别是在三堡排涝工程建设审批过程中，上级部门来人，在宴请接待的过程当中，我存在讲排场、讲档次的情况，什么样领导安排在什么样的酒店接待，出现过一定的铺张浪费，淡薄了勤俭办事的好观念、好传统。如果不这样，总觉得事情办不好，工作就没办法推进，把招待作为工作的一项重要内容。在接受宴请的时候，面对超标准招待时，自己碍于情面也接受。在下基层调查研究工作时，也曾接受其他单位送的土特产和小礼品，觉得人家都收，自己不收是不近人情。

医院药房整改措施
　　照医院统一布置，自××年月始，医院将加强服务、门诊、窗口的工作力度，创建“感觉好”医院。为配合医院的这一重点工作，建议在医院各药房推行“规范化”服务，旨在建立制度化、标准化的服务保障体系，给患者更多的人文关怀，把“人性化”服务融于药品销售的全过程。
　　药学服务是提供直接和有责任的、以达到提高病人生命质量这一结果为目的的与药物有关的服务，是药师职业的准则，其主要精神为：
　　．药师的一切活动都是为了病人的利益，通过提供药物治疗，使病人的健康和生命达到最佳的效果。
　　．为满足医疗卫生需要，药师应与医师、护士通力合作，最佳地利用有限的人力、物力资源以最少的花费达到最佳的治疗。
　　．药学服务在具体实践中包括面向病人和面向社会两个方面，要参与制定药品监督管理方面的政策，制定处方指导原则，制定治疗指导原则，开展药物经济学、药物流行病学等方面的研究。
　　创新是医院精神的重要内涵，也是提高药学服务水平的主要驱动力。
　　诚信是建立良性药患关系的本源。服务的承诺既是对各部门的要求，也是各部门对社会、对顾客的承诺，只有严格执行，才被视为诚实守信、兑现承诺
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略836字，正式会员可完整阅读）……
用量
　　）注意事项（禁用、慎用、不良反应、相互作用）
　　二、社会需求的服务
　　．“四心”“四声”服务
　　“四心”：接待患者热心，解答问题耐心，接受意见虚心，排扰解难诚心；
　　“四声”：患者到药房窗口有迎声，咨询有答声，离开药房有送声，留言必有回声。
　　．人员应做到八个“不”：
　　不迟到、早退和擅自离开工作岗位，有事应先请假；
　　不在工作时间聚众聊天、谈笑打闹、阅读书刊和私事会客长谈；
　　不说服务忌语，不与患者顶嘴吵架；
　　不在工作时间干私活、吃零食，在柜面服务时严禁吸烟、吃槟榔；
　　不以交接班、点货、制表等内部工作为由怠慢患者；
　　不私自动用药品送人情；
　　不因缺药而擅自将患者的处方用药取消应主动与处方医师联系用同类药品替代
　　不玩忽职守、假公济私。
　　．工作要求
　　）准备工作
　　上岗人员应准时到岗，统一着装，佩带胸牌，仪表端庄，精神饱满，站立服务。上岗前应做好准备工作，如添足药品、备好注射卡、搞好卫生。
　　）工作中接待要求
　　接待患者主动热情、面容和善、举止文明、用语礼貌、大方得体、主动讲普通话，不得使用服务忌语。
　　收方发药应核对品名、规格、数量、计价等。处方所列药品不得擅自更改或代用，对有配伍禁忌或超剂量的处方，必须经医生更改或重新签字后方可配取。配方时要实行双人核对制度，配方人和核对人均应在处方上签章。
　　坚持问病发药、发药问病，主动介绍药品的性能、用途、用法、用量、禁忌及注意事项。
　　特殊管理的药品应按有关规定配方。售前凭方配药，售中认真核对，处方留存备查。
　　发药结束患者离开时，应与患者道别，语气态度亲切自然。
　　制定并实施便民、利民服务项目，保证向社会的承诺。
　　）售后服务
　　按规定做好药品的退换，弄清原因，实事求是地负责解决，既要符合规定，又要使患者满意。凡是在配方中需特殊处理的药品必须特殊说明，如中药“先煎、后下、烊化”等，西药服法分“早晚、睡前、餐间、饭后”等。设立意见本、服务监督电话。工作结束时要清理药品，清点处方，做好卫生和安全防范工作。
　　．药学服务在药品销售中的具体体现
　　药房的具体行动
　　⒈改革发药窗口
　　⒉设置咨询服务台
　　⒊建立缺药记录本登记缺药日期、患者姓名及联系方式，待药品补充到位及时通知患者
　　药学服务的进一步深入
　　药师的服务要与治疗相结合，即过去是“发药”，现在要涉及“用药”。
　　临床药学—药师联系临床，了解并解决临床整体和个别患者用药中的问题，指导用药，促进药物的合理应用。
　　药物利用和药物经济学—对药物利用状况进行研究掌握药物消耗动态，分析其合理性，节约开支。
　　信息服务：药物的进展、不良反应、新药和药物淘汰等。
　　配方发药注意事项
　　药品质量：品牌、包装、性状、有效期等。
　　用药：患者得什么病；选用的药是否对症；剂量、疗程、服用方法；慎用、禁用症；儿童及特殊人群用药；药物相互作用；不良反应；药物过量及中毒处理。
　　接待患者要了解什么
　　患者病情：既往史、目前病况、身体状况（尤其是妇女、儿童）。
　　药物：医师处方与适应症是否相符；过去用药史；排除禁用、慎用症；同类药物对比。
　　药物应用
　　剂量：常用量（成人）；儿童、老年人的药量酌减。
　　服用时间：食物对药物吸收的影响；时间间隔。
　　多种药物间影响：相互作用
　　药品不良反应
　　药物作用的两重性表现在既有治疗作用，也有引起不良反应的作用。药品不良反应是指药品在正常剂量和正常用法应用后所出现的不利于病人的反应。
　　药品不良反应的发生与下列方面因素相关：
　　⒈药物本身的毒副作用；
　　⒉由于患者特殊体质而发生的过敏和特异质反应；
　　⒊抗菌药物的二重感染。
　　药物不良反应是药品本身的属性，合理应用药品则可减少或避免其发生。
　　药物不良反应按国家规定收集分析、给予评价并按规定上报。

各项内容可以根据你的了解具体填写就可以了。
但是，有时填写的问题可能会得罪领导，再说有些问题咱自己不一定看得很准，因此，可以填“无”。
但是，全部填写“无”，又显得不太负责了。所以最好还是选择一项填上内容，建议选择“管理工作方面”栏中的“本支部党员干部”，“存在问题”可以写：培训方面有待于加强，在“整改意见建议”中填写：建议多到先进地区和单位学习考察，开阔眼界。
这样填写不仅仅是考虑不得罪人，还考虑到你对于填写这样的表了解不多，所以不要乱填，又得罪人还干扰工作。以后会有机会发表看法的。

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上犹县13597941319： 你认为本单位面上存在的四风问题主要有哪些？
陈没晴安特： (1)形式主义误事伤民 有些党员干部和专家学者说,在有些地方,形式主义已经成为... 三是要对照“四风”问题,一条一条查摆、一项一项整改.要完善制度,建立机制,...

上犹县13597941319： 两级班子在四风方面存在的主要问题有哪些?具体表现是什么/？
陈没晴安特： 四风问题的主要具体表现是什么 四风问题的危害有哪些. 形式主义表现方面: 一、用华众取宠代替实事求是;二、用投机取巧代替实干苦干;三、用粗枝大叶代替一丝不...

上犹县13597941319： 铺张浪费原因剖析 - ？
陈没晴安特： 一、形式主义方面我认为公司的形式主义主要体现在几个方面:一是工作作风不实.文山会海,“以会议落实会议,以文件落实文件”的现象还一定程度地存在.广东公司工作多、事情多、项目多,每天的文件都很多,因此更应注重突出重点、...

上犹县13597941319： 领导班子存在哪些四风方面的问题?领导班子存在哪些四风方面的问题 ？
陈没晴安特： 你好,四风问题表现,一是形式主义,群众反映最突出的是追求形式、不重实效,图虚名、务虚功、工作不抓落实.二是官僚主义,群众最不满意的是办事推诿扯皮多,效率低下,不作为、不负责任.三享乐主义,基层和群众反映最多的是一些领导干部安于现状、贪图安逸,缺乏忧患意识和创新精神.四奢靡之风,主要是条件好了,许多方面做过头,大手大脚、铺张浪费.,若是有用请给＂好评”,如若还有疑问,您可以继续追问,谢谢.

上犹县13597941319： 工作中存在问题及改进 - 结合实际谈谈当前生活工作中存在的“四风”问题及如何改进? ？
陈没晴安特： 按照队党组的部署,根据今年民主生活会“为民务实清廉”的主题,按照党的群众路... 现将个人一年来的思想工作等基本情况、存在问题、原因分析、努力方向汇报如下: ...

上犹县13597941319： 四风一顽疾方面存在的问题?四风一顽疾方面存在的问题 ？
陈没晴安特： 用整风精神治“四风”“顽疾”.形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风是违背我党性质和宗旨的“顽症”,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源.

上犹县13597941319： 园林处关于四风方面存在的问题?园林处关于四风方面存在的问题 ？
陈没晴安特： 园林局在四风方面存在的突出问题梳理汇总对照中央和省市区委提出的“四风”问题种种表现,我局有些党员干部还存在作风不实、不正、不廉的问题. (一)从单位的整...

上犹县13597941319： 干部队伍四风方面存在哪些突出问题?干部队伍四风方面存在哪些突出问 ？
陈没晴安特： 1、学风不正,学用脱节.有的领导干部忽视理论武装,不认真学习党的理论和做好工作所需要的知识,学了也是为应付场面,蜻蜓点水,浅尝辄止,不求甚解,学而不思...

上犹县13597941319： 市县直属单位重要解决哪些“四风”突出问题? ？
陈没晴安特： 第二批教育实践活动的主要任务是抓住反对“四风”这个重点不放,集中解决市、县领导机关、领导班子和领导干部“四风”方面存在的突出问题,对作风之弊、行为之垢...

上犹县13597941319： 结合基层实际如何解决四风两问题一薄弱六不强问?结合基层实际如何解 ？
陈没晴安特： 一要加强理论学习,重点是搞好学习宣传和思想教育,要适当集中时间,强化集体学... 着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题,吧政治素质和党...